大棚种植蔬菜，会开拖拉机耕地的工人，工会拔草，乱七八糟的杂活。

农场招采草莓工人1人。45岁左右。过年不回家。

林芝巴宜招种植工/杂工

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

拉萨有没有闲着没事的工人，新疆招聘摘辣椒工人，年龄35至55岁，男女不限，优先考虑有农村劳动经验的人员。工作内容包括摘辣椒、打苹果。薪资按计件计算，多劳多得，每日约200至400元，薪资周结，根据辣椒地大小，最快三四天结账一次，最迟七天结账一次，人走账清。招聘人数为300人。工期共4个月，其中摘辣椒工作2个月，之后在阿克苏打苹果1个月到2个月左右。干满三个月可凭车票。报名截止时间为8月29日，九月初开工。

年龄与健康：年龄通常在18至60岁之间，要求身体健康，无传染性疾病，需办理食品行业健康证。 · 身体与心理：需吃苦耐劳，能适应长时间站立、早起或夜班及低温潮湿环境，且不晕血。 · 经验与学历：要有C1驾照，熟练手动挡小货车，学历不限，有无经验均可，熟手优先。 · 个人素质：要求手脚麻利，认真负责，服从管理。要求会使用智能手机。

青海招摘枸杞子工人，年龄18至65岁，服从管理，身体健康，计件工，一天收入170到300，管吃管住包路费，可长期干，报名截止7月25号，西安出发时间8月5号

带薪培训，带薪培训 接受0经验，接受0经验 接受应届生，接受应届生 （导购员/营业员/店员/服务员/销售助理）： 经营西藏土特产，产品归纳整理，引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训（接受0经验/应届毕业大学生） 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500＋（基础工资＋连锁店线上线下提成%）~10000＋元/月 5:绩效奖金＋加班费＋岗位薪资＋年终奖金＋年终红包＋＋工龄奖 （每个月工资阶梯性递增~） 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材，深耕土特产10年+

招聘葡萄种植园长1名。要求中专及以上学历，葡萄酿造、葡萄种植等相关专业。薪资为5000-7000。联系方式为。工作地址在西藏昌都市左贡县。

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要十来个人割葵花，有干的打这个电话

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尚义县明天开始每天两个挂，一天一结账，能干的联系

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拉萨这边有没有闲着的工人，新疆招聘摘辣椒工人，年龄20至55岁，男女不限，优先考虑有农村劳动经验的人员。工作内容包括摘辣椒、打苹果。薪资按计件计算，多劳多得，每日约200至400元，薪资周结，根据辣椒地大小，最快三四天结账一次，最迟七天结账一次，人走账清。招聘人数为300人。工期共4个月，其中摘辣椒工作2个月，之后在阿克苏打苹果1个月到2个月左右。干满三个月可。

凉皮店招人，底薪4000提成5%，做的好，提成可以涨，还有奖金，男女不限，联系电话

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

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拉萨拉萨城关招种植工/杂工

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列、外卖订单拣货，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 6、门店为24小时便利店，要进行排班倒班制。 任职要求： 1. 高中以上学历，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 3.能适应轮班制，服从门店工作安排 4.有卖场导购、零售行业经验或销售经历者优先 5、必须会操作手机，进行售后回复和拣货操作

店员（有驾驶证，有驾驶经验）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，及时上报销售异常及库存问题 5. 配合店长完成盘点、报表填写及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化