岗位职责： 1、生产计划与进度管理：落实生产计划，传达任务要求。 2、生产资料管控：建立、维护生产资料档案，做好物料出入库及盘点登记，按需调配。 3、数据处理与分析：准确录入生产数据，定期统计分析并汇报，为决策提供参考。 4、文档管理：规范管理生产文件，做好整理归档，保证信息安全与易检索。 5、其他事务：完成上级领导临时交办任务。 任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械专业优先。 2、工作经验：有相关文员或办公室支持工作经验者优先，熟悉生产流程者更佳。 3、计算机技能：熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等，具备一定的数据处理能力，熟悉金蝶云软件者优先。 4、沟通能力：良好的沟通协调能力，能够有效地与各部门人员进行合作与信息交流。 5、职业素养：具备较强的责任心和细致入微的工作态度，能够在快节奏的环境中保持工作质量，有团队合作精神。

周末双休、全额五险一金 岗位职责 一、仓库管理与设备出入库（占比70%） 1．物料到货验收及入库信息登记 2．日常仓储维护与定期盘点工作 3．项目所需物资备货、发货及出库记录 4．库存明细台账更新与系统数据维护 二、生产部门协作支持（以他人主导为主，仅辅助配合。占比20%） 1．基础生产环境布置与设备前期准备 2．执行过程跟进及相关问题反馈记录 3．设备本体及备品配件的规范管理 4．协助制定并推动相关流程制度落地实施 三、其他临时性工作任务（占比10%）

一、岗位职责- 协助主管完成车间物料的全流程管控，涵盖物料接收、清点、入库及登记工作，确保数量精准、规格正确，满足CNC自动化零件生产对物料的高标准要求； - 依据生产排程，准确发放所需原材料、辅料及零部件等物资，同步做好发放记录，保障产线作业连续高效，杜绝缺料或浪费现象； - 按周期开展物料盘点，比对账面与实际库存，及时反馈损耗、短缺或积压情况，配合主管制定补料方案； - 负责物料存放区域的规范管理，落实分类存放、标识明确，符合安全生产标准，方便生产人员快速取用； - 与生产员工及现场管理人员保持良好协作，做好物料使用过程中的信息传递，及时上报异常并协助处理； - 完成上级安排的其他与车间物料管理相关的辅助性任务。 三、任职要求 - 年龄25-40岁，中专及以上学历，有CNC加工或机械制造类车间工作经验，熟悉生产流程者优先考虑； - 掌握物料管理基本操作，具备一定的数据意识，能独立完成清点、登记和盘点工作，工作细致、态度认真、责任感强； - 具备良好的沟通能力，能够积极配合主管调度，主动对接一线员工，确保物料供应顺畅高效； - 适应车间工作节奏，吃苦耐劳、踏实稳重，遵守公司及车间各项规章制度，无不良从业记录； - 熟悉基础办公软件（如Excel）者优先，若暂不熟练可享受带薪培训机会。 四、薪资福利 - 薪资待遇：每月按时发放工资，绝不拖欠； - 基础福利：缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利、高温补贴、工龄工资等； - 其他福利：提供免费工作餐和住宿，车间环境干净安全，定期组织健康体检，拥有明确的职业晋升通道（可向车间管理岗位发展）； - 工作时间：单休制，每日工作10小时，加班按规定支付加班费。

岗位职责: 1. 负责生产计划的制定及排产工作的组织与管理 2. 物料配套情况跟进及工单全流程管控 3. 生产进度实时监控，异常问题协调处理 4. 生产相关数据汇总、统计分析及台账维护 5. 协助完成单据整理、资料归档及库存盘点工作 6. 配合各部门开展协作事项及日常事务执行 任职要求: 1. 学历：大专及以上，工业工程、机械制造、财务、物流、统计等相关专业优先考虑 2. 经验：具备1年以上机械行业生产计划或统计类岗位工作经验，了解机加、装配、外协等生产环节 3. 技能：熟练操作Excel办公软件；能识读基本机械图纸，掌握BOM结构原理 4. 能力：数据敏感度高，工作细致严谨，具有良好的沟通协调能力和问题应对能力，可接受阶段性加班安排

岗位职责: 岗位概述： 本岗位负责物料计划相关职能，包括计划策略制定和优化、供应能力管理、需求预测管理、齐套计划管理、采购计划管理、库存管理、供应链协调、运营数据分析等，确保物料稳定供应、库存合理控制，满足公司研发、生产、销售、售后等经营活动的物料需求。 岗位职责 一、物料供应能力管理 1. 根据公司重点机型BP和营销预测，分解物料需求，评估物料供应能力，推进风险物料和供应缺口的解决。 2. 参与公司S&OP计划的制定，组织基于S&OP的物料供需评估，拉通采购和研发共识瓶颈物料的解决方案，并监控最终提升结果。 3. 分析重点机型物料采购周期，推进物料采购周期缩短，优化产品交付周期。 4. 监控物料供应能力和交付周期的达成情况，分析规划与执行的差异并推动改善。 5. 参与制定战略物料的备货计划，监控战略物料的采购执行和库存水位。 二、 物料齐套计划管理 1. 依据主计划要求反馈物料供应情况，更新物料需求计划。不满足主计划启动的风险物料升级推进。 2. 负责在ERP系统维护物料需求计划，制定采购计划并监控采购订单按期履行。 3. 对机台配置变更进行物料评估和物料齐套管理，对配置变更导致的物料短缺和冗余风险推动解决。 4. 参加公司业务会议，代表物料计划输出计划内容，并协调内外部资源完成重点任务。 三、物料库存管理 1. 制定物料库存策略，改善库存结构，满足交付基础上持续优化库存水平和周转率。 2. 提升物料预测和需求准确率，降低物料超期需求，加快库存周转。 3. 识别物料冗余风险，监控物料冗余库存，跨部门组织冗余处理方案并执行。 4. 协同采购部门，推进VMI、JIT、寄售等柔性采购策略，持续优化物料库存。 四、计划策略制定和优化 1. 识别物料供应问题和瓶颈，分析物料需求连续性和波动，执行PFEP按物料特点制定相应的计划策略。 2. 持续优化SAP物料计划参数，包括MRP类型、再订货点、订货批量、最小包装、静/动态安全库存、采购周期等，确保MRP运算的采购计划合理性。 3. 监控计划策略和计划参数的运行结果，识别例外项并监控解决，降低物料短缺和冗余风险。 五、数据分析与报告 1. 分析物料供需、库存等数据，为公司决策提供支持。 2. 定期编制物料计划报告，向管理层汇报工作进展和存在的问题。 六、其它 1. 配合财务、研发等部门完成相关工作。 2. 领导交办的其它工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，工业工程、采购管理、物流管理、统计、数学等相关专业优先。 2. 至少3年以上大型制造企业的主生产计划或物料计划经验。有半导体装备企业、世界500非标设备制造企业从业背景优先。 3. 熟练操作EXCEL 和PPT，及其他办公软件。熟练掌握ERP系统，熟悉SAP MM、PP、PS模块优先，熟悉MES、SRM等运营信息化系统优先。 4. 优秀的分析和解决问题的能力，能够独立思考和决策；具有较强的沟通和组织协调能力。 5. 具有高度的责任心，能在压力下独立承担工作，具有良好的团队协作精神，具有很强的学习能力。 6. 有项目管理经验者优先，熟悉IPD流程者优先。 7. 特别优秀者可放宽要求。

1、物料领用与发放管理。依据生产指令单（如PMC下发的工单）及BOM清单，与仓库核实物料信息（包括数量、规格、颜色、重量等），填写领料单并经组长或主管审批后领取物料；根据生产计划安排，向车间或机台准确发放物料，确保数量与品质满足生产需求 2、物料退补与异常处理。负责不良品或超额领取物料的退库操作，开具退料单并经领班、QC及主管签字确认后移交仓库；及时响应生产过程中出现的缺料、错料情况，协调相关环节完成补料，降低对生产进度的影响 3、半成品与在制品管理。对当班产出的半成品进行登记，核对产品标签、数量及标识规范性，经QC和组长确认后放置于待入库区域；定期清理机台周边多余物料及废弃物，保持作业现场整洁有序 4、数据记录与盘点工作。参与车间月度或周期性盘点任务，核实现有成品、半成品、原材料及辅料库存情况，并协助编制盘点报告 5、单据与文件管理。归集整理领料单、退料单、半成品入仓单等相关单据，提交主管审核后分类存档；配合完成生产文件打印、发票核对，汇总日常及月度生产数据，为生产排程优化提供支持 任职要求： 1、中专/高中及以上学历，具备1年以上生产型企业物料管理或仓储岗位经验者优先，部分领域（如机械、自动化设备）需具有对应行业背景 2、熟练操作Office办公软件（特别是Excel数据处理）及ERP系统（如SAP锁工单、用友系统数据录入），对数字敏感，具备基础物料质量判断能力 3、责任心强，能适应加班，吃苦耐劳；具备良好沟通协调能力，可联动采购、仓库、品质等部门协同作业

职位描述 1. 依据主生产计划编制生产排程，跟进计划落实情况，及时协调并处理生产过程中的异常问题。 2. 负责生产需求的统筹安排，跟踪物料进度，快速响应并解决突发问题。 3. 监控物料配套状态，推动物料异常问题的协调与闭环，保障生产流程的连续与稳定。 4. 结合库存管理策略，制定并执行库存控制措施，达成既定的库存优化目标。 5. 参与产品设计变更的评估工作，跟踪变更实施进程，确保变更落地有效。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历。 2. 拥有3年以上计划相关工作经验。 3. 熟练操作办公软件，掌握PMC相关专业理论与实操知识。

工作职责 1. 根据主生产计划、BOM清单、库存状况及采购周期等信息，开展物料需求分析与核算，精准编制月度备货计划与物料需求计划，并及时下达至采购部门；依据月度备货计划推动请购单生成，监督采购人员及时向供应商下达订单 2. 持续掌握原辅材料库存动态，结合生产与销售实际进展，跟进OEM门锁到货情况，确保供应节奏匹配运营需求 3. 结合周生产排程，动态调整下一周期的采购安排，预防物料积压或供应不足的情况发生 4. 审核生产补料申请单据，并持续追踪采购执行进度，保障补料及时到位 5. 跟进当日到货计划执行情况，通报计划达成率，对未达标项进行根因分析并组织复盘改进 6. 主导呆滞物料的消化处理，核实仓库上报的库存数量与质量状态，确保呆滞品合理利用，降低库存资金占用风险 7. 结合物料交期与生产需求，制定常用物料的安全库存标准，并监督各仓库存量，对低于安全水位的情况及时预警并上报 8. 推动物料不良品的及时清理，提升全厂物料周转效率 9. 配合部门负责人推进月度及年度库存优化方案，减少库存呆滞隐患 10. 协助展板回货跟进及外出验货相关工作 任职资格 1. 大专及以上学历 2. 供应链管理或计算机相关专业优先 3. 具备3-5年PMC物控岗位经验，有知名制造企业或大型家居行业背景者优先考虑 4. 熟练掌握物料需求计划的计算与分析方法，熟悉ERP系统运算逻辑 5. 熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力 6. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力，数字敏感度高，思维清晰，应变能力强

岗位职责： 主要负责手机、电脑、蓝牙耳机这类电子产品的成品和半成品物料的入库、出库的登记和盘点，还有验收物品、核对货物信息、上架理货。 (无需搬运/卸货，没有体力活！) 任职要求 1、年龄16--35岁；不限学历，无经验可培训； 2、会简单的电脑打字和操作； 3、做事积极主动，细心、有责任心； 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通；

工作内容： 负责物资的管理与维护，确保库存准确性。 1、负责进出货的收发、记录、保管、库存盘点、对账等工作 2、负责货品区域划分、整理、摆放、标识 3、负责进出货品相关单据的保管和存档，仓库数据存档 4、负责库存统计 5、公司领导交待的临时工作等等 任职要求： 具备良好的组织和管理能力，能够高效完成任务；注重细节，保持仓库整洁有序；具有团队合作精神，能与同事协作顺畅，会开叉车 单休上830下530。试工期4000/26天，转正4500/26天，视工作情况每年涨薪50-100元，5年封顶。

招切配菜师傅1名，手脚麻利的，勤快爱干净的，工资7500-8000元，位置在西藏芒康这边，但是我们这里是低海拔只有两千多一点，不会高反，做慢过年，全补.联系

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昌都市卡若区招两名静电地板安装工人，共计约195平米，主要工作安装静电地板。工作时间预计在本月30号左右。

岗位职责： 1.操作数控折弯机或手动折弯设备，完成金属板材的精准折弯加工 2.根据图纸和技术要求进行工件尺寸、角度及公差的自检与互检 3. 负责折弯模具的安装、调试、更换及日常保养 4.配合质检部门完成首件确认及过程质量控制 5. 保持工作区域整洁，遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品 任职要求： 1.熟悉钣金加工工艺，了解常见金属材料特性及折弯变形规律 2.能识读机械图纸，具备基本测量工具（如角度尺、卡尺）使用能力 3.工作认真负责，动手能力强，具备良好的空间判断力和手眼协调性 4.无经验者可培训上岗，有1年以上折弯操作经验者优先 5.身体健康，适应工厂环境，能接受倒班或计件工作制

招聘仓库管理员一名。薪资面议。

招库管一名，

冰淇淋批发部招聘仓库管理员，招聘人数为2名。薪资待遇面议。工作地址位于呈贡区沿河路108号(东大河边龙城小区商铺)。

招聘生产部长。岗位要求年龄在40至50岁之间，需具备五年以上相关工作经验。工作性质为全职。

广西项目，主要负责材料，安全，考勤以及配合技术员管理现场，要求吃苦耐劳，踏实上进

岗位要求： 1. 熟练掌握ERP系统及EXCEL应用技能。 2. 了解企业订单执行与出货运作流程。 3. 了解机械设备相关作业规范与流程。 4. 具备良好的沟通能力及异常问题应对能力。 5. 可独立与销售团队对接协调相关事务。 6. 确保信息传递畅通，及时响应并处理工作异常。 工作职责： 1、汇总每周、每月新增呆滞物料清单，牵头组织计划、研发部门对物料产生原因进行分析说明。 2、参与新订单BOM明细的审核，跟进老物料的使用情况并做好跨部门对接。 3、针对公司物料的标准化建设及互换使用提出合理化建议。 4、统计每周、每月新增呆滞物料及历史呆滞物料的处理进展。 5、按《仓库盘点制度》要求，定期督促各仓库完成周度、月度盘点工作。 6、接收设计技术变更通知，跟踪物料处置动态，组织生产、质量、研发等多方开展物料评审，确定最终处理方案。 7、对存在质量问题的物料进行全程跟踪，督促相关责任单位在规定时限内完成处理。 8、生产中若发现BOM错误，需立即暂停作业，查明错误原因并提交报告，持续跟进后续处理结果。 9、因订单变更产生的呆滞物料，由计划部门统计规格与数量，组织相关部门评审处置方案，并按决议执行处理。 10、对三包退回物料依据评审结论实施处理，监督各责任单位按时完成问题物料整改。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、包住、加班补助、通讯补助

岗位职责： 1、推动并落实国际工厂长周期备件策略的实施； 2、维护国际工厂SAP系统中的物料基础数据； 3、统筹本部向国际工厂物料齐套发运及相关协调工作； 4、保障国际工厂物料供应的及时性与完整性； 5、组织与执行国际工厂交付计划的落地实施； 6、开展国际工厂库存状况的监控及分析工作； 7、推进国际工厂信息化系统的优化与建设。 任职资格： 1、财务或电子类相关专业，本科及以上学历； 2、掌握SAP、ERP等系统的操作流程； 3、熟练使用OFFICE办公软件，具备一定数据分析能力； 4、逻辑清晰，具备良好的沟通与协调能力，能承受工作压力，有生产计划相关经验者优先； 5、英语口语表达顺畅，可接受出差安排。 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、周末双休、绩效奖金、包吃、节日福利、加班补助 （优秀者薪资面议）

岗位职责 一、生产计划管理 1、依据市场销售预估及客户订单情况，制定月度与季度生产排程，协调合作工厂合理安排生产，确保交付周期满足跨境物流时效需求。 2、跟踪生产执行过程，及时处理突发状况（如原材料不足、产线负荷过高等），保证重大促销节点（如黑五、圣诞节）供货平稳。 二、物料需求管控 1、结合男装产品特点（款型、尺码分布、季节属性），统筹规划面料及辅料采购方案，提升库存周转效率。 2、配合采购团队推进供应商履约进度，预防缺料风险，减少滞销库存积压。 三、库存与物流协同 1、监控国内仓与海外仓库存动态，制定科学备货策略，兼顾库存成本与订单履约能力。 2、联合运营部门评估销售表现与退货数据，灵活优化后续补货节奏。 四、跨部门协同 牵头组织S&OP（销售与运营计划）会议，联动采购、仓储、运营等团队，推动供应链全流程高效运转。 五、数据分析与优化 定期整理并输出PMC相关报表（如产能利用率、订单完成率），提出切实可行的降本提效改进措施。 任职要求 一、硬性条件 1、具备3年以上PMC或供应链计划相关工作经验，有服装行业从业经历者优先，熟悉男装生产工艺流程更佳。 2、了解跨境电商运作模式（如亚马逊FBA、独立站），掌握北美地区物流及清关政策者优先。 3、熟练操作ERP系统（如SAP、金蝶）及数据分析工具（Excel常用函数、Power Query等）。 二、核心能力 1、具备较强的逻辑分析能力和数据敏感性，能快速响应市场需求变化及供应链异常情况。 2、拥有良好的沟通协调能力，能够有效推动工厂、采购等相关方协同落地任务。 3、英语读写流利（通过大学英语四级及以上），可独立处理英文采购文件及日常邮件往来。 三、加分项 1、具有跨境男装品类计划实操经验，了解海外仓调拨机制者优先考虑。 2、掌握BI可视化工具（如Tableau）或具备供应链建模基础者优先。 【薪资待遇】 1、无责任底薪 + 绩效奖金 + 全勤奖励 + 节日福利 + 年终红包 + 带薪年假 （具体薪资需与负责人面谈确认） 福利包含：团队建设活动 + 婚假 + 产假 + 丧假 + 亲情孝心金 + 公司承担体检费用等。 2、工作时间：上午九点至下午六点，每日工作7.5小时，实行单双轮休制，每月休息6天，法定节假日带薪休假。 3、端午节、中秋节、春节等传统节日发放节日礼品；女神节、七夕节、冬至等特殊节日也设有专属福利；在职员工父母可享年度感恩礼，员工生日将收到公司关怀礼包。 4、公司依法为员工缴纳五险一金，签订正式劳动合同，保障员工合法权益。 5、拥有深厚的企业文化积淀和清晰的职业晋升路径。 6、职场生活丰富多元，倡导快乐办公，不定期开展各类文娱活动。 7、公司配备微波炉、冰箱、按摩椅、图书角等便利设施，方便员工自主安排饮食，满足工作间隙的放松需求。 乐乐贸易团队氛围年轻活力，热烈欢迎新鲜血液加入！

1、计划管理 a：与各研发团队密切协作，参与拟定具体研发项目计划，明确项目目标、关键节点、交付成果及时间安排，确保计划科学合理且具备可操作性。 b：跟进研发项目实施进展，定期汇总项目动态，对照计划开展分析，及时识别可能存在的延期风险，并配合研发团队制定应对方案，保障项目按既定节奏推进。 c：统筹研发各环节间的资源调配与衔接工作，协调解决跨部门协作中的计划矛盾与实际问题，提升研发资源配置效率，确保项目顺畅运行。 d：对计划执行过程进行复盘与评估，输出数据支持和优化建议，为后续项目计划的改进提供依据。 2、业务推展计划管理 a：配合业务推广团队制定推展计划，涵盖销售目标设定、客户开发策略等内容，确保计划方向与公司整体战略保持一致。 b：监督推展计划落地执行情况，通过业务数据分析评估各项活动成效，向相关部门反馈执行进度与存在问题，并提出优化建议，以增强推展工作的实效性。 c：推动市场、销售、售后等多部门协同配合，做好沟通衔接与任务协同，确保各环节步调统一，共同助力业务目标达成。 3、计划进度跟踪与报告 a：建立并持续完善计划进度跟踪机制，借助定期会议、项目管理工具等方式，实时掌握研发项目、业务推展及OKR执行状态。 b：编制详细进度报告，向管理层及相关单位通报执行情况、重点问题及应对措施，为决策提供准确、及时的信息支撑。 c：结合报告结果与实际进展，动态调整和优化计划内容，提升计划的适应性与执行有效性。 4、OKR执行跟踪 a：协助上级制定公司及各部门OKR（目标与关键结果），确保目标设定与公司战略紧密关联，具备清晰挑战性与可量化特征。 b：持续跟踪OKR执行进程，定期收集整理各部门进展数据，通过分析与沟通发现执行障碍，协助相关团队制定改进举措，保障OKR有效落地。 c：定期评估OKR完成效果，总结实践经验，为下一周期OKR制定与执行提供参考，不断优化目标管理体系。 d：组织OKR培训与宣导活动，提升员工对OKR理念的理解与认同，推动OKR文化落地，增强组织执行力与绩效表现。 经验要求： 1、硕士学历，机械工程、自动化、计算机科学、管理学等相关专业优先； 2、具备3年以上制造业或相关领域计划管理经验，有数控系统、机器人、智能制造等行业背景者优先考虑； 3、熟悉OKR管理方法及相关工具，具有OKR落地实施经验者更佳； 4、了解研发流程与业务推展模式，具备跨部门项目协调与管理经验者优先； 5、熟练使用项目管理软件（如P6、Project等）及办公工具（如Excel、Word、PowerPoint等），具备较强的数据处理与分析能力； 6、具备优秀的沟通协调能力，能与不同部门及层级人员高效协作，推动计划与OKR顺利实施； 7、具备较强的应变与问题解决能力，能够快速识别并应对计划执行与OKR推进中的各类风险与挑战； 8、具备良好的组织规划与时间管理能力，可同时统筹多个项目计划与OKR任务，确保各项工作有序推进； 9、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，能适应一定强度的工作压力。

职位描述： 1、结合销售与生产部门的实际反馈，掌握产品市场动态及产能状况，拟定并优化生产排程方案。 2、跟进生产全流程，统筹协调各生产环节资源，保障生产任务按计划推进，达成既定目标。 3、定期汇总生产执行数据，开展分析评估，提出改进措施，推动生产计划持续优化。 4、负责ERP系统中生产计划的数据维护与实时更新工作； 5、及时响应生产过程中的突发异常，灵活调整排产安排，并监控物料库存水平，确保供应匹配。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上PCBA或电子产品整机装配类生产计划管理经验。 2. 掌握生产计划与制造管理相关理论，具有扎实的实操经验。 3. 熟悉MES系统、金蝶星空等生产信息化管理系统操作。 4. 性格积极乐观，执行力突出，具备良好协作意识，价值观端正，能承受一定工作压力

招聘装修仓管员，在大型装饰公司干活五年以上，能熟悉装修的基本材料，可以简单维修机器和接电箱等。

岗位职责： 1、汇总、整理销售渠道订单，接收公司客户订单，并转化为内部生产订单，报经上级确认后下发生产办； 2、当客户订单不能满足生产产能需要时，组织进行客户需求预测，并根据预测制订内部生产订单（备库存），报经上级确认后下发生产办； 3、参加产销协调，积极配合解决影响产销顺畅的相关问题； 4、参与制定成品安全库存标准，合理调整库存结构，优化库存周转率； 5、接收生产办制订的生产主计划和生产作业计划，并据此制订出货计划和进行生产跟单、物流跟单； 6、日出货量的统计与上报； 7、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）及办公软件； 2. 具备较强的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及问题解决能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应制造业快节奏工作环境 5. 大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械类相关专业优先

任职资格: 1、1年以上PMC工作经验，熟悉电子、结构、包材物料，有电子烟行业工作者优先考虑; 2、有较强的主计划编排和产能统筹能力; 3、有较强的逻辑思维能力和数据分析能力; 4、熟悉ERP系统操作，有金蝶K3系统经验者优先; 5、良好的沟通、组织、统筹协调能力和执行力; 岗位职责: 1、依据客户订单，制定合理的物料需求计划并下达采购申请单; 2、跟催材料到货进度，确保物料准时到货，当生产和物料出现异常时，及时组织协调各部门工作， 保证生产计划的完成; 3、跟进不合格物料的退货与补货，库存呆滞物料的统计与分析，并提出处理建议;4、负责库存呆滞料统计分析与上报，并提出处理建议，负责定期监控原材料库存状况，提出改善方 案，持续降低库存率; 5、完成上级安排的工作

岗位职责: 1、根据主生产计划，结合物料配套状况，制定生产排程及外协加工安排； 2、协同物控部门跟进物料到货与入库进度，优化收发料流程，及时协调处理过程异常，保障生产有序进行； 3、监控生产执行进度，跟踪并解决各环节突发问题，确保产线稳定运行； 4、每周汇总生产任务及外协交付完成情况，开展达成率分析并提出改进方案； 5、每两周核查成品库存周转水平，对低于警戒线的情况及时提醒相关单位准备物料。 任职要求: 1、物流管理、工业工程等相关专业优先，欢迎优秀应届毕业生投递； 2、了解ERP/MRP运作逻辑，熟练使用办公软件，掌握金蝶ERP系统操作，精通Excel应用； 3、具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，责任感强，具备良好数据意识； 4、能接受工作调配，具备较强计划性与条理性，善于团队协作。

1. 编制并优化生产排程； 2. 监控生产执行进度，保障按时交付； 3. 对接生产、供应链与销售部门的协作； 4. 操作生产管理相关系统工具； 5. 参与生产流程改进工作。 要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备1-3年生产计划相关工作经验； 3. 熟悉生产管理软件操作； 4. 具备良好的沟通协调能力； 5. 工作细致，责任心强。