行政后勤主管
4000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织子公司/办事处管理经验
职位描述
岗位要求：
1、年龄25-45岁，具备相关行业管理及服务经验者优先；
2、具备较强的抗压能力，拥有良好的统筹规划、沟通协调以及应对突发情况的能力；
岗位职责：
1、负责行政后勤管理制度及管理体系的运行与维护；
2、根据上级部署，对专项行政事务进行组织管理、监督落实和进度跟踪；
3、维护企业与政府相关职能部门之间的业务往来与协作关系；
4、协助开展会务接待工作，建立健全公司行政管理相关的规章、制度与流程，并提出优化建议；
5、统筹管理食堂、宿舍、保洁、安保等日常行政事务，落实安全环保管理工作；
6、完成领导交办的其他工作任务。
行政总监
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化大中型企业从业
岗位职责：
1、统筹集团行政事务，建立健全行政管理机制与流程，保障日常运转高效顺畅。
2、负责集团各类公文、汇报材料、会议记录等文件的起草、审校及归档发布。
3、策划并组织实施集团重要会议与大型活动，确保流程规范并实现既定目标。
4、管理公司办公场所、资产设备及后勤支持事务，营造安全、整洁、舒适的办公环境。
5、牵头对外沟通与接待事务，维护外部合作关系，提升企业社会形象与影响力。
6、负责行政团队的人才培养与日常管理，持续优化服务质量和运作效率。
7、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，汉语言文学、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2、具备10年以上大型企业行政管理实战经验，其中5年以上团队管理经历。
3、文字表达能力强，熟练掌握各类公文写作格式，具备高质量文案输出能力。
4、拥有出色的沟通协调、组织执行及团队领导能力，职业操守良好，责任心强，能适应高强度工作节奏。
5、有成功组织大型活动的经验，熟悉企业文化建设工作流程与实施方法。
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实5年以上相关经验活动/会议组织企业文化建设
主要职责：
行政管理：统筹公司日常行政事务，涵盖办公用品的采购与管理、资产登记维护、环境保洁及安全防范等工作。
制度建设：健全公司行政管理体系，制定并优化相关制度、流程与标准规范，并推动落实与监督执行。
会议组织与协调：牵头组织公司各类会议，完成会前准备、会中协调及会后纪要整理，保障会议高效顺畅开展。
公关外联：对接政府部门、行业协会及外部合作单位，维护良好公共关系，促进交流合作。
团队建设与企业文化：策划实施员工培训和企业文化活动，提升团队协作氛围，推动企业价值观落地。
危机管理：针对突发情况及时响应，拟定应急方案，妥善处理风险事件，保障公司正常运转。
任职要求：
教育背景：大专及以上学历，管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
工作经验：具备5年以上行政或相关领域工作经验，有房地产开发行业从业经历者更优。
专业技能：具有较强的组织协调、沟通表达和应变能力；熟练使用办公软件（如Office系列）及行政类管理系统。
个人素质：工作踏实认真，责任心强，关注细节，能适应高强度工作节奏，具备团队协作意识与管理能力。
具备一定文字撰写能力，退伍军人优先录用
人事行政主管/专员
3000-4000元/月
行政经理/主管3-5年中专及以上文字功底扎实管理体系建设优化5年以上相关经验活动/会议组织企业文化建设
人员招聘、入职、培训、离职；会议、保安保洁、餐厨；环境、修缮等管理
行政主管/经理
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化大中型企业从业行政费用预算/控制
1.全面负责企业行政事务管理，配合总经理推进各部门间的统筹协调工作。强化对各项任务的跟踪与督办，畅通内外沟通渠道，确保信息及时上传下达。落实会议决议及文件要求的执行跟进、督查与反馈。
2.承担公司各类文书材料的撰写工作，包括文件起草、会议纪要整理、PPT编制等日常文职事务。
3.统筹公司固定资产及低值易耗品（不含办公用品和生活用品）的采购与日常管理工作。
4.负责公司对外联络事务及公共关系维护，统筹安排各类会议组织与接待事宜。
5.组织开展公司资质申报与规划工作，负责证照年检、变更等相关手续的办理。
6.主导公司组织架构设计、岗位职责制定、人力资源规划、考勤制度管理；推进制度流程建设，组织会议及活动实施，管理办公环境，统筹行政采购，负责车辆与仓储管理，以及礼品库的日常运营。
7.组织并推动人员招聘、培训计划实施及绩效考核工作的开展。
8.落实员工关系的日常管理与维护。
9.搭建行政管理体系，负责办公场地租赁与装修协调，建立并维护行政采购体系，策划组织大型年会及其他重要活动。
10.审核固定资产台账，牵头开展固定资产盘点工作。
11.完成公司管理层交办的其他临时性或专项工作任务。
行政主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司行政管理体系的搭建与落实，保障各项行政事务有序高效运行。
2.统筹办公环境的日常管理，包括办公空间规划、布局优化及维护工作，提升员工办公体验。
3.负责公司固定资产与办公耗材的统筹管理，建立并更新资产清单，实施定期清查盘点。
4.策划并落实公司内部会议及各类活动，确保会务组织周密、执行到位。
5.领导行政团队开展工作，组织实施培训、绩效评估与激励机制，持续提升团队专业能力。
任职要求：
1.掌握系统的行政管理理论，熟练操作常用办公软件。
2.具备较强的统筹规划与协调能力，能高效推进团队协作与日常行政事务。
3.拥有良好的沟通技巧和团队意识，善于跨部门协同合作。
4.具备较强的应变与问题处理能力，能在复杂情况下迅速制定应对方案。
5.工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。
公司简介：
中芽教育是一家涵盖在线授课、线下集训、教材出版等多维度服务的综合性教育机构，专注于学历提升（全日制专升本）、公职类考试辅导及IT技能培养。现有员工400余人，在郑州设有8个教学点，总部位于郑东新区中芽科技园，并在河南多地市及陕西西安设立分支机构。
公司坚持弘扬“工匠精神”，累计面授学员逾30000人，在线服务学员超过100000人。始终践行“以学员为中心，以教学质量为核心”的宗旨，教研团队占比达53%；自主编写教材资料，打造线上学习系统，构建网络课堂，推行双师授课、专属教务等教学支持模式，实现“研、教、学、督”全流程闭环；建设集学习、住宿、生活配套于一体的校园环境。
行政政府事务
1-1.3万元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上政府渠道沟通
岗位职责:
1.负责公司高层级行政事务管理，保障超充站建设相关行政流程的高效推进与落实。
2.承担政府关系管理工作，持续维护并扩大公司与政府部门的合作网络，熟悉供电、发改、科创、住建等领域政策与对接机制。
任职要求:
1.具备卓越的沟通协调能力，助力公司投资、建设、运营目标的实现，能与各级政府单位顺畅对接。
2.具有独立作业能力，善于应对复杂情况，拥有出色的问题分析与解决水平。
3.可快速在国内业务覆盖的30个主要城市开展落地工作，适应高频跨区域协作节奏
工厂木工家具打磨擦色工推台锯贴皮
招聘
定制家具公司现招聘工人如下；
1、实木定制木工老师5名，要求会看图纸。
2、普工45岁以下3名，男女不限
3、实木定制打磨工4名。
4、擦色熟练工3名
5、推台锯下料老师2名
6、贴皮熟练工3名
公司全面计件，条件好，每个月按时发工资有意者请联系
钻工钻井3-5人月结
我这缺三个钻工，测钻井月工资8ooo，月开百分之三十，剩下的阳历年之前结清。能吃苦耐劳的兄弟电联己上队
二保焊工厂焊工包住
汝州汽配厂招工：二保焊工：1天300一320元，工人：1天140一180元，包装工:260一280元、工人（拆卸螺丝，清洁.1天120元一160元）18一55岁，计件工资.多劳多得，（有住的地方.可以自己做饭）电话：地址：立交桥西三公里侯庄(注:会激光割和制图也可以)
行政经理学历不限
岗位职责：
1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行
4.配合人力资源部完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作
5.处理公司各类行政类报批流程，确保合规高效执行
任职要求：
1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力
4.工作细致负责，服务意识强，具备较强执行力和多任务处理能力
5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境
主管行政经理品检工
东莞尊雅包装科技有限公司招聘：
1.品质主管 1名
2.结构工程师 1名
3.手工主管 1名
4.行政主管 1名
5.皮壳机长1名（浩达）
有意者联系：
彭先生
地点：东莞企石镇江边村万福路南二巷19号，包吃包住，公司环境优美，宿舍条件优异，欢迎各位的加入！
部门经理，主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验，对洗消和配送，有管理经验者，单休，能独立完成对接工作，处理好各个部门，人员，日常工作事物，
行政主管
7000-8000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责：
1.负责统筹公司行政管理工作，制定并优化相关制度流程；
2.协助管理层完成日常行政事务及专项工作推进；
3.统筹人员招聘、团队搭建及内部管理协调工作。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作；
2.有较强的责任心和执行力，能独立处理复杂事务；
3.工作积极主动，具备团队意识和创新意识。
行政经理
5000-8000元/月
行政经理3-5年大专及以上
岗位职责：
1. 全面负责公司行政管理体系搭建与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等日常管理；
2. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络事务，保障公司运营秩序与形象；
3. 管理后勤服务（含物业、保洁、食堂、安保等），监督服务质量与成本控制；
4. 制定并执行行政预算，审核行政类费用支出，提升资源使用效率；
5. 指导行政团队建设，推动流程标准化与数字化办公落地。
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；
2. 5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验；
3. 熟悉行政全模块运作，具备较强的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力；
4. 责任心强，细致严谨，具备优秀的服务意识与职业素养；
5. 熟练使用Office办公软件，有OA或行政管理系统实施经验者更佳。
无责3900行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限本科及以上
工作内容：
1. 负责整理产品推广所需文案（简洁版，约30字）
（零经验可！配备专人指导！）
2. 定期发送相关资料
任职要求：
1. 年龄18-26岁！
2. 具备一定文字表达能力者优先
上班时间及薪资福利：
1. 试用期3个月，首月3500元，次月起3700元，满半年转正3900元，缴纳五险！
2. 每日工作8小时，上午8:30-11:40，下午1:40-6:30
3. 每周工作六天，月休4天，法定节假日享受带薪休假！
4. 享有年假+奖金+节日礼品+不定期下午茶+额外奖励！
行政客服专员
5000-6000元/月
文员中专及以上混合办公
每天负责公司行政客服工作
岗位要求:
1、有良好的沟通能力，性格开朗
2、学历不代表能力，态度良好者优先
3、有责任心、努力上进乐观积极，有晋升的意愿。
1.形象良好，积极向上
2.负责公司表格，合同的制作，以及订单对账
3. 负责公司各类文件的整理、归档和保管，确保文件资料的完整性和规范性。
4.包材，纸箱的对接与采购和对账
5. 对接客户，及时回复客户信息，成品，包材库存盘点
6.完成领导交办的其他临时性任务。
工作待遇
上班时间9-12点，13:30-17:30，休息，单双轮休，入职即购买社保，薪资构成：每个月4000＋全勤奖300，工龄奖每年递增200，每年生日有公司送的1000以上的护肤品一份。
福利，实习期1-3个月视能力而定，
助理/文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助开展日常文书处理，保障办公事务有序运行
2.配合团队成员，落实各项交办任务与项目执行
3.管理客户资料及文档，确保信息准确并及时维护
任职要求：
1.具备良好的组织协调与沟通技巧，能高效推进工作任务
2.适应高强度工作节奏，具备较强的灵活应对能力
3.工作踏实认真，关注细节，能精准完成信息处理与管理工作
人事行政专员（急招！提供食宿）
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理具备人力经验安全保卫固定资产管理具备财务经验
岗位要求：
1、具备1年以上相关岗位工作经验
2、有同类型岗位实际操作经历者优先
3、大专及以上学历
[岗位职责]
1、配合完成员工入职、离职、转正、调岗等相关手续办理，及时更新和维护员工人事档案。
2、负责公司考勤数据的收集、统计与核对，确保考勤信息准确无误。
3、管理员工劳动合同的签署、续签及相关归档工作。
4、传达安全相关知识与制度要求。
5、负责出纳事务、采购数据统计及各类报表整理。
6、统筹卫生管理与安全管理工作。
[行政后勤]
1、负责办公区域日常环境维护，办公用品的采购、发放与台账管理。
2、对公司固定资产如办公设备、家具等进行登记与日常管理。
3、协调处理各项日常后勤事务及相关对接工作。
4、落实上级安排的其他行政支持类工作。
[任职要求]
学历专业：专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
工作经验：欢迎优秀应届毕业生报名，具备人事或行政实习经验者更佳。
能力素质：熟练掌握常用办公软件，尤其擅长Excel表格制作；具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致耐心、责任心强；学习能力强，能迅速融入工作环境，积极配合公司工作安排；性格积极乐观，具备团队协作精神。
[福利待遇]
薪资范围：4000-6000元/月（具体面议，按能力定薪）
薪资结构：基本工资+500元全勤奖
工作时间：上午8:00-下午6:00，具体作息可面谈
休假制度：每周休息一天（一般为周日）
食宿福利：提供免费工作餐，配备免费员工宿舍，有效降低生活开支！
试用期：3个月
其他福利：享受带薪假期、节日礼品、舒适办公环境。
文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
公司成员均为00后，团队氛围融洽，无复杂人际纠葛，日常工作轻松自在，常有闲暇交流互动，品茶放松。福利体系完善，定期组织团建活动，包含个人出行、集体旅游，并设有个人奖励与团队激励。管理层风格简约，工作节奏舒适，无过多繁琐要求。
主管助理
3000-4000元/月
经理助理经验不限本科及以上
岗位职责：
1. 配合主管完成日常行政工作，保障办公环境有序运行；
2. 参与公司重点会议，整理会议纪要并推动决策落地；
3. 负责内外联络与协调，促进公司与合作方的顺畅对接；
4. 优化日常业务流程，提升整体运作效率。
任职要求：
1. 本科及以上学历，管理类或相近专业优先考虑；
2. 具备较强的组织、协调及沟通能力，能高效完成各项工作任务；
3. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文书处理技能；
4. 工作认真负责，细致周到，能在压力环境中保持良好心态。
前台
3000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上活动/会议组织
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待，提供基础咨询与指引服务。
2. 承担快递、邮件及报刊的收发管理工作。
3. 接听来电，准确记录关键信息并迅速传递至对应人员。
4. 统筹会议室预订及相关配套支持事务。
5. 协助同事开展日常行政工作，推动部门间协作配合。
任职要求：
1. 具备良好的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询。
2. 工作细致，拥有较强的组织与协调能力。
3. 熟练使用办公软件及常用办公设备。
4. 了解基本商务礼仪，能够展现公司良好形象。
5. 具备独立处理问题与应对突发情况的能力。
助理/文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助开展日常行政事务，保障办公环境有序运行
2. 配合团队成员工作，提升整体协作效率
3. 负责文档的整理与归档，确保信息完整准确
任职要求：
1. 具备较强的协调能力和语言表达能力
2. 能够同时推进多项任务并保证细节无误
3. 态度积极，具备学习意愿和环境适应能力
栏目概述
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