亳州市谯城区市政管网改造，招施工员一名，要求经验丰富，能吃苦耐劳，具有现场协调安排的能力，待遇面议，联系电话:彭

安徽亳州谯城区市政管网改造，招施工员1名，要求经验丰富，工资待遇面议，联系电话:彭

安徽亳州蒙城县招聘2名桥梁施工员，需要持有交安C证，一定要有经验，工资面谈，有意向可联系王总。

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熟练掌握各类仪器，负责测量放样，班组交底，施工管理，熟练操作CAD软件，计算工程量，货运专用线铁路路基工程

1：招聘工具主要有boss，58，鱼泡，小红书，短视频直播等 2：要求:有销售或客服经验的，有赚钱欲望，有沟通聊天转化能力 3：办公室坐班环境好，法定节假日休息，超长年假20天+ 4：普通干6000+，努力干10000+，拼命干3w+ 5：不定期公司组织旅游，团建，公司氛围好

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

待遇面议

一：招聘条件 1.学历经验不限。 2.男女不限，年龄18-30周岁。 二：岗位职责 1.负责发布招聘信息，微信上跟求职者沟通清楚工作情况就行。 三：福利待遇 3000 底薪提成。提成私信。 一般人一个月六千朝上问题不大。 国家法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1. 公司提供近30天内车险即将到期的精准老客户名单，通过公司系统进行电话沟通，协助客户完成线上车险续保等相关业务办理。 2. 办公场所固定，配备独立工位，环境整洁舒适；无需外出拓展客户，资源由公司统一支持。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，整体成交率稳定在70%-80%。 二、任职要求： 1. 能熟练操作电脑基础功能。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力。 3. 高中或中专及以上学历，欢迎无经验人员加入，企业直招，提供带薪培训及专人指导。 三、每月至少休息五天，享受法定节假日及带薪休假。不限经验，公司自主招聘，全程带薪培训，资深员工一对一辅导。 四、福利待遇： 1. 薪酬组成：底薪+提成（车险：3.4%；意外险：15%-30%）+职级补贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖等。收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升。 2. 缴纳本地社保，享有年终奖、年底双薪、年休假、各类带薪假、带薪培训、高温补助、产假等福利。 五、岗位优势： 该岗位为内部人才储备岗，表现优异者均有机会转为正式编制员工。 入职满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司工作，体现人性化管理理念。 工作满3个月可申请内部转岗，如人事、行政、培训、IT等方向；满1年及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，晋升通道公开透明，注重员工长期发展

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亳州市利辛县招挖机/钩机司机

【招仓管】岗位：仓库管理员（要求长期）工作：出入库收发、单据登记、定期盘点、配料要求：会基础电脑，有工厂仓管经验、踏实细心、长期稳定待遇：薪资4000-4500，月休两天上班时间:8:00-12:00/13:00-17:30联系：（）地址：谯城经济开发区银杏路1169号修正药业集团亳州制药有限公司的朋友欢迎联系，有合适人选也可以帮忙介绍

夜班要一组计件，装粉，一组4到5人，凑不够那么多打电话，要会用压盖机，不会的勿扰，干不一夜的不要打电话，不管吃，电话

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广东肇庆房建项目招聘一名主管施工员和一名二排施工员，有意向的联系，

华亭某项目招聘绿化施工员一名。

招聘:招2名施工员，工地在阳江江城区安装自来水管道，要懂使用RTK和测量仪，现在机械和人员调配，做过这种项目的优先，工资待遇:8500-10000元每月，包吃包住，工期一年半，有意向联系电话:信息由井号平台提供发布直接联系招聘人

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招现场土建施工员1名，能单独负责项目，有责任心，小施工员1名，负责现场放样，安排事情！吃苦耐劳！项目在温州市区，联系人徐

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室处理即将到期客户的车险转保与续保事宜 无需外出，纯后勤类文职工作，办公环境安静舒适 无需自主开发客户，工作内容清晰简单，易上手 欢迎无经验人员加入，接受零基础小白，应届生亦可投递咨询 二、任职要求： 1、思想积极，行为端正，具备良好职业素养； 2、具备基本语言表达与沟通协调能力； 3、欢迎应届毕业生报名应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5-8天，国家法定节假日全部正常休假 另享每年5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放至银行卡，无任何拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险 （涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障） 3. 员工关怀丰富：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技等 4. 每月设有多种激励机制（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 配套完整培训体系：涵盖新人引导、岗前学习、在职提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力

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【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续保相关业务，全程无需外出，不需自行开拓客户资源，属于纯粹的文职类岗位，入职即享带薪岗前培训，工作内容简单易掌握，有助于提升个人能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，国家法定节假日正常休息，每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与业绩挂钩； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉；持续提供专业成长培训，晋升通道畅通。 任职资格：具备基本沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

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招聘：冷库仓库配货管理员薪资：3000-5000元蒙城县嗳美食商贸有限公司—招聘启事招聘岗位：冷库仓库配货管理员（1名）【薪资待遇】3000-5000元/月【岗位职责】1.负责冷库内冷冻食品的入库、存储、配货及出库管理工作；2.根据订单要求，准确、高效地完成货物的分拣和配货工作；3.定期盘点库存，确保账实相符，及时上报库存异常情况；4.负责冷库区域的卫生清洁及温度监控，确保存储环境符合标准；5.完成上级交办的其他相关工作。【任职要求】1.男女不限，年龄30-46周岁；2.有仓库管理或冷库配货相关工作经验者优先录用；3.工作责任心强，能吃苦耐劳，适应冷库工作环境；4.具备良好的团队合作精神和沟通能力；5.能够长期稳定合作者优先。

明天招打包快递工人，要会的，不会的来了也不要早8晚5:30，不管吃，一天110元工资现结花茶基地

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【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，无需外出，不涉及客户开拓，全程在办公室内完成工作。入职即享带薪岗前培训，操作简单易掌握，适合锻炼个人能力，薪酬水平高。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休假，每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月起缴纳社保，无试用期和实习期； （2）平均月薪约6000元，业务熟练者可达8000元以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励及培训机会等； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向；办公环境优越，配备空调设施，冬暖夏凉；持续提供专业学习支持，晋升通道顺畅。 任职资格：具备基本沟通能力，工作认真负责，富有责任心。

岗位职责： 1、学习业务流程及相关专业知识，承担对应业务的处理与执行工作。 2、协助客户填写办理所需资料，整理并提交相关材料。 3、负责车险报价服务、业务答疑及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心踏实，积极进取，责任心强，具备良好的沟通表达能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员放心投递~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，能力较弱者保底2700元，入职满1年员工普遍薪资在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖、司龄奖励、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等岗位，晋升后平均月薪8K-2W，办公环境优越（冬暖夏凉），配备持续专业培训与清晰晋升通道。