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造价师
1-1.1万/月
预算员造价师1-2人
具备一定的专业技术。清标,造价核算,预算等
预算专员
9千-1.3万/月
预算员造价师1-2人月结5-10年大专
预算编制负责人的招聘启事 因公司项目建设需求,现面向社会公开招聘工程造价预算员,派驻重庆市江津区支坪镇项目现场,具体招聘要求如下: 一、岗位职责 1. 常驻重庆市江津区支坪镇项目现场,负责项目全过程造价管理工作,服务周期3-5年。 2. 熟练运用重庆土建、装修、钢结构、市政2018定额及2022定额,开展工程量清单编制、招标控制价及投标报价测算工作。 3. 熟练操作广联达计量计价软件,精准完成土建、装修、钢结构、市政等专业的工程量计算与组价。 4. 负责项目土石方收方计量工作,现场核实收方数据,编制收方计量报告,确保数据真实准确。 5. 参与项目变更签证造价审核、竣工结算等工作,配合解决项目实施过程中的造价相关问题。 6. 整理归档造价相关资料,建立完善的造价台账,及时反馈造价动态信息。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,工程造价、工程管理等相关专业。 2. 4年及以上工程造价相关工作经验,有土建、钢结构、市政项目预算工作经历者优先。必须熟练使用Excel和Word,会运用Excel常用公式。 3. 精通重庆2018、2022土建、装修、钢结构、市政定额及计价规范,熟悉工程量清单计价规则。 4. 熟练使用广联达计量计价软件,具备独立编制清单、组价及土石方收方计量的实操能力。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能适应项目常驻工作节奏。 6. 严谨细致,责任心强,服从安排,具备较强的成本意识和数据分析能力。 7.劳务派遣,无法入职,薪资待遇面谈,五险。 如果有意愿请联系简历投递至该微信。
预算员造价师3-5年本科
重庆项目招聘:任职要求 1. 学历:工程造价、工程管理等相关专业;持有一级 / 二级造价工程师优先; 2. 经验:**3 年及以上 EPC 总承包造价经验**,必须同时做过房建 + 市政道路 + 园林,有城市更新、老旧改造+安装等项目经验优先;单一房建 / 单一园林预算不考虑; 3. 熟悉重庆当地定额、清单、造价信息,熟悉改造拆除、加固、零星工程计价规则;懂土石方、管线、苗木组价; 4. 能适应现场踏勘,应变能力强,可处理改造项目图纸滞后、现场条件多变问题; 5. 熟练广联达多专业算量计价软件;具备多专业工程量统筹能力; 6. 严谨细致,有较强谈判、沟通能力,熟悉 EPC 总价包干项目风险管控; 7. 能独立扛项目,多专业并行工作,抗压能力强
投标预算、项目跟进收方办理结算
4-6千/月
预算员保险1-2人月结
投标预算、项目跟进收方办理结算
工程造价
7千-1.2万/月
预算员造价师1-2人月结5-10年大专做事认真,有上进心,真心想做事的人施工单位二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit土木建筑工程安装工程
岗位说明: 本岗位长期在重庆办公室办公,根据项目需要赴西藏樟木镇项目现场出差。现场结算回重庆办公室,出差时长根据现场工作进度确定,活干完即回。 岗位职责: 1、算量与组价计价: 负责施工图纸工程量计算、清单编制、定额组价、预算编制、成本测算,完整留存算量底稿。 2、招投标配合: 负责投标商务报价、清单核对、成本测算,配合投标答疑及商务资料整理。 3、施工中造价管理: 跟进项目全过程造价管控,核对现场变更、签证、洽商增减工程量,收集全套造价原始资料。 4、月进度上报与进度款管理: 编制月度进度计量、产值资料、进度款报审资料,按时上报甲方并跟踪审核回款进度。 5、队伍结算管理: 负责劳务、分包班组现场收方、对账、过程核算,按合同审核、办理对内结算,杜绝超结、错结。 6、对甲方结算: 收集竣工全套资料,编制竣工结算书,对接甲方及审计完成对量、对账、结算报审及争议处理。 7、成本管控与数据积累: 负责项目预算、实际成本对比分析,归集人工、材料、机械市场价,建立公司造价数据库,沉淀项目盈亏数据。 其他工作: 完成领导交办的其他临时性工作。


薪资福利: 1、薪资面议; 2、基本工资+岗位工资+证书补贴+出差补贴,按公司制度执行; 3、出差交通、住宿按公司规定;
预算员造价师1-2人月结经验不限学历不限施工单位AutoCAD广联达安装工程
岗位职责: 1. 负责工程项目预算编制、成本测算及工程量清单编制工作 2. 参与招投标文件中商务标编制,配合完成投标报价及成本分析 3. 跟踪项目施工进度,动态开展进度款审核、结算资料整理及竣工结算编制 4. 协助处理合同价款调整、签证变更及索赔相关事宜 5. 建立并维护项目成本台账,定期进行成本分析与偏差预警 任职要求: 1. 熟悉广联达等主流造价软件及定额规范,具备独立编审能力 2. 了解建筑安装工程计价依据及最新政策法规 3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力 4. 持有二级造价工程师证书者优先 5. 责任心强,能适应阶段性驻场或项目出差
报价专员
预算员
产品报价,与客户沟通跟单
预算员造价师包住包吃1-2人月结5-10年大专施工单位AutoCAD土木建筑工程安装工程
岗位职责: 1.负责风电项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算的编制与审核 2.参与EPC项目招投标,独立编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析报告 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证,动态调整造价文件并识别管控成本风险点 4.配合财务及项目部完成进度款支付审核、成本动态监控及月度成本分析报告 5. 规范整理归档造价资料,确保数据准确、流程合规、台账完整可追溯 任职要求: 1.熟练操作广联达等主流造价软件,熟悉国家及地方定额规范,具备独立编审能力 2. 了解风电EPC项目施工流程、合同条款及常见履约风险,有相关项目经验者优先 3. 工作细致严谨,具备良好的跨部门沟通协调能力与专业书面表达能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强,能适应阶段性加班及风电项目驻场工作,无风电行业经验者请勿投递
花园水电,泥瓦工
100-400元/天
水电工地坪泥瓦工贴砖1-4天1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
做花园施工队伍:零星剔打,水电安装,泥工打地坪,贴地砖等
长白班免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒夜班
要求:身体健康,手脚灵活,踏实肯干,工作简单易上手 工时:08:00‑20:00,(含2h休息),可调休,加班1.5倍计薪 薪资:综合7000‑8000/月,可预支工资 福利:包三餐(两荤一素)、包住宿(空调热水器),缴纳五险
中控员1-2人月结
巴南九公里招聘中级消防监控岗1人,男女不限,年龄60以下。下午6点到次日8点,必须持有中级监控证,中途只需巡逻两次,月休五天,薪资待遇面谈,联系人王老师:
重庆 巴南区
10月31日 14:04拨打电话
重庆大足区招挖机/钩机司机、旋挖司机
8-9千/月
挖机司机旋挖
重庆市大足区招挖机/钩机司机、旋挖司机
重庆 大足区
10月31日 14:04拨打电话
武隆县地区招聘焊工,工作时间为两三天。
焊工1-4天
武隆地区招聘焊工,工作时间为两三天。
重庆 武隆县
10月31日 14:04拨打电话
土建预算员
400-500元/天
土建预算员包吃1-2人日结10年以上大专第三方造价咨询公司一级造价工程师AutoCAD广联达
要求十年经验以上,精通土建建模,对量,帮忙在万宁市兴梅大道某高层项目对数,已经建好模了,去现场了解界面情况
预算员/造价员
9千-1.2万/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结1-3年大专建造师,施工经验,工地施工单位广联达土木建筑工程
四川达州:招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式,吃苦耐劳,愿意加班(因为空闲时间不扣费) 4、可常驻工地,跟随项目,有工地经验 5、最关键人品好,有担当 带一建或二建证更佳,不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 (平时不是经常性请假不扣工资) 薪资:9000+ 能力强的面议 联系电话:(同微信) 求合作的不要来,只要长期稳定工作的
预算员
4-5千/月
预算员1-2人月结1-3年学历不限
半熟手预算员,主要协助主管报进度款资料,整理竣工结算资料
预算员/造价员
7-8千/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结经验不限高中
报工程量结算包吃住月薪7000_8000熟悉电脑。自带电脑
预算员
8千-1.2万/月
预算员包住1-2人月结
公路施工预算
行政专员/助理3-5年本科招聘员工关系薪酬福利
岗位职责: 1、结合集团战略及生产基地运营需求,开展人员招聘相关工作; 2、依据集团规范并结合属地实际,统筹制定并推行人力与行政管理相关制度、规定及流程; 3、全面负责公司行政事务管理,涵盖印章证照、员工宿舍、厂区环境等方面,保障办公秩序高效有序,提升员工内部服务体验; 4、组织实施员工薪酬核算、考勤管理、五险一金缴纳及个税申报等工作; 5、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续; 6、组织人力行政条线培训,并推动各部门培训计划的执行与落地; 7、统筹管理部门各类档案资料,确保信息完整可查; 8、完成跨业务板块、跨部门协作事项及上级领导交办的其他任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,人力资源、行政管理、心理学等相关专业优先; 2、具备3年以上大型企业人力资源工作经验,熟悉人力资源六大模块,有2年以上团队管理经验者优先; 3、职业敏感度高,具备优秀的文字表达与材料撰写能力; 4、具备较强的计划性、组织协调能力及沟通执行力; 5、具有制造业从业背景者优先考虑。
前台经验不限学历不限
职位描述 前台(不要兼职)上班需要淡妆 岗位职责: 1.负责公司日常行政工作,包括但不限于接待来访客人、处理日常行政事务等。 2.协助上级完成相关工作任务,确保工作流程的顺畅进行。 3.积极参与团队合作,与同事共同完成工作任务,保持良好的工作氛围。 薪资待遇: 4000~6000早九晚六月休四天 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够与不同的人进行有效的交流和协调。 2.具备较强的责任心和执行力,能够按时完成上级交付的任务。 3.具备良好的团队合作精神,能够迅速融入团队,与同事共同完成工作任务。 4.要回做考勤和表格一些基本的电脑操作。
文员经验不限学历不限
工作内容:主要负责公司客户资料的整理、归档与分类,零经验可上手,入职后由专人指导,逐步掌握工作流程 薪资待遇:无责任底薪4000元+绩效提成+激励奖金 上班时间:9:00-17:30,午休2小时,法定节假日正常休息,春节假期约半个月 福利:写字楼办公环境,不加班不熬夜,提供不定期下午茶 每月组织团队聚餐,定期开展团建活动及外出旅游 享受生日福利、节日礼品、通讯补贴、零食供应 年终奖发放,工资按时兑付,无拖欠情况
家装设计专员
8千-1万/月
预算员/造价员3-5年中专/中技设计师
绘制图纸,编制预算,制定设计方案
前台
4-5千/月
前台1-3年大专19点前下班周末双休公司/写字楼商务/会务接待经验有行政前台经验行政前台五险
岗位职责 1、负责前台接待工作,引导来访人员,完成信息登记,接听及转接电话,及时传递相关留言。 2、保持前台区域整洁有序,管理资料与物资,协助行政部门进行基础性文件分发事务。 3、协同客服、销售等团队,提供访客初步接待服务,及时汇报并反馈重要情况。 任职资格 1、形象端正,气质良好,具备大专及以上学历,年龄不超过28岁,身高165CM以上,有接待经验者优先,具备服务行业从业背景更佳。 2、具备较强的沟通能力,普通话流利,待人礼貌热情,反应敏捷,具有较强应变能力。 3、熟练使用常用办公软件(如Word、Excel),熟悉基本的访客登记系统操作。
前台接待
4-5千/月
前台1-3年大专
1、引导新客填写基础信息档案,记录顾客身体情况、护理偏好及禁忌,建立客户台账; 2、接听资讯电话、微信消息,解答项目价格、预约等基础疑问,做好预约登记等; 3、热情迎接到店顾客,主动问好、引导入座,礼貌送别离店顾客等; 4、配合门店营销活动,完成店长安排的其他工作。
文员1-3年大专资料管理后勤管理会务活动跨部门沟通协调数据统计报表OFFICE软件操作
工作职责: 1. 负责日常行政事务的执行,包括文件传递、会议记录整理及办公用品的统筹管理。 2. 配合开展部门间的协作对接,保障各项任务有序推进与落实。 3. 承担数据汇总与报表归集工作,为管理决策提供必要的信息支撑。 4. 统筹接待来访人员、安排日程及差旅预订等后勤支持事宜。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,有1年以上行政或助理岗位经验者优先考虑。 2. 熟悉Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备基本的数据分析处理能力。 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,服务意识强,工作认真负责。 4. 时间观念强,能够高效应对多项并行工作任务。
文员
3-8千/月
文员1-3年高中电话文员
电话文员,公司提供客户资源,主要工作为通过电话与客户沟通,推广公司产品,服务对象聚焦于汽车零部件领域!要求表达清晰流畅,具备良好沟通能力及职业形象!
酒吧前台
3-4千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧包吃住
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
预结算
4-8千/月
预算员中专/中技
门窗幕墙预结算及报价
造价师1-2人月结3-5年大专
1.必须有二级造价工程师证书或以上证书 2.必须有土建或者安装的工作经验三年及以上 3.项目工程地点:重庆市合川区城里
档案管理1-3年大专
岗位职责: 1. 需长期驻场出差,工作地点根据项目安排,负责客户档案的数字化处理工作。 2. 使用扫描设备对纸质档案进行扫描,转化为电子版文档。 3. 检查扫描后图像的质量,发现问题及时修正与优化。 4. 按要求完成主管交办的其他相关工作任务。 人员要求: 1. 大专及以上学历,具有档案数字化领域2年以上工作经验; 2. 熟知档案数字化操作流程,能独立开展档案整理、著录、扫描及图像清晰化处理; 3. 熟练操作档案数字化专用软件系统; 4. 具备良好的责任心,工作细致认真,拥有较强的沟通协作能力,能与团队成员高效配合; 5. 入职时须签订保密协议。
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