综合岗：学历全日制本科，责任心强。薪酬3000-5000续保专员：学历全日制专科，坐席电话联系车险续保业务，薪酬3000-8000

本岗位是销售+管理岗位，前6个月涉及销售，6个月后偏重管理。工作职责：1、公司下发的老客户资源进行电话回访，通知客户旅游，体检，线下插花，品茶等售后服务。2、对公司下发的vip老客户进行电话回访和保单体检，理赔，帮助客户手机端修改保单资料等服务。3、客户保单即将到期或者已经到期的，协助客户转保，续保，转存。客户保单失效的，协助客户复效。4、后6个月开始协助公司管理员工日常出勤，协助员工日常客户接待，回访。任职要求：1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。2、年龄：25-45周岁(超过45以上的公司这边系统不能上工号，谢谢理解！)，3、学历：高中以上学历4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神薪资福利1、基本底薪(4500-16000)＋提成(10%-36%)＋话补、餐补、交通补贴(700-4000)＋新人培训补贴（1000-2400）+季度奖金(国内外旅游)＋年终奖(10%)＋长期客户服务奖（10%-20%）＋管理补贴（8000-12000）+团队管理收入(13%-23%)公司福利：养老、医疗、工伤、话补，餐补，交通补贴上班时间：上午9：00-12:00下午:2:30-5:00(注：本岗位现在还在招聘，我们会根据求职者投递简历的先后顺序一天内回访，请各位求职者尽快投递并保持手机畅通。)

招聘条件：1．大专及以上学历；2．年龄35周岁以下；3．能熟练使用电脑及办公软件；4．热爱销售工作；有相关工作经验或特别优秀的可适当放宽条件。工作职责:1.负责客户车辆保险相关的续保、投保工作工作内容：依托公司提供的客户名单，通过电话/网络给客介绍公司车险价格及服务优势（无需外出跑业务，无需自己找客户，销售形式简单，办公环境舒适）薪酬及福利待遇：1．试用期3个月无责底薪2500元＋提成2．转正后按照业绩考核获取底薪及业绩提奖，月均收入5000-8000元；3．入职1年后享受带薪年休假；4．公司食堂提供免费早午餐；5．公司发放生日福利及重要节假日福利；6．团队不定期组织团建活动。

负责社区保险服务，包括售前售后服务，公司宣传地推等等，要求性格开朗活泼大方

负责社区保险服务，包括售前售后服务，公司宣传地推等等，要求性格开朗活泼大方，上班时间自由。

【招聘信息】招聘岗位:车险销售招聘要求:年龄20-38岁有工作经验的优先3工作职责:为公司客户提供续保服务(无需外出，电话微信联系客户)4工资待遇:无责任底薪+提成，综合薪资3000-80005工作时间:5天八小时工作制，双休，享受国家法定节假日。我们公司意外险、保底工资、底薪加提成、带薪年假、员工旅游、零食下午茶、团建聚餐、通讯补贴、节日福利、生日福利等福利丰厚，面联系人:胡经理(同微信)地址:江夏区纸坊街熊廷弼街28号5楼特别适合宝妈的工作，早上8点半上班到中午12点，下午2点到5点半下班，中间间隔的两个小时是休息时间，需要工作的朋友们看过来，随时欢迎加入我们就等你来[勾引][勾引][勾引][勾引]

公司提供即将到期的车险续保客户，由员工使用公司提供的座机以打电话的形式与客户联系并续保，每天6个半小时室内办公，国家法定节假日休息。(不需要做寿险、不需要外出拓展客户)薪酬待遇:(一)底薪=业绩浮动底薪(上不封顶)+绩效+佣金+奖励(二)福利=生日福利+公休假+逢年过节福利+带薪培训+年终奖(三)公司缴纳五险工作时间:上午:9:00-12:00下午:2:00-5:30国家法定节假日休息(含双休)办公地址:樊城区人民路御江苑南门57-5号2楼站台名称:施营站或卧龙桥北站

勇于挑战自我，工作态度认真，性格积极向上，大专及本科以上学历，25岁-45岁，有电销或保险经历优先。周末双休，新人福利

满足25周岁-45周岁，大专及以上学历1.客户家庭保单整理；2.客户生日祝福、节日温馨祝福；3.客户缴费提醒；4.客户保单领钱提醒；5VIP客户生日礼物节日礼品领取；6.保险理赔资料的收取办理7.公司最新资讯福利权利告知；邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。

勇于挑战自我，工作态度认真，性格积极向上，大专及本科以上学历，25岁-45岁，有电销或保险经历优先。周末双休，新人福利

今天大川需要装载机顶班350直接联系

招聘：安全员薪资：5500元以上/月按时保质完成上级安排的工作任务，高效完成岗位相关任务目标；主动参与团队协作推进项目进程，遵守公司制度流程；配合跨部门协作，持续学习提升专业能力与综合素质。

招聘：机械工程师薪资：5000元以上/月按时保质完成上级安排的工作任务，高效完成岗位相关任务目标；主动参与团队协作推进项目进程，遵守公司制度流程；配合跨部门协作，持续学习提升专业能力与综合素质。

招聘：数控铣工薪资：5000元以上/月按时保质完成上级安排的工作任务，高效完成岗位相关任务目标；主动参与团队协作推进项目进程，遵守公司制度流程；配合跨部门协作，持续学习提升专业能力与综合素质。

招聘：钳工薪资：4000元以上/月按时保质完成上级安排的工作任务，高效完成岗位相关任务目标；主动参与团队协作推进项目进程，遵守公司制度流程；配合跨部门协作，持续学习提升专业能力与综合素质。

保险销售及售后服务，大健康医疗养老产业

中国平安保险康养顾问

泰康人寿招聘大健康事业合伙人年龄要求：25岁-50岁每天上班时间很有弹性，全月20天算满勤保险销售、车险、团险薪资面谈

泰康人寿招聘:工资:5000到10000++旅游+年终奖+大专学历薪资更高（年薪20万上）年龄:22到45岁，男女不限时间:每月工作20天，每天2个小时（早8:30-10:30）试用期:一个月（带薪学习）咨询:王经理

急急急招聘​的看过来❗人事助理 2名售后服务专员 3名社区服务专员 1名寿险客服专员 2名要求22岁—45岁之间，男女不限，学历最低高中或者中专，征信良好，有工作经验者优先录用。⏰工作时间:上午8:00-11:30 下午2:30-4:30周末休息一天半，有意的电话联系

招聘岗位：销售专员[百众家居舒庭悦专卖店]现因业务扩展需要，诚邀有激情、有能力的销售精英加入！岗位职责：负责区域市场开发及客户维护，完成公司制定的销售指标；通过线上线下渠道（如展会、社交平台、陌生拜访等）挖掘潜在客户，促成合作；分析客户需求，提供专业产品解决方案，跟进合同签订及回款流程；门店接待顾客，介绍产品使得用户签订合同；任职要求：大专及以上学历，市场营销/商务/机械等相关专业优先，优秀应届生可培养；1年以上销售经验（有[行业领域]经验者优先），具备独立开发客户能力；沟通表达能力强，E人优先；薪资福利：薪酬及福利：底薪（2500元）+提成（上不封顶）+年终奖，缴纳五险（医疗保险+养老保险+工伤保险+生育保险+失业保险）职业发展：完善的培训体系（产品知识/销售技巧）+明确的晋升通道（专员→主管→经理）。工作地点：[武汉市]，武汉市武昌区余家头金鑫国际家居三楼舒庭悦，需驻本地市场。加入我们：如果你渴望挑战高薪、追求职业成长，欢迎投递简历至[邮箱/招聘平台链接]！

岗位职责：1、负责公司产品的营销及推广；2、开拓新市场发展新客户增加产品销售范围3、负责销售区域内销售活动的策划和执行完成销售任务；任职资格1、学历不限年龄20至45岁；2、1-2年以上销售行业工作经验业绩突出业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具有良好的客户服务意识；5、有责任心能承受较大的工作压力；6、由团结团队协作精神善于挑战；对职位感兴趣可以直接拨打招聘电话联系我们环艺

简单点，实在点，你要钱，我要人，28年的公司，全国4000多家直营店，员工2万多，公司福利好，平台好，晋升快，有胆就来，重点是面试，不废话，讲诚信，不爽约，闲聊的，闹眼子的请绕行！1.店面顾客服务2.顾客资源管理3.销售店面产品4.客情关系维护

招销售业务员，电话销售或到指定工地开展业务，朝九晚五，星期天休息，底薪3000十提成，月工资在5000一15000上不封顶，，年龄在18一40周岁，应届毕业生优先

人在武汉即可能够熟练使用手机各种网络平台

利川市梦跃酒业门市部业务员数名，年龄35岁以内，薪资待遇2000+提成，综合5000—10000。

街电共享充电宝招聘！！联系电话：陈（微信同号）招聘岗位：BD经理，无责任底薪4500+绩效提成+奖金+5险+法定节假日招聘要求：年轻、有冲劲、抗压能力强，商户资源多者优先，期待您的加入！1、通过高效方式与商家洽谈共享充电宝合作。2、根据公司战略，建立和维护高价值的合作关系。3、解决合作后的充电宝售后运维工作。4、完成上级分配任务​5、工作地点宜昌

抖音销售先锋招募！你将深度挖掘抖音平台商机，向客户推销我们的抖音，我们提供高竞争力薪酬、专业培训，只要你热爱销售、熟悉抖音，就别错过这个大展身手的机会！会抖音沟通

负责客户需求开拓/对接、挖掘并拓展商机，推动促成客户合作，具体工作包括：1、掌握公司产品及服务的内容，了解行业及客户特性，及时更新产品知识；2、对目标市场进行定向开发，结合市场活动拓展有效市场线索并推进落地；3、深度参与产品售前工作，诊断并分析客户需求，联动咨询部门向客户提供产品实施建议方案；4、参与售中及售后工作，关注业务产品执行进程，及时反馈信息至相关部门；5、关注客户全生命周期管理工作，维护良好的客情关系，横向纵向挖掘二次需求。任职要求：1、学历和专业要求：大专以上学历，财务专业、市场营销、经济管理类等相关背景专业优先；优秀者，非专业背景或大专学历亦可考虑；2、工作经历：欢迎优秀的实习生和应往届毕业生加入；核心胜任力：1、良好的学习理解力、敏锐的市场触觉，擅于市场分析及资源整合；2、良好的职业素养，积极主动，具有精进意识，不断寻求工作突破；3、良好的沟通协调能力及团队合作意识，较强的抗压能力。职业发展通道：业务合伙人—业务合伙人主管—团队合伙人—营业部合伙人—多部合伙人：经过岗位工作的沉淀，结合业务和公司需求，您将有机会在6个月内成为业务合伙人主管薪资：试用期两个月，试用期底薪2000+提成………………………………（这是一条分割线）我们的收入：2000以上，100%分成我们的赚钱方式：公司提供资源、提供专业财税老师一对一辅导，保障给到每一位中小微企业客户，提供及时的专业咨询与技术支持。我们欢迎：同行、异业的销售经理、销售总监、企业高管、有创业经历的有识之士加入，共同开创财税事业。我们可以通过三个月到半年的时间，同公司一起迎来属于自己的N+财税门店，让我们事业的第二春肆意绽放！我们的财税事业之路：业务合伙人—业务合伙人主管—团队合伙人—营业部合伙人—多部合伙人不管你是60后、70后、80后、90后、王后、天后、能在一起干事业的，都是“酒零”后。我们拥有：来自全国985/211高校师资力量及企业高管实战专家，为企业定期定制化地开展《财务管理》、《税务筹划》、《商业模式价值创新与创造》、《市场营销》，以及公司法、国家政策实时解读等领域的培训与讲座，更好地助力企业高质量发展，同时为我们的合伙人提供全方位的学习平台。

就是网络营销，然后负责销售和多个职位