服务员

招聘信息）地址：拉萨市，招服务员，工作很轻松，没什么要求。年龄18到35岁。包吃包住。底薪不喝酒的4000喝酒的5000还有提成∵朋友们多多。谢谢

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍和点餐服务 2.及时清理餐桌、更换台布，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品，处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成营业前后的工作准备与收尾，确保运营有序进行 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班工作制，服从安排，有团队合作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，对服务业有积极发展意愿

服务员招聘启事 一、岗位描述 我们藏秘茶道汇正在寻找热情友好、服务意识强的服务员加入我们的团队。作为服务员，你将负责为顾客提供优质的服务，包括引导入座、点单、上菜、处理顾客需求等工作。 二、任职要求 1.年龄在20-40岁之间，身体健康，形象良好。 2.初中及以上学历，具备基本的沟通和理解能力。 3.有良好的服务意识和团队合作精神，工作积极主动。 4.有餐饮服务行业工作经验者优先考虑。 三、薪资待遇 1.底薪4400元，根据工作表现评定等级：A级4800元、B级4600元、C级4400元。 2.提供丰厚的提成和绩效奖金，多劳多得。 3.工作环境舒适，提供员工餐和良好的职业发展空间。 四、工作地点 西藏山南市雅江天街B座4楼藏秘茶道汇 五、联系方式 有意者请致电：也可直接到店面试。 期待你的加入，一起共创美好未来！

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招聘 拉萨林聚路藏餐管招聘两名服务员。要求: 1.年龄18-35岁，形象气质 佳。 2.具备良好的沟通能力和服 务意识。 8.有相关工作经验者优先。 工作时间、工资面议，有意者请联系

熟练操作办公软件，有酒店前台 经验者优先；普通话标准

大峡谷山珍宝天海路店诚聘服务员、传菜员、收银员数名【淡季薪资5500元/月～6500元/月；旺季薪资6500元/月～7500元/月】 要求：年龄18-40岁，认识字、普通话流利

工资5000加提成可以拿8000到10000元 要求年龄18～30岁以下包吃包住工作很轻松 地址～拉萨娘热路哈达购物广场旁边欧濨啦餐吧 联系号 VX

服务员。包包子，店里的活都要干，主要是要起早！要起早！要起早！包吃包住。

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找砌砖摸灰的大工数名，活在西藏林芝，过年不放假，可长时间干，过年有七天的补贴，管吃管住，因吃饭问题，工资电话联系，

岗位职责： 1.严格按照安全操作规程驾驶吊车，完成现场吊装、搬运、定位等作业任务 2.作业前检查吊车各部件（液压系统、钢丝绳、制动装置、限位器等）运行状态，及时报修异常情况 3.与信号工、施工员密切配合，准确识别指挥手势或对讲指令，确保吊装过程安全高效 4.做好吊车日常清洁、润滑、保养及运行记录，配合定期维保与年检工作 5.遵守施工现场管理规定，服从项目负责人调度，保障工期节点与作业规范 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2类），证件在有效期内且人证相符 2.具备吊车实际操作经验，熟悉常见吨位吊车（8T–50T）性能与工况适应要点 3.身体健康， 4.安全意识强，责任心强，无严重违章操作记录或安全事故责任史 5.学历不限，具备基本读写能力，能理解作业指令与安全标识

林芝市波密县招水暖安装/维修

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、合规专业的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，及时处理突发事件，保障酒店运营安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优异者可适当放宽 2.拥有3年以上星级酒店部门主管经验，或2年以上酒店副经理/经理岗位实操经历 3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，注重细节与结果导向 5.持有酒店职业资格证书（如国际金钥匙、CHIA等）者优先考虑

海淀复兴路旺香懿店招聘 前厅经理工资月薪10000 含社保月休四天工资准时 工作长期稳定宿舍条件好 联系王经理

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酒店前厅主管 工作地址:永定区南庄路1号天门山华美达酒店（原晨天大酒店） 工作8小时制，月休4天 工资4000+ 提供社会保险享有节假日福利 负责前厅部日常管理工作，确保服务质量和客户满意度；制定并执行前厅部的工作计划，监督员工完成各项任务；处理客户投诉，协调解决各类问题，提升客户体验；管理前台接待、入住登记、退房手续等工作流程；负责与各部门沟通协调，确保酒店运营顺畅。，负责前厅部日常管理工作，确保服务质量和客户满意度；制定并执行前厅部的工作计划，监督员工完成各项任务；处理客户投诉，协调解决各类问题，提升客户体验；管理前台接待、入住登记、退房手续等工作流程；负责与各部门沟通协调，确保酒店运营顺畅。，3年以上酒店前厅管理经验，具备良好的团队管理能力 大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先

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一、任职要求： 35岁以下，身高1.65以上，高中以上文化，身体健康、气质优雅，大方得体。具有3年以上同类型物业客户服务经验，具有良好的客户沟通能协调能力等。 二、岗位职责： 1、负责接待中心外来人员入住管理，按四星级酒店标准开展相应工作； 2、负责每日向甲方提供入住明细，每月底提供当月的入住台账及物资盘点台账。 3、负责对进出办公区域人员的登记、茶水服务和引导；做好公司员工同物业管理的协调联系。 4、负责甲方重大活动的接待工作 三、薪酬福利 1、薪酬：6500-700之间，根据面试结果定薪 2、上班时间8：00-18:00，月休6天

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招FOM：底薪7.5k，全勤奖0.5K，绩效1k，总额9K；福利：五险、包吃住、年假、病假等；工作地址：西藏自治区林芝市巴宜区幸福小区C5区乔穆朗宗天街6号楼 林芝乔穆朗宗酒店（原凯悦酒店集团旗下逸扉酒店），有意者联系。