一，利用现有人脉与资源，把电卖给这些企业，无论用电量大小。每度电提八厘 1、煤矿、建材、有色、钢铁等用电企业 2、热力公司、自来水公司、废水处理厂等用电企业 3、商场、超市、写字楼、办公楼，物业，洗浴，批发市场，医院，私立学校。 4，5G基站、电信、联通、移动、铁塔、果品冷库等用电企业 5，事业单位，政府机关办公楼，银行。 二，地推，陌拜，扫街各小商户，签一户给80元。 三，任职要求： 1. 销售经验不限， 2.具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，抗压能力强 3. 学历不限，具备学习意愿和自我驱动力 4. 诚信正直，具备团队协作意识与客户服务精神

不是贷款，不是POS，不是催收！！！ 诚聘销售专员:弹性双休+开单奖励+团队协作 薪资员工平均业绩4万收入一万多合同都是几万不等只负责邀约 一、岗位核心亮点 ·薪资待遇:月收入1万左右(上不封顶，业绩突出者可稳步提升)，包含底薪+提成+开单奖励(首单奖、月度达标奖等，奖励实时兑现)。 ·福利保障:享受法定节假日、带薪年假及定期团队活动，保障安心工作。 ·灵活机制:完成本周个人任务即可双休(任务量清晰合理);工作模式自主选一一电话沟通(公司提供客户资源及系统支持)或外访洽谈(含交通补贴)，时间安排更自由。 二、岗位职责(法律领域全案对接) 1.客户服务与需求对接: 承接企业及个人客户的全法律领域需求(如合同纠纷、劳动争议、婚姻家事、刑事咨询等)，无需局限单一领域，公司提供全品类法律服务支持。 耐心倾听客户诉求，准确记录需求细节，匹配对应律 师资源，跟进方案沟通、签约及回款流程。 2.团队协作与任务达成: 。参与团队协作，在带教指导下协助维护团队客户资 源，共同推进团队目标; 积极参与团队复盘，分享客户沟通经验，配合提升整 体服务效率。 3.客户维护与二次开发: °维护已签约客户关系，及时响应后续咨询，挖掘二次 合作机会(如续费、新增服务需求)。 < 电话销售 五险 法休 月入... ... 三、任职要求 ·学历与经验:大专及以上学历，有无销售经验均可(应届生可投)，有客服、咨询类工作经验者优先，对法律行业感兴趣者加分。 ·能力素质: 沟通耐心:能清晰理解客户需求，用通俗语言传递服 务信息; 积极主动:有目标感，愿意学习法律基础知识，主动 跟进客户; 团队意识:配合团队节奏，乐于分享与协作。 四、为什么加入我们? ·无压力起步:入职提供法律基础、沟通技巧等系统培训，老员工一对一带教，新手快速上手。 石居大几立 成长空间大:表现优异者可晋升团队管理岗，解锁更高薪资与发展机会。 如果你想找一份收入稳定、时间灵活，还能接触法律行业的工作，欢迎投递!

如果你是课业不多的大学生、不能全职工作的宝+妈群体、本身有工作+空余时间或者自由职业者，不妨来试试耐克兼职导购！！！ 工作环境：商场恒温，环境干净整洁 岗位职责：客户接待、商品信息讲解、商品整理 要求：，形象气质佳、热情开朗，沟通能力强，亲和力高 薪资：21~26元/小时，工时越高薪资越高，法定节假日三薪，每月15号打卡 到岗要求：8月为培训期，工时安排不高，预计到手1000元左右；9月开始工时安排高；

聚鑫五金招聘外勤业务员 岗位职责：开发工地、门店客户，推销五金建材，维护老客户，外出跑业务。 任职条件：持有C1驾驶证，能熟练开车；吃苦耐劳，业务能力强，沟通利落，有建材销售经验优先。 薪资待遇：月薪4000‑10000元，底薪加提成，多劳多得。 有意者电话联系！

汽车升级甲醇车车载电脑的销售。及售后。底薪加高额提成。满勤奖。月综合工资5000~1万元。带薪培训，外地的可提供住宿。

泰来县内养生馆招聘销售人员 男女不限，要求年龄在25—45岁之间，能简单操作手机和电脑软件，有一定的沟通和学习能力，踏实肯干。 底薪2600+200满勤+绩效 （前三个月保底3000） 月收入10000左右， 联系电话：

哈尔滨市学府路上有汽车4S店及维修车间，库房等设施，诚招合作，也可多家分租，同时招聘整车销售，配件销售，油品销售及维修大工。 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.为客户提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案推荐 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升成交转化率 4.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光度 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成售后转介与回访 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.形象端正，亲和力强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强 5.持有驾驶证且能熟练驾驶者优先

嘿，朋友！我们期待一位对汽车充满热情、富有活力的你加入团队，共同为客户打造理想的购车旅程！ 你的职责将是直接对接客户，根据需求推荐合适的车型，提供专业且贴心的购车支持。 如果你： 1. 热爱汽车，熟悉汽车行业基本情况； 2. 擅长人际交流，具备良好的服务意识； 3. 有担当精神，乐于协助客户解决各类问题； 4. 面对挑战不退缩，积极应对各种情况。 那么，欢迎立即加入我们！携手为每位客户带来满意的购车体验与真诚的笑容！

[岗位职责] 负责电话销售，联系个人客户，推广篮球课程偶尔需要出外勤，完成签单任务负责全校口拓展，地推陌拜 完成公司下达的销售任务，积极开拓新客户 [职位要求] 无经验也可，有销售，客服，面销/陌拜经验者优先，熟悉篮球课程的优先 有团队管理经验或曾获销冠者优先想挣钱的优先 [工作时间]10:00-19:00 出外勤工作时间自由 [薪资福利] 综合薪资3500-8000元，底薪+绩效+提成多劳多得，上不封顶月休4-6天；法休五险齐全，保障到位 年轻人的团队，领导事少，工作氛围好，没有压力的销售工作

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企业名称：新疆福晟汽车销售有限公司岗位名称：汽车销售招聘人数：5薪资待遇：3500-上不封顶，。入职要求：20岁-35岁，会开车，男女不限，，普通话标准。工作地址：乌鲁木齐市头屯河区北三路天信汽车产业园联系方式：杨先生联系人电话：

本公司以物流退役车辆销售为主，公司现有停车场10000平方，库存200台货车，急需销售团队，薪资待遇可谈

岗位职责: 1. 热情接待到店客户，讲解新能源汽车产品亮点，主动邀约试驾，提供专业销售服务，精准挖掘客户购车需求； 2. 跟进线上、线下客户线索，完成回访邀约、洽谈订车、车辆交付全流程服务，达成个人月度销售指标； 3. 持续跟进意向潜客、维系老车主，挖掘客户介绍，提升成交转化率； 4. 按门店标准维护展厅展车、试驾车陈列与整洁度，落实试驾车管理相关流程； 5. 配合门店完成商超外展、线下拓客等获客活动，收集客户需求、竞品动态； 6. 参与产品知识、销售流程、合规相关培训，遵守门店各项管理制度，配合团队管理。 任职要求: 1.有增程大型SUV销售经验优先； 2.行业经验：具备2年及以上零售、门店销售或高端服务行业经验，有1年以上新能源、汽车4S店销售经验优先； 3. 驾驶资质：持有C1及以上驾驶证，实际驾龄满1年（硬性要求），无不良驾驶记录，驾龄2年以上优先； 4.核心能力：具备良好沟通表达、客户谈判、促单转化能力，能够承受业绩压力；拥有DCC线索邀约、新媒体私域转化经验者优先； 5.综合素养：具备团队合作意识，服从门店管理；自主学习、自我管理能力强，认可品牌理念者优先。

综合薪资 月薪过万 岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的汽车产品介绍与销售服务； 2、跟进客户需求，促成订单转化，完成销售目标； 3、维护客户关系，提升客户满意度与品牌忠诚度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能主动与客户建立联系； 2、工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力； 3、有团队协作精神，能与各部门高效配合推动销售进程； 岗位福利：无责底薪 2500+提成 综合薪资10000左右 上六休一 法定节假日休息 五险

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍企业一站式服务（如工商注册、资质代办、财税代理等），挖掘客户需求并促成合作 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时录入CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户常见疑问提供专业解答，协同顾问团队推进签约与后续服务落地 4.定期复盘通话质量与转化数据，优化话术与沟通策略，持续提升成单率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，能快速熟悉业务知识 3.有电话销售、客服或企业服务类经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，责任心强，目标感清晰，认可长期在企业服务行业深耕发展

网络平台销售农机产品

财税公司 岗位职责： 1. 负责企业一站式财税服务产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供定制化财税解决方案，提升客户满意度与复购率 3. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次合作机会

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

燃气公司上楼安检，销售灶具一天一结

负责产品推广

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘业务员一名40岁以下有经验者优先，工资加提成详情

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

门诊销售（2名） 岗位要求：35岁左右，中专及以上学历；，更懂母婴需求；沟通能力突出，热爱母婴工作，思维灵活，有相关销售经验者优先。 工资待遇：底薪3000+绩效+（综合薪资5000-8000） 工作地点：牡丹江妇幼医院 联系方式：曹老师

招人啦 【宝妈招聘会】正式线下见面 薪资：3000-7000（有社保） 福利：高薪+保险+晋升+上六休一 岗位：销售、前台（宝妈友好） 要求：21-40 岁，会沟通，表达能力强 酒店前台、鞋服销售、全职宝妈、居家待业均可试用 电话： 时间：327日9:00（周五） 地点：五常一中西门对面“文苑教育”三楼“读小说”教室