
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑;
负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作;
承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行;
具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。
工作地点:海口,实行两班倒工作制
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。
工作地点:海口
班次安排:两班倒
制剂研发储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容:
1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作;
2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程;
3. 完成上级交办的其他相关工作任务;
4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。
任职要求:
1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历;
2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态;
3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识;
4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
土建工程师
1-1.2万元/月
土建工程师3-5年大专及以上AutoCAD工业建筑民用建筑
年龄26-48岁之间,要求有工业建筑项目,石油化工项目或电厂建设项目施工经验,熟悉施工方案及现场施工过程资料编制,熟悉施工图算量,了解现场施工流程,具备现场技术及质量管理能力,有较强的沟通协调能力,薪酬:10000-12000元/月。
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
力工
【五金建材招聘】
工资:3000➕提成另外千分1.5到3. 需要搬运,
上班时间早8晚7,12点多吃饭,1点半上班,月休1天,节假日1天,每个月15号发工资,加班另外算,满勤奖300元^_^
☎
工作:地英州
店员
【陵水牛约堡招人啦!】
✅ 招聘岗位:店员(点单/出餐/清洁,可轮岗)
✅ 任职要求:18-45岁,手脚麻利,能吃苦耐劳,有无经验均可(专人带教)
✅ 薪资福利:底薪+提成+全勤奖,月薪3000-4500元,包吃,节日福利,排班灵活
工作地点:陵水牛约堡门店
联系方式:(),直接沟通面试~
厨师月结
麻烦给问问,有炒家常菜厨师闲着没有,工资九千,具体的打电话可以谈,去海南陵水,联系电话郭总,谢谢!说,郭师傅,给发的扩散一下,
海南陵水招聘招聘展板1人,月薪6500到7000,饭店不忙,氛围轻松,月休三天,寝室近,能
6500-7000元/月
砧板1-2人月结
招聘
招聘展板 1 人,月薪 6500 到 7000,饭店不忙,氛围轻松,月休三天,寝室近,能洗澡
地址:陵水子王家村
☎:
工长放线员测量员技术员
乔
高标准农田项目招聘:技术员2 名,测量员 2 名,二线 4名, 工长 4 名,内业员 1 名(工地坐班)(以上人员必须干过高标准农田项目,)。正月初八就能上班,能保证干一整年,工资待遇因人而异市场价。联系电话:
工长工程师
招三星工程师,松下工程师,AOI工程师,各一名,地址:临沂市沂水县青岛保税区联系人赵总,薪资待遇面议
工长工程师
聘飞检专家:
1)项目周期:
至,
2)业务领域:公路工程、水运工程、轨道工程、房建工程;
3)要求,相应专业的高级工程师,
4)地点:东莞、惠州、深圳,
5)最少连续2个工作日,
6)待遇面议()。
工长
高炉副工长
35岁以下,,应往届毕业生均可,钢铁冶金类专科或本科以上优先。
薪资福利:薪资面议,有宿舍、福利食堂、缴纳五险。
招工人数:5人
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工作地址:辽宁省本溪市南芬经济开发区下马塘办事处
精装修工程师
8000-11000元/月
装修工程师3-5年大专及以上别墅豪宅住宅小区内装外装
岗位职责:
1.审核施工图纸,参与设计、施工图纸深化、优化,确保设计图纸意图在现场施工中的落地;
2.对工程建设过程中精装修质量、进度、成本进行管控;
3.参与施工过程中装饰工程类的质量检查及验收工作等;
4.熟悉有关本专业相关设备、材料的价格、参数等信息,为工程的施工及成本采购提供依据;
5.负责精装修材料的认样、督查加工制作和到货;
6.协调与施工单位、监理单位的关系,及时解决施工过程中出现的问题;
任职要求:
1.建筑工程、工程管理、室内设计、装修材料或其它相关专业,专科及以上学历;
2.精通装饰材料、熟悉精装修设计、验收标准、施工工艺以及行业的相关规定;
3.三年及以上大中型房地产开发企业精装修工程相关经验,熟悉图纸、熟练使用CAD等软件;
4.对房地产行业装饰、装修工程管理全过程有较全面的理解与掌握,了解建筑结构、水暖电等相关专业基本知识;
项目管培生
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上道路工程经验其他单位隧道工程经验其他机电工程经验其他工程经验驾驶证
晋升:从生产员起步,可选择向项目管理方向发展,或专注于专业技术研发路径培养
工作内容
1,依据项目进度与技术规范执行生产任务,落实台账记录与管理工作;
2,结合个人职业规划,开展有针对性的学习与实践,加速综合能力成长;
工作开展方式
1,通过项目现场实操培训,完成实习阶段的实践任务;
2,具备独立作业能力,参与公司日常绩效考核;
岗位要求
1,具备建筑材料相关基础知识;
2,思维灵活,工作有条理,注重细节,自我驱动力强,职业目标明确;
3,实操能力突出,能承受工作压力,接受长期外派出差;
4,严格执行安全操作流程,配合公司工作调配;
5,适应长期在南方地区工作,持有C1驾驶证;
实习/工作地点
内蒙古,江西,湖南,安徽等地
工装夹具设计师
9000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks非标设备经验
岗位职责
1、依据产品特性及工艺需求,完成工装夹具的设计工作;
2、编制工装夹具的生产流程,并指导加工、装配与调试;
3、跟踪夹具在产线批量使用情况,持续进行应用优化;
4、对现有夹具实施改进升级,提升加工效率与稳定性;
5、推动新结构、新材料、新工艺在夹具中的导入与验证;
6、参与设备自动化改造方案设计及相关验证工作;
7、负责物流系统及配套辅助设备的研发与设计。
任职资格
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、熟悉各类机加工设备的工作原理及工艺关键点,具备现场实操经验;
3、5年以上非标工装设计或自动化设备开发经验;
4、具备液压、气动、电气类治具设计背景者优先考虑;
5、精通SOLIDWORKS软件,熟练运用Excel/PPT等办公工具;
6、学习能力强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能适应高强度工作
治具设计工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限五险包吃包住餐补加班费绩效奖金全勤奖
熟悉各类PCB主板测试治具的结构设计,掌握工装治具、SMT波峰焊载具、保压治具、热熔治具等的设计与制作流程。具备独立开发能力,能根据客户产品实际需求完成配套治具的设计方案。
车间储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上生产管理方向
1. 协助开展基础生产管理工作,深入一线实践学习,配合车间班组长落实生产计划执行、工序协调、物料领取与分发等事项,跟进生产进度,及时汇报生产过程中出现的异常情况。
2. 参与现场质量控制工作,学习并落实产品质量检验规范,协助推进工序自检与互检,记录相关质量信息,配合完成不合格品的标识、隔离及上报流程。
3. 负责现场安全与5S管理支持,协助贯彻车间安全生产制度,检查设备与工具的安全使用状况,参与整理、整顿、清扫、清洁及素养的日常维护活动。
4. 协助设备及物料日常管理,学习掌握车间设备的基本操作与保养要求,协助完成设备点检记录;配合开展物料台账登记工作,确保物料摆放有序、账实一致。
5. 承担数据汇总与报表辅助工作,协助采集生产产量、工时消耗、物料使用等基础数据,按标准填写各类生产报表,为车间数据分析提供有效支撑。
6. 参与岗位技能提升与培训活动,系统学习各工序操作技能与管理流程,积极参加公司及车间组织的培训课程,积累生产管理与工艺技术知识,为未来胜任管理岗位打下基础。
7. 完成上级安排的其他工作任务,服从车间主管的工作调度,积极配合临时性生产支援、专项工作协助等相关事务。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限大专及以上生产管理方向
1、系统掌握生产流程、工艺技术、设备操作及品质管控等相关知识;
2、依据生产计划,合理分配人员任务,确保产能目标达成;
3、负责车间设备与设施的日常运行、维护及保养管理;
4、落实现场5S管理要求,及时处理生产过程中各类突发问题;
5、持续学习提升综合能力,致力于成长为独立担当的生产管理人员。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、年终奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利
任职要求:大专及以上学历,男女不限,专业不限
职位亮点:储备干部2-3个月转正,晋升班长,提供免费培训与再学习机会
土建工程师
1-1.5万元/月
土建工程师3-5年本科及以上
具体工作内容
1.前期准备与策划
技术审核:深入审查施工图纸、地质勘察报告、技术规范等,发现并提出设计中的问题或优化建议。
施工组织设计:编制或审核土建工程的总体施工方案、专项施工方案(如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等)。
计划编制:制定详细的土建施工进度计划、资源(人力、机械设备、材料)需求计划。
招标与合同:参与土建分包商和供应商的招标工作,进行技术评标,协助完成合同签订。
2.施工过程管理
现场协调:作为现场土建专业的最高技术负责人,协调各施工队伍(土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等)的工作,解决施工中出现的各种技术和接口问题。
技术交底:向施工班组进行详细的技术、质量和安全交底,确保施工人员完全理解设计意图和施工要求。
进度控制:监督施工进度,对比计划与实际进展,及时发现偏差并采取纠偏措施(如增加资源、调整工序等),确保关键节点按时完成。
接口管理:与风机吊装、电气安装等专业团队紧密配合,确保土建工作(如基础交付、道路畅通)为后续工序提供完美的工作面。
所需能力与素质
专业知识:精通土木工程、结构工程、岩土工程专业知识,熟悉风电基础(扩展基础、桩基础等)和道路、平台的施工工艺。
规范标准:熟练掌握国家及行业相关设计、施工及验收规范。
管理能力:强大的施工现场组织、协调和计划能力。
解决问题能力:能够快速应对和解决现场复杂的技术和管理难题。
沟通能力:出色的跨部门、跨单位沟通和谈判能力。
抗压能力:风电场项目常位于偏远地区,环境艰苦,工期紧张,需要极强的责任心和抗压能力。
软件技能:熟练使用AutoCAD、Office办公软件、Project或P6等项目管理软件。
注意:出差较多,有补助。
办公地址:重庆市渝北区虹陶大厦1306
联系电话:颜老师.
建筑工程技术员
6000-12000元/月
土建工程师3-5年大专及以上居住建筑
京工亚泰为"精品工程"简称,位于首都北京,央视CCTV《影响力》栏目入围企业。京工亚泰对建筑质量具备充分的信心。京工亚泰的业务聚焦于三个方面:农村自建房、别墅区、民宿:新建、加建、改建、及房屋翻新。京工亚泰核心团队具备丰富的设计和施工经验,除普通建筑工程以外,也成功处理各种富有挑战性的场景:山坡房延伸、倾斜房扶正、地基不稳的危房加固。诚聘前端销售人员。作为行业前沿企业,打造标准化专业化平台,让善于沟通热爱沟通的设计师、工程项目经理等相关行业人员充分发挥自己的个人价值,获取你值得拥有的薪资。
工作内容:
1、公司提供客户资源,对接客户需求,推动签约完成;
2、负责客户关系维护,主动拓展新客户群体;
3、熟练掌握业务流程,做好目标客户信息的收集与整理;
4、参与制定销售方案,提升整体销售效能;
5、配合执行公司及上级交办的其他相关事务。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄:23至45周岁;
3、具备销售技巧与客户开拓能力,不限性别、不限户籍,普通话清晰流利,积极进取,勇于挑战,责任心强,富有同理心;
4、有销售从业经历者优先考虑;
5、具有一线施工经验或能识读施工图纸者优先考虑;
6、拥有建筑学或土木工程相关专业背景者优先考虑;
7、具备良好的协调能力与团队协作意识,市场敏感度高,具备独立开发市场的能力;
8、持有C1或C2驾驶证。
公司福利:
1、工作时间:9:00至18:00,周中可调休,无需加班;入职即办理保险;
2、拒绝固定薪资模式,能力决定收入!高底薪+高提成、绩效奖金、补贴、节日福利、团队旅游;
3、提供系统化一对一指导,配套全面考核机制;
4、本岗位以实力说话,无论入职先后,业绩突出者均可破格晋升;
5、健全的晋升通道,成熟的管理培养体系,科学的职业发展规划;
吃住需自理。
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栏目概述
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