
销售店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业不限,有零售、餐饮、快消等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽条件
导购店长
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供带教培训
3. 工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 有零售行业从业经历者优先
店长
1-1.6万元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2. 制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4. 具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的销售目标及回款任务
2.负责襄阳及周边市场渠道开拓与维护,包括经销商、终端门店、团购单位等
3.组织策划品牌推广活动,提升“盛世凤凰”白酒在本地市场的知名度与美誉度
4. 指导并管理销售团队,开展日常培训、业绩督导与过程管理
5. 收集市场信息与竞品动态,定期提交分析报告,为产品策略与营销决策提供支持
任职要求:
1. 具备3-5年快消品或酒类行业销售管理经验,有团队管理经历者优先
2. 熟悉唐山及河北区域酒类市场,具备扎实的渠道资源和客户关系
3.本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先
4.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力与抗压能力
5.认同民族酿酒文化,热爱白酒事业,形象端正,执行力强
超市店长及店员
3000-4000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能独立统筹门店各项事务
4.具备基础数据分析与财务核算意识
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
酒店经理·主管
1.1-1.3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
店长1-2人月结全职
招聘:生鲜主管(五险+年终奖+年度旅游)
薪资:薪资面议
一、岗位职责
1.全面负责门店生鲜板块(蔬菜、水果、鲜肉、水产、豆制品、熟食)日常运营管理,制定每日生鲜工作计划。
2.负责生鲜订货、收货验收、品质把关、分级挑选、加工分割、打包打包,严格把控食材新鲜度与食品安全。
3.规范生鲜陈列标准、排面维护、价签管理、氛围打造,定时打理台面、及时清理残次、烂果黄叶,严控生鲜损耗。
4.管理生鲜班组人员,合理排班、分工协作、技能带教、日常考核,监督员工仪容仪表、操作规范、卫生纪律。
5.管控生鲜毛利、损耗、库存周转,每日盘点、日清日结,滞销、临期、残次商品及时折价、打包处理,降低损耗。
6.落实生鲜区域卫生消杀、工具消毒、冷链设备养护、库房分类存放,严格遵守食品卫生及防疫安全规范。
7.配合门店促销活动,制定生鲜爆款、引流单品陈列及定价策略,完成生鲜部门销售及毛利目标。
8.及时处理生鲜类顾客咨询、售后问题,对接店长反馈日常经营问题,执行公司各项生鲜管理制度。
二、任职要求
1.****–***,身体健康,无传染性疾病,能适应早起、节假日轮班及生鲜岗位高强度工作。
2.2年以上社区生鲜超市、连锁超市生鲜实操+管理经验,熟悉蔬果、鲜肉、水产全流程操作。
3.精通生鲜验收、保鲜储存、分割加工、陈列打理、损耗管控,懂季节性商品切换与定价逻辑。
4.具备团队管理能力,沟通协调强,能带人、会管理、执行力强,原则性强。
5.吃苦耐劳、责任心强、做事细致,抗压能力强,认同连锁超市管理模式。
6.持有健康证,有同行业生鲜主管、班组长经验者优先录用。
有同行业(麦盟生活超市、和润家超市、未来超市等)同行业超市工作经验优先录取
阿凡卓女装
6000-11000元/月
店长1-2人月结全职
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薪资福利:
导购薪资:5000-10000以上
岗位要求:18到38 岁,身高158以上,身材匀称,能穿品牌衣服,有同行业同岗位经验者优先
店长薪资:6000-15000以上
岗位要求:20到38 岁,具备店务管理技能,有同行业同岗位店长经验者优先
外派/外派店长:能适应长期出差,具有业绩爆破能力,卖的多,提成就越高
晋升路线:
导购-副店-店长-大店长-区经
导购-外派-外派店长-未来之星
工作地点:
阳新步行街大自然隔壁阿凡卓女装
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一、薪资待遇:
【现在入职工价】:28/时
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308/天×26=8008/月
2、【发薪准时)
每月10号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底8000。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资
7天以后可预支500-1000元!
二.【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干
6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管••
四.要求
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-52周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
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店长
indicia标记服装[庆祝]店铺地址:杉杉奥莱2F[转圈]招聘岗位:店长及店员薪资结构:底薪+提成+阶段激励。收入有保障!!面谈要求:1、年龄38岁以内,形象气质佳。2、店长经验:3年以上(含1年以上店长经验)。3、有会员管理经验,分析维护及纳新。4、针对店铺有分析能力5、有丰富的带队领导力。6、能力突出的,可适当放开要求。电话:(同,请直接加我!)
店长1-2人
新店招聘职位:店长名导购名1.形象气质佳,时尚潮流,会穿搭2.要求:执行力强,责任心强,沟通能力好,销售技能强。3.有一定工作经验优先(性格开朗外向型)4.薪资待遇:底薪提成奖金工龄险节假日倍工资带薪年假晋升平台平均工资-(上不封顶)5.作息时间:早晚班6小时地址:都江堰大融城一楼(MO&Co.)联系方式:()
店长导购理货员
招聘店长一名,要求会营销、管理、喊麦、策划活动以及互联网拍视频。薪资为底薪3500元加提成,上不封顶。同时招聘理货员导购两名,工资为2400元加全勤200元,共计2600元,根据能力三个月后可涨工资。工作地址位于大通花儿步行街。
客房服务员
招聘客房服务员。有工作经验者优先,年龄45岁以下。招工人数为3名。要求身体健康,能吃苦耐劳,服从工作安排。要求性格踏实稳重,有责任心,具备良好团队合作意识。要求工作认真负责,积极主动,执行力强。应届毕业生优先录用。工作地址为神农架林区下谷坪板桥河村闹水河《贵于神农架精品民宿酒店》。
店长1-2人月结全职
招聘店长:1名
综合工资:10000——20000
足疗技师:(5——10 名)
综合工资:8000——15000
k歌技师:(5——10名)
综合工资:15000——30000
Spa技师:(5——10名)
综合工资:10000——30000
地址:湖北省,恩施,大野足疗
发财热线:
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
店长1-2人月结全职
【职位要求】
- 无经验要求,接受新手入职
- 不限学历、不限工作年限
- 能适应白班工作安排
【工作时间】
上午10:00_晚上20:30
- 每月休息2天
【薪资福利】
- 综合薪资:3000-5000元/月
- 基础薪资:3000元/月
- 薪资月结,按时发放
18岁-50岁
工作地点:当阳市雅斯超市
招聘茶叶店店长
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职
招聘茶叶店店长一名
岗位职责:
1.全面负责茶叶门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管理及货品陈列
2.带领店员提供专业茶文化讲解与优质客户服务,提升顾客复购率与品牌口碑
3. 组织员工培训与排班调度,营造积极向上的团队氛围
4.执行市场推广活动,配合总部完成节假日营销及会员运营工作
5. 定期分析销售数据,及时反馈经营问题并提出优化建议
任职要求:
1.形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达与服务意识
2.热爱茶文化,有茶叶销售或零售管理经验者优先
3.具备基础财务知识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
5.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
24小时营业
3000-4000元/月
餐饮店长月结全职
本店为24小时营业,只在美团外卖,淘宝闪购上销售,不对线下经营。主要工作内容就是打包订单,及时回复客人信息,整理货架。工作时间长,工作内容轻松,空闲时间可以看手机。
栏目概述
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