电动车学徒，暑假工，维修师傅

招工本店急招人员，详情如下：1.驾驶员3名，18-48周岁，月工资3000-5000元2. 电瓶车维修学徒2名要求：包教包会电动车电路、整车维修、日常保养，手艺扎实，干活勤快，责任心强。薪资优厚，月结准时联系电话：工作地址：阜阳市红旗中学东200米有意者直接致电咨询、面谈！

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.拆装电机、控制器、电池、仪表等核心部件，进行检测与更换 3.使用专业仪器设备进行电路检测、续航测试及性能调试 4.记录维修过程与配件更换信息，确保服务可追溯 5.向客户提供基础使用指导与日常维护建议 任职要求： 1. 熟悉电动车结构原理及常见故障处理方法 2. 具备基础电工知识，能识读电路图并安全操作电气设备 3. 动手能力强，责任心强，具备良好的服务意识 4.有电动车或摩托车维修经验者优先 5.持有电工证、电动自行车维修相关培训证书者优先

团结电动车工厂店招学徒一名联系电话

岗位职责： 1. 负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2. 拆装、检测及更换电机、控制器、电池、充电器、仪表等核心部件 3. 使用专业检测设备进行电路、线路及控制系统排查与修复 4. 记录维修过程及配件更换信息，确保服务可追溯、质量有保障 5. 配合门店或售后团队完成客户咨询、现场支援及技术反馈 任职要求： 1. 熟悉电动车结构原理及常见故障处理流程 2. 具备基础电工知识，能独立完成线路检测与焊接作业 3. 动手能力强，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 有电动车、摩托车或汽车维修经验者优先 5. 持有低压电工证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路线路的检测与更换 3. 使用专业检测设备进行性能测试，确保车辆安全合规上路 4.记录维修过程及配件更换信息，协助建立车辆维修档案 5. 向客户提供基础使用指导与日常维护建议 任职要求： 1.有电动车维修相关工作经验者优先，经验不限 2.熟悉常见电动车品牌结构及电子控制系统原理 3. 具备基本电工知识，能看懂电路图，动手能力强 4. 中专/技校及以上学历，机电、汽修、电子类相关专业优先 5. 工作认真负责，具备服务意识和安全操作意识

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维修电动车和电动三轮车，以电动三轮车为主，

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电动车维修

绿源大市场小店，招洗碗阿姨一名，服务员一名，工资3500左右，联系电话

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

安徽芜湖招聘防水大工2名。薪资按8个点计算，为400元，加班费为100元/小时。

淮南市潘集区招工地小工/杂工，6米高，地点在祁集化工园区

吴小街子现需要25吨吊车。

点击查详情井号:///rG3EzfCVPPksWcb招聘电动车摩托车学徒工【公司】：【薪资】：2800元以上【地址】：赤峰市【电话】：

主打新能源汽车维修，电池电路都要会修

岗位职责： 1.负责电动车判断检修、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路系统的检测与更换 3. 维修后确保车辆安全与续航达标 4. 记录维修过程及配件更换信息 任职要求： 1.有电动车维修相关工作经验者优先，经验不限 2、具备基础电工知识，能看懂电路图，动手能力强 4.中专/技校及以上学历，机电、汽修、电子类相关专业优先 5.责任心强，服务意识好，具备基本沟通能力

招电动车安装、维修师傅

【急聘】连锁门店管理 | 深圳龙华｜弹性作息｜综合8k-12k 岗位介绍 公司主营九号电动车专卖+多家二轮电动车维修连锁门店，门店稳定、客源充足！现招聘综合型门店销售管理人才，核心负责多家门店日常精细化合规管理、团队带教赋能、多业务线统筹运营、月度/季度KPI拆解与业绩落地。需熟悉电动车行业监管政策，可统筹整车销售、电池租售、维修服务、二手车业务四大板块协同运转，制定落地运营策略，全力冲刺门店业绩目标，岗位成长性强、晋升通道透明。 工作信息 工作地点：深圳龙华全区门店巡检管理 工作时间：门店标准排班制，作息规律稳定 薪资待遇：底薪+提成，综合月薪8000-12000元，能力越强薪资越高（公司可提供住宿） 任职要求 24-38岁，大专及以上学历 2、2年以上连锁门店实操管理经验，熟悉二轮电动车行业监管政策与合规要求 擅长KPI指标拆解、策略落地与业绩攻坚，具备团队带教、人员管理能力，有4S门店、电动车/汽车售后连锁管理经验者优先； 3、 能够统筹整车销售、电池租售、维修服务、二手车多业务线协同运营，具 备较强的经营思维、执行力和抗压能力，善于发现运营问题并落地优化； 4、有电动车、汽车售后、零售连锁行业经验者优先录取。 我们提供 规范排班作息，工作稳定规律，专注门店管理与业绩提升 透明薪资体系，底薪+提成，收入稳定可观 实体刚需行业，门店资源成熟，晋升通道清晰 统筹多门店管理，全面提升个人综合能力 诚邀有能力、想长期发展的管理人才加入，有意直接投递，快速沟通面试！ 联系人：文先生/；张小姐/

招聘：五金仓库原材料仓库辅助工薪资：4500-5500元/月1.配合仓管卸货、搬运五金配件、金属原材料、管材、板材、标准件、包装辅料等货物2.清点到货数量，核对外包装标识，协助拆包、开箱，分类摆放3.协助来料外观初检，挑出变形、生锈、破损、缺件物料并分开堆放上报4.按库区、货架分类上架，码放整齐，重物下轻物上，做好通道预留

工作内容: 招聘搬运装卸工 ，活简单好上手，车间环境轻松。人走账清，账目清楚。 任职要求: 16-55周岁，有无经验均可，身体健康就行， 不看学历，男女都可以。 工作地点在【安徽滁州】

高薪稳岗急招人，名额有限 薪资待遇：月薪9500-10000，工资实打实不克扣 人事直接招人，包吃包住，吃住全程零费用 全程，无任何套路 入职流程超简单： 当天面试→当场签合同→→直接分宿舍 今天入职人员已全部安排好宿舍 明天直接分岗位上岗，当天开始计算工资 不用等、不耽误，拎行李就能入职上班 想安稳赚钱、包吃住，存工资的抓紧报名，名额马上满员！ 招聘：搬运工（15斤）货物

1.年龄要求：18-45周岁，身体健康，能够承受较大的工作强度和压力。 2.技能要求：会骑电动三轮；熟练使用智能手机，能够操作快递派送相关的APP和软件，进行包裹信息的录入、查询和签收等操作。 3.经验要求：有快递员工作经验者优先考虑，熟悉快递行业的运作流程和服务标准。无经验者，公司将提供系统培训，确保能够快速上手工作。 4.其他要求：具备良好的责任心和服务意识，工作认真负责，吃苦耐劳，诚实守信；具备较强的沟通能力和应变能力，能够与不同类型的客户进行有效沟通，妥善处理工作中出现的各种问题；无不良驾驶记录，无重大交通事故史，遵守交通法规。

城北招聘叉车工，要求持有叉车证，工作内容为操作小型地牛。薪资为每天270元，5天后转为日结，月收入可达7000元以上。年龄要求18至45岁。

搬运工招工启事：在安徽省合肥市的工作地点，诚招身体健康、具备装车技能且服从管理的搬运工人数名。工作时间为早8点至晚9点，具体薪资福利待遇面议。

洗车工1、年龄：20-50周岁（身体健康，能承受体力劳动）3、工作时间：能适应倒班/正常排班4、任职要求：执行能力强，能严格按照洗车流程操作，不偷懒；有服务意识，对待车主有礼貌，遇到纠纷能稳定情绪；接受站立工作、风吹日晒及轮班制（含周末/节假日）。5、服从公司因工作需要作出的岗位安排、调整。车辆清洗、擦拭、简单内饰清洁，保持洗车区域卫生。薪资福利:薪资待遇按照黄山国控石化销售有限公司相关制度标准执行。招工人数:2名委托黄山市人力资源有限公司发布招聘信息。录用人员与黄山市人力资源有限公司签订劳务外包合同。报名地点：新安北路加油站（黄山市屯溪区新安北路57号）。工作地址:新安北路加油站（黄山市屯溪区新安北路57号）

申通快递装车，要求会码货，熟练工 200-400一天不等

叉车工、日结、包吃住、技能岗 站点直招叉车工，工资日结 300 / 天 要求：持有市监局叉车证（N1 证），有叉车操作经验 工作：上下货、库内转运，工时稳定，可长期干 食宿：包吃包住，当天可安排 地点：芜湖鸠江，城北 / 新里城就近安排

岗位职责：【两大岗位模式任你选】 1：《全职一个月8500，一天8小时，月休4天，工作轻松》 2：《兼职日结一小时35块钱，你干几个小时就算几个小时的工资，你自由安排时间，工资一天一发》 3：《公司免费提供电动车》送的范围2么里以内，很近 4：入职要求：18-60周岁，无犯罪记录 5：工作时长：8小时或者你自由安排时间 6：工资发放：可以日结，也可以月结， 7：上班时间：到点准时下班 【入职流程】：当天来公司面试沟通工作没问题，当天安排宿舍