岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

生日福利：每季度举办生日会，寿星可获100元购物卡 节日福利：中秋节、端午节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持员工手机分期购买，最高可报销5000元 长辈奖金：每月为员工父母发放100元奖励 售后客服 工作时间：8:30～17:00，无需加班 薪资待遇：无责任底薪3000元+全勤奖200元+提成+周奖励及月奖励 综合收入5000-7000元，上不封顶 工作内容： 非销售岗位，享有无责底薪，负责跟进客户签收并激活设备，后续进行客户维护，无需外呼联系客户。公司统一提供企业账号、手机卡、工作用手机及话费报销支持 每月10日准时发放工资，绝不拖欠，离职时结清所有账款 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能妥善解决客户相关问题 2. 既能独立完成工作任务，也具备较强的团队协作意识 3. 对工作质量有追求，愿意持续优化工作流程，适应高效工作节奏

岗位职责: 1.打电话邀约老客户来公司领礼品 2.协助客户办理续保和理赔事宜 3.定期回访客户维护客户关系提升服务品质 任职要求： 1.有无经验均可有人带 2.人品好三观正 3.有责任心，能够在团队中发挥积极作用 公司福利： 1.公司有培训良好的晋升空间工作氛围好 2.不定期团建和旅游 3.周末双休及法休每天工作六小时 4.五险一金

人事，文员客服，售后主管4000+薪资 副部级！双休！法休！室内办公！ 工作时间：上午8:14—11:30 ，下午13:30—16:00。 任职资格：21-45周岁，中专高中以上学历 招聘岗位：人事助理 售后专员 储备主管 岗位职责： 1.人事助理： 负责文档管理，人事招聘，入离职手续办理，整理人员资料档案。有无经验均可！薪资4000～6000+ 2.售后专员： 整理客户资料维护老客户关系，定期发放公司礼品及活动通知，接受应届生！薪资4000～6000+ 3.储备主管： 员工培训，业务督导，政策宣导！薪资5000～10000+ 岗位福利： 1.工作时间：早八晚四，周末双休，法休 2.每年有免费旅游 3.完善的福利保障，各类保险保障齐全。 4.丰富多彩的业务活动，欢乐愉快的工作氛围 注意事项：新员工入职前三个月实习3000+ 月考勤率不得低于80% 备注:每日投递简历的求职者太多，所有在线咨询具体薪资福利待遇及工作内容的一律不回，没时间详细解答，招聘信息大概都写了，我们会邀约简历通过的候选人来司面试详谈!

电话客服2500-4000 上班时间09:00-17:30 工作轻松，小白可快速上手 周休一天，法定节假日休息，带薪年假，定期团建 无责底薪：2200 300满勤 数据奖励 电话销售，电话客服，早九晚五点半，休息一个半小时，周末单休，工作简单好上手，

本公司常年经营移动支付终端设备。实体商家用的收银系统或者是传统pos 支付业务。品牌有拉卡拉，国通，嘉联，乐刷海科融通，电银等等。 岗位职责： 1.通过电话、在线客服系统等渠道及时响应客户咨询与售后问题，提供专业解答与解决方案。 2.处理退换货、维修预约、确保客户满意度 3. 准确记录客户问题及处理过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议。 4. 协同物流、技术、等其他部门完成整体销售。 5. 主动回访重点客户，收集服务反馈，持续优化售后体验。 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力。 2.责任心强，耐心细致，有较强的服务意识。

早八点半至晚五点 公司提供工作手机、账号、手机卡及话费，配备微波炉、冰箱、养生茶等日常便利设施 薪资待遇： 双休岗位1800底薪+200全勤+提成，综合收入3000-5000元 单休岗位2500底薪+200全勤+提成，综合收入3500-6000元 宝妈岗1200底薪，下午三点下班 工作时间：早八点半到晚五点，午休一小时，周日固定休息，绝不加班 福利待遇： 生日享100元福利，法定节假日发放礼品，入职满六个月可获得价值五千元手机一部（公司承担费用，分36期返还） 任职要求： 年龄18-55岁，接受零基础人员，全程带薪培训，有销售经验者优先考虑 手机操作熟练，无需考核通话时长，不限制通话数量

招聘：办公楼保洁：1名庭院保洁人员：2名要求：女55周岁以下，男60周岁以下工作地点：乌马河联系电话：

明天需要四名人员，男女不限。

明天需要找乘车人割平贝地黄豆，薪资为200元9个点儿，连车带人都用，有意者请联系。

招聘后八轮翻斗车司机师傅，工作内容为倒短运输，在伊春南岔修路，工期3个月，月薪9000元。

急招公立单位招做饭的做3顿饭，20多人工资4000地址年丰

必须有工作经验！!！小白勿扰谢谢岗位职责： 1．为导购，问题解答；负责回复客户咨询，促使成交； 2．售前支持：产品介绍，引导说服客户达成交易； 3．售中跟踪：客户订单确认，发货物流状态跟进； 4．售后服务：产品操作使用指导，反馈问题解答，异常问题处理，关注店铺差评并进行分析解释，处理每日的退换货、退款等各项售后问题；5．负责电话接听、反馈及跟进处理； 6．上级主管安排的其他任务； 早班时间：8:00一6:00 晚班时间：2:00-12:00 中午吃饭一个小时时间 节假日有补助

负责公司老客户问题处理理赔资料递交整理信息变更等

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效协调售后问题解决方案 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行公司服务标准与合规流程，保障服务质量和品牌形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务或售后支持相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥60字/分钟 4. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏与重复性工作 5.具备基础逻辑分析能力，可独立判断常见售后场景处理方案

岗位职责： 1.负责售后理赔、保全业务的受理、审核与跟进，确保服务及时准确 2.解答客户关于保险售后问题的咨询，提供专业、耐心的服务支持 3. 协调内外部资源处理复杂客诉及特殊案件，提升客户满意度 4.录入并维护客户售后信息，确保系统数据真实、完整、合规 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通能力 2.细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和抗压能力 3.遵守职业操守，认同合规服务理念 4.年龄25到45岁之间

全县招募： 诚邀25~45岁各界精英人士，年轻大学毕业生、宝妈、个体工商户等； 薪资待遇：基础底薪2500元，服务奖励（话费补贴+每服务一位客户奖励50元/人） 推荐入职奖励：500元/人（干满2个️） 佣金可拿3年（首年、第2年、第3年）合计60％以上，销售津贴1000起，上不封顶 福利政策：每周看电影活动，一日游活动，可双休 入职条件：25岁大专及以上学历优先，️综合收入可过8000！ 10月7号上午连云港市举行百人大创会

负责协助客服部门进行线上回复，客流稳定，内容简单，零基础可带教，要求认真负责，可居家！可兼职！

岗位职责： 1.负责接听客户来电/在线咨询，准确记录并及时处理客户问题与需求 2.主动跟进服务进度，确保客户反馈得到闭环解决 3.协同相关部门协调资源，提升客户满意度与问题解决效率 4.定期整理客户常见问题，协助优化服务流程与知识库内容 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保护客户隐私 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2.有责任心、耐心细致，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.学历不限，有客户服务经验者优先

保险行业排名第一 岗位职责：办公室 任职要求：满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利：早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验： 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验：我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

电话售后客服 底薪+高额提成+满勤+提供优质老客户资源维护 表现突出者享有内部晋升机会 电信开卡客服： 工作内容 通过电话外呼和微信跟进，进行精准营销，产品具备优势，市场接受度高，推广轻松。 薪资待遇 提供丰盛午餐，多数在职员工月收入过万。 工作时间 9:00—18:00 面试和工作地点：抚顺街72号中国电信

接打电话，负责老客户维护 事少钱多 一天两次打卡8:30一次 10:30一次 底薪5000 周末双休节假日正常休息 上午8:30-10:30 下午13:30-16:30

招聘电话客服 工作内容：接打电话回访 招聘要求：25-50周岁 工作时间：周二到周日，午休2小时。 福利待遇：底薪2500＋提成，上不封顶。 地址：大庆市龙凤区 咨询电话

湖北万声通讯有限公司佳木斯市向阳分公司招聘岗位：纯黑龙江省10086电话接听客服 招聘人数：30名 任职要求：18-45周岁，男女不限，普通话标准，会简单电脑操作和电脑打字（有无经验均可） 福利待遇： 试用期2700-3500元，试用期3个月 转正综合薪资3000-7000（上不封顶，多劳多得）。 、车补、餐补、节假日补助、生育津贴、婚丧嫁娶假期、内部有晋升、不定期团建等 工作时间：倒班制度和固定夜班2种模式任选，最晚10点下班，月休6～8天。 联系人：李女士 联系电话：（微信同步) 工作地址：佳木斯市中山路790号中国移动第二生产楼东部话务部（林业卫校三校区旁）

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘客户服务助理负责接打电话周六周日休息。早8：00晚4:30。休息2.5小时。招聘岗位:售后客服人员:2人人事助理人员:1人也可适合孩子上学的宝妈方便接送孩子（男女不限）年龄25-50岁，高中以上学历优先录用薪资3000+提成待遇：，周末双休、法定假日休息！地址：大庆客运枢纽站附近电话

感兴趣的可以主动找我沟通。 企业简介： 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 任职资格：年龄要求20-50周岁学历大专及大专以上接受应届生 招聘岗位：人事助理售后专员储备主管 岗位职责： 1人事助理: 负责员工招聘，入职离职手续办理，员工考勤等。 2售后专员: 维护客户关系，解决老客户问题，定期发放公司礼品，活动通知。 3储备主管: 管理团队，拓建队伍，培养新人，业务督导 工作时间：上午8:15-下午5：00，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周未双休 【岗位福利待遇】 1完善的福利保障，各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2.丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐，让员工的业余生活丰富多彩。 3.作为世界五百强公司，公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4.周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假： (国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦等） 5.属于公司直招岗位正式员工，可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 任职要求：具备责任心及认真的工作态度，有一定的学习能力

工资薪酬： 培训期约10-13天，每日补助50元。 底薪2500元＋满勤奖200元＋绩效奖金500元＋提成，入职即缴纳五险； 工作时间： 在早8点至晚8点之间安排班次，每天工作8小时，晚班安排较少，多数为早9晚6或早8晚5的时段。 休息时间： 实行上4休1制度，每月享有6天休息时间，如遇特殊情况可提前沟通，支持灵活调整。

25-45岁 岗位职责: 1. 通过电话为口腔医院患者提供咨询支持服务 2. 回应患者关于口腔健康及诊疗项目的相关问题 3. 协助安排患者的就诊时间与就诊地点预约 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达能力和细致耐心的服务态度 2. 能够清晰理解患者诉求并给予专业性指导建议 3. 具备团队协作意识，能与团队成员协同推进工作开展

25-45岁 岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业咨询服务，及时回应客户对产品及服务的相关疑问； 2. 协助客户安排服务的时间与地点，保障服务流程有序进行； 3. 持续维护客户关系，借助高效沟通提升客户体验与满意度； 4. 整理并跟进客户的反馈与投诉信息，推动问题快速妥善处理。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和耐心，能精准把握客户实际需求； 2. 具备团队协作意识，能够与团队成员保持顺畅交流与配合； 3. 能在高强度工作节奏中保持专注与稳定情绪； 4. 熟悉基础计算机操作，具备较强的服务导向意识。

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