岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 为客户提供专业购车咨询、试驾安排及金融保险方案推荐 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交率与客户满意度 4. 参与展厅日常管理、车辆展示及促销活动执行 5. 准确录入客户信息及销售数据，配合完成销售报表与回款工作 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 普通话标准，形象气质佳，具备亲和力与团队协作精神 5. 学历不限，持C1及以上驾驶证者优先

业务员，适合省内出差

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业化的解决方案与咨询服务 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈市场信息与客户建议 5. 协同内外部资源，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标意识和执行力，能承受一定工作压力 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4.学历不限，有销售经验者优先 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业道德与团队协作精神

众康·邻里生活购物中心超市 “悦洽餐饮”招聘，寿司制作及销售岗位 薪资待遇：3000元+200元全勤奖+绩效提成+意外伤害保险 工作时间：A班 6:00—14:00，B班 14:00—22:00，每天工作8小时，轮班制 工作地点：禹州众康邻里生活购物中心超市内

招聘：家装顾问 薪资：3000-15000元/月 1年以上同岗位工作经验 底薪3000+丰厚提成+社保+月休6天 (详细福利待遇面谈）

招工地学徒工，主要工作给木工师傅打下手。顺带打扫下卫生

三门峡市卢氏县招水电

山东莱州找挖姜的工人，12号开圈大量要人，找大龄工人，63岁以内都可以，干日工，保底300，工人保底200，也可以计件，0.18元每斤，管吃管住，需身体健康，男女不限，三天以后日结，可以干一个半月，活完可以继续干别的活，能干到年底

观音堂招聘挖机替班司机一名，工作时间为明天。

招聘打胶工，薪资为每小时18元，夜班每天额外补贴10元。年龄要求18至50岁。

岗位职责： 1. 负责抖音平台二手汽车销售线索跟进与转化，完成线上咨询、报价、促成交易全流程 2. 维护珠江路地铁口门店客户接待及线下看车协调工作 3. 熟练使用抖音后台系统，及时更新车辆信息、回复客户留言并统计销售数据 4. 协同团队开展短视频内容配合与直播辅助工作，提升账号获客能力 5. 遵守公司服务标准，保障客户体验，维护品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 沟通表达能力强，有亲和力与服务意识 3. 能适应快节奏销售工作，目标感强、执行力佳 4. 学历不限，有销售经验或新媒体运营经验者优先 5. 公司提供住宿，需服从工作地点安排

好车源，好车源，好车源；销售前提最重要的就是资源要好，产品要跟得上，咱们最不缺的就是这，公司坐拥好地段好位置，客流高还有平台线索支持，一切只为优秀的你。 岗位职责： 1. 负责德系品牌汽车展厅客户接待、需求分析与产品讲解，提供专业购车咨询 2. 主动邀约潜在客户到店试驾，跟进意向客户并促成订单成交 3. 协助办理购车手续、金融贷款、保险及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，维护客户关系并挖掘增换购机会 5. 配合市场活动执行，参与展厅日常运营与形象管理 工作内容 1、负责展厅到店高端客户接待、需求挖掘、车型讲解，主营奔驰、宝马、奥迪、路虎豪华二手车； 2、独立完成客户洽谈、报价、签约、车辆交付全流程，落地个人销售业绩目标； 3、维护新老客户资源，做好定期回访，挖掘客户，沉淀高端人脉； 4、公司统一提供展厅自然客流，无需外出地推、无需自主拓客，专注谈单成交。 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 工作地点近地铁，交通便利，能适应弹性工作时间

月休四天，每天八小时工作制，每天工作内容就是两小时直播，每天2次直播，拍汽车视频

职位描述：招聘网约车销售 薪资范围：8K-15K 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖、年终奖 试用薪资：4000底薪 职位详情： 1、不需要外出，公司提供客户资源，通过电话以及微信跟进客户，结合意向客户需求，提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈，为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同，协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部，协助完成租车售后服务。 5、能自己拍短视频招聘的优先录用。 职位要求 1、有责任心，自我驱动力强，赚钱欲望高 2、乐观向上，积极开朗。 3、工作时间：早9午12；下午13晚18；上六休一。 薪资待遇 1、综合薪资8-15K 2、国家法定节假日 3、员工关怀：假日礼品/现金补贴，下午茶点，公司聚餐 工作地址：深圳市龙华区观澜街道牛湖地铁站A出口右侧。地铁4号线牛湖站A出口1分钟即可。 备注：不包吃住，试用期1个月，。每个月20号发上个月工资。工资是按底薪+提成的方式发放。

职位详情： 1、不需要外出，公司提供客户资源，通过电话以及微信跟进客户，结合意向客户需求，提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈，为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同，协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部，协助完成租车售后服务。 职位要求 1、有责任心，自我驱动力强，赚钱欲望高 2、乐观向上，积极开朗。年龄20-40岁之间，，会基本电脑 赛道优势 "万亿级出行市场风口，新能源汽车租赁需求激增，客户主动咨询量日均100条+" 时间自由 "早9晚6，周末单休，避开早晚高峰拥堵，工作生活平衡" 薪资透明 "底薪3600+全勤400+阶梯式提成（100-800元/单）++带薪年假+月度聚餐+节日礼盒，到手最低8000+，上不封顶" 成长体系 "带薪岗前培训（行业知识+销售话术）+老销售1v1带教 出行便利 地铁4号线牛湖站直达，出地铁A口即达 团队氛围 90后创业团队，快乐打工，认真摸鱼：吐槽可以，甩锅不行。没有不会，只有玩着把活干了 核心任务 负责公司网约车租赁业务开发，完成月度签约目标

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，推动合作落地 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 目标导向，责任心强，能承受一定工作压力 4. 具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事 5. 有销售经验者优先，学历不限

主要工作是跑市区或者乡镇的超市。销售公司的代理产品。现在主要代理的产品有十三香调味料，巧媳妇香油芝麻酱，德庄火锅料。

户用光伏业务员及业务主管

户用光伏业务员及业务主管 渑池县户用光伏业务

上班时间自由，无责任要求多劳多得，宝妈宝爸都可以，进店详谈

业务员及业务主管

户用光伏业务员及业务主管

找工作的，没工作的来找我。 我们面相全峡急招20名医养大健康事业推荐官，待遇高，工作环境优美。方便接送孩子，工作时长短。（年龄25一45岁、大专以上学历）有意向的速与我联系。

要求45周岁以下，高中以上文化，身体健康，具有相关销售工作经验。负责管理客户拜访跟进、订单处理，达成销售目标。

公司业务有两大块 饭店一次性用品供销 贷款业务中介 可以自己选择 两块儿都是业务销售方向

销售 薪资福利:底薪3000+流水分润+社保；流水分润+阶梯返佣+商家联盟组建 /

户用光伏业务员及业务主管

【精准客户+高额提成+双休+早九晚五】网络销售岗： 【我们是谁？】 华畜，连续11年全网兽药销量领先，京东畜牧自营核心供应商，拥有国内规模领先的畜牧仓储中心，新乡县商贸企业纳税榜首。目前团队超500人，年营业额突破4亿元。 【工作内容】 1. 对已成交客户进行电话回访与沟通，引导加入线下社群； 2. 负责客户日常维护与互动，提升客户活跃度，推动复购转化； 3. 维系良好客户关系，挖掘客户需求，归纳新需求并及时向公司反馈。 【任职资格】 1. 年龄25-38岁，高中及以上学历，具有一年以上线上销售经验； 2. 作风踏实认真，表达流畅，语言清晰，普通话标准； 3. 热衷销售工作，具备积极进取态度和强烈的职业发展意愿； 4. 意志坚定，头脑灵活，拥有较强的应变能力和抗压能力。 注：客户资源来自电商平台购买过公司产品的用户，购买意向明确，无需自主开发客户。 【公司可以给你】 1. 薪酬高于行业平均水平：试用期无责任底薪4k+转正后高比例提成+月度奖励+餐费补贴=综合收入8k以上； 2. 全程带薪培训：涵盖入职指导+业务知识学习+兴趣拓展+管理能力培养，全程专人辅导，助力快速适应岗位； 3. 自有品牌，产供销一体化，类目排名领先，每年两次调薪晋升机会，提供系统化职业成长支持，打造员工实现价值的发展平台。

农业机械销售

AJIDOU阿吉豆诚聘优秀销售专员，具备团队协作意识，个人能力突出，责任心强 招聘职位：销售专员 商场：洛阳万达、洛阳中州万达、泉舜广场（根据情况就近安排） 待遇： 1.工作时间：每月休息4天，每日工作7.5小时（含0.5小时用餐时间），早中晚班轮换。 2.福利待遇：底薪+提成+绩效奖金+带薪年假+社保（入职即办理） 3.重视员工成长，拥有健全的培训体系与晋升通道。 4.晋升方向：导购—店长—城市经理