洗车行招聘，擦车工人‍♀老板事少，活好干，擦干净就行，一顿饭，工资日结，电话

需要洗车工一名，黑龙江省上岗，薪资面议，按件计酬。免费工装，按要求填写施工记录｜活多；服从安排；保证作业面整洁有序，定期体检

刷车工薪资福利:包吃电话/工作地址:双鸭山市尖山区大岗

高薪诚聘：销售，贴膜车衣美容技师，大工，中工，学徒工，洗车工人，薪水可谈，环境好待遇好，到月就开工资

洗车行招聘，擦车工人‍♀老板事少，活好干，擦干净就行，一顿饭，工资日结，电话

招聘洗车工学徒工[图2]宁安迈帕蒂汽车服务连锁招聘洗车工待遇高（底薪+满勤+提成）3500～5000上不封顶，招聘学徒工，工资面议，有洗美经验者优先一点不

洗车行招聘，擦车工人‍♀擦干净就行，一顿饭，工作日结，电话

招聘成熟洗车工。电话。

招聘农机修理工和学徒工，要求能吃苦，有敬业精神。薪资待遇为5000-12000元，上不封顶，公司负责培训。工作地点在桦川县立伟农业装备有限公司。

肿瘤医院招聘职位：被服员和保洁员应聘条件：1.男女不限，年龄65岁以下2.身体健康。3.有相关工作经验优先。4.工资面议。联系电话:

下午需要两名力工，工作内容不累。

小王毛料烤肉招刷盘子一人电话

宝泉岭招聘两名平地司机，一名白班，一名夜班。工作可延续至上冻时节，工期较长，到岗即可开始工作。

招洗车阿姨，工资3000-4000，地点，砖瓦厂，

联通大道汽贸城4S店找：洗车工早8点30到晚17点30工资面议月休4天电话：

招聘洗车工，福利待遇优厚月薪3800，电话，地址中国银行隔壁

淮安市经济技术开发区车速来自助洗车美阳家居广场店招聘工作人员一名要求如下：1、，年龄50周岁以下；2、工作时间：下午15:00-17:00工作内容：1、更换洗车毛巾；2、打扫场地卫生。工作地点：淮安市开发区美阳家居广场联系电话工资15元每小时

联通大道汽贸城4S店找：洗车工早8点30到晚17点30工资面议月休4天电话：

工作周期：2个月 每周工期：3-4天 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-14 日结300早十晚七工作内容简便负责接待到访面试人员

洗车工、工作时间早8点晚6点待遇面议

岗位职责 1. 负责公司日常行政事务：办公物资管理、会议筹备、来访接待、环境运维、文件收发归档。 2. 负责文书工作：会议纪要、通知公告、日常文案、台账整理、资料汇总归档。 3. 协助日常运营：单据整理、报销辅助、数据统计、报表更新、各项事务跟进落实。 4. 统筹领导日程、差旅安排，对接各部门日常事务，完成领导交办的临时性工作。 5. 可协助基础人事、财务辅助、证照资料管理等综合事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，1年以内行政/助理经验，优秀应届生可培养。 2. 熟练使用Office办公软件，会文档排版、Excel制表统计、PPT基础制作。 3. 文字通顺、条理清晰，能独立写纪要、通知、工作总结等基础公文。 4. 细心稳重、执行力强、抗压能力好，擅长多任务并行，有良好沟通协调能力。 5. 有保密意识、服务意识，做事踏实主动，服从工作安排。

从事钣金汽车维修。

招聘岗位：行政文员人事助理主管 岗位职责：负责整理档案资料、协助经理处理日常事务，统计数据与各部门完成对接工作。 工作时间：上午8:15-下午5:00，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周末双休 【岗位福利待遇】 1.完善的福利保障，各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2.丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐，让员工的业余生活丰富多彩； 3.作为世界五百强公司，公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，及国际CMF顶尖圆桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4.周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，（国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦等） 5.属于公司直招岗位，可直接联系人事经理电话。 6提供多元化业余生活，每年年未享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 任职要求：具备责任心及认真的工作态度，有一定的学习能力者优先。

大专以上学历，会电脑，能说明白话

刷车工薪资福利:包吃工作地址:双鸭山市尖山区大岗

招轮胎工两名黑龙江，嫩江市，黑宝山铜矿，

新开业的洗车行

底盘修理工 薪资福利:10000——12000，具体面议，包吃住，吃住条件好

工作认真负责，人品好

加入我们后，您将在公司总部与各大销售区域接受全面培养，依据岗位需求完成系统的专业知识培训，并结合学习成果与实际工作表现参与轮岗发展计划。 一、你将获得多元化的发展路径： 涵盖各区域及职能部门的渠道销售岗位，提供跨部门轮岗机会，由销售总监亲自指导，助力你的职业成长。 二、你将积累扎实的实战经验： 1、深入掌握格瓦斯系列产品在销售渠道、业务流程及客户管理方面的运作模式； 2、短期派驻公司核心市场，开展经销商及终端门店的运营维护，推动销售目标达成； 3、科学规划市场走访路线与客户拜访节奏，统筹落实各类促销及销售推广活动。 三、你将拥有3-5年的成长空间： 在3-5年内逐步成长为具备竞争力的区域销售骨干或专业职能人才！ 人才要求： 1、2026年应届毕业生，本科及以上学历，不限专业； 2、热爱快消行业，踏实肯干，具备通过自身奋斗实现目标的决心； 3、逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力，抗压性强，意志坚定，富有韧性； 4、认同秋林格瓦斯品牌理念，高度认可企业文化和核心价值观。