会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

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岗位职责: 1.策划并落地执行多种形式的活动，涵盖线上推广及平台运营，助力品牌曝光与用户参与感提升。 2.开展市场趋势分析与用户需求调研，保障活动目标的有效达成。 3.与内部团队高效协同，确保活动各环节有序推进并符合质量标准。 4.跟踪评估活动成果，结合数据反馈优化后续策划方案。 任职要求： 1.具备突出的创新思维与出色的活动策划能力。APP/PC/小程序 2.擅长与团队成员及合作方保持顺畅沟通，推动协作高效进行。 3.密切关注游戏行业动态，具备快速响应市场变化的能力。 4.拥有扎实的项目管理经验，能保障项目进度与交付时效。 福利待遇: 1.缴纳社会保险，充足带薪假期、享受集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】 2.弹性打卡、5A级写字楼办公环境超五千平方办公面积、每月餐补、全勤奖 3.高额年终奖、工龄工资上不封顶、员工定期境内境外游、五星级下午茶 4.现代化健身房+全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限畅饮、超多节假日礼品福利、生日专享福利、定期外出团建 5.一年2升职加薪机会等各种福利等你来！！！ 薪资待遇： 固定部分+绩效薪资+奖金+各项补助。

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岗位职责: 1.策划并组织实施各类活动，保障活动各环节有序推进 2.协同团队成员落实活动前期的各项筹备事务 3.活动完成后开展复盘与反馈，持续改进执行流程 任职要求: 1.具备较强的统筹与协调能力，能独立承担活动方案的规划与落地 2.沟通表达良好，善于与团队及外部伙伴协同配合 3.工作积极主动，适应高效、快节奏的工作环境

家电回收平台高薪招聘家电回收师傅 岗位要求：，24-45周岁，要求有高空作业证或者C1驾照，能吃苦耐劳，赚钱欲望强烈，团队意识强，服从公司安排 薪资待遇：6000保底，按件计费，从20-200不等， 福利待遇：包住，公司提供车辆，充电卡，新人入职有大师傅带。

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1.根据客户实际需求，独立完成各类项目创意策划，输出具备可行性的提案文件； 2.保持与客户的高效对接，推进所辖项目在执行过程中的各项协调工作； 3.统筹活动现场全流程管理，落实监督、执行细节，并进行效果评估与信息反馈； 4.按时完成上级交办任务，主动提升专业能力与业务水平。 5.需具备1年以上相关行业工作经验，广告、会展、市场营销等相关专业者优先考虑。 薪酬：底薪+绩效工资+高提成+保密费+全勤奖，综合5k-10k，工作时间08:30-11:30,13:30-17:30，单双休

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（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等工作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神，服从安排，具有良好的沟通与学习能力 3.具备服务类相关工作经验者优先考虑 4.个人征信良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休

1有创业想法 2喜欢团队协作 3接受出省

1、熟悉活动策划流程，能够独立撰写活动策划方案及实施； 2、独立完成活动策划流程的细化，及重点关键环节的监控； 3、对活动的整个流程进行维护，保证活动策划方案的有效执行； 4、持续开发并掌握活动支持的各项资源，能够对活动实施现场进行良好的统筹、管理及协调，以保证活动执行流程过程中各环节的衔接顺畅和活动效果的达成。 任职要求： 1、有活动公司策划工作经验1年以上； 2、具备良好的理解能力和执行力，有成功的活动策划实施经验； 3、具备优秀的沟通能力； 4、有扎实的文字功底，能独立完成活动策划的相关文案制作。

1、整体操盘活动； 2、负责现场活动管理； 3、有主持经验； 4、有社群、策划&执行能力优先。

要求： 1、有活动策划工作经验 2、熟悉办公软件，基础的平面设计 3、执行过活动落地

岗位职责： 1、活动组织：独立策划、执行会客厅主题活动（如沙龙、讲座、交流茶会等），涵盖方案撰写、嘉宾接待、物料准备等。 2、活动运营：跟踪活动效果，收集参与反馈并优化活动方案；维护活动参与者社群，提升用户粘性与复参率。 3、资源协调：对接场地、设备、合作方等资源，确保活动顺利落地；整理活动资料，建立完善的活动档案。 任职要求： 1、年龄：23-40周岁。 2、学历：大专及以上学历；普通话二级甲等证书。 3、性格与沟通：性格开朗外向，具备优秀的表达能力与沟通技巧，善于主动与人建立连接。 4、经验：有经验者优先考虑。 5、能力：具备良好的协调能力，能灵活应对活动现场的突发情况；有较强的服务意识与责任心，细节把控能力强。 6、其他：熟悉微信公众号运营管理、视频剪辑、基础办公软件优先。

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帮兴水厂技术人员 1.遵守宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有履行岗位职责的身体条件和工作能力、服从管理；3.吉隆县户籍农牧民群众优先；4.有维修管道相关工作经验者优先；5.退伍军；6.30周岁—50周岁；7.身体健康，具有正常履行职责的身体条件，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德 薪资福利:（面谈） 招工人数:1名 1、报名时间：2025年12月30日至2026年1月1日；2、报名材料：①本人有效身份证原件及复印件；②《吉隆县圣诚投资有限责任公司招聘帮兴水厂技术员报名表》（附件）；3、报名方式：本次招聘报名采取现场报名点；4、资格审查：按照应聘岗位条件对所有报名人员进行资格审查。报名人员提供的报考信息和相关材料必须真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消应聘、聘用资格。对弄虚作假骗取应聘资格的，将按有关规定予以处理。5、面试：用人单位根据报名情况择优面试，择优录用。面试时间、地点等事项另行通知。6、公示聘用：录用者，在“吉隆发布”予以公示。公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，实行上岗试用及办理录用手续。 工作地址:吉隆县圣诚投资有限责任公司（财政局大院右手边二楼）

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五险一金~~有经验者优先急聘！本月可入职者优先考虑！ 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六上午8:30-12:00（实行5.5天工作制），每月安排一次完整双休。 一、岗位职责： 1.依据年度计划，策划并执行多元化企业文化活动（如年会、竞赛、节庆活动、社团运营等），评估活动成效，营造积极向上的文化氛围，增强员工对企业文化的认同感； 2.推进员工福利体系建设，持续优化活动方案与团建资源库，提升员工归属感与满意度； 3.负责公司H5页面、宣传海报、广告短片、企业宣传片等内容的创意设计，承担品牌传播文案撰写，包括官网软文、新闻通稿等文字内容的策划与输出； 4.搭建企业文化案例档案，收集并保存企业发展中的典型事例与优秀故事； 二、任职要求： 1.全日制本科及以上学历，新闻、中文、传媒、人力资源、管理类相关专业优先考虑； 2.具备2年以上相同岗位工作经验； 3.具备良好的沟通协调能力，了解企业文化建设相关理论与实践； 4.熟练使用办公软件（如PPT）及PS、PR等工具，具备扎实的文字表达能力，擅长摄影或视频剪辑、平面设计者更佳； 5.有活动主持经历者优先录用； 三、福利待遇： 我们致力于为员工营造舒适、愉悦的工作氛围，提供广阔的发展空间，具体福利包含： 1、社会保险：入职即办理五险一金； 2、其他保障：工作满一年后享有带薪年假及年度健康体检； 3、节日关怀：在端午、中秋、圣诞等重要节日为员工发放慰问礼品； 4、员工活动：每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，每年组织大型年会及一次带薪集体旅游，设立兴趣俱乐部，定期开展各类文体活动，丰富员工业余生活； 5、休假制度：享受带薪假期，涵盖国家法定节假日、婚假、产假等各类假期。

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岗位职责: 1.负责公司各类活动的策划与落地执行，保障活动流程顺畅推进 2.具备1-3年相关策划经验，熟悉婚恋领域，能准确把握市场动态并提出专业分析观点 3.协同内部各职能部门配合，增强活动成效及用户参与感受 4.对活动数据进行复盘与评估，持续调整策略以提升整体运作效率与品质 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识，善于跨部门沟通联动 2.可自主推进工作任务，工作态度积极，具备较强的担当意识和落实能力 3.思维活跃，乐于探索新形式，能对策划方案进行迭代升级 岗位职责: 1.统筹公司活动的全流程规划与实施，确保各环节有序开展 2.与项目组成员紧密配合，优化活动呈现效果及用户体验 3.基于数据反馈，评估活动成果，完善后续策略，提升执行质量与效能 任职要求： 1.拥有优秀的交流技巧和团队协同精神 2.能独立承担工作内容，责任心强，行动力出色 3.富有创造性思维，善于总结改进并提升策划水平 4、有婚恋行业从业背景者，薪资可上浮

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