技术员
1-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
要求水利水电水库项目施工经验丰富。图纸等方面精通，年龄要求:55岁以下，无身体基础疾病。
输电消缺项目技术人员，输电项目消缺队伍、输电登高技术人员
1-1.5万元/月
技术员月结
输电消缺项目，输电项目、输电登高技术人员、要求有过硬的技术及工作经验，工资面议
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责：
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持
任职要求：
1.具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强，能适应施工现场工作环境会开车
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
技术人员，
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责：
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术文档移交
任职要求：
1. 学历不限，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，具备基本识图与制图能力
4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
桥梁长期11-20人完工结算
昌都市洛隆县招桥梁高空包裹保护，包吃包住，可以干到10月底放假，干2-3个月开始发工资，可以预支生活费。工资不跨年。。电话和微信。
营业员
超市招聘:临时工月薪:3700+月度福利+节日福利+工作餐正式工月薪:4100+全勤奖+工龄奖+月度福利+加节日福利+工作餐+年终红包联系人电话:
昌都卡若区隧道出渣车队招聘修理工，主要出渣车轮胎底盘修理，日常维护保养,月薪12000-13000。
1.2-1.5万元/月
渣车维修长期1-2人月结
隧道出渣车队招聘修理工，主要出渣车轮胎底盘修理，日常维护保养,月薪12000-13000。
技术员
招聘：工程测量工程技术人员负责制定并推动公司质量战略与中长期质量规划，构潟出建媞和维护符合IATF16949等标准的全公司质量管理体系，确保其有效运行与持续改进。 四川省成都市东部新区贾家街道
技术负责人技术员月结
招聘：技术总工/矿长
薪资：20-25K/月
一、岗位职责：
1、负责矿山生产技术管理工作，及时解决建设、生产过程中存在难题或提出具体建议。
2、负责企业的技术监督工作，提高计量和质量管理水平；及时跟进采矿、掘进等系统工程工作进度的审查管理；
3、根据工作安排开展各项测量、上图工作，确保测量结果准确无误；
4、起草、编制矿山相关的技术资料，并负责与第三方技术单位、主管部门对接专业技术方案、报告的编制、评审等相关工作。
5、根据实际情况合理安排工作任务，解决生产经营中出现的各种问题。
6、完成领导交办的其他任务。
二、任职要求：
1、40-55岁，测量、采矿、地质等相关专业，专科以上学历；精通测量专业或进入湖北省、市专家库优先聘用。
2、具有中级以上工程师资质（含中级）；
3、要求从事矿山企业技术及管理工作经验10年以上，熟悉了解湖北省最新安全生产、矿产开发利用、绿色矿山建设等相关政策、法规。
4、能够主持矿山开发利用规划、指导安全设施设计等相关技术方案的编制与实施。
5、有较强的沟通、协调能力。
技术员1-2人
招一名化工土建技术员 地点昌吉市准东工业园区 要求勤劳肯干 吃苦耐劳 薪资丰厚 联系电话
技术员放线员1-2人月结
技术员
40岁以下，大专及以上，建筑相关专业，会CAD，有二建等证书优先，适应施工现场。图纸审核、技术交底、测量放线，现场技术指导，编制施工方案，整理工程资料。
薪资福利:面议。
招工人数:2名
工作地址:孟州市大定路南段鼓楼老街
老旧小区加装电梯技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证，结构，建筑优先，10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制；管控施工质量、安全、进度，处理现场技术问题；配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业，懂加装电梯流程，能驻场看现场，有相关经验优先。
路桥技术员负责人
8000-12000元/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
招聘岗位：
1、路桥施工技术员/路桥项目技术负责人/路桥项目技术经理
2、岗位职责：
1）技术员：参与施工现场技术管理，进行测量放样，试验检测，数据整理，施工图画；协助编写施工方案，技术交底，检查施工质量，处理技术性问题。
2）技术负责人：全面负责项目技术工作，主持图纸会审，施工及专项方案编制与论证，解决重大技术难题，指导技术员工作，负责技术资料整理归类.
3）项目经理：全面负责项目安全，质量，进度，成本及合同管理，协调业主，监理，设计沟通，组建和管理项目团队，确保项目目标实现。
3、工作地点：
甘肃省酒泉市内
4、薪资待遇：
根据个人能力所定
技术员/测量员/施工员
7000-12000元/月
技术员长期20人以上月结
南方电网变电站土建项目（长期稳定）
招聘岗位： 技术员 / 施工员
招聘人数： 20人
任职要求：
1. 基本条件： ，20-45岁，身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳，适应变电站工地环境；
2. 学历专业： 大专及以上学历，建筑工程等相关专业优先；
3. 技能要求： 能独立识读施工图纸，会画图，熟练操作各类测量仪器；
4. 加分项： 持有建造师、安全员、质量员等相关证书者优先录用；
福利待遇：
* 薪资面议（根据能力定级，多劳多得）；
* 入职即购五险，食宿全包；
* 享受绩效奖金及节假日加班费；
* 完善的职级晋升通道，婚假、丧假等带薪假期齐全。
隧洞开挖，边坡防护施工技术员，要求持建造师证，，30一50岁
1.3-1.4万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
现场施工管理，懂结构物识图，白班，夜班倒班
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作，对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案，并负责报审、交底和组织实施，能单独完成各项技术文件的编制，能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题，如复杂结构计算、施工工艺可行性等，进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验，有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合：
参与编制施工进度计划，从技术角度提供支持，解决影响进度的技术难题。
深入施工现场，指导施工，及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理：
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时，必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业（如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等），必须编制专项安全施工方案，并组织专家论证。
参与安全检查，对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理：
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸，确保资料的真实性、准确性和完整性，并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调：
作为项目技术方面的主要对外接口人，与建设单位（业主）、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会，汇报技术状况和质量情况。
（试用薪资20000元/月，确定能胜任工作后薪资面议，有意者请与项目负责人贾总直接电话联系，电话号码：）
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