1. 全面负责施工现场安全生产、文明施工、消防、环保日常管理工作，统筹项目安全体系搭建与落地。 2. 负责与甲方、监理、住建主管部门常态化对接沟通，按时上报安全资料、安全台账、专项方案、隐患整改回复，配合各方检查、巡检、验收工作。 3. 编制施工安全专项方案、应急预案、安全技术交底，组织安全教育培训、班前安全喊话、应急演练。 4. 日常现场巡查，排查高处作业、临电、脚手架、机械作业、深基坑等安全隐患，下达整改通知，闭环跟踪落实。 5. 管理安全员、班组安全负责人，规范现场安全防护、围挡、临边防护、消防设施配置。 6. 负责安全事故预防、现场突发事件处置、事故上报及善后协调工作。 任职要求 1. 中专及以上，建筑安全、工程管理相关专业优先；持有注册安全工程师/安全员C证，持证上岗。 2.3年及以上建筑施工现场安全主管从业经验，有项目经验优先。 3.善于沟通汇报，懂流程、懂资料、懂迎检，能独立应对各级主管部门检查，沟通不怯场、能扛事、能协调解决问题。 4. 精通建筑施工安全规范、临时用电、起重机械、脚手架、深基坑等专项安全管理 5. 熟悉安全内业全套资料制作、台账整理，懂当地住建部门备案、检查要求，资料可直接对接甲方验收。 6. 原则性强，责任心重，现场管控能力强，能常驻项目，接受项目驻场、不定期加班迎检。人品正直，无重大安全事故责任记录，执行力强，服从项目管理安排。

工资6000～7000元每月，年龄35岁以下，管吃住，懂电脑，做安全内业资料为主，现场管理，人要勤快，负责，能做到按要求完成各项工作事项，人证合一

郑州市新郑市招建筑施工安全员 C证 ，有责任心 勤快 应界毕生优先

郑州市新郑市招安全员/安全负责人

懂CAD、办公软件及建筑装饰工程资料，安全员证三年以上

郑州市管城回族区招安全员/安全负责人 短期项目，施工大约15天，按天结算，需要携带安全员c证 联系人

负责现场安全

诚聘安全员1名，年龄30-40岁左右，有安全员证，工资7500-8500，工作地址:郑州市金水区智学产业园，有意者联系电话:司:

招聘安全监护一名，工作地点黑龙江 要求50以下，身体素质好 持C3证。管吃住 7-8千 工资月结人走账清。电话

郑州市新郑市招建筑施工安全员 C证 ，有责任心 勤快 应界毕生优先

现在招聘大挖机替班司机，工作地点在南四环嵩山路。

南三环大学路需要大工一名。

明天港区国际会展中心招聘4名搭建员工，要求年龄在25-45岁之间，体重130斤以上。工作时间为8:30-17:30，提供工作餐。薪资为140元/天，另加10元路补。若加班，必须接受，加班费为18元/小时。报名时需提供姓名、电话、年龄、身高、体重，并发送身份证以办理工作证。

招聘A2司机，要求具备快递运输经验，会操作APP，缴纳社保。工作内容为郑州至武汉线路的单驾运输，在郑州上车。薪资福利为800元一圈，有时效要求。工作地址在郑州。

河南郑州诚招维保师傅，要求持有相关证件，共招聘4名。

四川爆破单位招聘爆破员10人，薪资为税前8000-8500元，缴纳五险，包吃住，月休根据项目安排。要求年龄在50岁以内，初中及以上学历，会装药。项目类型为铁路隧道，项目地址在西藏林芝（海拔3000米）。 四川爆破单位招聘安全员2人，薪资为税前7000元，缴纳五险，包吃住，月休根据项目安排。要求年龄在50岁以内，初中及以上学历，有相关工作经验。项目类型为铁路隧道，项目地址在西藏林芝（海拔3000米）。 甘肃酒泉民营企业招聘安全员1人，薪资为到手5500元，包吃住，月休根据项目安排，每天工作时间约一个小时左右，工作轻松。要求年龄在50岁以内，有安全员经验者优先，刚取证无经验者也可，需能尽快到岗，不需要下井。项目类型为井下金矿，项目地址在甘肃酒泉。

项目安全管理人员负责在建项目的现场安全管理、现场文明施工管理及5S管理。项目地点包括深圳和浙江，前期在深圳项目实习。薪资福利为5000-10000元，包含保险、年假和出差补助。工作地址位于靖江市东进路。

招聘安全员1名，工作地点在威海。

招聘安全员，要求持有C证，年龄60岁以下。 零散需求，要求不高，不管食宿，常住地最好在上海化工周边。 欢迎投递和推荐，简历命名格式为“岗位+姓名”。

新疆招聘矿山安全员1-2名，要求年龄50周岁以内，持有安全管理员证。工作内容为低海拔矿山作业，一日一炮，每日仅工作5小时，工作轻松。薪资综合7000-9000元/月，购买社保，包吃包住，满一年报销往返路费，工资准时发放。 山西招聘爆破员5名，要求年龄55周岁以内，持有井下煤矿特种作业证。工作内容为小面积爆破，一日一炮或两天一炮，工作量小、压力低。薪资税前8000元/月，购买保险，包吃住，带薪年假，每年2次往返。 新疆招聘全职安全副经理1名（初级岗），要求年龄45周岁以下，大专及以上相关专业，持注册安全工程师证。薪资年薪14万起，薪资稳定可观。福利包括五险一金齐全，叠加野外、营地、证书多重补贴，包吃住，65天超长年假，节日福利，定期体检，岗位晋升空间大。

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产等部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1.熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与分析工作 3.细致严谨，具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力 4.熟练使用办公软件及常用测试工具（如JIRA、Testin、QTest等） 5.责任心强，适应制造业或IT行业质量管控节奏

【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为⼀体的全方位、多渠道变现的新⽹络⽣态营销公司。产品主做3c⼩家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：负责公司层面体系文件的控制与管理，确保其适宜性、充分性与有效性；并主导业务流程的标准化与优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审员培训与资格管理，开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训；建立并维护体系知识库，整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。 3.内部体系监督：定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审，确保体系在公司层面的有效运行与合规性。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：建立供应商准入评估体系通用标准，应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核，输出审核报告与准入风险建议。 2.合格供应商绩效监控：建立供应商质量绩效指标体系（如DPPM、SCAR响应率），实施月度/季度绩效评价，并驱动PQM对供应商绩效持续改进。 3.合格供应商体系监督：对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核，验证其体系运行的有效性与一致性。 4.合格供应商发展与赋能：针对供应商体系薄弱环节，提供专项辅导与培训，推动其质量能力提升，以应对客户审核与业务需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护，参与体系认证全过程，确保证书持续有效。 2.推动工厂体系执行落地：协同工厂体系推动体系要求融入业务流程，监控关键过程绩效指标（KPI），识别改进机会。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析，推动纠正与预防措施（CAPA）及持续改进项目落地，提升过程稳定性与体系有效性。 4.策划质量意识提升活动：推广质量工具应用，营造全员参与、持续改进的质量文化。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施（8D/CAR）跟踪闭环。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程、质量管理或相关专业； 2.至少3年以上质量管理工作经验，具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先； 3.熟悉质量管理体系标准和流程，能够独立进行质量体系文件的编写和维护； 4.熟悉质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等流程。 5.具有较强的内外部沟通协调能力，能迅速适应环境，有较强的执行能力；主动积极，踏实细心，良好的团队合作精神。 【福利待遇】 1、薪资架构：底薪+绩效+出差补助；具体薪资根据过往经验+面试定薪，优秀者薪资可面议； 2、工作时间：9:00-12:00,13:30-18:30，法定节假日正常休息； 3、明确的晋升通道和完善的培训体系，提升专业能力和个人竞争力； 4、福利：各种节假日福利，如生日活动，团建下午茶，节假日礼品等活动。

【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：统筹公司级体系文件的编制、发布与更新，确保其适用性、完整性及执行有效性；主导核心业务流程的梳理、标准化及持续优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审人员的培训实施与资质认定，开展体系标准、关键工具及法规要求的内部宣导；搭建并维护体系知识平台，汇集标准规范、法规条款、优秀实践及典型问题案例。 3.内部体系监督：定期开展公司范围内的流程稽查、专项审核及管理评审工作，保障体系运行的合规性与实际成效。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：制定统一的供应商准入评估规范，依据VDA6.3或同等标准联合PQM对新供方实施体系评审与现场过程审核，形成审核结论与风险评估建议。 2.合格供应商绩效监控：构建供应商质量绩效指标（如DPPM、SCAR响应率），执行月度/季度评价机制，并推动PQM落实供应商改进措施。 3.合格供应商体系监督：对重点/瓶颈供应商实施突击审核或专项过程检查，核实其质量体系运行的真实性和一致性。 4.合格供应商发展与赋能：围绕供应商体系短板提供定向支持与培训，助力其提升质量管理能力，满足客户审核和业务拓展需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：配合新建工厂或新增产线的质量体系规划、建设与日常维护，参与认证全过程，确保认证证书的有效维持。 2.推动工厂体系执行落地：协助工厂将体系要求嵌入日常运营流程，跟踪关键绩效指标（KPI），挖掘潜在改善点。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂完成内部审核、管理评审及数据复盘，推动纠正预防措施（CAPA）和持续改善项目有效实施，增强过程受控水平与体系效能。 4.策划质量意识提升活动：促进质量工具的实际应用，培育全员重视质量、追求改进的文化氛围。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：涵盖前期差距识别、整改辅导、现场协作应对以及审核问题项（8D/CAR）的闭环追踪。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程类、质量管理或相关专业； 2.具备3年以上质量领域工作经验，有ISO9001等体系建立或优化经历者优先考虑； 3.掌握质量管理体系标准及相关流程，可独立承担体系文件的编制与维护工作； 4.熟悉常用质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等产品先期质量策划流程； 5.具备良好的沟通协调能力，适应力强，执行力突出；工作积极主动，细致严谨，具备优良的团队协作意识。

一、研发体系资料核查 1、负责集团新产品样机阶段研发资料的审核工作； 2、负责集团新品小批量试产期间各项输出文件完整性审查。 3、负责产品注册申报资料的审核及问题整改闭环跟踪。 二、研发体系资料控制 1、负责各阶段研发体系文件问题改进措施的跟进落实； 2、负责样机与小批量阶段资料审核问题的归集整理，开展数据分析并推动优化。 三、研发体系流程控制 1、协助开展研发体系流程的梳理与持续完善； 2、在流程优化过程中提供必要的技术支持与协助。 四、研发体系宣导培训 1、组织开展各研发中心体系相关工作的培训宣贯； 2、完成总部领导交办的其他工作任务。

英维克中原总部基地，邀您共赴算力时代的星辰大海 当每一次指尖滑动、每一次AI对话、每一次云端协同的背后，是数以万计的服务器在全速运转，散发着灼人的热量；当“双碳”目标指引未来，每一度电的节约都意义非凡，绿色计算成为全球共识。自2005年创立以来，我们便专注于为沸腾的算力降温，为数字世界的可持续发展提供精密温控的基石。 一、加入我们，加入赛道领跑 在这里，您加入的是一个定义行业标准的领导者。 1. 我们是市场...

岗位职责：岗位职责 1. 体系管理 全面负责公司三类医疗器械质量管理工作，依法独立行使质量裁决权；建立、修订、持续运行符合《医疗器械经营质量管理规范（GSP）》的质量管理体系文件（制度、SOP、各类记录表单）；跟踪法规更新，组织年度内部质量自查，形成自查报告，落实缺陷整改闭环。 ​ 2. 上下游与产品资质管控 负责首营企业、首营品种审核；审核供应商、下游客户、医疗器械注册证、授权、说明书标签等全套资质，杜绝无证、不合规产品购销。 ​ 3. 仓储全流程质量监督 监督验收、养护、出库复核工作；管控温湿度监控、特殊器械分区存放、不合格品隔离、破损/过期器械报损流程；监督医疗器械进销存追溯系统规范使用，保证经营记录完整可追溯。 ​ 4. 售后风险管理 组织医疗器械质量投诉调查处理；负责不良事件收集、调查、按时向药监上报；若启动产品召回，牵头落实召回方案、台账登记与监管上报。 ​ 5. 人员培训管理 制定年度质量培训计划，组织全员医疗器械法规、GSP培训与考核；监督仓储、销售等岗位人员健康体检管理。 ​ 6. 监管对接与资质维护 负责《第三类医疗器械经营许可证》新办、变更、延续材料审核；统筹接待市场监管局日常检查、飞行检查，制定整改方案并落地；审核受托仓储、物流服务商质量资质。 ​ 7. 跨部门风险管控 对存在重大质量风险的产品拥有禁止采购、禁止入库、暂停销售、停止发货权限；定期向企业负责人汇报质量风险情况。 任职要求： 任职要求：1. 学历专业：医疗器械相关专业大专及以上学历；相关专业包含：医学、药学、护理学、检验、生物工程、机械、电子、化学、计算机、法律、管理学；或持有相关专业中级以上职称。 ​ 2. 工作经验：3年及以上医疗器械经营质量管理全职工作经验；熟悉三类医疗器械全流程合规管理。 ​ 3. 合规硬性规定 全职在岗，严禁兼职、挂靠，不可同时任职多家医疗器械公司；入职后需要在药监系统备案； 存在医疗器械违法从业处罚记录者不予录用。 ​ 4. 能力要求 精通《医疗器械监督管理条例》、医疗器械经营GSP；能够独立编写全套体系文件，具备药监迎检、飞检整改实战经验；熟悉医疗器械计算机追溯系统；原则性强，具备良好沟通协调能力。 ​ 5. 优先录用条件 有口腔器械/医用耗材经营经验、持有ISO13485内审员证书、独立完成过三类经营许可证办理、经历过药监飞行检查整改人员优先。

急招聘安全员、入职月薪到手5000+，平台工一天198元管住不管吃非外包。转正后法定节假日三倍工资，月休4天，发薪稳定不拖欠；每年带薪免费体检、旅游一次；传统节日公司有慰问、年底有奖金、年度有年假；环境好，学习、晋升有通道。要求高中以上学历，身高172、无纹身及不良嗜好，年轻、退伍军。联系人：王先生（）工作地点：南四环万科大都会名额有限，机会不等人！

【岗位职责】 1. 体系合规与运行：全面统筹企业管理体系及质量、健康、安全、环保（QHSE）体系的有效运行与合规管理，持续跟踪国内外法律法规与行业标准，确保各项业务安全、合规、绿色发展。 2. 资质体系维护：熟悉 ISO 及 API Q1/Q2 等体系标准，主导体系的持续改进与持证维护工作，应对各类审核与监督检查，保持公司行业资质。 3. 体系文件架构：牵头《程序文件》《质量手册》等核心体系文件的编制、修订与运...

郑州市新郑市招建筑施工安全员 C证 ，有责任心 勤快 应界毕生优先

研发体系职能： 一、研发体系资料核查 1、承担集团新产品样机阶段研发资料的审核任务； 2、承担集团新品小批量试产各环节输出文档完整性核对工作； 3、承担产品注册申报材料的审核及问题整改闭环跟踪。 二、研发体系资料控制 1、跟进各阶段研发体系文件审核发现问题的整改落实情况； 2、汇总样机与小批量阶段资料审核中的问题，开展数据统计分析并推动改进。 三、研发体系流程控制 1、协助优化研发体系内各项流程的梳理与补充完善； 2、在流程整理过程中提供必要的技术支持与协同。 四、研发体系宣导培训 1、组织开展各研发中心体系相关工作的培训实施； 2、完成总部领导交办的其他工作任务。