公司和多个政府国企平台都有合作，下设有股权融资/项目申报/知识产权三个板块业务。 公司资源充足，质量高，客户企业营收分布在几千万到十几亿，工作中对个人的能力会有很大提升，我们对电销人员也会有一定的能力和素质要求。 电销岗位做得好可转岗面销，工资会几倍增长。 岗位职责: 1.负责政策（项目）咨询的电话销售工作 2.通过电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并提供解决方案 3.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力 2.能够熟练使用电话销售技巧，提高销售转化率 3.对政策咨询有一定的了解和兴趣，能够快速掌握产品知识 岗位福利: 1.朝九晚六周末及法定节假日正常休息，并配备丰厚的节假日福利 2.底薪+提成（月5k-2w） 3.透明公正快速的晋升通道 4.行业提成天花板（欢迎对比） 5.完善的培训体系，完善的内部带教体系，可快速上手 6.公司提供不限额茶饮咖啡零食 7.公司在一楼，有自己的院坝，随时可以晒太阳。 8.员工月收入最高10w+，最低不低于8000。 9.年度、季度、月度均有丰厚的销售推广方案，多以现金和旅游为主。

我们正在寻找一位专业的家装顾问，为客户提供家居装饰咨询和设计服务。 工作内容： 与客户沟通，了解其家居装饰需求； 找寻精准目标客户

招聘业务销售员 3人（男，女不限） 岗位：针织配件销售业务员 岗位职责：开拓型业务员 工作内容 1、积极拓展新市场，开发潜在客户，搜集客户资料，扩大产品销售覆盖区域。 2、保持与原有客户的良好沟通，定期走访客户，及时处理合作中的问题。 3、整理分析客户信息与需求数据，持续跟进客户关系，协调公司与客户间的对接事项，提升客户满意度，确保合作关系稳定顺畅。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备驾驶能力，有销售经验者优先考虑，尤其欢迎曾从事保险、房产等行业的人员加入。 2、具备较强的市场洞察力，表达清晰，善于沟通，具有良好的服务意识。 3、工作认真负责，积极进取，乐于接受挑战。 4、性别不限，年龄在45周岁以下，要求能长期稳定发展，熟练操作常用办公软件。 工作时间： 8：30——17：30做六休一 试用学习： 第一周在本地进行产品知识培训，随后前往广东汕头公司总部实地学习四周。 一个月后返回宁波公司，由资深业务员带教一周熟悉市场环境，之后独立开展业务。若自带车辆出差，按实际里程给予补贴，过路费由公司承担；无车者由公司统一配备车辆。

职位描述： 1.主动迎接到店客户，提供专业细致的咨询服务，传递上汽奥迪品牌内涵与价值理念； 2.准确传达车型亮点与核心优势，帮助客户深入理解产品独特之处； 3.安排并执行试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户对用车环节的担忧； 4.致力于打造优质服务流程，持续提升客户满意度，增强品牌口碑传播效应； 5.参与外部展台及跨界营销活动，积极拓展潜在客户资源； 6.协同交付与售后服务团队，跟进客户诉求，提出优化建议与有效反馈。 任职资格： 1.大专及以上学历，持有有效中国驾驶执照，具备熟练驾驶技能，无重大交通违规记录； 2.认同上汽奥迪企业文化与价值观，拥有在创新平台上长期发展的积极性； 3.具备良好的自我驱动力与表达能力，对汽车工业与前沿科技充满兴趣； 4.拥有强烈团队协作意识，乐于支持同事，通过协作达成共同目标，主动交流经验与建议； 5.能够提供高水准的客户服务体验，并在与客户互动中保持高度热情与积极性。

一、【我们期待这样的你】 1、中专／高中及以上学历，年龄23-39岁 2、希望你具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、学习能力强，能迅速理解并掌握业务推广流程 4、善于沟通表达，对商业机会有敏锐洞察，具备主动维护与拓展客户的能力 5、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更受青睐 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场推广 2、通过线下实地拜访、陌生客户开拓等方式，挖掘企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【你将获得】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪3500元＋绩效1000元＋阶梯提成300-550元/台＋季度奖金3000元＋高销售激励500元/台＋资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪12-20K 【收入参考】： 首月新人预估：5000-7500（初期以带教适应为主，目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售——单月收入突破10万元 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月内即可参与晋升评估——只要业绩突出，晋升无上限 2、（精英发展线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋级一次，每月补贴最高可增加5000元 3、（管理发展线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 目前已进入全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率稳居行业第一

①薪资范围：12000-15000元/月 底薪：8000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额提成，月业绩达4500元以上可全额获得，收入轻松过万 奖金补贴：房补、交通补助、高温补贴、全勤奖、绩效奖金 ②工作难度较低，主要职责是带客户实地看房，服务对象以年轻人为主，每周双休，无业绩压力，公司拥有十余万套真实房源，涵盖多种类型，欢迎零经验者加入，入职后安排专人带教培训，新人享有两个月保护期。 工作时间：上午9:00-18:00，午休时间为12:00-14:00，工作节奏灵活，无需加班，不限学历，不设经验门槛，团队氛围轻松活跃，同事多为00后 ③岗位职责： 1.客户会通过平台主动联系你，添加客户微信后，根据其需求推荐合适房源 2.公司在武汉储备超十万套房源，种类齐全，可精准匹配客户需求 3.带领客户实地看房，公司统一配备电动车，外出时间可自由安排；客户签约后收取中介费用，个人提成比例可达100%，即客户租赁金额多少，提成就拿多少 举例：若你协助客户租下一套月租金4000元的房屋，即可获得4000元提成

岗位职责: 1.制定并执行销售方案，推动销售业绩增长及市场占有率提升。 2.带领团队成员，持续优化销售技能与业务能力。 3.维护客户关系，建立高效沟通机制，保障客户满意与长期合作。 4.跟踪分析销售数据，根据市场变化及时优化策略。 任职要求： 1.具备敏锐的销售洞察力和出色的团队管理能力。 2.擅长客户交流，能准确识别需求并提供专业的解决方案。 3.拥有较强的市场研判能力，能够及时捕捉行业趋势。 4.具备优秀的统筹协调能力，可在高强度环境下完成既定目标。

1.推广大脑银行相关课程 2.协助企业主实现课程落地应用 3.组织客户参与现场学习与对接

【薪资待遇】底薪+50%高提成，月薪过万，工作轻松，无加班，单双休法定节假日正常休息！！！ 【福利待遇】办公环境舒适，定期组织团建（野三坡、乌兰察布等地），设置邀约奖（销冠额外奖励1000元），绩效奖金，年终奖金，生日聚会，节日福利等多项关怀！！ 金融领域，公司免费配备客户资源、工作手机及座机，你有实力，我有回报，不空谈承诺！！！ 稳定收入+50%高提成，薪资无上限！！！ 【上班时间】8:30-18:00 【午休时间】12:00-13:30 两天掌握流程，七天实现开单，诚邀您的加入！！

朝九晚六，月休四天，包吃包住，有资深师傅带，全程无压力，无需东奔西跑找客户，天天坐办公室，公司匹配丰富资源，月工资8000～50000左右，上不封顶

职位名称：高级算法研究员（大模型/多模态/强化学习/具身智能方向） 岗位职责： 1、聚焦大模型领域（LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等）核心算法的前沿探索与工程落地； 2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发，在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果； 3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态融合、工具使用、代码生成等方面的关键技术挑战； 4、研发高效的训练与推理优化算法（涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向）； 5、带领或协助指导3-5人技术小组突破关键科研难题，推进从理论研究到实际应用的全流程闭环； 6、与工程团队紧密配合，加速先进算法的产品化落地，赋能公司核心业务场景（如AI对话系统、搜索、推荐、广告、机器人等）。 任职要求： 1、博士学历（计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业），特别突出者可放宽至硕士； 2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等顶级会议以第一作者发表不少于3篇论文（或具备同等学术影响力成果）； 3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架，具备从零构建Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验； 4、在以下至少两个方向有扎实研究与项目实践： ◦大模型预训练、指令微调及对齐技术（RLHF、DPO、KTO等） ◦长上下文建模方法（RingAttention、Infini-attention等） ◦多模态大模型架构（LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等） ◦智能体与具身智能系统（DEPS、Voyager、RT-2、Octo等） ◦高效推理策略（SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等） 5、具备带领小型团队或独立完成百万级/亿级参数模型训练经历者优先考虑； 6、拥有GitHub上star数超10k的开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用； 我们提供： 1、行业前三水平薪酬（60-150w+，能力卓越者薪资不限）+高额论文奖励； 2、直接使用A100/H800/B200算力集群资源； 3、支持灵活远程办公+提供海外交流机会（工作地：深圳/香港）； 4、全额资助参加顶级学术会议+协助办理签证手续

【上班时间】 9：00-12：30，14：00-18：30，双休，法定节假日正常放假；入职即办理五险一金，配备导师一对一指导 【工作内容】 1.按照ERP系统中的采购计划执行采购订单，核实产品规格、价格、交付周期、运输费用及出货包装方式等细节 2.控制采购成本，评估价格空间，通过谈判争取最优采购价格 3.跟进货物回厂进度，督促供应商按时发货，追踪订单到货状态 4.处理来货异常或少量不良情况，与测试、研发及供应商保持高效沟通，协调解决方案 5.监控库存周转效率，分析呆滞库存并提出处理方案，合理规划在途取消和退货数量，跟进退款事宜 6.完成采购相关岗位的其他临时性工作任务 【任职要求】 1.需持有香港身份； 2.全日制本科及以上学历，具备良好英语能力，熟练操作电脑办公软件； 3.表达清晰，逻辑思维强，善于发现问题，对数据具有敏感度； 5.品行端正、责任心强、态度友善，积极主动，能配合工作安排； 6.可接受无经验者，欢迎优秀应届毕业生及对电商采购领域有兴趣、有意愿长期发展的求职者投递，具备同行业或相关岗位经验者优先； 7.具备较强的谈判技巧与成本控制意识 【岗位福利】 1、年度调薪：每年设有调薪考核机制，表现优异者可获得薪资提升机会； 2、年度体检：关注员工健康，公司组织年度体检，并安排医生现场解读报告； 3、带薪年假：工作满规定期限后，享有相应天数的带薪休假； 4、年终奖：依据入职时长，发放相应比例的年终奖金； 5、年度旅游：公司每年组织全员免费旅游活动； 6、晋升空间：晋升机制公开透明，提供业务线与管理线双路径发展选择； 7、培训机制：入职即安排导师与伙伴结对帮扶，助力新人快速融入与成长，不同发展阶段匹配相应内部培训课程； 8、评优奖励：设立月度/季度/年度评优奖项，获奖者享奖金激励，期待你脱颖而出； 9、节日福利：在法定或重要节日为员工发放专属礼品； 10、生日福利：通过生日会或赠送礼物等形式，为员工庆祝生日 【工作地点】 香港

岗位 1.协助菜鸟物流在法律合规领域的相关事务，推动菜鸟在港澳地区的本地化运营与合规体系搭建； 2.应对香港、澳门地区突发的法律与合规风险事件，提出切实可行且具备操作性的应对方案； 3.针对新兴业务模式开展法律调研与风险评估，输出配套的合规建议与解决路径； 4.持续跟进跨境及港澳本地物流行业动态，深入研究港澳地区在贸易、物流、清关等环节的政策法规，为业务实施提供法律支持。 职位描述 1.法学专业背景，毕业于国内外法学院，持有中国或其他司法辖区律师执业资格者优先； 2.具备5年以上法律相关工作经验，其中至少2年为香港本地法务实务经验； 3.可使用普通话及粤语进行工作沟通，具备同等英文能力者优先考虑； 4.有物流行业或跨境电商领域工作经验者更佳； 5.思维严谨，具备良好的独立作业能力、法律分析能力与问题解决能力，学习适应能力强。

岗位职责： 1、负责IDC机房服务器的故障处理及系统安装调试工作。 2、负责IDC机房各类设备的搬迁、上架及下架操作。 3、负责IDC机房网络设备的故障排查与硬件替换。 4、及时响应并处理工单，按要求向相关人员（组长、发单人等）反馈处理进度。 5、按规范执行机房巡检任务，记录温湿度等动环数据。 6、遇紧急情况时，依照客户要求进行通报并采取相应处理措施。 7、完成上级交办的其他任务，并协助相关部门开展相关工作。 8、每日整理运维数据，并按要求录入电子文档系统。 岗位要求： 1、熟悉IDC机房操作流程，具备2-3年IDCIT运维或网络运维工作经验。 2、掌握IDC机房网络架构，熟悉服务器硬件维护、系统部署及故障处理。 3、具备一定抗压能力，能适应高强度工作；责任心强，工作积极主动；善于沟通，具备良好的团队协作意识。 4、粤语和普通话流利。 工作地点：荃湾或柴湾根据项目需求调动 工作时间：5*8

职位职责： 1.全面统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等各项事务； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督其服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准的最新动态，确保机房运营符合相关合规要求； 5.统筹技术文档管理、问题响应机制、绩效考核及日常行政支持工作； 6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及突发事件/灾备恢复和业务持续性方案； 7.担任事件管理负责人，主导所有异常事件的处理流程，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期巡视各功能区域，核查运营指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关领域的学士学位； 2.至少10年相关领域工作经验，其中8年以上须为数据中心运维或电信行业背景； 3.精通关键基础设施设备，如冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具； 5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力，能够使用粤语顺畅沟通； 6.擅长商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂挑战能迅速把握问题核心，提出创新且可行的解决思路； 8.在高压工作环境中能保持冷静判断，灵活调整策略以应对突发变化。

岗位职责: 1.负责家用车分期业务的办理和跟进 2.与客户进行有效沟通，确保分期业务的顺利进行 3.协助客户解决分期过程中出现的问题，提供优质服务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理和解决分期业务中的问题 3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

线上获客 线下回访 客户跟进

主要做新能源货车，车型大中小都有，有汽车销售相关经验的优先，没有做过的前期也有人带有人教的！

1、广汽丰田品牌车辆介绍，洽谈 2、合同签订-车辆交付流程 3、能维护好客户 职位要求： 1、具有优秀的人际交往能力，1年以上汽车销售行业相关工作经验；2、热爱新能源汽车；3、拥有强烈的团队意识；4、新能源行业背景优先，有驾照

直播，汽车销售，

销售专员 1保持积极心态，具备良好沟通技巧，能流利使用粤语交流，学习能力强，主动进取，有客户服务经验，耐心细致，熟悉AI工具的应用 2动手能力突出，可独立搭建各类测试环境并执行产品测试任务 3具备较强的分析判断力及良好的协调沟通能力 4热衷于测试工作，做事认真、细致、有耐性，持续追求优化与提升 5熟悉WhatsApp操作与沟通 6深入掌握公司产品或服务的各项信息，包括功能特点、竞争优势、定价策略等，能够准确向客户进行说明与推介 7协助销售团队完成内部业务支持，如跟进销售订单、设备交付进度追踪等 8收集并汇总销售人员的订单数据、周报及月报，进行整理与分析 9负责售后服务工作，包括解答客户疑问、协助系统配置等相关支持 工作内容 1回复客户咨询，及时跟进处理相关问题 2整理常见问题与解决方案，优化操作流程文档 3执行功能测试、APP测试及后台管理系统测试 4售后工程事项的协调与跟进

1、及时响应并处理客户咨询，主动跟进客户需求，提供专业服务支持，持续维护良好的客户关系； 2、依据公司既定的流程与规范，协助客户完成香港身份申请及续签相关事宜，全程跟进直至客户成功取得香港永居身份； 3、为客户提供关于香港生活、教育、房产、商务等方面的资讯服务，并就相关问题进行专业解答； 4、定期与客户保持沟通，节庆期间进行关怀问候，适时推荐契合客户需求的产品与解决方案，提升客户对品牌的认同与黏性； 5、熟悉NPS服务体系，通过持续优化服务体验，引导客户进行口碑传播，推动客户转介新用户（需达成相应转介绍考核目标）； 6、积极参与公司组织的接待、外展及宣讲活动，多渠道推广银河品牌价值，激发客户对银河品牌理念及产品服务的关注与热情。

工作职责 1、积极整合各类渠道线索资源，通过电话沟通、面对面交流等形式，邀请客户赴港，并在客户到港后提供商务接待与需求分析，为客户量身定制香港本地生活的全方位解决方案，达成既定销售任务； 2、主动借助客户转介绍、复购机会等途径开发新资源，持续扩大客户基础，实现销售目标； 3、配合私域运营团队推进在香港开展的直播及沙龙活动，保障活动落地并助力销售转化； 4、全面负责赴港客户的接洽效率、转化成效及服务满意度。 任职资格 1、具备中六或以上学历，形象良好，性格积极耐心，普通话流利（懂英语、粤语者优先考虑）； 2、具有一年以上销售岗位经验，了解香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关专业知识者优先； 3、热衷于销售工作，拥有较强的服务意识与责任担当； 4、适应力强，能承受工作压力，目标导向明确，具备强烈的进取精神。

工作职责： 1、利用公司提供的潜在客户资源，邀请客户赴港，并负责到访客户的接待及需求分析，达成销售业绩目标； 2、通过客户转介、复购挖掘等途径主动拓展客户资源，持续完成销售任务； 3、配合私域运营团队在香港组织并执行直播、沙龙等线下活动，推动销售转化； 4、对赴港客户的接洽率、转化效果及服务满意度承担责任。 任职资格： 1、中七或以上学历，形象良好，性格积极耐心，普通话流利（懂英语、粤语者优先）； 2、具有一年以上销售经验，了解香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关专业知识者优先； 3、具备良好的客户服务意识，熟练操作常用办公软件； 4、适应能力强，抗压性好，目标导向明确，具备强烈的进取心。 PS：该岗位工作地为香港，需具备在当地工作的资格。有大客户销售经验，侧重销售与服务结合，非纯电话销售，具备高净值客户服务经验者优先。

岗位职责: 1.提供专业的香港移民咨询，协助客户掌握相关政策及办理流程； 2.结合客户具体情况，设计定制化移民方案，并给予专业指导； 3.指导客户整理并完善移民申请资料，确保材料真实、齐全与合规。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能有效建立客户信赖； 2.熟知香港移民政策及相关操作流程，拥有扎实的专业背景； 3.具有团队协作能力，能够积极配合团队成员推进项目进展； 4.拥有约一年香港高才、优才、专才类相关工作经验，具备谈案或文书处理经历者均可； 5.具备香港居民身份或持有有效工作签证。（不符合者请勿投递）

工作职责 1.客户对接与项目推介：向意向客户介绍香港本地餐饮、零售等行业经营项目，解答投资相关问题，组织实地考察并跟进后续洽谈。 2.市场信息搜集与评估：挖掘生意转让及投资机会，研究行业竞争格局、盈利结构与潜在风险，整理形成项目推介材料。 3.商务协调与交易支持：协助客户与转让方沟通价格及合同细节，对接专业人员保障交易流程合法合规。 4.客户关系管理：持续跟进客户投资需求，通过线上线下载体拓展资源渠道，提供定制化项目建议。 5.实体店铺收并购：主动搜寻待转手门店资源，接洽转让意向；实地勘察经营状况，评估资产价值，拟定收购策略，并配合团队完成签约、资金结算等全流程操作。 任职资格 1.基本条件：具备至少2年工作经验；能熟练使用粤语和普通话交流，英语具备读写能力，口语流利者优先。 2.核心素质：良好的表达与沟通技巧，具有商业洞察力，能适应高强度工作节奏并配合客户安排看店时间。 3.优先考虑：有生意买卖代理、地产中介背景，或了解香港公司注册、税务政策等相关知识者。

薪资待遇： 1、15k底薪+成交额14%提成 岗位职责： 1、执行洗碗机海外市场的拓展规划，推动业务目标与市场机遇的精准匹配。 2、持续跟进港澳及东南亚地区连锁餐饮客户的需求，在非工作时段保持及时响应，保障客户在扩展过程中获得连贯的服务支持。 3、为客户市场推进提供动态分析与反馈，制定可落地的增长方案以提高签约效率。 4、提升客户的市场竞争优势，借助个性化策略建议和不断优化的执行路径，助力其实现业务扩张目标。 5、代表企业与客户构建信赖关系，通过展现超出预期的责任意识与投入度，巩固客户长期合作意愿。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好的英语、粤语书面表达能力；有海外学习经历者优先 2、具有海外市场开拓或相关领域从业背景者优先；熟悉本行业者优先考虑 3、具备高度责任心与自我推动力，可在非标准工作时间迅速回应客户需求 4、拥有出色的时间统筹与多任务协调能力，适应高强度工作节奏 5、服务意识积极，性格耐心细致，善于洞察客户诉求并提供高效解决方案 6、持有香港工作签证或永久居民身份

職位職責/JobResponsibilities: 1.規劃並拓展指定客戶群，挖掘潛在商業機會，達成既定銷售目標及業務績效 Todevelopassignedcustomerportfoliosandidentifynewbusinessopportunitiestoachievesalestargets 2.積極開發新客戶資源，同時深化現有客戶合作，專注於數據中心與IT硬件領域市場 Toacquirenewclientswhilemaintainingexistingaccounts,withfocusondatacenter/IThardwaresector 3.編製招標文件與銷售提案，並向客戶高層進行產品介紹及技術演示 Topreparetenderdocuments,salesproposals,andconductproductdemonstrationstoexecutives 4.釐清客戶實際需求，提供合適的數據中心及IT硬件整合解決方案 Toanalyzecustomerrequirementsandproposeoptimaldatacenter/IThardwaresolutions 5.建立穩固且持續發展的客戶夥伴關係 Tobuildandmaintainlong-termclientrelationships 6.提供完善的售後支援服務，提升客戶滿意程度 Toprovideafter-salessupporttoensurecustomersatisfaction 7.定期完成各項內部銷售報表及行政文書作業 Tosubmitregularinternalsalesreportsanddocumentation 8.協助處理主管交辦之臨時性工作事項 Tohandlead-hocassignmentsasrequired 辦公地點：香港紅磡

工作职责： 1、通过多元渠道获取客户资源，借助电话沟通、面对面交流等方式联系意向客户，邀请其赴港，并负责到港客户的接待及需求分析，推动销售目标达成； 2、积极拓展转介绍与复购机会，持续开发潜在客户资源，确保销售任务完成； 3、配合私域团队在港开展直播、沙龙等线下活动，支持销售转化； 4、对赴港客户的接起率、转化成效及服务满意度承担责任。 任职资格： 1、中六或以上学历，形象良好，态度积极，耐心细致，普通话流利（懂英语、粤语者优先）； 2、具一年以上销售经验，了解香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关业务者优先； 3、具备良好的客户服务意识，熟练操作常用办公软件； 4、适应变化，抗压能力佳，目标导向明确，富有进取精神。

岗位职责: 1.开拓并实地走访中大型企业客户 2.为客户定制办公家具从选型到售后的一站式解决方案 3.负责签约后客户的持续对接与关系维护 任职要求: 1.具备3年以上面向企业客户销售的从业经历 2.性格积极，行动力强，具备良好的协作心态 3.有办公家具领域工作经验者优先考虑