负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

1. 账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2. 物资管理：对办公用品进行登记建账，实施规范管理；负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3. 环境与安全管理：保持办公区域及仓库环境整洁，落实基本安全维护措施。 4. 报表与数据分析：按时填报各类业务报表，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5. 协调与合作：协助总部完成库房物资清退等相关工作，确保退库流程及时执行。 6. 盘点和报表：严格执行仓库盘点程序，编制盘点报告，确保账实一致；每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据资料的归档管理。 7. 对账：定期与各协作厂商核对库存台账，确认无误后签署库存对账文件。 8. 单据的保存交接：所有单据交接过程须拍照留存，填写交接清单，并将签收记录归档备查。 其他工作：完成上级安排的其他相关任务

一、岗位职责 1. 研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2. ERP 系统与 BOM 数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3. 研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4. 数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5. 研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6. 跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7. 其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通 Office 办公套件（Word、Excel、PPT、Visio 等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉 ERP 系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具，或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

江门市鹤山区招聘办公室文员一名,要求:熟悉电脑办公，具有一定的财务知识，有驾照及实际驾龄，有招聘类工作经验优先，学历在全日制大专及以上学历，工资面议，联系电话

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

【岗位职责】： 1. 会议管理：负责总经办相关会议的通知发布、人员召集、现场主持、会议记录及纪要整理与下发工作。 2. 公章管理：负责总经办文件的编辑、用印审批及盖章后的归档管理工作。 3. 商务接待：负责来访客人的接待前期准备及会后场地整理等相关事宜。 4. 活动开展：负责各类活动的策划、执行与全流程组织协调工作。 【岗位要求】： 1、学历：中专及以上学历，具备良好的服从意识，能积极配合上级安排的工作任务。 2、能力：熟练操作OFFICE办公软件，具备会议记录撰写能力。 3、抗压能力较强，性格外向乐观，有耐心，可独立主持会议，擅长调动气氛确保活动顺利进行。 4、年龄：20-25岁，接受实习生及应届毕业生应聘，需具备一定实践经验，如在校期间兼职、寒暑假工或实习经历。 【薪酬】： 底薪4k-8k（具体面议） 【福利待遇】： 1、学习成长：公司提供完善的培训体系和晋升通道，支持员工横向或纵向发展。 2、福利：包住宿（新员工前3个月免费住宿）、缴纳社保、节日福利、生日会、爱心基金、年度旅游、团建及户外拓展活动。 3、上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00，每周双休，享受法定节假日 【企业介绍】 启功集团官网：www.qigonggate.com 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家

【岗位职责】 1、负责将订单中的物流信息准确录入物流管理系统，确保数据与入仓货物保持一致； 2、针对仓库打包的货物，依照打包收费规定及时在系统中完成信息登记； 3、认真核对实际货物信息，检查其与系统录入内容是否存在出入； 4、根据当日录入的订单数据，生成并导出基础资料供后续环节使用； 5、与公司内部各相关部门保持良好沟通，确保信息及时传递，协同处理相关问题； 6、当文件出现异常情况时，积极配合解决各类文档问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务； 【任职要求】 1、大专及以上学历，会计、物流管理、国际经济与贸易等相关专业应届毕业生优先，具备跨境物流工作经验者优先录用； 2、熟练操作常用办公软件，工作细致、责任心强； 3、具备积极的工作态度，拥有良好的沟通能力和团队协作意识； 【福利待遇】 1、社会保险：公司统一为员工缴纳社保五险一金（含养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险及住房公积金）； 2、文娱生活：定期举办多样化的文化娱乐活动，如每月下午茶、不定期生日会、团队聚餐、KTV欢唱、外出旅游等； 3、晋升发展：晋升周期为3-6个月，支持横向拓展与纵向晋升双通道发展； 4、我们承诺：将随着企业不断发展，持续优化更具吸引力的员工福利体系； 5、可提供住宿安排；

1.进退场人员，器具，材料的资料办理。 2.日常人员的考勤登记。 3.项目上日常的流程等对接。 4.与施工队材料供应商统计及材料进场的数量。 5.熟练使用基础办公软件。 6.要求你五官端正，活泼开朗，有耐心，有随机应变的能力 7.不包吃住

任职要求： 1）具备大专及以上学历，具有合同审查相关经验者优先考虑； 2）有一年以上文职类岗位工作经验，品行端正，具备基本法律知识； 3）具备良好的沟通协调能力、人际交往能力以及执行力与规划能力； 4）熟练操作常用办公软件，掌握Adobe Acrobat DC基础功能使用； 岗位职责： 1、负责公司合同的审核及招投标平台的相关事务管理； 2、及时维护与更新合同标准模板； 3、整理归档公司合同及相关文件资料； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。

小时工 工作地址:开发区谷东路 白班:8:00-20:00 夜班:20:00-8:00 计薪11小时，半个月一转班或根据生产调配。 白班25元；25×11=275夜班25元；25×11=275，275×30=8250/月，额外➕绩效奖金0-600元，月综合工资9000元左右，每月10号发放薪资。，长期 入职2个月；预支：员工除第一周外，每周五可预支500-1000元生活费 加工/铸造 18-42周岁

自动焊接台操作工，4 工作地址:均安镇沙头社区居委会智安北路7号 5500~8500元 操作自动焊接台 年满30~50周岁

铆钉工，1 工作地址:均安镇沙头社区居委会智安北路7号 5500~7000元 负责组合部件等工作，组合部件，有脚踩式小型冲床优先考虑 年满30-55周岁

招A2挂车司机，开飞翼箱车 要求：技术可以，能吃苦耐劳，服从安排，做事积极，不熟路，会用导航就可以 路线：主要珠三角倒短 地址：江门新会上车 电话号码：

迎着财神 招着工 快来快来 本厂招工：杂工一名 求要 会开货车 叉车 年龄 25-45岁 工资面谈 按弹簧豆工人 2名 计件工资 工厂地址：大台山村 村委会对面 南30米 电话： 李 祝大家 新年好！

省昆山市周市镇优比路333-5 招聘 文员 招聘煮饭阿姨，有意者联系

会用办公软件，制作考勤记录！沟通能力强，实地工作！

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公司数据整理汇总，现场稽核。要求会电脑，会使用办公软件。工作认真，责任心强，实事求是。

负责公司招聘 熟悉办公软件 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单文书撰写工作 4.管理公司通讯录、印章使用登记及日常邮件收发等基础内勤支持 5.协助组织内部活动、员工信息更新及跨部门沟通协调工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 3.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境，服从工作安排

招聘：企划员 薪资：7-8万元/年 职位详情： "1.制度管理相关工作，编制公司《制度汇编》，协助制定完善企业管理相关制度； 2.责经营分析相关工作，参与公司年度经营目标、年度经营计划的制定及分解工作； 3.责绩效考核相关工作，参与起草公司各部门及下属单位绩效目标和考核办法； 4.责固定资产管理相关工作，参与指导、协调、监督和检查下属单位的固定资产管理工作； 5.责协调、监督各部门及下属单位工程采购管理工作； 6.成上级交办的其他任务。"

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一前台文员负责前台的接待电话接听做好这个来电咨询工作重要重要事项认真记录并传达给相关领导不遗漏延误第二负责来访客户的接待基本咨询和引见严格执行公司的接待服务规范保持良好的礼节礼貌第三对客户的投诉电话及填写登记表并于第一时间传达给客户服务团队定期将客户投诉记录汇总给相关领导第四负责公司前台或咨询接待的接待室的卫生清洁及桌椅摆放并保持整洁干净第五接受行政领导的工作安排并协助公司领导做好其他工作完毕

【工作内容】： 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【职位要求】： 1.统招大专及以上学历； 2.具有一定的文字编写能力，熟练运用office等办公软件； 3.做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力； 4.条理清晰，学习能力强，具备良好的抗压力； 5.形象气质佳，性格开朗大方，条理清晰，学习能力强。 【工作时间】：8:40-12:00,13:30-18:15，双休，固定周末休息，国家规定节假日 【其他福利】：每月优秀表现现金奖励。工资绩效4000起，伯乐奖等、 这个是一份纯文职人事岗位朝九晚六。

有无经验都可面试

1、接受上级领导的工作安排，全面负责所辖区域的市场开拓、营销策划及团队管理，带领区域内销售团队落实公司下达的各项任务目标（公司主营：板材，型材，箱房） 2、依据营销总监制定的目标任务，合理分解至各片区业务人员，制定执行计划与进度排期，统筹推进区域营销活动的开展 3、具备良好的组织协调能力，能有效部署并监督各类市场开发、推广及促销方案的具体实施 4、整合汇总各区数据报表，跟踪竞品动态，系统收集市场信息，为管理层决策提供有力支持 5、熟悉客户状况，加强市场管控，对重点区域的核心客户定期走访，维护良好客情关系，及时应对和解决市场突发问题 6、定期巡检所辖市场，核查公司营销政策与推广方案的执行情况，结合实际灵活调整策略与实施方案，确保区域工作按计划推进 7、掌握本公司产品与竞品在市场中的优劣势、潜在问题与发展机会，做到因势利导，结合区域特点提出切实可行的推广建议和促销措施 8、严格审核促销结案资料及差旅报销单据等相关费用凭证，配合营销总监做好区域费用管控工作 9、注重整体利益，持续优化工作方法，积极提升个人与团队业绩表现

学历要求要全日制大专及大专以上哦！ 1、统招大专及以上薪酬：底薪+补贴+绩效3800元（含门店绩效）+伯乐奖200-1000元/人，招聘越好奖金越高，收入上不封顶。 2、工作生活两不误：双休，所有国家法定的公休假均休息，带薪年假，产假、陪产假、婚假等均按照国家要求放假； 3、工作有保障：毕业后享有五险一金（养老险、失业险、医疗保险、生育保险、住房公积金）； 4、有增值有晋升：一对一导师带教，完善的培训体系，常态化职业培训，每年2次晋升加薪机会； 5、地点就近安排：工作就近安排，室内全空调环境工作； 6、工作内容很有趣：负责招聘&行政工作，常与人打交道，工作不枯燥！还有每月生日会、新人茶话会、团建活动等。 7、工作内容：入职离职资料办理、招聘工作、检查监督日常数据整理

1、配合落实公司各项规章制度，协助维护日常办公秩序； 2、具备绩效管理基础，负责员工考勤统计与相关事务处理； 3、统筹全体员工后勤支持工作，如办公用品发放、名片印制、复印、快递寄送等日常事务； 4、承担来访人员接待及外部电话的接听与转接工作； 5、负责与本职工作相关的各类文件资料归档与管理工作； 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

招聘：植毛工 薪资：6000元以上/月 手脚灵活、赶货接受加班，加班有加班费。

1、服从上级管理，负责所辖区域的市场开拓、营销策划及团队组织管理，带领区域销售团队完成公司下达的各项任务目标（公司主营：板材，型材，箱房） 2、根据营销总监部署的任务，合理分解至各辖区业务人员，制定进度安排与工作计划，组织实施区域营销活动 3、具备统筹协调能力，能有效安排并督导各类市场开发、推广及促销方案的落地执行 4、汇总分析区域各项报表，跟踪竞品动态，收集市场信息，为管理层决策提供有力支持 5、熟悉客户状况，加强市场管控，对重点市场的核心客户定期走访，维护良好客情关系，及时处理市场问题 6、定期巡查区域市场，核查公司营销政策与推广方案的执行情况，灵活制定营销策略与优化建议，确保市场推进节奏 7、掌握公司产品与竞品之间的优劣势及市场机会，做到因势利导，结合区域实际，提出切实可行的推广与促销方案 8、负责各类促销结案资料及差旅报销票据的审核，配合营销总监做好费用管控工作 9、注重整体利益，持续改进工作方式，积极提升工作成效