
足浴spa店长
7千-1.2万/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1、负责足浴店的日常运营管理,确保服务流程顺畅高效;
2、统筹人员排班与培训,提升团队服务意识与专业水平;
3、监督店内卫生、安全及设备维护,保障顾客舒适与运营合规;
4、处理客户反馈与投诉,持续优化客户体验与满意度;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力,能有效管理门店各项事务;
2、具有良好的沟通能力和服务意识,善于处理客户关系;
3、熟悉服务业运营流程,有责任心和团队管理经验者优先;
4、能够适应轮班工作节奏,具备较强的应变与问题解决能力;
店长有提成月结
招聘:外出带店店长薪资:5000-10000比较忙,意向者请主动打电话联系!!陈1,年龄50以内,会开车(公司配车)有门店店长相关经验,有新店组织筹备的工作经验。2,精通团队管理接受出差(享出差补贴,节日福利,团队激励,业绩优秀额外分红)3,工作地点:全国(,湖北,安徽,四川等核心区域门店起步)【薪资待遇】底薪+高提成+业绩奖金/开卡奖综合薪资:5000~10000(上不封顶)
店长月结
店长年龄30岁以上,熟悉衣服款式品牌,有洗涤行业相关从业经验优先,能使用手机软件APP,能操作电脑。工作内容要求不高,认真仔细最重要。熟悉/QQ/短信等通讯工具优先。叙州区优先/。门店店员/店长薪资福利:高于行业水平/面议电话工作地址:南岸西区财富广场附近
店长
门店店员年龄30岁以上,熟悉衣服款式品牌,有洗涤行业相关从业经验优先,能使用手机软件APP,能操作电脑。工作内容要求不高,认真仔细最重要。熟悉/QQ/短信等通讯工具优先。叙州区优先/。门店店员/店长薪资福利:高于行业水平/面议电话工作地址:南岸西区财富广场附近
宜宾筠连县招建筑木工、给排水、桥架/支架安装、弱电/安防、钢筋班长/带班
弱电工建筑木工给排水工抗震支架安装钢筋班长桥架
宜宾市筠连县招建筑木工、给排水、桥架/支架安装、弱电/安防、钢筋班长/带班
建筑木工月结
新程装饰公司招聘木工,工作地点在四川省宜宾市。要求会看图纸,支模熟练,有工地施工经验。薪资为7000-8500元,另有全勤奖,工资按月结算。
宜宾翠屏区招桥架/支架安装、二次结构木工、建筑木工班长、建筑木工、装修木工
7-8千/月
建筑木工二次结构木工抗震支架安装装修木工建筑木工班长桥架长期6-10人月结
宜宾市翠屏区招桥架/支架安装、二次结构木工、建筑木工班长、建筑木工、装修木工
宜宾翠屏区招装修木工、桥架/支架安装、二次结构木工、建筑木工班长、打柜子/做家具
9千-1万/月
打柜子二次结构木工抗震支架安装建筑木工班长装修木工桥架长期6-10人月结
宜宾市翠屏区招装修木工、桥架/支架安装、二次结构木工、建筑木工班长、打柜子/做家具
汽车维修工
4-5千/月
汽车维修3-5人月结
岗位职责:
1.严格按照服务站维修工艺标准完成车辆故障诊断、维修、保养作业,如实填写维修记录,保障维修质量达标。
2.妥善使用和维护各类维修工具、检测设备,定期对工具进行校验与保养,发现设备故障及时上报。
3.配合服务顾问向客户说明车辆故障原因、维修方案及后续使用注意事项,解答客户相关疑问。
4.主动学习新车型维修技术、更新维修知识储备,参与服务站组织的技能培训与考核,不断提升专业能力。
5.落实安全生产要求,作业过程中规范操作,主动排查作业区域安全隐患,杜绝安全事故发生
岗位基本要求:
1.所有岗位应聘者均需持有C1及以上机动车驾驶证,能够熟练驾驶准驾车型;持有焊工证、叉车操作证者优先录用。
2.汽车维修电工岗位应聘者需持有特种作业认证的低压电工证,持证上岗。
3.年龄要求35周岁以下,个人技能水平突出、岗位匹配度极高的应聘者可适当放宽年龄限制。
薪资待遇:
薪酬结构:基础工资+绩效提成+技能补贴+证书补贴,多劳多得,上不封顶。
发展空间:提供厂家官方技能培训、等级认证通道,表现优秀者可晋升维修组长、技术主管等管理岗位。
库管员
3-5千/月
库管1-2人
岗位职责:
1.负责服务站维修配件的入库验收、出库登记、库存盘点工作,确保账、物、卡三者一致,配件出入库手续完整、记录清晰。
2.熟悉各类商用车维修配件的型号、规格、性能及存储要求,对易损件、常用件库存水平进行动态监控,及时提交补货申请,避免缺货影响维修进度,同时避免库存积压。
3.按照配件存储规范对库存配件进行分类存放,做好仓储区域的防火、防潮、防盗工作,保障配件存储安全。
4.配合维修班组完成配件领用工作,快速准确查找所需配件,对退回的旧件按规定进行分类存放、统一处置。
定期完成库存报表编制,配合财务部门完成库存盘点与对账工作。
岗位要求:
年龄要求35周岁以下,个人技能水平突出、岗位匹配度极高的应聘者可适当放宽年龄限制。
新能源厂普工7000+月包吃住坐岗恒温车间
6-8千/月
车间新能源厂免费培训包吃交通补助餐补包住20人以上月结两班倒长白班
【可以预支工资在职每周200-1000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,包工作餐。】
【薪资待遇】
小时工:17-28/小时,综合收入7500-8500元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:正式工待遇2600-3100元+岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
综合工资保底7000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
招聘岗位:
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:不限年龄,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
品检工质检员社保包住包吃20人以上月结全职接受无质检经验只上白班两班倒上六休一
【岗位职责】
1. 负责车间产品组装、包装、分拣、流水线操作等基础工序
2. 按照生产标准完成每日产量,做好产品自检,杜绝残次品
3. 维护工位卫生,整理生产物料,遵守车间安全生产规范
4. 配合班组长完成日常生产安排,服从车间调度
【职位要求】
- 不限学历、不限经验,零基础可上岗
- ,周末单休,,工作节奏稳定
1. 年龄18-50周岁,身体健康,,性别不限(当天安排住宿)
2. 无需工作经验,新手有人带,简单易学,上手快
3. 认识基础文字,做事踏实肯干
4. 无纹身、无案底,吃苦耐劳,稳定性优先
5. 招聘检验员:IPQC OQC FQC 质检员
【薪资福利】
- 五险一金、包住、包吃、年底双薪
- 加班补助、饭补、话补、房补、交通补助
- 综合月薪6000-7000元,按月准时发放,不拖欠工资
1. 基础底薪+加班费+全勤奖+夜班补贴+岗位津贴+餐补
小时工18-26/小时。
2. 多劳多得,产能达标每月稳定6500-7000,熟练工可达7000
3. 每月15号统一发放上月薪资,支持银行卡转账
面点凉菜
【高薪招聘】吉盛酒店(宋家澎湃城店)早餐厨师1名四钻全新酒店,即将开业薪资:7000-8000/月工作内容:自助早餐全套出品(热菜、面点、粥品、面档)+早餐凉菜凉拌菜制作要求:3年以上酒店早餐经验,持健康证,能上早班,踏实稳定福利:包吃住、月休4天、节日福利地点:宜宾宋家镇澎湃城联系:
店长服务员
招服务员5500,店长8500团队气氛活跃,工作轻松简单易学,月休息四天,节假日补休,过年放假,宿舍走路10分钟.需要工作可以联系裴—(可推荐)
店长有提成餐补1-2人
招聘:好管家生活超市因业务需要!招聘店长助理名!要求有工作经验者!长期工工资待遇:底薪2800提成保险餐补,工作时间长白!早8点至12点,晚15点至19点负责现场补货陈列!投入产出控制等其他事项联系人:管
店长
【‑餐饮】烧烤店高薪诚聘店长、经理店长:薪资面议工作内容:负责店面整体运行线上线下前厅后厨工作调配定期培训经理:薪资面议工作地点:锦州太和区应聘电话:
门店店长
6千-1万/月
店长免费培训有提成1-2人月结大专网吧,电竞馆
招聘岗位:电竞馆店长(1名)
(一)岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹排班、考勤、环境卫生与门店形象,确保场馆正常运转;
2. 负责场馆房态管理,做好高低峰期调度;
3. 对客流量、上座率、会员充值、营收流水等经营指标负责,定期分析经营数据并制定优化方案;
4. 负责网管、前台、保洁等员工的招聘、排班、培训、考核与激励,搭建人才梯队;
5. 策划并执行电竞赛事、主题日活动、社群及直播引流,提升门店人气与品牌影响力;
6. 处理客诉与突发事件,优化顾客体验,建立会员回访与流失预警机制;
7. 监管店内设备维护与升级、账务现金、库存及证件合规。
(二)任职要求
1. 3年以上网咖、电竞馆或连锁餐饮等服务零售行业管理经验,有电竞馆、网咖连锁管理经验者优先;
2. 熟悉门店经营数据管理,能看懂报表,具备成本测算控制能力;
3. 熟悉电竞行业,懂游戏与玩家心理,能与年轻客群良好互动;
4. 具备团队带教和执行力,能扛经营指标,能上一线顶班;
5. 学历不限,年龄22-35岁,能接受轮班制。
(三)薪酬福利
1. 月薪6000–10000元(底薪+绩效提成,按门店流水/会员指标计提);提供岗前培训、员工活动、节假日福利,具体面议。
门店店长
7千-1.2万/月
店长包吃包住1-2人月结经验不限大专全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉按摩/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
建筑木工
宜宾市高县招建筑木工砖混楼,两层,有塔吊,价格30元展开面,有闲着木工联系,付款月进度,人走账清,有十多栋
栏目概述
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