【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责 1、日常协助上级处理各项事务，协调对接各类工作事项； 2、负责基础数据汇总、台账维护，熟练运用Excel制作各类报表； 3、根据工作需要配合任务调配，接受出差安排，协助完成外勤对接及资料归集； 4、做好文件整理归档、日常行政支持及领导交办的其他临时性工作。 任职要求 1、掌握常用办公软件操作，具备基本表格制作与数据整理能力； 2、工作认真细致、积极主动，执行力高，能服从工作安排； 3、具备出差意愿，沟通表达清晰，有责任感且稳定性强； 4、不限经验，态度端正、愿意学习者即可。 薪资待遇 1、试用期3个月：2500元/月 2、转正薪资：2500底薪 + 500绩效 3、每月休息4天，支持调休安排 4、法定节假日正常休假，福利保障稳定 工作内容简单轻松，团队氛围简单融洽，无内卷，岗位长期稳定

我们正在招聘一位专业秘书， 负责公司日常行政工作的执行与协调。 工作内容： 涵盖文件整理归档、会议日程安排、访客接待、电话应答等事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业者优先； 2. 具备优秀的沟通技巧与组织协调能力； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 工作细致、耐心踏实，富有责任心和团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

坐班文职岗位，无需任何经验 工作内容：在线回复用户咨询问题，非销售类岗位，不涉及推广或推销，纯行政事务性质 工作轻松简单，上手快，适合新手 入职即享带薪培训，全程指导，确保掌握操作流程 每周双休，依法缴纳五险一金 性别不限，欢迎零基础人员，工作地点固定在办公室内，无需外勤 无业绩考核压力，工作氛围轻松 入职安排带薪培训，专人一对一指导，不用担心经验不足，只等你来加入！ 有意向可随时联系沟通，欢迎咨询交流！

工作内容：处理用户购买产品以后的售后问题。 工作时间：9到6。 薪资：4000到8000。 单位有食堂，可住宿。

工作内容： 为客户开展线上办公服务，无需外出！ 岗位要求： 1、学历不限，专业不限； 2、普通话流利，无明显方言口音； 年龄要求： 18-38周岁 薪资架构： 无责任底薪+奖金+业绩提成 福利待遇： 1、提供带薪岗前培训，由组长一对一指导； 2、享有完善的五险保障； 3、按照国家规定享受法定节假日，并提供带薪年假、婚假、产假等休假权益； 4、节假日按法定安排正常休息。

无需外出，岗位职责真实呈现，为客服类工作，非销售性质：仅需简单处理相关问题即可。 周年庆之际，选择我们，您收获的不仅是高薪，更有充足的休假时间，公司绝不占用员工私人休息时间！ 福利待遇：五险缴纳、法定节假日、婚假、产假、带薪旅游、超长带薪年假、工龄工资（忠诚奖励）、节日礼品或礼金、生日礼金、结婚补贴、生育补贴、股份分红等。 提供专业带薪培训，拥有清晰的职业发展路径。 要求工作态度端正，熟悉基本工作流程，具备学习意愿，责任心强，沟通能力良好，富有团队协作精神。

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径，参与系统化管理培训，融入公司整体管理体系。 2. 参与并主导各类管理决策事项，全面了解各部门协同运作模式，助力提升组织效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展与业务增长。 4. 需深入一线实践，从基层岗位起步，逐步向管理岗位发展。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，化学、生物、环境、材料等相关专业背景。 2. 具备较强的沟通协作能力，以及良好的计划与统筹执行能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，志在成长为行业中的高水平管理人才。

美乐城东侧小区急招以下岗位： 1. 小区保洁多名，年龄60岁以下，工作时间为7个半小时，工资2300元。 2. 秩序形象岗多名，年龄20-40岁，身高178厘米以上，工资4500元。 3. 白班普岗多名，年龄55岁以下，工资3300元。 6. 机电维修工，年龄60岁以下，有物业维修经验者优先录用。 每月20号准时发工资，绝不拖欠。

鸡泽附近寻找跑车师傅。

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杜町工地需要一名工人。

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岗位职责： 1.负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作，编制勘察报告与设计方案 2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与问题处置 3.运用专业软件（如GEO5、Plaxis、理正等）开展稳定性分析与数值模拟 4.配合项目团队完成施工图审查、技术交底及验收资料编制 5.跟踪行业规范更新，确保技术成果符合国家及地方岩土工程标准 任职要求： 1.土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景，学历不限 2.具备岩土工程相关工作经验，熟悉勘察、设计、施工全流程 3. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等主要技术标准 4.具备良好的沟通协调能力与现场解决问题能力 5. 持有注册土木工程师（岩土）资格证者优先

"【职位描述】岩土勘察报告审核，基坑、边坡方案设计，地基处理技术方案，现场岩土风险评估。【岗位要求】本科岩土工程；3年岩土勘察/设计经验，持有注册岩土证薪资上浮；熟悉岩土规范。【福利待遇】五险一金，项目奖金，持证补贴，带薪年假，年度体检。"

【岗位要求】 1. 学历：专科及以上； 2. 专业：土木工程、岩土工程、地质工程、勘察技术与工程、工程地质等相关专业； 3. 职称：中级职称及以上； 4. 工作细致严谨，责任心强； 5. 具备较好的沟通能力和团队协作能力。 【专业能力】 1. 熟悉常见岩土试验，如含水率、密度、土粒比重、颗粒分析、界限含水率、固结试验、黄土湿陷试验、三轴压缩试验等； 2. 熟悉国家标准和规范，如《土工试验方法标准》(GB/T 50123)、《岩土工程勘察规范》(GB 50021)、《工程岩体试验方法标准》(GB/T 50266) 等； 3. 熟悉土工试验仪器（如三轴仪、固结仪、直剪仪）的操作、标定与维护； 4. 能处理试验数据、编写试验报告。

岗位职责： 1. 负责各类建设项目场地地震安全性评价、地震动参数复核、场地稳定性评价等相关技术工作，跟进项目全流程落地。 2. 参与项目现场踏勘、场地调查、数据采集、点位布设、现场测试等外业工作，准确记录现场数据、整理踏勘资料。 3. 协助完成地震安全性评价报告、场地岩土评价报告、抗震设防专项报告的编制、修改、校对及报审工作，确保报告内容合规、数据准确、逻辑严谨。 4. 熟练运用相关专业软件进行数据处理、计算分析、图表绘制，整理项目台账、技术资料，完成项目归档工作。 5. 配合对接业主单位、住建、应急、地震主管部门，跟进报告评审、答疑、整改等后续工作，保障项目顺利验收。 6. 跟进行业最新规范、政策标准，更新专业知识，配合公司完成技术体系优化、项目标准化落地。 任职要求： 1. 负责各类建设项目场地地震安全性评价、地震动参数复核、场地稳定性评价等相关技术工作，跟进项目全流程落地。 2. 参与项目现场踏勘、场地调查、数据采集、点位布设、现场测试等外业工作，准确记录现场数据、整理踏勘资料。 3. 协助完成地震安全性评价报告、场地岩土评价报告、抗震设防专项报告的编制、修改、校对及报审工作，确保报告内容合规、数据准确、逻辑严谨。 4. 熟练运用相关专业软件进行数据处理、计算分析、图表绘制，整理项目台账、技术资料，完成项目归档工作。 5. 配合对接业主单位、住建、应急、地震主管部门，跟进报告评审、答疑、整改等后续工作，保障项目顺利验收。 6. 跟进行业最新规范、政策标准，更新专业知识，配合公司完成技术体系优化、项目标准化落地。

主要做岩土工程勘察、设计相关工作，服从安排，团队意识强

工作内容： 1. 信息填报与档案管理 负责各类业务表单的书面或电子文件的规范填写与初步审核，确保内容完整、字迹清晰、逻辑一致；按要求对纸质及电子档案进行分类整理、归档保存，便于追溯查询。 2. 数据录入与系统维护 依据原始资料，准确、及时地将业务数据等内容录入公司内部管理系统或电子表格，定期核对数据一致性，发现异常及时反馈，并协助完成基础统计报表的生成与输出。 3. 内外部文件传递与对外联络 承担公司内部各部门之间以及对外联络单位的纸质文件的送达与取回工作；协助办理盖章等临时外勤事项，确保传递安全、签收有据、时效可控。 4. 行政支持与临时交办事项 服从上级及各部门的合理工作安排，积极协助会议准备、接待引导、办公环境维护、设备报修等日常行政事务；对于紧急或临时性任务，能够快速响应、妥善处理，并在完成后主动汇报结果。 任职要求： 1.经验不限。 2.学历大专及以上。

岗位职责: 1.负责门店日常接待、会员签到、环境维护 2.协助课程安排、物资整理、数据登记 3.配合馆内运营,做好服务与后勤工作 4.维护店内秩序与良好体验 任职要求: 1.形象气质好，沟通温和有礼貌 2.工作细心、有责任心、稳定踏实 3.会基础手机/电脑操作 4.喜欢健康、瑜伽行业优先

基本助理职业素养与利益常识带货可居家

负责通过打字方式回复用户在平台购物过程中遇到的售后问题，工作内容简洁明确，无销售任务 最早班次7:00-16:00，最晚班次17:00-02:00，实行8小时排班制，班次安排灵活，沟通顺畅 转正后月薪3000-5000，多劳多得，设有提成机制

岗位职责: 1. 负责宿舍日常运营及维护，保障生活环境干净整洁； 2. 监督并规范住宿学生的行为，维持宿舍区域秩序井然； 3. 应对突发状况，及时处理紧急事件，确保学生人身安全； 4. 与学生及家长保持顺畅交流，收集并回应相关建议与诉求。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能高效处理多项工作任务； 2. 沟通表达能力强，善于倾听并回应学生与家长的实际需求； 3. 具备突发事件应对经验，可在紧急情况下快速做出反应； 4. 富有团队协作意识，能与同事协同推进各项工作落实； 5. 年龄在40-50岁之间，有相关经验者或退休教师优先考虑

底薪4000的文员工作 朝九晚六8小时月休4天 会电脑基本操作 工作稳定五险 无销售性质（重要的事情说三遍 接受无经验（带薪培训） 男女不限

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

【工作内容】 主要负责接听客户咨询电话，依据标准流程和话术进行解答，工作性质为非销售类岗位。 【职位要求】 年龄：20-34周岁 【公司福利】 1、五险：提供五险（社保） 2、完善的休假制度：包含全薪年假、全薪病假、婚假、产假等 3、带薪病假：入职即享带薪病假，每年6天 4、年度体检：入职即可享受每年一次健康体检 5、生日福利：入职即享生日礼物 6、过节福利：入职即享节日礼品，如中秋节等 7、公司设有茶水间，便于员工在工作间隙进行茶歇休息 8、团建旅游：定期组织团队建设及聚餐活动，每年安排旅游 【岗位晋升】 公司设有管理与专业双通道发展路径： 1、一线员工~班长助理~客服班长~客服主管~客服经理 2、一线员工~兼职质检~实习质检~专职质检~质检主管 3、一线员工~兼职讲师~实习讲师~专职讲师~培训主管 >>>舒适的工作环境，积极向上的团队氛围，同事多为90后，沟通融洽、充满活力，期待富有朝气的你加入！

任职资格： 大专及以上学历，身体健康，形象端正。 具备优秀的沟通协调能力与服务意识，能胜任长期夜班工作安排。 工作认真细致，责任心强，具备较强的应变能力和抗压素质。 了解客房运作流程，有酒店客房或相关服务行业经验者优先考虑。 岗位职责： 按时到岗并与白班人员完成工作交接，掌握当班动态及待办事项。 负责夜间客房服务的联络与协调，保障对客服务响应及时、高效。 与中班人员核对房间状态，确保房态信息准确无误。 与中班进行钥匙交接，完成表格回收及交班手续。 负责电话接听及各项工作的沟通调度，维持夜间客房服务有序运行。 统计并整理当日网络宾客反馈及在住客人意见信息。 编制楼层房况报表，汇总对应楼层交班内容，并录入客户历史档案。 落实班组主管安排的各项任务，持续优化客房服务协作流程。 向卫生员及楼层主管提供当日准确的房态和住客相关信息。 上班时间： 22:20-9:00 上两天夜班休一天 福利待遇： 带薪年假，五险，包食宿，烤火费，中秋、春节福利，高级员工公寓。

找台面安装工

录单子收货

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理方法，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，积累实战经验，为未来承担更多职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场动态分析，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，有强烈的成长动力和逻辑思维能力。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要愿意投身行业，主动学习相关知识与技能，均可申请该职位。 3. 工作热情投入、乐于协作分享、态度积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质。