库管，3名工作地址:井陉县微矿路68号中农联·市场15号楼2楼下午14点—晚22点3000-4000元有相关经验者优先录用25-45岁之间

找库房3000-4000平，要求曙光路恒山路附近电话

需要材料采购经验丰富优先

仓库管理员不限招工人数:2性别：不限年龄：不限工作地址:藁城区南董镇北洼村

招聘库管人员。要求具备电脑办公软件熟练技能，工作经验丰富者优先考虑。薪资面议，提供社保福利。工作地点位于河北石家庄晋州市东紫城村东与307国道交叉口西行100米路北。

招聘库管员和叉车工。 库管员3名，年龄30-55岁。叉车工2名，年龄30-59岁。要求干活利索、有责任心者优先。不能出门工作者勿扰，能出门工作者优先。 工作环境好，冬暖夏凉，管吃住。工作时间8:30至下午6:30，休息2小时，带薪月休四天。薪资按月结算，库管员每月6000元，叉车司机每月8000元，每月5号工资打卡。

招聘:库管一名，月薪3500元-4000元，年龄20岁-35岁，会电脑有无经招聘职位:来电咨询工作地区:赵八庄月薪待遇:3000元-5000元招聘人数:1人

石家庄理工职业学院（鹿泉校区）招聘以下岗位： 1. 招聘小工2名，随时上岗。工作内容为学校后勤维修，配合大工施工，听从安排。工费标准为140元/天。 3. 招聘库管专员1人，随时上岗。负责仓库材料、工器具进出库管理，台账整理，材料报备等。工资标准面谈。要求55周岁以内，月结款，工期2-3年，长期稳定者优先。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

河北省石家庄市鹿泉区四平大街韩庄小区招聘夜班员工5名，工作时间从22:30开始，工作4小时，薪资70元，工作内容为拽电缆等杂活。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

梅花皮业有限公司招聘以下岗位：男工（叉车司机、质检、去肉、机剪毛、污水操作工），要求年龄60岁以下。工资面议，每月按时发放，设有全勤奖和工龄奖。

地址：总十庄商城斜对过路东，北边浩泽车业二手车市场招电脑修理员3名（招学徒。有电脑维修能力优先），男女不限，有工作经验优先，年龄23-40之间，工资面议工作时间8:00-17:0017:00-1:00工作地点:盐厂村小学附近电话:

钢筋加工厂材料员一名

1、负责材料出库、班组领用登记、库存盘点，控制材料损耗，做到账物相符。 2、负责现场机械设备台账、进退场登记、日常台班统计、油料及维修登记。 3、根据施工进度提报材料、机械计划，保障现场施工顺畅。 4、整理单据、台账资料，配合月度对账、结算及归档工作。 5、负责现场材料、机具堆放规整、防潮保护及日常现场管理。 任职要求 1、高中及以上学历，能吃苦耐劳，服从管理。 2、熟悉工地材料、机械基本流程，会做台账、熟练使用办公表格。 3、有工程机料、仓管相关经验者优先，应届生可培养。 4、做事细心踏实、责任心强，数据清晰，不马虎。 5.会开车

岗位职责： 1. 负责煤炭仓储物料的收、发、存全流程管理，确保单据齐全 2. 煤炭装卸、现场管理取样等 任职要求： 1.工作细致负责，具备良好的职业素养与保密意识

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3.定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4.配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5.执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2.有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理能力 4.能适应工地或仓储环境，服从项目现场工作安排 5. 具备良好沟通协调能力及团队协作意识

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、分类存放、出库登记及台账管理 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈缺货或积压情况 3. 配合项目部编制材料需求计划，协调供应商按时保质供货 4. 做好材料防护与现场堆放管理，防止损坏、丢失或浪费 5. 整理归档材料相关单据（送货单、验收单、领料单等），确保可追溯 任职要求： 1. 学历不限，有建筑、建材或仓储相关经验者优先 2. 熟悉常用工程材料名称、规格及基本性能 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成数据录入与报表整理 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调和执行力 5. 服从安排，适应工地现场工作环境

因公司业务扩大，现招聘文员1名 岗位职责 1因公司业务扩大，现招聘文员1名 岗位职责 1、负责日常单据整理、登记、录入，台账更新； 2、接听来电，接待来访，做好信息记录； 3、文件归档、资料整理，打印复印等办公事务； 4、配合业务、调度做好对接，完成领导安排的其他工作。

银行柜员在线版 【岗位职责】 1. 负责持卡用户在使用过程中遇到的账单问题。 2. 提高用户服务满意度，提高用户对我行的认可。 【薪资待遇】 试用期薪资4500+，表现良好、态度端正就可提前转正。 【福利待遇】 1. 舒适的工作环境，完善的休假：带薪婚/丧/产/年假。 2. 优厚的员工保障：五险，提供住宿，定期团建，过节福利，法定节假日带薪休假。 3. 多元化的激励制度：优秀员工月/季/年度奖励，工龄奖励、团队经费、节...

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

招兼职，线上办公，时间自由 工作内容：百度网盘领取下载短剧和对应字幕文件，然后校对字幕，给字幕按人物角色修改说话人和修改错误字幕内容以及错误时间戳。规定时间内完工提交就可以 要求：大学生，有笔记本或者电脑的报名，熟悉电脑操作的优先 长期有活，工资按剧结算

工作内容：主要负责处理机票、门票、火车票、民宿等8个业务板块的相关问题 工作时间：21:00-9:00，上一休一 薪资待遇：4-7K，每月15日发放工资 入职即缴纳五险一金

工作内容：办公室内完成日常工作 无销售任务 培训期：提供带薪培训，工作时间朝九晚六 工作时间：实行8小时工作制度，无需加班！！！无需加班！！！ 休息安排：每月轮休6-7天，特殊情况可申请调休或灵活调整 薪资待遇：4000-8000+

①处理客户售后服务相关事宜 ②负责办公室日常内勤事务 ③年龄要求20至30周岁 ④具备会计或财务专业背景，熟悉WPS、表格制作、Word等常用办公软件操作，电脑应用熟练

位村招管库员一名有意者电话咨询

入职即转正，到岗即享高薪！ 包食宿，缴纳五险，无需经验，免费观影，库迪咖啡畅饮，发薪准时有保障，独栋大楼8层办公，公司出资安排培训！！！ 非销售岗位！无绩效考核！工作轻松无压力！ 后勤岗位 工作时间：早9晚6，不加班，午休1小时 工作内容：办公室内勤事务 薪资待遇：8000+ 5

岗位职责： 1、负责工程管理部每周工程进度会议及其他相关会议的筹备、纪要整理，并及时上传至OA系统； 2、负责各项目施工资料的归集、审核与检查工作； 3、协助技术专业工程师进行管理制度的分类与整理，协同各项目合规岗位完成已取得证件及审批要件的归档保存。 任职要求： 1、资质能力要求：本科及以上学历； 2、具有较强的文字表达能力，能独立撰写各类公文、报告，语言准确、条理清晰，具备基本保密意识，熟练操作常用办公软件； 3、薪资待遇：基本工资4500元，绩效工资500元

这里没有什么宫斗戏、职场战，有的都是大家和谐相处、互相开玩笑的和谐氛围，以及能把工作处理好的可爱同事和好相处的领导。 【岗位职责】 1. 负责解决用户咨询问题，纯文职无销售性质。 【岗位要求】 1. 8小时工作制，准时下班。 2. 接受带薪培训。 【福利待遇】 1. 缴纳五险一金。 2. 餐厅配备冰箱、微波炉，零食奶茶随便喝。 3. 工作环境优越，办公室氛围好。 4.年休假、婚假、产假、丧假等带薪休假。 5. 入职享受免费体检。 6. 工作舒适：8小时工作制，24小时热水供应，空调开放，免费茶饮零食，环境优越，可安排住宿。 7. 法定假日如上班享受三薪。 8. 按照国家规定缴纳五险，每月水果日、员工生日会。 9. 新员工享带薪培训，老员工手把手言传身教，让员工终身受益。 10. 公司每年不定期组织员工出游。

卫生保健与膳食监督 1. 每日开展入园晨检、午睡期间巡查，完成晨午检记录的核查工作。 2. 编制并归档园所常见疾病预防制度，确保内容及时修订与更新。 3. 每日巡查园区整体卫生、厨房清洁状况，检查分餐流程及环境消毒执行情况，落实消毒记录审核。 4. 实施健康监测与传染病防控措施，定期组织幼儿健康评估，建立个人健康档案并向家长反馈结果。 5. 制定科学合理的食谱，保障膳食安排符合规范要求，监督餐食质量与配送过程。 应急管理 1. 管理园内急救物资的配备、使用登记及日常维护。 2. 对园内幼儿突发健康或安全问题及时实施应急救护，并做好事件记录与备案。 设施与安全管理 1. 每日开展安全巡查，涵盖消防器材、大型游乐设施、电路设备等，确保各项设施达标可用。 2. 负责园所设备的采购配置、维修保养及资产账目盘点，定期推进设施更新并留存完整记录。 3. 组织教职工参与安全防护、急救知识培训，妥善应对突发事件（如儿童意外受伤、家长纠纷等）。 行政工作 1. 监督幼儿每日打卡及考勤消课系统的运行，确保按时完成打卡与消课操作。 2. 负责各类数据统计与上报任务，包括出勤率、打卡记录、消课进度、业绩指标等。 3. 每月对班级、厨房等相关表格记录进行检查与归档管理。 4. 整理幼儿个人档案，实行一人一档制，包含以下材料：监护人户口页、户口主页、幼儿户口页、结婚证、幼儿出生证明、生育登记卡、幼儿体检表、幼儿入托协议、幼儿入托登记表。 5. 协助卫健部门相关资料在线提交，确保信息准确及时上传。 6. 准备并更新市场监督管理局所需材料，按时精准报送。 7. 配合消防管理部门资料整理与更新，确保文件合规有效提交。 后勤统筹与培训 1. 每月组织保育人员开展业务学习活动，提升日常照护专业能力。 2. 定期开展工作规范考核，促进服务质量持续改进。