文员岗位职责： 1.接待日常来访人员等咨询信息的登记、整理、预约工作； 2.组织登记、整理好应聘信息报告，每日登记咨询量； 3.完成上级交代的其他事务，及部门内部的其他日常事项的处理。 岗位要求： 0.招募员工 1.思维敏捷，有良好的沟通能力和应变能力； 2.有高度的责任感和工作热情，执行力强，有一定的协调、组织能力； 3.熟悉常用的办公室软件操作。 年满18-32岁，五官端正，打扮靓丽,颜值较好、性格活泼开朗，口齿伶俐,思维敏捷。 工作内容：完成公司老板分配的工作、主要是后勤、面试接待 经录用，公司提供以下福利待遇: 1、底薪3000+500绩效提成 2、每月公司团建，生日聚会 3、舒适的办公环境，良好的工作氛围。 4、国家节假日定时发放福利。 5、提供良好的发展平台。

工作轻松

岗位职责： 1.负责各类文件资料的分类、归档与保管，确保信息管理规范且便于查阅； 2.负责办公系统中的数据维护，保证信息录入准确并实时更新； 3.高效执行日常行政工作，助力团队提升整体运作效率； 4.协助内部沟通协作，包括会议内容的记录整理及信息传递。 任职要求： 1.熟悉Office常用办公软件操作，如Word、Excel，具备基础的数据处理技能； 2.具备良好的组织协调能力与细致严谨的工作习惯，能同时推进多项任务； 3.拥有较好的沟通表达能力，可与团队成员及外部人员顺畅交流； 4.适应快节奏工作环境，具备应变能力，能灵活应对变化并及时解决问题。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、负责每日工作时段内车库车辆的盘点任务 3、负责相关系统的日常操作与维护 4、负责按时完成各类业务报表的整理与提交 5、负责及时上报监管过程中发现的异常情况 6、负责接收并落实公司下达的各项工作任务 7、负责配合公司及银行开展的巡查与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、熟练操作电脑，掌握常用办公软件，能够独立完成EXCEL表格制作 备注： 1.纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作内容。 2.工作时间9:00至17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3.需自行配备笔记本电脑。

工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理及档案管理； 2、配合财务团队，参与会计报表编制与税务申报相关工作； 3、协助开展公司内外部的联络与协调事宜。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、适应高效工作节奏，具备良好的学习与应变能力。

熟练运用各类办公软件，负责办公室日常事务及后勤保障工作，行政文员岗位，工作地点位于正安县城

岗位职责: 1.参与通信领域项目的开发与落地执行 2.配合完成团队日常事务的协调与管理 3.协助组织公司内部培训及相关活动 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2.能够迅速融入新环境，拥有较强的学习适应能力 3.对通信行业有强烈兴趣，愿意通过实践持续提升个人能力

岗位职责： 1.负责公司各类文件的分类、归档与日常管理，保障资料齐全与安全存放。 2.快速响应文档的查阅、提取及传递需求，支撑各部门正常办公运转。 3.按周期对档案内容进行核对与更新，确保信息真实有效且及时同步。 4.配合开展项目相关材料的汇总、整理与存档，助力项目有序执行。 5.管理电子及纸质文档系统，持续优化存储结构与检索方式，提升操作效率。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件使用，具备扎实的文档编辑与处理技能。 2.具备较强的条理性和耐心细致的工作习惯，能高效完成资料整理任务。 3.拥有良好的沟通协作能力，可与内部团队及外部人员保持顺畅对接。 4.有同类岗位工作经验者优先考虑，熟悉档案管理流程者尤为适合。 5.工作责任心强，能在一定压力下稳定输出，确保资料处理的准时与准确。

招聘岗位：管培生 公司发展迅猛，成立仅2年，营业额已突破亿元，员工规模超600人。因业务扩张需要，现面向社会选拔10名具备管理潜力的优秀人才，由总部人事总监亲自带教，培养周期分为三个阶段，共计6个月 要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.曾担任大学班委、社团负责人，中共党员，或拥有管理、销售相关经验者优先考虑 3.年龄21-32周岁；本科及以上学历优先，最低学历要求为大专 职位优势 1.由人事总监一对一指导，晋升通道明确，培训结束后表现合格即安排管理岗位 2.工作环境健康，无需饮酒，无应酬压力 3.企业处于高速成长期，两年实现过亿营收，已完成B轮融资，加入即享发展红利 薪资待遇 基础薪资4k-8k，晋升管理岗后享受团队绩效提成3k-20k 岗位职责： 1.在上级指导下参与市场策略的规划与落地执行 2.协助团队解决运营问题，推动业务目标达成 3.敏锐感知市场动态，积极提出优化与创新建议 部门工作内容： 对曾在本店购买酒类产品的老客户进行回访，了解使用体验，促进复购转化 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，周日及法定节假日正常休息

日常公司管理工作，。男女不限。有上进心工作热情。

中枢城区私房菜明天需找墩子带班一天，带班工资为两百元，联系详情面向贵州遵义地区。

提炼为一句简洁的话语为：寻求贵州遵义地区的带班人员一名，暂定工作日期为本月（日数使用指定日期如五月）的第十五号一天。

放今天晚班比亚迪450，上海路接班，放荣威晚班南门关充电站

贵州遵义南白明天寻找炒菜师傅担任带班工作。

招聘贴皮制作工人12名，工作地点在贵州遵义赤水三期，具体联系方式请咨询罗厂长。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确性和及时性 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗

邀约文员客服岗位工作内容 1.电话邀约客户：每日通过电话与潜在客户沟通，积极介绍公司产品、服务或相关活动，邀请其参与体验或建立合作，态度亲切如同邀约亲友到访。 2.线上沟通维护：借助微信、QQ等聊天工具，以及短信、邮件等方式与客户交流，解答基础疑问，及时提醒客户履行约定事项，维持良好互动关系。 3.客户信息登记：将客户的联系方式、具体需求及反馈意见等关键内容，完整准确录入电脑系统或电子表格，便于后续跟进处理。 4.资料归整管理：对通话记录、客户回应情况等材料进行分类整理，确保信息清晰可查，并统计每日邀约数量、客户确认参与人数等相关数据。 5.协同团队协作：与同事积极配合，协助销售准备邀约资料，及时传递客户需求至产品部门，提升整体工作效率与衔接顺畅度。 6.执行临时工作：认真高效完成上级交办的临时性任务，如发送通知、核对信息等日常事务。 公司有成熟培训体系，资深金融管理团队，银行渠道资源雄厚。新员工享有带薪培训，拥有公平、透明的晋升机制，为所有优秀人才提供发展平台。 地铁：体育西站G口出来直走

任职要求：年龄******，经验不限，全程专人一对一指导 ⼯作内容： 室内办公，无需外出跑动，公司提供稳定且精准的贷款客户资源，通过电话与微信结合的方式邀约客户到公司，协助审核客户资料，匹配合适方案，后续由主管或按揭经理跟进处理 上班时间： 朝九晚六，准时下班，午休2小时，享受国家法定节假日休息安排 福利待遇： 薪资：平均1.5W+，底薪5000元，1500元绩效+20%-50%提成，另享年终奖、带薪培训、年假、团队旅游、下午茶等福利 销售主管：年收入30-40万（晋升通道畅通） 团队经理：年收入超50万（额外享有公司股权激励！）

我们主要就是开销货单子，有时候报价单之类的，电脑管家婆系统，类别基本上都有的，稍微熟悉一下产品就能操作！店里配货，发货之类的，一个月2天休息，中午管饭，3个月试用期4500一月，后续看你熟练程度，适当增加薪资

主要负责：平台商品上下架、价格调整、订单处理，以及美团、京东、饿了么等平台的日常运营工作，需具备相关运营经验 工资待遇：3000元固定薪资月休4天单休制 工作时间：9:00-17:30 工资发放时间：当月工资次月20日准时发放 试岗期7天每天100元双向考察 其他事项面试时详谈面试务必准时到达 地址：观山湖区金融城1期D座5楼

主要就是有人来面试去接待，还有打印表格那些。还有日常考勤

绥阳招两个封石笼小工，管吃住200元，工资五天一开，年前能干到小年，正月十六还接着干。要求必须干过的封笼子的，笨人怕累怕冷的人不要，偷尖刷滑的不要，住的门市房带地热的，。非诚勿扰。

绥阳招石头笼成手大工350。成手力工240。偷懒耍滑喝大酒的别打扰我。联系电话

招聘电梯安装工，小工150～180元/天，中工250～300元/天（能独立安装客梯货梯支架导轨、地坎门套层门、龙门架轿厢等），大工310～400元/天，(能独立安装客梯货梯从放样到可以动快车的全部机械和电气，能调试的优先），提供住宿，服从工作安排，有吃苦耐劳精神，有意者面谈或来电咨询洽谈。

遵义市播州区招工地小工/杂工

主要负责人员招聘 每日工作数据统计

招聘电梯安装工，小工150～180元/天，中工250～300元/天（能独立安装客梯货梯支架导轨、地坎门套层门、龙门架轿厢等），大工310～400元/天，(能独立安装客梯货梯从放样到可以动快车的全部机械和电气，能调试的优先），提供住宿，服从工作安排，有吃苦耐劳精神，有意者面谈或来电咨询洽谈。

贵州遵义土地坝附近有开孔的师傅，工资面议

遵义市红花岗区招打孔

遵义市仁怀市招工地小工/杂工