招聘：仓管薪资：5000-65001、初中以上学历，会简单的电脑操作，有仓库管理工作经验；2、有责任心，吃苦耐劳，适应加班，服从管理。3、物料进出库、盘点。

招聘仓管人员。薪资为5000-6500。要求初中以上学历，会简单的电脑操作，有仓库管理工作经验。有责任心，吃苦耐劳，适应加班，服从管理。工作内容包括物料进出库和盘点。

1. 具备1年以上食品行业PMC相关工作经验，掌握食品生产各环节运作流程 2. 熟练操作ERP系统（如用友、金蝶、SAP、鼎捷等），可独立完成计划模块的日常作业 3. 精通Excel，熟练使用常用函数及数据透视表进行数据分析与报表输出 4. 能够开展订单评估，编制并跟进主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP）执行 5. 了解食品行业特点，包括保质期控制、批次追溯、原料损耗管理及食品安全合规要求 6. 具备良好的沟通协作能力，能有效联动销售、采购、生产、仓储等多部门确保计划执行 7. 工作认真细致、责任感强，具备清晰的逻辑思维和应变能力，能快速响应生产异常与物料短缺问题

【岗位职责】 1. 对接业务订单，核实门窗型号、尺寸、材质等需求，转化为生产数据； 2. 制定生产排程计划，协调物料采购与库存，确保原材料及时到位； 3. 跟进订单进度，衔接业务、设计、生产等部门，做到业务部门和生产部门订单数据同步； 4. 统计订单履约数据，反馈异常情况，优化前期流程。 【岗位要求】 1. 2年以上生产型行业生管或计划经验，有货架、金属加工、跑步机、五金行业经验优先考虑； 2. 熟练使用ERP系统，逻辑清晰，沟通协调力强； 3. 大专及以上学历，供应链、生产管理相关专业优先。

【主要工作内容】 1、落实服装大货生产计划的执行，跟踪供应商生产进度与计划达成情况； 2、管控生产所需物料库存，跟进物料到仓时间，确保物料高效流转； 3、在生产计划实施过程中及时识别并处理异常问题，保障流程顺畅； 4、实时更新生产相关数据并进行分析，对大货生产整体进度承担责任； 5、推动部门间的协作与信息互通，提升生产与供应环节的配合效率； 【任职要求】 1、大专及以上学历，服装工程或纺织类专业优先考虑； 2、具有一年以上服装生产计划相关经验，熟悉齐套管理、物控或排单者优先； 3、具备较强的统计数据与分析能力，熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力、执行能力，以及职业操守和工作责任心。

岗位职责： 1、负责纬编织胚及订单交期的生产排程安排； 2、负责处理订单交付异常情况的沟通与协调； 3、接收营业部门订单，及时拆分对应交货时间，制定明确的生产计划，指导现场生产执行； 4、监控生产进度并做好跟进； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、高中或以上学历； 2、熟练操作电脑，掌握各类Office办公软件使用； 3、工作细致、责任心强，有染整厂文职工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责生产计划的跟进与物料进度的监控，确保物料供应与生产需求相匹配； 2. 协调生产、采购、仓储等环节的信息传递，保障物控流程顺畅； 3. 统计分析物料使用情况，定期输出相关数据报表，支持决策调整； 4. 跟踪订单执行全过程，及时发现并反馈异常情况； 5. 配合相关部门完成库存控制与周转优化工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接多部门工作； 2. 工作细致认真，有较强的数据敏感性和分析能力； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 4. 具备较强的执行力和问题反馈意识； 5. 能适应快节奏的工作环境，按时完成交办任务。

岗位职责： 1、负责订单的评估与审核，结合车间实际生产能力，统筹安排并制定生产排程； 2、负责配料清单的转换及生产所需物料计划的编制，确保物资按时到位； 3、发布生产任务指令，对车间生产流程实施监督与管理，跟进生产进展并提供指导，依据产品需求动态调整生产方案； 任职要求： 1、本科及以上学历，管理科学、企业管理、生产运作管理、食品科学等相关专业优先； 2、具备2年以上生产计划管理相关工作经验，条件优异的应届生亦可考虑； 3、具有较强的责任意识和工作担当。

招会炒江西菜/湘菜厨师1名，

招聘危险品驾驶油罐车。

薪资：6500，早班早八到晚八、夜班晚八到早八，上四休二 工作职责：需持有叉车证，负责配料、物料转运、打包出库 福利：六险一金、包吃住、高温补贴、带薪年假、年度体检

3万人的大学招沙县小吃，有意者可联系侯经理（）

岗位职责及任职资格： 1、负责水果专卖店的日常销售工作及门店果品的日常上架整理工作； 2、高中以上学历，不抽烟，能适应早班/晚班轮班轮休制； 3、有责任心，性格开朗，亲和力好，积极上进，服从公司的安排； 4、热爱水果行业并愿意将它做到极致； 5、有水果/食品/零售相关行业经验者优先考虑； 上班时间：9小时/天，月休四天，早/晚班轮班轮休制， 早班：8:00--17:30；晚班：13:00--22:30； 早晚班：8:00--12:30，17:30--22:30；中班：11:00-21:00； 薪资：保底工资+业绩达标奖+绩效工资+满勤奖+工龄奖+节假日福利 总部地址：厦门湖里区珉发商务中心 上班地点：三明城区 我们的福利： 1、社医保：入职即交社医保； 2、购物卡：重大节假日发放购物卡（五一、国庆、父亲节、母亲节）； 3、礼品：传统节日发放礼品（端午、中秋、春节）； 4、带薪假：带薪年假、婚假、产假； 5、奖金福利：满勤奖、绩效奖、达标奖、年终奖、结婚礼金、年终尾牙、团建等； 6、工龄奖：每半年晋升1级工龄工资； 7、晋升空间：只要你有意愿、有能力，有梦想，即有机会成为门店【老板】。

建筑工地仓库保管员招聘 一、岗位职责 1. 负责工地仓库内所有电动工具、建筑材料的日常接收、清点、登记与发放。 2. 对入库物资进行分类、整理、上架，确保仓库整洁、物品定位清晰。 3. 定期盘点库存，做到账实相符，及时汇报物料短缺或损耗情况。 4. 负责工具设备的日常维护与简单保养，确保其处于可用状态。 二、任职要求 1. 年龄在45周岁左右，男女不限，身体健康，能适应工地环境。 2. 必须具备电工或给排水相关材料的基础知识，能识别常用建材和工具。 3. 责任心强，做事细致认真，有良好的整理习惯。 4. 有仓库管理或相关工地经验者优先。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：综合月薪，具体面议。 2. 包吃包住： 住宿：提供免费员工宿舍， 伙食：提供免费工作餐，确保吃饱吃好。 3. 其他：工作表现优异者另有奖励，可根据情况预支生活费。

对材料采购熟悉，会做表格，心细负责

包吃住 工资5000以上招材料员

1. 负责家装材料的采购与管理，确保材料质量与供应的及时性； 2. 协调与监督材料的运输、存储和保管工作，防止材料损坏或丢失； 3. 与项目团队合作，确保材料的合理分配和使用。 任职要求： 1. 熟悉家装材料的性能和特点，能够准确选择所需材料； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源； 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和执行力。 工资4-5k

岗位职责： 1.配合材料进场验收、工序交接检查及分部分项工程验收工作 2.负责对接甲方甲供材料上报，进场等其他手续 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.工作经验不限，有施工现场管理实习或助理经验者优先 3.责任心强，能适应工地环境，具备良好沟通与执行能力

供应链专员 【岗位职责】 1. 供应商关系经营：负责已入驻供应商的日常对接和维护，建立信任关系。 2. 推动供应商主动配合：跟进供应商上架商品、完成待办事项，让供应商愿意主动配合而不是被动催办。 3. 评分管理与问题改善：关注供应商评分变化，对评分异常（排名靠后/变动较大）的供应商主动沟通、分析原因、协助改善。 4. 会员供应商跟进：会员供应商日常服务跟进，推动会员续费及升级（按提成计算，上不封顶）。 5. 日常沟通与问题处理：整理和记录供应商沟通情况，响应客服部同步的售后问题，跟进供应商改善。 6. 供应商退出管理：发起供应商淘汰/退出流程。 【岗位要求】 1. 学历：高中/中专及以上，不卡大专本科，能力比学历重要。 2. 经验：有销售、业务、客服、跟单等相关经验优先，不要求供应链经验，愿意学即可。 3. 技能：会用电脑、会打字、会基本表格操作，能熟练使用企业微信和表格工具。 4. 沟通：表达清晰，能主动打电话/发微信沟通，能正常跟供应商交流，不怯场。 5. 软性素质：做事细心有耐心，愿意主动与供应商沟通。这份工作需要持续跟进和维护客户关系，如果你习惯把一件事跟进到底，会更容易做好。 【福利待遇】 1. 薪资：5-8K。 2. 提成方式：销售额提成。 3. 福利保障：五险、带薪培训、年轻团队、快速晋升、每月定期福利及各种节日福利。 4. 工作时间：双休，法定节假日休，五天八小时制。

供应链专员 【岗位职责】 1. 供应商关系经营：负责已入驻供应商的日常对接和维护，建立信任关系。 2. 推动供应商主动配合：跟进供应商上架商品、完成待办事项，让供应商愿意主动配合而不是被动催办。 3. 评分管理与问题改善：关注供应商评分变化，对评分异常（排名靠后/变动较大）的供应商主动沟通、分析原因、协助改善。 4. 会员供应商跟进：会员供应商日常服务跟进，推动会员续费及升级（按提成计算，上不封顶）。 5. 日常沟通与问题处理：整理和记录供应商沟通情况，响应客服部同步的售后问题，跟进供应商改善。 6. 供应商退出管理：发起供应商淘汰/退出流程。 【岗位要求】 1. 学历：高中/中专及以上，不卡大专本科，能力比学历重要。 2. 经验：有销售、业务、客服、跟单等相关经验优先，不要求供应链经验，愿意学即可。 3. 技能：会用电脑、会打字、会基本表格操作，能熟练使用企业微信和表格工具。 4. 沟通：表达清晰，能主动打电话/发微信沟通，能正常跟供应商交流，不怯场。 5. 软性素质：做事细心有耐心，愿意主动与供应商沟通。这份工作需要持续跟进和维护客户关系，如果你习惯把一件事跟进到底，会更容易做好。 【福利待遇】 1. 薪资：5-8K。 2. 提成方式：销售额提成。 3. 福利：五险、带薪培训、年轻团队、快速晋升、每月定期福利及各种节日福利。 4. 工作时间：双休，法定节假日休，五天八小时制。

职位要求： 1.每日盘点仓库所有备品配件耗材； 2.车间成品的出入库登记； 3.外购旧成品出入库登记； 4.发货过磅打单; 5.接收货物并安排整理归纳； 6.会使用办公软件; 7.软件录入单据及登记电脑台帐

【岗位职责】 1. 根据订单，制作整体生产计划，编制车间的日常生产指令单； 2. 跟踪生产进度，及时反馈和协调异常情况，调整生产计划； 3. 每周制作生产统计报表，检查和控制生产计划完成情况； 4. 负责生产车间物料控制与管理，根据库存动态资料跟踪物料采购； 5. 控制交料进度，跟进逾期交付情况； 6. 每月进行库存重点盘点与帐务核对； 7. 完成上级领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 行业背景：金属制品生产； 2. 经验要求：有三年以上管理经验，从事过钢结构、栏杆、铝合金、金属制品、装饰装修行业等相关工作； 3. 技能要求：要求懂图纸，最好会CAD软件； 4. 管理能力：全面控制、协调车间的人员管理及各项工作。

岗位职责： 1、负责物料的采购下单，并持续跟踪订单执行进度，管理超期订单并推动及时履约 2、依据不同材料类别或物料属性的计划策略，动态调整进料节奏与采购安排 3、按周期滚动制定物料需求计划，提前预判供应风险，积极跟进处理，确保物料齐套率达100% 4、维护材料库存良性周转，及时处置不良物料；主导呆滞物料分析，协同相关部门制定处理方案并落实闭环 5、需与研发、采购、计划、生产、品质、仓库、工程等多部门协作沟通 岗位要求： 1、具备2年以上生产计划或物控相关工作经验，有电子制造行业背景者优先考虑 2、本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力及问题解决能力，能适应高强度工作节奏

工作内容： 1、协助生产经理制定生产排程，下达生产指令； 2、跟踪订单执行进度，确保生产任务按计划有序推进； 3、依据生产计划编制物料清单、工艺流程卡、采购申请、外协加工单等相关文件； 4、根据实际生产进展统筹库存管理，配合采购计划实施，协同生产部经理完成各项工作 职位要求： 1、能够识读CAD技术图纸； 2、具备3年以上制造业领域生产计划及制造管理相关工作经验； 3、熟悉制造作业流程、自动化设备操作及本行业生产运行情况； 4、具有良好的沟通与协调能力，办事沉稳高效，具备较强的组织统筹能力； 5、逻辑思维清晰，执行力强； 6、熟练使用Office等常用办公软件 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、舒适温馨的办公环境，和谐友善的工作氛围； 3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度； 4、完善的福利体系（养老、医保、失业、工伤、生育）； 5、年终奖金，丰厚年金可累积； 6、生日福利、法定假日过节费、户外拓展活动、不定期的员工活动等 工作时间： 早上8:00-12:00 下午13:30-17:30（夏季） 下午13:00-17:00（冬季） 职位福利： 年底双薪、绩效奖金、加班补助、全勤奖、餐补、节日福利、高温补贴、五险一金

【岗位职责】 1. 寻找所负责物资供应来源，调查和掌握供应渠道； 2. 组织对所负责物资周边市场行情进行跟踪，并预测价格变化趋势； 3. 参加与开发、选择、管理及考核供应商，协助建立供应商档案； 4. 主导采购合同的制定、审核、签署及监督执行； 5. 审核采购计划单和物资调拨单，控制采购成本及费用； 6. 负责厂站日常物资采购及管理的规范性，负责日常物资管理的监督及数据核查。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业不限（采购管理、工商管理、材料学、机械学等相关专业优先）； 2. 具有大型生产制造型企业（建筑/建材）工作经验优先； 3. 具备一定的采购经验及成本意识，能独立负责采购工作； 4. 沟通表达能力强，思维清晰，擅长人际交往； 5. 能熟练驾驶，适应短期出差。 【福利待遇】 月薪7000、包吃住、十三薪、年终奖、五险一金、父母慰问基金、内部员工购房优惠等。

PMC主管/经理 【岗位职责】 1. 统筹PMC部门管理，搭建优化PMC流程体系，制定部门绩效方案，带团队落地目标。 2. 统筹订单评审、交期管理，评估产能负荷，编制生产计划，跟进工单执行，保障订单交付。 3. 主导周/月生产会议，快速处理欠料、生产各类异常。 4. MES工单全流程管控，落实工单日清日结、物料超领管控，完成工单月结，对接财务需求。 5. 在库动态推移管理，监控原材/半成品/成品库存，做库龄分析，降低库存、处理呆滞料。 6. 落实物料先进先出、定点定位、每日盘点，保障账实相符。 7. 配合公司全盘盘点，组织部门人员培训，提升团队能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3-5年以上制造业PMC全盘管理经验，有新能源CCS经验优先。 2. 精通生产排程、MRP、交期与库存管控；熟悉MES工单管理，懂工单日清日结、超领管控、工单月结。 3. 掌握在库推移管理、物料FIFO、定点定位、每日盘点等物料管理逻辑。 4. 熟悉工厂运作，擅长跨部门协调，抗压能力强，能快速处理生产物料异常。 5. 具备流程优化、数据分析能力，可搭建完善PMC体系。 6. 熟练使用ERP及Office，擅长报表管理；具备团队管理、绩效考核能力。 7. 逻辑清晰，责任心强，沟通高效，适应订单交期紧张的工作节奏。 【福利待遇】 1. 五险一金 2. 包吃包住 3. 园区内有食堂、超市、宿舍

岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，持续优化装配线作业流程。 2. 统筹生产资源配置，跟进生产执行进度，确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据，定期开展分析并编制生产分析报告。 任职要求： 1. 具备2年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 熟悉生产工艺流程、质量控制及设备维护，熟练操作ERP等生产管理工具。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

1. 根据BOM及订单计算物料需求（区分铁/木通用件与专用件）。 2. 结合PC计划分析物料到位日期，提出安全库存建议。 3. 制定《物料需求表》，提交请购申请，重点跟催长交期物料。 4. 跟踪采购/外协到货进度，异常时提前预警并协调替代或加急。 5. 汇总进料日报，及时向PC反馈物料库存信息。 6. 对采购单逾期物料跟催处理，参与品质异常协调。 7. 督导仓管规范收发存，防止账物不符及漏单。 8. 分析库存周...

生产管理采购跟单统计

【主要工作内容】 1、落实服装大货生产计划的执行，跟踪供应商生产进度与计划达成情况； 2、管控生产所需物料库存，跟进物料到货入库时效，确保物料高效流转； 3、在生产计划推进过程中及时识别并解决异常问题，保障流程顺畅； 4、实时更新生产相关数据并进行分析，对成衣量产进度全面跟进； 5、推动跨部门间的协作与信息互通，提升生产与供应链的配合效率； 【任职要求】 1、大专及以上学历，服装工程或纺织类专业优先考虑； 2、具有一年以上服装生产计划相关经验，有齐套管理、物控或排单经验者优先； 3、具备较强的數據統計與分析能力，熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力、执行能力，以及职业操守和工作责任心。