
库管
招聘库房管理一名及工人两名,招聘条件为库管要求45岁以下、有经验者优先,工人要求男性55岁以下,工作轻松且提供餐食,工资面议,招聘地点位于黑龙江牡丹江。
改刀
招改刀俩人,每人5000一个月,两个半天休息,早九晚九,两点到四点休息不接桌,工资到号就开,活好干,不会可以教招库管2200,四个半天休息,早八点半晚五,事少活好干
材料员月结
黑龙江牡丹江招库管,要求熟练使用办公软件、细心稳重,工作时间8:00-18:00,底薪2500+500满勤奖,综合月薪3000元,每月休息2天,月底准时开支不压工资,工作地点:西三条路平安街道南
监控中心值守人员
3-4千/月
后勤经验不限高中形象好,气质佳服从领导安排 能熬夜
工作职责:
1. 负责监控系统的日常巡检、运行记录及故障报修,确保室内设备整洁有序;
2. 负责辖区内各营业网点及自助银行监控设施的运行监督与管理;
3. 完成上级交办的临时性工作任务。
工作要求: 28-42周岁,
学历要求:高中及以上学历。
工作地点:哈尔滨市南岗区比乐街181号中实大厦。
工作时间:
上一休二,工作24小时,休息48小时。
薪资待遇:试用期工资3000元。
采购后勤
5-6千/月
后勤3-5年本科招标采购供应商管理库存管理成本控制
岗位内容:
1. 负责与供应商对接,处理采购订单及相关文书事务。
2. 跟踪物流配送、仓储管理等环节,落实库存管控与动态追踪。
3. 依据公司采购规划与预算安排,开展市场询价、比价及招投标等采购作业。
4. 核对供应商发票与付款结算,实施采购成本监控与数据分析。
任职要求:
1. 本科及以上学历,采购、供应链管理或相关专业优先。
2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。
3. 熟悉国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业信息。
4. 具有较强的沟通协调能力,工作细致严谨,具备质量意识和责任意识。
复印病历(医疗机构)
1-2千/月
后勤经验不限学历不限
从电子病历系统或纸质档案室提取病历资料,核对患者基本信息(如姓名、住院号/门诊号等)
通过复印机或打印机进行复制操作,确保文件内容清晰、完整,无缺页漏页情况
可新手/可居家办公/车险支持岗位
6-8千/月
后勤经验不限中专/中技公司提供客源,不外出岗前带薪培训,可接受小白入职缴纳社保,无适应期
!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。
车险为法定刚需,车辆必须投保方可上路,因此客户基础广泛,成单率高。
车险行业持续向好,具备较强抗风险能力,不受外部环境(如疫情)影响,适合长期发展
【任职要求】
1、年龄20-40岁,熟练使用电脑基本操作
2、大专及以上学历,条件优异者可适当放宽
【工作职责】
1、公司提供精准客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作
2、通过电话或网络方式对接车险即将到期的客户,协助办理续保事宜
3、零经验可入职,上岗前安排带薪系统培训
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日
(2)薪酬结构:综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+租房补贴+餐补+节日福利+工龄工资
新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务能力强且入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元,多劳多得,上不封顶
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享受国家规定各类假期:法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等
(5)对住宿或交通不便者可提供住宿支持
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30
新人入职前三个月双休,后续每月安排休息5至8天,国家法定假日全部正常休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明,发展空间广阔
!无需经验,无业绩考核,办公环境舒适,工作安心有保障
内勤
2-4千/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责企业日常财务数据的登记与归档管理。
2. 承担办公室基础事务性工作,维持办公区域的整洁与高效运转。
3. 配合团队完成交办的各项内部支持类工作任务。
任职要求:
1. 具备较强的条理性及细致认真的工作态度。
2. 熟练操作常用办公软件,满足日常文档处理需求。
3. 掌握基础财务概念,可独立开展简单财务相关操作。
黑龙江牡丹江招聘3名大工,负责做菌工作。要求干活勤快麻利,元旦过后开始工作。薪资为170元
做菌
招聘3名大工,负责做菌工作。要求干活勤快麻利,元旦过后开始工作。薪资为170元一锅。酒蒙子勿扰。
服务员餐饮收银洗碗工
———————————————爱民街店:夜班收银员1名4800元洗碗撤台工1名4700元(55岁以下)(早8点—晚8点)地址:爱民街九六九医院附近电话:
加油员1-2人月结
牡丹江中石化加油站招聘加油员一名要求35岁以内专科及以上学历男女不限和中石化直签用工合同,五险一金,薪资,底薪加提成,3000-4000元每月年底有奖金20000左右领略人力资源有限公司微电同号
保姆月结
招聘住家女保姆女老人86岁卧床,腰椎骨折,喂饭,偶尔抠背,简单身体放松,同床,男老人能自理,正常家务,月休两天要求:干净利索工资:5000地址:机车
材料员
5-6千/月
采购材料员月结全职
岗位职责:
1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作
2.核对材料规格、型号、数量与采购单一致性,确保质量合格
3.定期盘点库存,及时反馈缺货或积压情况,协助优化采购计划
4.配合项目部做好材料使用跟踪与成本核算,保障施工进度需求
5.保持库区整洁有序,落实防火、防潮、防盗等安全管理制度
任职要求:
1.学历不限,具备基础读写算能力及电脑操作技能
2.有建筑、市政或装修类项目材料管理经验者优先
3.工作细致负责,具备较强的数据核对与文档管理能力
4.熟悉常用建材名称、规格及基本性能,了解出入库流程
5.具备良好沟通协调能力,能适应工地现场工作环境
材料员
8千-1.1万/月
采购材料员
岗位职责:
1. 负责工程项目材料的验收、入库、出库及盘点工作,确保账实相符
2. 编制材料采购计划,跟进供应商供货进度,保障施工材料及时到位
3. 建立并维护材料台账,定期汇总分析材料使用与损耗情况
4. 配合成本部门进行材料成本核算,提供真实准确的数据支持
5. 对现场材料堆放、标识、防护等进行规范管理,杜绝浪费与安全隐患
任职要求:
1. 学历不限,具备基础识图与计量能力者优先
2. 有工地材料管理经验者优先,熟悉常用建材规格及性能
3. 熟练使用Excel等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 服从项目安排,能适应施工现场工作环境
建筑工程材料员、机电材料仓管员
8-9千/月
材料员月结全职
【急招】工地仓管员(熟手优先)
薪资待遇: 综合税前8000-8500元/月(含社保补贴+餐补)感兴趣的朋友直接电话联系我
岗位职责:
负责工地仓库日常管理工作,包括机电材料的验收、入库、出库及盘点等,确保账物相符。
任职要求:
1. 有工地仓管实际工作经验,熟悉各类机电材料,能独立完成验收、出入库流程;
2. 吃苦耐劳,身体健康,能适应项目现场的工作和生活条件;
3. 年龄45周岁以内,服从公司调配安排。
工作地点:全上海根据工地进行调配
年龄60岁左右、没有高血压、心脏病、身体健康!
3-4千/月
材料员月结全职铁路局附近优先
在铁路局区域负责库房的管理、一些工具的收捡、维修工地的扶助、拍照等工作
库管员
4-5千/月
材料员
岗位职责:
1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作
2.核对材料规格、型号、数量与质量,确保单据与实物一致
3.定期盘点库存,及时反馈缺货、积压及损耗情况
4.配合施工进度编制材料计划,保障现场供应及时有序
5.执行仓库安全管理规范,保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位
任职要求:
1. 学历不限,具备基础读写算能力及办公软件操作能力
2.有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先
3. 工作细致负责,具备较强的数据核对与文档管理能力
4.能适应工地或仓储环境,服从项目现场工作安排
5. 具备良好沟通协调能力及团队协作意识
综合文员(实习生)
1-2千/月
文员学历不限
1. 工商、税务局跑办。
2. 系统内提交和处理工商、税务类文件。
3. 开票、记账、报税相关财务类工作实操。
4. 手把手教做账。
5. 接受无经验。
6. 财务类专业毕业,有初级会计证。
游戏接单员
6千-1万/月
文员经验不限学历不限无需会玩游戏线上接单无责底薪不需要夜班
【岗位职责】
1. 负责在指定平台接取游戏相关订单任务,完成对应服务内容;
2. 根据订单要求提供稳定、高效的游戏陪玩服务;
3. 遵守平台规则与团队管理要求,保持良好服务记录;
【岗位要求】
1. 具备良好的游戏操作能力,熟悉主流竞技类手游或端游;
2. 有较强的责任心和服务意识,能按时保质完成订单任务;
3. 时间灵活,能够自主安排在线时段以承接订单;
4. 服从管理,具备基础沟通能力,能配合团队协作流程;
行政文员 5 名
3-4千/月
文员经验不限大专混合办公活动/会议组织接待/外联档案管理固定资产管理中型及以上活动组织经验具备人力经验
处理日常行政办公、档案整理、会务接待及内勤事务。35岁以下。有相关经验优先。
行政专员1-3年本科
十二、行政专员
-任职要求
1. 法学本科及以上学历,1年以上行政相关工作经验,应届毕业生亦可;
2. 协助行政主管完成办公物资采购与管理、会议组织、制度执行、外联对接等工作;
3. 具备良好的沟通协调能力,做事条理清晰,责任心强,熟练使用各类办公软件。
-薪资待遇
1. 月薪4000元-5500元;
2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、定期团建、午餐补贴;
3. 完善的岗前培训,跟随行政主管学习实操技能,具备清晰的晋升通道。
十三、行政文员
-任职要求
1. 法学本科及以上学历,不限工作经验,应届毕业生优先;
2. 负责公司文件收发与归档、办公区域环境维护、考勤辅助统计、来访接待协助等基础行政工作;
3. 工作细致耐心,服务意识强,熟练掌握Word、Excel等办公软件操作。
-薪资待遇
1. 月薪3200元-4200元;
2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、午餐补贴;
3. 轻松的工作氛围,表现优异者可晋升为行政专员。
十四、前台行政
-任职要求
1. 法学本科及以上学历,应届毕业生优先,形象气质佳,亲和力强;
2. 具备良好的沟通礼仪与服务意识,工作主动高效、认真负责;
3. 熟练使用办公软件,能独立完成来访接待、快递收发、会议保障等行政工作;
4. 具备一定的文字处理能力,能协助整理行政档案与日常报表。
-薪资待遇
1. 月薪3800元-5000元;
2. 五险一金缴纳,享节日福利、带薪年假、午餐补贴、加班补助;
3. 舒适的办公环境,规范的用工制度,表现优异者可转为行政主管或法务辅助岗位。
十五、律所实习生(若干)
-任职要求
1. 法学本科及以上学历(在读或应届毕业生),熟悉基础法律知识,通过法律职业资格考试者优先;
2. 具备较强的学习能力与文字功底,能协助律师完成案件材料整理、法律文书撰写、调研等工作;
3. 工作态度端正,吃苦耐劳,服从工作安排,每周能保证至少4天出勤;
4. 品行良好,无不良行为记录,对法律实务工作有浓厚兴趣。
-薪资待遇
1. 实习补贴2000元-3000元/月,表现优异者发放额外奖金;
2. 提供免费住宿或住房补贴,享午餐补贴、节日福利;
3. 资深律师一对一带教,参与真实案件办理全流程,积累实务经验;
4. 实习期满表现优秀者可直接留用,转为正式员工。
十六、应聘方式
1. 请将个人简历(附近期照片)、相关资格证书扫描件发送至邮箱:@qq.com,邮件标题注明“应聘岗位+姓名+学历”;
2. 初审通过后将电话通知面试,面试时间、地点另行沟通;
3. 联系人及面试官:王老师(工作日9:00-17:00可致电咨询,微信同号);
4. 办公地址:黑龙江省牡丹江市爱民区东新荣街236号法律咨询。
黑龙江明律咨询服务有限公司致力于为各类人才提供广阔的发展平台与有竞争力的待遇保障,诚邀志同道合者携手同行,共筑职业梦想!
内业文员
2-3千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常内部账务处理,保障财务信息的准确性与时效性
2. 配合团队成员,落实上级交办的各项任务
3. 不断改进工作方法,提高整体工作效率
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件及文档撰写操作
2. 具备良好的沟通技巧,能高效推进工作执行
3. 适应能力强,可快速融入团队协作环境
4. 拥有较强的学习意识,持续提升专业能力
文员
2-4千/月
文员经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员
一、岗位名称
行政事务助理
二、工作内容
(一)人事板块
负责公司招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作,根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。
办理员工入职、离职、转正、调岗等手续,管理员工档案,确保人事信息的准确性和完整性。
协助制定和完善公司人事管理制度及流程,如考勤制度、绩效考核制度等,并监督执行。
负责员工福利的统筹与落实,包括社保公积金办理、节日福利发放等,提升员工归属感。
组织员工培训活动,收集培训需求,制定培训计划并推动实施,跟踪培训效果。
(二)行政板块
负责公司日常办公环境的维护,包括办公区域的整洁、设备的正常运行等,保障办公秩序有序进行。
管理公司办公用品的采购、发放和库存,合理控制成本,确保物资供应充足。
安排公司会议和活动,包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。
负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管,确保文件管理规范。
处理公司对外联络事宜,如与物业、政府部门等的沟通协调,以及来访人员的接待工作。
协助处理公司其他行政事务,完成领导交办的临时任务。
三、任职要求
年龄24-45周岁,高中及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先
熟悉人事行政相关法律法规和政策,具备扎实的专业知识,能够独立处理人事行政日常工作。
具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力,善于与人打交道,能有效处理各类人际关系和突发情况。
工作认真负责、细致严谨,有较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力,适应创业公司快节奏的工作氛围。
熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PPT等,具备一定的文字功底。
具有较强的学习能力和主动性,乐于接受新事物,能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。
四、薪资福利
月薪5000-8000元,具体薪资根据个人能力和经验面议。
缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、生日福利等。
提供丰富的培训机会,助力个人职业成长,有较大的晋升空间。
工作氛围轻松融洽,团队年轻有活力,能参与公司核心业务发展,获得全方位锻炼。。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6-9千/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?采用电话、网络及移动端方式,对接车险即将到期客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理)。
2.?响应来电客户的咨询需求,提供车险解答、投保协助等服务,并根据客户需求给出专业建议与解决方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,收入上不封顶。
2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险;一金为住房公积金)。
3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,膳食健康营养,每餐四菜一汤,另配水果、酸奶、饮料、粗粮等餐后食品。
4.?晋升加薪机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展路径:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?补贴项目:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等均有覆盖。
6.?培训支持:享受入职前带薪培训,后续提供多项衔接培训及体系内的晋升类培训。
行政专员/助理
5-8千/月
行政专员/助理经验不限高中
行政专员岗位职责
1.统筹日常行政工作,包括办公用品的采购及管理、会议安排与纪要整理、文件资料归档等事务。
2.参与行政制度(如考勤管理、办公规范)的拟定或优化,并推动落实,及时处理常见行政问题。
3.协调外部单位(如物业、供应商)关系,保障办公环境正常运转,跟进设备维护与维修事项。
行政助理岗位职责
1.负责基础性行政支持,如文件打印复印、快递收发、来访人员接待与登记工作。
2.配合行政专员或上级完成数据汇总(如考勤核对、报销单据初步整理)、会前准备工作(如会议室预订、物资布置)。
3.承担日常信息传达任务,包括通知发布、简单邮件处理,及时跟进领导交办的临时性工作。
栏目概述
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