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生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理质量管理
我们正在招聘一位专业的生产组长/拉长,负责生产线的统筹管理,保障生产运作高效有序。 工作内容: 1. 负责生产线的日常管理,合理调配生产资源; 2. 跟踪生产进度,把控产品质量标准; 3. 持续改进生产工艺,提升产线运行效率; 4. 组织新员工培训,强化团队专业能力。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上生产管理岗位工作经验; 3. 熟悉生产作业流程,拥有良好的计划与协调能力; 4. 具备优秀的团队领导及员工培训经验; 5. 工作认真负责,具有较强的事业心和责任感。
焊接协调员
4-6千/月
生产组长/拉长10年以上大专生产管理焊接工程师
合理规划生产安排与生产计划 熟悉相关焊接工艺要求 具备人员调配与管理经验 能够确保按客户工期准时交付 有效沟通并落实客户对工期的具体需求
生产主管
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理店长组长酒店领班管理食品/饮料质检员
岗位职责:1.生产日常工作2.人员出勤和管理3.安全生产工作等要求:有管理类工作经验有成长空间,团队氛围好。
生产组长/拉长1-3年学历不限蔬菜农业农林牧副渔
【岗位职责】 1. 根据每日生产订单,统筹班组人员分工,安排分拣包装全流程工作,把控生产进度,确保按时完成生产交付。 2. 严格管控产品品质与车间食品安全,落实加工操作规范,巡检工序质量,及时处理不良品,杜绝质量问题流出。 3. 管控班组加工损耗与包装耗材,统计损耗数据,通过现场管理提升原料出成率,控制生产成本。 4. 负责班组人员日常管理、考勤纪律、新员工带教培训,协调班组内部关系,稳定团队。 5. 管理车间现场6S、环境卫生、工器具消毒与人员着装规范,落实安全生产要求,巡检设备日常点检,及时上报设备故障与安全隐患。 6. 每日填报生产、损耗、产量相关报表,对接原料领料、质检、仓储等部门,及时反馈现场异常。 7. 收集一线生产问题,提出流程优化、降耗提效合理化建议。 8. 服从上级管理安排,完成紧急突击生产、物料盘点、专项整改等临时工作。 【岗位要求】 1. 年龄30-45岁之间,有1-2年生鲜行业(蔬菜)库房工作经验。 2. 熟悉电脑操作,熟练使用Excel等办公软件,具有数据分析能力。 3. 责任心强,执行力高,严格遵守厂区各项管理制度,无不良从业记录。 【福利待遇】 1. 管吃住。 2. 可接受倒班制,月休4天。 3. 入职缴纳社保。
生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5人月结3-5年大专现场管理安全管理生产物料管理
冲压班长3名 岗位职责: 1、负责本工序的生产正常运转,组织生产调度与流程优化; 2、负责本班组人员的培训安排与工作任务分配等日常管理; 3、主导本工序常见质量问题的原因分析与故障排查,提升生产稳定性; 4、落实车间相关管理制度,对岗位员工开展规范操作培训及安全宣导; 5、协助推进各类试验工作的实施; 6、达成产量指标、碎片率控制及不良品率目标; 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、具备2年以上机械加工行业从业经历,其中至少1年生产管理经验; 2、掌握工序关键控制点,有机械加工或冲压模具生产背景者优先考虑; 3、能熟练使用办公自动化工具,具备基础的数据整理与处理能力; 4、具备良好的沟通协调能力、高度的责任意识,以及持续学习和团队合作精神;
生产组长
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体团队管理新能源
【岗位职责】 1. 根据部门周排产、日排产计划,组织本班组生产,确保生产任务按时保质保量完成。 2. 负责人员能效提升、生产工具管控、生产辅料控制等降本增效工作,组织新工艺、新产品、新设备推广工作。 3. 不断完善现场管理标准,提升现场标准化程度;负责班组日常6S管理及作业纪律管理。 4. 负责人员的培训与培养,营造良好工作氛围。 5. 负责生产异常的分析、处理与反馈,进行日常生产数据分析及改善。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,理工类、管理类相关专业。 2. 具备制造业生产管理相关经验。 3. 熟悉并能够运用生产管理工具,熟练使用办公软件。 4. 具备极强的责任心,工作认真、细心;具有较好的主动性;诚实守信,有良好的保密意识,能保守公司机密。
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金) 福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿 岗位职责: 1、在生产部的管理下,全面统筹车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续优化管理流程,提升生产效率,确保各项生产指标和任务高质量完成。 2、依据生产计划安排组织车间作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡推进并按时达成既定任务。 3、落实安全与文明生产规范,指导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,按照图纸、工艺文件和标准执行生产操作。 4、按照企业设备管理制度,切实开展设备日常维护与保养工作,定期组织检查,确保设备稳定运行。 5、监督员工按规定妥善保管、送检及正确使用各类生产工具,推动实现规范化、文明化生产。 6、积极配合职能部门开展员工质量意识教育和技术能力培训,持续提升团队专业素养。 7、重视质量检测工作,及时组织排查并处理质量异常问题,遇重大设备、技术或质量问题须立即上报。 8、对员工出勤状况、工作纪律、执行效率及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的落实情况。 9、结合车间现有资源,科学合理规划生产区域布局,确保现场秩序井然、通道畅通,实现安全、整洁、高效的生产环境。 10、每日开工前完成准备工作确认,下班后监督值班人员完成车间清洁、设备养护及安全巡查等收尾工作。 任职要求: 1.具备大专及以上学历或具备丰富的药厂生产实操经验。 2.具备较强的组织管理能力和跨环节协调能力。 3.具有高度的工作责任心和职业使命感。
生产组长生产管理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责工厂充电柜订单的生产管理,统筹计划排产、调度、质量、安全及人员管理,并跟进售后问题处理,确保客户反馈得到及时解决。 2. 制定并落实生产目标与工艺改进方案,参与产品测试验证,持续提升生产效率与产品合格率。 3. 组织编制生产作业计划,协调物料、设备及人力等资源,保障订单准时交付。 4. 负责产品出厂前的功能测试与质量核查,对测试结果严格把关,杜绝不良品流出。 任职要求: 1. 具备生产组长相关工作经验,熟悉制造业全流程管理,有一定技术基础;熟练操作CAD画图、了解电路原理、具备焊接技能者优先考虑。 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力和团队领导力,能有效推动现场改善。 3. 能适应生产现场管理节奏,责任心极强,执行力突出,对产品测试和售后处理敢于担当。 4. 学历不限,但必须踏实肯干、为人可靠,真正把工厂的事当成自己的事。
陕西商洛腰市镇需要带证低压电工一名(临时用电)。
300-400元/天
强电工
商洛市商州区招强电
商洛 商州区
9月26日 19:15拨打电话
商洛柞水县招家具安装
220-400元/天
家具安装1-2人
商洛市柞水县招家具安装
商洛 柞水县
9月26日 19:08拨打电话
商洛柞水县招定制家具安装中工组装柜体二把刀勿扰。
200-300元/天
家具安装1-2人
商洛市柞水县招定制家具安装中工组装柜体二把刀勿扰。
商洛 柞水县
9月26日 19:05拨打电话
商洛洛南县招二保焊/气焊
380-400元/天
气保焊二保焊5-14天6-10人完工结算点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
商洛市洛南县招二保焊/气焊
商洛 洛南县
9月26日 18:56拨打电话
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验, 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
栋号长3-6个月3-5人月结全职
岗位职责: 1. 负责房建主体结构施工现场的日常管理工作,确保施工按计划推进; 2. 监督房建主体结构工程的质量、安全及文明施工执行情况; 3. 协调各施工班组及专业工种之间的现场配合工作; 4. 落实技术交底和施工方案的实施,落实各项施工措施; 5. 配合完成工程资料的记录与现场施工进度的汇报。 任职要求: 1. 熟悉土建工程施工流程及相关规范标准; 2. 具备较强的责任意识和现场协调能力; 3. 能适应施工现场环境,吃苦耐劳,执行力强; 4. 具备良好的沟通能力,能够有效对接各方人员; 5. 有团队合作精神,工作积极主动。
内蒙古鄂尔多斯明天杭锦旗要两个楼杨才的人
栋号长1-2人
明天杭锦旗要两个楼杨才的人
鄂尔多斯
9月26日 16:50拨打电话
栋号长
8千-1万/月
栋号长长期6-10人月结全职
独立完成房建两栋楼施工,会审图,记施工日志,混凝土日志,APP回复,实测实量,参加过过程评估和安全飞检。45岁以内
栋号长
1-1.1万/月
栋号长长期1-2人月结全职熟知市政及景观工程
岗位职责: 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算 5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接 任职要求: 1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力 4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
商洛山阳县建筑木工,钢筋工
280-330元/天
建筑木工钢筋工3-5人
建筑木工,钢筋工
商洛 山阳县
8月3日 19:06拨打电话
商洛镇安县城附近招做防撞墙施工人员,声屏障基础施工。
260-330元/天
钢筋绑扎铝模3-5人
商洛市镇安县城附近招做防撞墙施工人员,声屏障基础施工。
商洛 镇安县
7月20日 09:46拨打电话
商洛商州区体育场游泳馆招二次结构钢筋工、二次结构木工、砼工/打灰/浇筑!
浇筑二次结构木工打灰二次结构钢筋工砼工1-2人
商洛市商州区体育场游泳馆招二次结构钢筋工、二次结构木工、砼工/打灰/浇筑!
商洛 商州区
7月24日 16:47拨打电话
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 制定生产计划,管理生产团队,优化生产流程。 2. 确保设备正常运行,与其他部门协调合作。 【岗位要求】 3. 本科及以上学历,5年以上制造工厂管理经验。 4. 具备团队管理和领导能力,良好的沟通能力和问题解决能力。 5. 对制造行业有深入了解。
商洛山阳县建筑木工,钢筋工
280-330元/天
建筑木工钢筋工3-5人
建筑木工,钢筋工
商洛 山阳县
8月2日 19:06拨打电话
打灰电焊钢筋工
做过圆墩柱的兄弟们联系,要求上高,全能型选手,钢筋、电焊、关模、打灰样样精通,活在陕西商洛市柞水县杏坪镇严坪村特大桥
商洛 柞水县
7月9日 16:42拨打电话
商洛丹凤县招钢筋绑扎
钢筋绑扎1-2人
商洛丹凤招钢筋绑扎突击
商洛 丹凤县
9月22日 13:16拨打电话
陕西商洛西京医院需要装修施工员
装修施工员1-2人
陕西商洛西京医院需要装修施工员
商洛
6月29日 22:17拨打电话
商洛山阳县招钢筋工、钢筋绑扎
240-300元/天
钢筋绑扎钢筋工1-2人
商洛市山阳县招钢筋工、钢筋绑扎
商洛 山阳县
7月29日 09:16拨打电话
商洛丹凤县要钢筋绑扎,最好是本地的
250-280元/天
钢筋绑扎15-30天3-5人完工结算
商洛市丹凤要钢筋绑扎,最好是本地的
商洛 丹凤县
5月15日 19:04拨打电话
生产组长/拉长包吃月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1.待遇:月薪3000-5000元,每月15号准时发放,无拖欠,提供工作服装,洗浴便利,配有工作餐,享受带薪休假。 2.要求:身体状况良好,持有驾驶证件,工作认真尽责。 3.工作内容:负责有机肥生产及包装作业,同时承担临时工现场管理工作。
生产组长。
3-4千/月
生产组长月结经验不限学历不限不需要出差
钢化厂生产组长招聘简介及岗位职责如下: 岗位名称: 钢化厂生产组长 岗位性质: 生产现场管理岗,直接上级为生产部经理,直接管理生产一线员工。 核心职责: 1. 生产计划与执行 - 根据订单需求制定日/周生产计划,合理分配人员、设备及物料资源,确保钢化玻璃产品按时交付; - 优化生产线布局与作业流程,运用精益生产工具(如5S、IE工时分析)提升效率,降低能耗与废品率。 2. 质量管理与工艺控制 - 监督钢化工艺参数(温度、风压、冷却速率)执行,确保产品符合抗冲击、平整度等质量标准; - 建立质量追溯机制,对生产异常(如玻璃自爆、划伤)快速响应并制定纠正措施。 3. 设备与安全管理 - 组织钢化炉、切割机等设备的日常点检与维护,协调技术部门处理故障; - 落实安全生产规范,排查高温作业、机械操作等风险点,杜绝工伤事故。 4. 团队管理与培训 - 负责班组人员排班、绩效考核及技能培训(如新员工钢化工艺操作指导); - 通过班组例会传达生产目标,推动团队协作与持续改进文化。 5. 成本与数据管理 - 监控原片玻璃、耗材(如陶瓷辊)使用量,提出降本方案; - 运用ERP系统记录生产数据,分析OEE(设备综合效率)并提交改进报告。 任职要求: - 学历:大专及以上,材料工程、机械或工业工程相关专业优先; - 经验:3年以上玻璃深加工行业经验,熟悉钢化、切割、磨边工艺,1年以上基层管理经历; - 技能:能识读机械图纸,掌握SOP制定、不良品分析工具; - 素质:抗压性强 薪资福利: 面议
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