1、配合现场放线 2、主要做工人入场资料 3、对电脑熟悉，对各类表格熟练 4、年龄在40岁以内 5、有住建厅颁发的安全员证书优先考虑

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务用工计划，管控用工风险与合规性 4.处理劳动关系事务，包括劳动合同签订、续签、纠纷协调等 5.统计分析人力成本、出勤、考勤等数据，提供基础报表支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心 3.熟练使用Excel等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 4.有劳务员、劳资员或HR相关岗位经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

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招聘兼职要求：25岁～45岁，在家可做，时间自由，没有任何限制，

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招聘: 泡馍师傅会炒几个家常菜，带拌凉菜一名，手艺要硬，年龄40左右 有实心干的，请联系

招聘 冒饭师傅一名。要求会简单家常菜。 人品好。 服务员 一名

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、面试邀约安排， 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、内推等）

招聘： 建筑项目：招聘1名劳资员、1名后勤综合岗位人员 年龄要求：18-40岁、男女不限 学历要求：初中及以上学历 工作地点：黎安镇 工资待遇：4000+（具体面议）管吃住 岗位要求：具备基本办公软件、电脑操作、车辆驾驶、沟通能力等。 联系人：路

任职资格： 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．底薪5000+提成 ，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3. 协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4. 处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5. 定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员、劳资员或人力资源相关岗位经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

工资和考勤管理：负责收集每月劳务实名制工资发放表，核查与监督实名制工资发放，执行项目管理人员和班组进场工人的每日、月考勤工作，核对项目各班组工人工资（劳务费）发放表等资料信息。 安全和教育培训：配合安全员组织进场工人三级安全教育，为进出场人员办理相关手续，发放及回收门禁卡，协助项目经理组织各项会议，包括人员通知、会场布置、签到等。 工伤跟进与处理

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务用工计划，管控用工风险与合规性 4.处理劳动关系事务，包括劳动合同签订、续签、纠纷协调等 5. 配合完成人力资源相关报表、统计及上级交办的其他工作 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨 3.熟练使用办公软件，能独立处理日常劳资事务 4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景更佳

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