招聘餐厅调味品地推人员1名：推广调味品干杂，要求大专以上学历，有工作经验优先，性格外向健谈抗压能力强，自带电瓶车，业务主要区域在，顺庆，高坪，嘉陵，底薪5500以上+绩效，月休4天过年休8天，，要求35以内岁男女不限 地址：顺庆区平城街 联系人：黄先生

公司地推销售项目推进 按单结算，一单一结 每日结算，不拖不欠

岗位职责： 1.在指定区域开展餐饮类APP的线下推广工作； 2.主动与潜在用户沟通，推动餐饮商户入驻公司平台并开展食材采购合作； 3.汇总一线市场信息，为优化产品功能和服务体验提供有效建议； 4.负责客户日常维护，及时响应咨询并提供专业支持； 5.执行上级交办的各项任务，保障工作有序推进和落地 任职要求: 1.具备良好的表达能力和团队协作意识； 2.适应能力强，能快速融入新环境，积极参加团队协作； 3.有2年以上地推相关工作经验； 4.具备新零售、快消品或餐饮门店销售背景者优先考虑。自带资源、具备快速放量能力者可放宽条件，具体面议 三、薪资待遇 1、薪资构成:无责任底薪4000-5000元+提成+激励奖金上不封顶，奖励形式多样且灵活，兑现迅速，并设有量化达标奖励，确保付出与回报相匹配 四、福利待遇 1、完善的培训体系:提供系统化的入职培训，内容涵盖产品知识、销售方法、沟通技巧等，助力新人快速上手并融入集体；定期组织业务进阶培训及行业经验交流活动，支持员工持续提升，推动职业发展； 2、晋升空间广阔:建立公开透明的晋升通道，地推销售专员→BDM→城市经理→大区经理，实现个人价值与职业成长的双重突破

岗位职责： 1、应用程序开发：使用前端技术，开发用户界面组件，创建交互式功能，确保网站或应用程序的高性能和可访问性；根据需求和设计稿开发响应式网页，确保在不同设备上（如桌面、平板和手机）都能呈现良好的用户体验。 2、与后端开发人员协作：与后端团队密切合作，集成前端和后端系统，确保数据交换和通信的有效性。 3、代码优化和维护：进行代码的版本控制和代码质量的保证，编写可维护和可测试的前端代码，以及优化前端代码以提高性能和可维护性，修复bug并持续改进现有功能。 4、技术研究和学习：持续跟踪前端开发领域的最新技术和趋势，不断学习和改进自己的技能。 5、团队合作：在团队中积极参与讨论和决策，与其他团队成员合作解决技术问题和实现项目目标。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历 2、Flutter（*必须*）做过2年及以上APP开发（安卓/IOS） 3、做过第三方SDK对接经验，包括IM，推送，视频，支付，蓝牙设备等； 4、具备沟通，总结，解决问题，协助等方面的能力； 5、高度责任心和进取心，以及学习能力。 6、有做过医疗健康相关产品或会安卓原生的“优先考虑”。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.工作内容：线下推广并完成手机贴膜服务 2.工作地点：初期由公司指定区域，后期可根据居住地就近自主选择周边范围 3.工作时间：灵活安排，根据个人空闲时间自主决定 4.培训支持：提供免费操作培训，零基础可上手 5.当前兼职人员平均收入：30-60元/小时

工作时间是周内3:00~6:00，工作内容主要工作内容就是在校区周边3公里内的学校寻找合适的家长，向家长介绍咱们的品牌和课程，通过扫码获得家长的联系方式和信息。

（锦江成华青羊武侯可就近分配） 岗位职责： 1、配合市场主管推进跨界合作项目，负责现场物料陈列与布置，完成客户意向信息收集及后续跟进反馈。 2、协调异业合作单位，协助组织科普宣讲、互动体验等活动，面向学生及家长讲解课程亮点与优势。 3、根据地面推广计划，在幼儿园、小学周边等人流集中区域执行宣传任务。 任职要求： 1.具备市场拓展经验，掌握一定合作渠道资源。 2.能够迅速识别目标人群，高效获取有效信息。 3.承压能力佳，沟通顺畅，具备良好的团队协作意识。 薪资福利：无责底薪4000+提成6K～10K

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：15:30-20:30 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-15 职责: 1.在学校周边开展宣传单页派发及线下推广工作 2.面向学生家长讲解课程内容并提供相关咨询解答 任职条件: 1.性格开朗，具备较强的交流互动能力 2.能够适应户外作业，具备踏实肯干的工作态度

在经理的领导下，负责地推及市场工作，职业发展好，工作开心快乐，待遇好，团队氛围好

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甘孜藏族自治州巴塘县招搅拌站操作工 岗位职责： 1.负责混凝土搅拌站设备的日常操作与运行监控，确保生产流程安全稳定 2.按照生产配比要求准确输入参数，控制混凝土质量指标 3.定期对设备进行检查、清洁和基础维护，及时发现并上报异常情况 4.配合调度安排完成生产任务，做好与其他岗位的协作衔接 5.如实填写操作记录和交接班日志，保证生产数据可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力 2.夫妻档 3.要求会维修设备 4.持有相关特种作业操作证者优先录用 5.具备良好的安全意识和团队协作精神

泸定县安乐坝•云玺湾小区，现面向社会招聘保洁员一名 一、任职要求：能吃苦耐劳，服从管理，工作认真负责，具有团队合作精神，。 二：上班时间：7：50-17：30，月休4天。 三：薪资面议，，提供餐补、节假福利、年终奖等。 联系方式：叶经理（短期工勿扰

四川省理塘县光伏电站找2名小工，能干到20天，活轻松，工资一天260元，人走账清，联系电话

成都蓉城阳光90家店，年前诚聘推拿师数名 要求： 1. 年龄20---50周岁，1年工作经以上 2. 心态好，有服务意识，具有一定沟通能力。 3，视力正常或半盲（全盲目前已满） 薪酬及福利： 1.保底工资4000一5000元。 2. 包吃住，每小时提成37—60元，月收入4000到1万多。月休4天 4. 有独立宿舍，宿舍有空调，热水器，全自动洗衣机。 联系电话：，

金华推拿店招聘过年不回家的推拿师提成面议，有意者打电话吴

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小时代盲人推拿（乐清时代广场店）长期招聘推拿师傅 我们是乐清本地口碑老店，专注推拿，不做足疗，客源稳定、环境舒适，老板亲和易沟通，现诚邀志同道合的推拿师傅加入长期团队！ ✅ 薪资待遇 • 普通钟提成40元/个，点钟提成45元/个，上不封顶；保底薪资5000-6000元，多劳多得 • 包吃，店内配备洗衣机、风干机，还设有休息室，生活工作更便利 • 每月薪资准时发放，绝不拖欠 ⏰ 上班时间 每日11:00–23:00，工作节奏稳定规律 ‍⚕ 招聘要求 • 年龄45岁以内，具备推拿相关工作经验，手法娴熟专业 • 工作踏实肯干，有长期稳定任职的规划 • 拥有良好的服务意识与沟通能力 师傅优先考虑 工作地点 浙江省温州市乐清市时代广场附近 联系电话

浙江省、金华市、婺城区‘小高盲人推拿’招聘年后推拿师，提成38元起，阶梯式提成，刮痧提20，拔罐提15，吃住都在店里很方便有意者请联系；。如果有不回家过年的也可以

石渠籍 招工人数:12名

兼职 1、形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务接待礼仪；2、经验不限(有老员工带)，从事相关行业和有经验者优先考虑；3、有团队合作精神，责任心，服务意识。1、细心热情无误为客人办理入住、退房手续；2、积极主动找客人询问好评 薪资福利:月休4天，八小时工作制，轮班制，团队氛围好，工资面议，基本工资提成补助 过年期间需上班

寒假工 过年能上班，要上完正月十五 招工人数:多名

配合短视频上镜 ①吃苦耐劳，对互联网感兴趣，能简单操作电脑；②年龄25～45岁，形象气质佳，镜头感好；③人品好，工作态度认真，性格开朗，善于表达，有亲和力，普通话标准，面对镜头不胆怯；④能做地道饭菜（拍视频需要）。配合短视频上镜，8小时制，工作地点在宁乡城区 薪资福利:试用期1个月，转正后薪酬为2600 - 3000底薪+提成+绩效+年终奖 招工人数:5名 具体事宜面议 工作地址:宁乡城区

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

高底薪+高提成+导师团队亲带 时间自由，全职兼职均可 1、秒到pos机开户奖299，流量费奖励27,分润7/万 2、支付宝碰一碰入驻一户奖励450 3、省团碰音响码入驻奖励-258 4、碰一碰点餐码入驻一户奖励200元 入驻后都有长期管道收益 发展团队都有团队级差奖励 5、底薪1200（10单）-10000（60单）元（根据月开单量浮动底薪）

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招聘： 南部县教育集团宣传部-- 诚招：兼职宣传员 要求：初中学历 年龄不限男女不限 能吃苦耐劳，善于沟通，乐观上进的精神

想增收的可来，要求不高回报不少 收入含提成，待遇较为理想 岗位空缺多，就业机会丰富！ 工作内容：以个人或团队形式开展线下推广，引导有口腔诊疗需求的客户到院咨询 任职要求： 1、年龄不限 2、具备销售或市场相关经验者优先 3、踏实肯干，具备较强抗压能力 福利：入职奖励，免费三餐，社保，各类补贴，节日福利等

你将负责： 1、推进成都区域茶馆行业商户的数字化升级，推广Saas系统及线上线下一体化运营解决方案（当前市场全域空白，无区域限制）； 2、根据既定目标开发并维护新老客户资源，与商户建立持续稳定的合作关系，对销售业绩指标全面负责； 3、通过陌生拜访、电话沟通、面对面销售等方式建立客户联系，挖掘合作机会，推动签约落地； 4、收集客户反馈及本地市场动态，为公司运营策略提供有效建议，同时提升品牌口碑与影响力； 5、具备较强的客户服务意识与临场应对能力，有B端客户销售实操经验者更佳； 我们希望你具备： 1、统招大专及以上学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有本地生活类商户拓展背景者优先考虑； 3、责任心强，能够细致跟进客户，积极协调处理客户需求与问题； 4、抗压能力强，踏实肯干，执行力出色； 优先考虑： 1、了解新美大或抖音平台运营逻辑； 2、对茶馆行业有一定认知； 3、拥有茶馆类商户资源； 4、熟悉茗匠、美加美等管理系统； 你能获得： 1、完善的行业知识与产品体系培训； 2、拎包上岗机制，资深同事带教支持； 3、薪酬结构：6000元底薪（70%无责任底薪+30%绩效，绩效系数最高达2）+300高温补贴+销售提成； 4、入职即缴纳五险一金； 5、额外享有高温补贴、话费补贴、交通补贴； 6、公司处于高速成长阶段，晋升空间广阔！团队氛围轻松，领导亲和力强！