岗位职责: 1、负责项目的营销管理工作，涵盖目标与利润实现、产品定位、策略规划、费用管理、推广实施、销售管控、客户满意度维护、团队搭建等全周期营销事务；协助部门经理推进部门平台建设及知识体系沉淀工作。 2、协同部门经理制定项目年度营销战略与经营计划，组织并推动各项营销举措落地，确保公司业绩指标达成； 3、主导关键策略的制定工作，包括产品定位、经营方案、整体营销策略、首开前策略方案、首开定价策略、开盘执行方案、年度营销规划等核心内容； 4、编制项目整体及各阶段营销费用预算，全过程把控费用支出，确保不超费率，并按时完成阶段性费用分析总结； 5、全面负责项目客户满意度管理，确保月度、季度客户满意度达标，年度盖诺普调研成绩及排名符合公司标准； 6、推进团队梯队化建设，营造积极学习、公平公正、目标导向的工作氛围，培养核心骨干人才，持续为组织输送力量。 任职要求： 1.10年以上房地产行业从业经验，5年以上管理岗位经历，2年以上同岗工作经验，具备敏锐的市场洞察力与出色的策略思考能力。 2.具备独立操盘能力，拥有丰富项目实战经验，曾就职于品牌房企或参与知名项目运作，具备四川地市州项目操盘背景，熟悉区域市场营销策略及其落地执行，能够深入一线把控执行细节。 3.精通房地产市场动态与专业理论，具备清晰的策略逻辑与扎实的销售管理能力，独立主导过不少于2个项目的全流程运作，完整经历项目定位、筹备、开盘及持续销售各阶段。 4.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，执行力强，抗压能力突出，工作主动，责任心强，恪守职业操守。 5.本科及以上学历，*****。

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转介，只需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细说明延长保修服务内容并完成产品推介与成交； 2、维护与4S店的良好合作关系，确保服务流程顺畅，展现公司专业形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理制度，积极完成上级安排的各项任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度，节假日按规定安排补休 工作地点：成都市内门店覆盖广泛，统一就近分配（涵盖金牛、成华、双流、新都、郫县、温江、武侯、龙泉驿、都江堰、青羊、万安等区域） 面试通过后将安排为期两天集中培训，随后分配至具体店面，全程有资深同事或督导带教。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k） 【福利待遇】 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日关怀礼遇及节日福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌、滑雪等活动）； 6、公司规模大，晋升通道畅通，注重内部人才提拔。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪表整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好沟通能力，工作认真负责，服从团队管理。

到线下推广签约实体店商家。要求：有销售经验，能总结话数，总结方式方法，建群售后服务，谁签约的客户谁服务到底，需长期和客户保持友好关系，（不能私下收客户钱，必须走对公，无底薪，直接提层30%）

艺创万嘉装饰公司 【招聘】招装修业务员和前台 工资3500保底加提成，不会可以带，有意者请联系 地址：花园正大门旁

【岗位职责】： 1. 负责处理客户通过线上渠道提交的申请，无需外出开发客户，资源精准高效（无电话骚扰行为）。 2. 根据客户需求定制财税解决方案，维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会；（无需低声下气）。 3. 完成客户的沟通邀约、商务洽谈及合同签署，并全程跟进后续手续办理（无需迎合客户态度）。 4. 提供全流程优质服务，涵盖售前、售中与售后环节，提升客户满意度，推动复购转化。（告别盲目拓客）。 【任职要求】： 1. *******，统招高中或中专及以上学历，表现优异者可放宽条件，欢迎应届毕业生投递； 2. 热爱工作，积极面对生活； 3. 勇于接受挑战，具备进取精神； 4. 有明确职业目标，渴望获得高收入！ 【提供福利】 1、底薪+提成+年终奖金，底薪范围3000~6000+提成（7%-22%），综合月收入6k-20k； 2、丰富的员工福利和文娱活动，除端午、中秋、春节等法定节假日正常休假外，公司额外发放节日礼金；设立生日关怀福利； 3、享受国家规定的全部法定假期，周末双休，工作日作息为9:00-12:00，13:30-18:00； 4、管理团队年轻化，办公环境轻松活跃，入职即安排系统培训，部门内实行一对一带教机制，助力新人快速适应岗位。

销售专员岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责公司快消品的批发及零售业务，达成既定销售目标； 2. 通过面对面销售或陌生拜访等形式，开发新客户资源，维护现有客户关系； 3. 跟进销售全流程中的订单处理及售后支持等相关工作； 4. 收集并整理市场信息，研判市场变化趋势，协助优化销售方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能独立推进并完成销售任务； 2. 有批发或零售领域销售经验者优先录用； 3. 拥有面销或陌拜实践经验者优先考虑； 4. 具备快消行业销售背景者优先安排面试； 5. 富有团队协作意识，能承受阶段性工作压力； 6. 本岗位不支持远程居家办公。 以上为销售专员岗位的具体职责与应聘条件，欢迎符合要求的求职者踊跃提交简历，我们期待您的加入！

1、公司提供房源信息资源，您只需将房源发布至网络平台进行出租。 2、根据客户租房需求，安排带看并促成成交。 我们专注房屋出租！非传统房产中介！全程不收取任何中介费用！ 无需地推，无需正装，不强制穿西装打领带，着装自由，工作内容简单易上手，无需相关经验！不用担心不会，入职即享系统培训。 3、工作时间灵活自主，无过多约束，仅需早晚到公司打卡，其余时间可自行规划！ 4、无需电话推销！！ 【职位要求】 ******，欢迎应届生投递，无论是否有经验均可报名，重点强调三遍： “有无经验均可、有无经验均可、有无经验均可！！” 提供新人岗前培训，快速掌握技能，配备专属带教导师一对一指导。 【未来职业规划】 多少心怀理想的年轻人因门槛限制止步于起点？我们为您提供零门槛发展平台，加入我们，或将彻底改变您的人生轨迹，开启全新篇章！错过此次机会，可能意味着错失一次实现自我价值的契机。别低估自己，勇敢尝试，未来由您掌控！

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架 陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务 任职资格： 1、高中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄22-40岁，身体健康。 ​

岗位要求： 1、18-35，学习能力强，可放宽条件，接受行业经验； 2、良好的学习能力和沟通能力，能够灵活应对处理销售情况； 3、能够承受工作压力，具备强烈的责任心和成就动机。 薪资待遇： 1、工资3500元/月+提成，上不封顶，固定15号发工资； 2、上班时间:9:30-17:30， 午休：12：00-13：30 周末双休，节假日正常放； 3、购买社保，每月福利团建； 4、提供培训，主管陪跑，手把手教你业务。 岗位职责： 1、配备工作手机，负责微信和网络营销； 2、拓展和维护，拓展新市场，维护现有客户关系；提升客户满意度和忠诚度。

混凝土销售的核心职责是开发建筑行业客户，推广混凝土产品并促成交易，同时保障订单交付与客户长期合作，为企业实现混凝土销量及营收目标。具体职位描述如下： 一、核心工作内容 1. 客户开发与拓展：聚焦建筑公司、房地产开发商、市政工程单位、装修施工队等目标客户，通过电话拜访、实地洽谈、行业展会等方式挖掘潜在客户，建立并完善客户资源库。 2. 需求对接与方案沟通：了解客户项目需求（如混凝土强度等级、用量、交付时间、施工场景），结合公司产品规格（如商品混凝土、特种混凝土）及产能，提供适配的产品方案；解答客户关于混凝土性能、价格、运输等疑问。 3. 销售谈判与订单达成：根据客户需求和公司定价政策，与客户协商价格、付款方式（如预付款比例、账期）、供货周期等条款，推进谈判进程，签订销售合同，确保达成个人及团队销售目标。 4. 订单跟进与交付保障：协调公司生产部门、运输团队，确认混凝土生产进度及运输安排，确保按合同约定时间、地点供货；跟踪施工现场用料情况，及时处理供货过程中的突发问题（如临时加量、调整交付时间）。 5. 客户维护与账款回收：定期回访合作客户，了解产品使用反馈及后续项目需求，维护长期合作关系；按合同约定跟进客户货款支付进度，确保回款及时，降低坏账风险。 6. 市场信息收集与反馈：收集区域内混凝土市场动态（如竞品价格、促销政策、新产品类型）、建筑行业政策（如环保要求、工程招标信息），及时反馈给公司，为产品调整及销售策略优化提供参考。 二、任职要求（参考） -学历与经验：大专及以上学历，1-3年建材或混凝土行业销售经验优先，熟悉本地建筑市场者更佳。 -能力要求：具备较强的客户沟通、谈判能力，能独立开发客户；有一定的工程常识，了解混凝土基本性能及施工流程；抗压能力强，能适应户外拜访及项目跟进工作。 -其他要求：具备良好的责任心和团队协作意识，有驾照、能熟练驾驶车辆者优先。

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住家家务单 爱干净做饭好吃喜欢小孩，55岁以下。家里90平，三口之家，做家务协作带宝宝，带睡，1.5岁；主要负责家里的日常家务，洗衣做饭打扫卫生；110平，做2 - 3人的饭，做家务协作妈妈带小孩；家里110平，4口之家，一个小孩2年级一个25岁，周末回经开区住，经开区180平米，做饭一般是2荤2素，小孩早晚不在家吃饭 薪资福利:4000 - 4500元/月+法定节假日；4000元/月，月休四天+法定节假日；3500元/月+法定节假日；4000元/月 免费岗前培训，免费推荐工作；年后初六上班，近期面试；接受新人；年后初五左右上班 工作地址:广元城区、园艺山、绵阳城区、园艺山东辰

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发布房源，带客户看房，签约合同等

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

1、对接各大银行按揭政策并推广 2、对接各个二手房门店和二手房交易平台 3、对接各大签约各中心和自媒体房产人 4、完成领导交代的其他任务

商铺酒店写字楼租赁，这个类型公司比较少，所以客户很多，详细的可以到店详谈

岗位要求： 年龄25~40岁（条件优异的可以放宽年龄），不限学历不限经验（有经验优先）。敢说话，善于与人沟通，交流。 工作主要内容： 线下带客户看房子。入职有主管一对一带教。 薪资待遇： 6000底薪+奖金+提成。（现有人员平均月薪1.5w-3w） 弹性上班，不加班。

能吃苦耐劳，有责任心，语言表达能力强，售后服务

-招聘岗位：营业员、商企客户经理、驻地网经理、加盟代理商。 -任职要求：年龄18-48岁，高中及以上学历，需具备吃苦耐劳的品质，热爱销售和管理工作，追求稳定收入。 -待遇福利：薪资为4000元起加提成，同时缴纳五险一金，还有话费补贴。 -岗位晋升：有清晰的内部晋升通道，从储备经理依次晋升为客户经理、团队经理、总经理，通过考核即可晋升。

根据业务发生地、到现场勘探尺寸，画草图、复核房屋结构、系统录单。待遇面议

给客户分享产品，创业机会，多劳多得

一、有酒水销售或者快消品销售经验优先 二、会使用交通工具（骑电动车） 三、工资待遇：底薪++提成+其他福利， 四、工作时间：周一至周六 五、工作地点:广元城区就近分配 欢迎各界精英业务来电

根据公司制定的任务目标，联系邀约客户到店。

要求全职，40以下，，，优，，先，要求要有上进心工资3500-20000

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方太专卖店诚聘厨电顾问 （广元 招募） 【岗位职责】 1. 负责门店客户引流、接待服务，完成产品介绍与销售转化 2. 承担门店日常陈列维护及营销活动落地执行 3. 遵循标准化运营规范，确保销售任务达成 4. 配合新产品发布及各类促销方案的实施推进 5. 熟练掌握产品信息，为顾客提供专业选购建议 【任职要求】 1. 年龄20-40周岁，高中或中专及以上学历 2. 具备基本家电常识或1年以上零售从业经历（有电器、建材或大型卖场销售背景者优先） 3. 性格开朗，具备良好沟通能力 4. 可接受周末及节假日期间轮班安排 【薪资福利】 综合年薪6-15w，收入构成：底薪+提成+绩效奖金+社保+节日福利 【工作地点】 广元市的经销商专卖店，具体如下： 门店1：广元市利州区大明宫方太旗舰店 地址：四川省广元市利州区海口路大明宫商贸城2楼方太旗舰店 门店2：广元市利州区居然之家方太专卖店 地址：广元市利州区雪峰路居然之家 3 楼方太专卖店

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