
搬材料浇筑钢筋绑扎小工砼工
岗位职责:
1.负责施工现场的辅助性工作,包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业
2.配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的协助工作
3. 服从现场管理人员调度,遵守安全操作规程,做好个人劳动防护
4. 协助完成临时设施搭建、围挡维护、施工垃圾清运等杂务工作
5.参与日常安全晨会,及时反馈现场异常情况,保障施工秩序与环境整洁
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,无妨碍从事建筑施工作业的疾病或生理缺陷
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3.有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前安全及技能指导
4.学历不限,能识字读图、听懂基本施工指令即可
5.持有有效身份证件,服从项目统一管理,适应工地作息与环境
成都彭州市,招砼工,小工,地坪切申缩缝大工最好是附近的,长期工
面议
小工砼工长期6-10人点工吃苦耐劳技术好专业师傅
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钢筋工砼工3-6个月自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
要专业做民房的团队,七砖30块钱一个平方,打混凝土16块钱一个平方,钢筋32块钱一个平方,知母40块钱个平方,要的,可以联系,自带一个半月生活费,总共200多栋,今年开大项目
生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上机械设备/机电/重工库存/仓储管理
1.生产设备调试及生产
2.服从上级安排工作
3.身体健康.吃苦耐劳,要有较强的团队协作能力,较强的学习能力
内江资中县招工地小工/杂工,建筑木工,木模,砼工/打灰/浇筑,振捣工/打大棒,乡村别墅
砼工振捣工木模小工打灰浇筑建筑木工
内江市资中县招工地小工/杂工,建筑木工,木模,砼工/打灰/浇筑,振捣工/打大棒,乡村别墅
普工/操作工
6000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃包住20人以上月结
名称:四川福瑞新材料科技有限公司(国资控股)
地址:四川省雅安市芦山县开发区。
生产线主产新能源电池材料
现需装炉工40人
工资:新工厂试运行阶段1、实习期两个月,每月工资6000
2、满两个月实习期结束每月工资7000
3、年后正式运行量产后有提成月均工资10000以上
福利待遇:免费提供食公司宿
1、标准三餐
2、提供两人标准宿舍
3、劳保用品
要求:1、无高血压、心脏病、传染病等相关急性疾病
2、需要无犯罪记录证明
3、年龄50周岁一下
4、能吃苦耐劳
工资按月发放,有经验者优先
电话:李
长白班食品厂招线长,巡检,普工,工段长
5000-7000元/月
生产管理包吃3-5人月结经验不限高中及以上全职
长白班 男女不限
(每个礼拜可以预支600元)
岗位:巡检 小组长
(20/小时 20/小时)
岗位:普工,活简单轻松
(17/小时 17/小时)
岗位:工段长
(25-29/小时)
年龄: 18-55岁,男女不限
薪资: 17元/小时,部分岗位计时+计件
包吃工作餐
综合工资: 5500-6500
生产管理工厂技工
现急招领班,主要生产手机保护套,充电器系列,要求有三年以上手机保护套生产经验,能统筹当班17台机的生产事务安排,工资28天制10000~12000左右,公司地址虎门怀德,电话,另招充电头手机保护套技术员两名
注塑工
石排田寮工业区
招注塑机车间领班,技术员各1名
要求:有相关工作经验,能熟练调校各种精密尺寸产品,熟悉使用PA料POM料。做过精密齿轮的优先
有意向的,电话联系
赵总
注塑工
岗位名称:注塑领班;
岗位要求:1. 熟悉五轴机械手的操作;2. 管理注塑机台,确保生产正常运行;3. 主导生产手持小支架等产品;
薪资待遇:底薪+加班费+包吃住,薪资范围8500—9500元;工作26天制,超出算加班。
注塑工
岗位名称:注塑领班
岗位要求:1. 熟悉注塑机操作、调试及维护;掌握常见塑料材料的成型特性及缺陷处理方法。2. 具有3年以上注塑车间工作经验,其中至少1年带班或组长经验。3. 擅长生产排期、人员调配及现场5S管理。
薪资待遇:薪资范围5000-6000元,提供餐补10元/天,购买社保。招工人数:1名。(
打砂浆砼工小工钢筋绑扎力工浇筑1-2个月3-5人月结点工吃苦耐劳
岗位职责:
1.协助施工人员完成基础性体力劳动,如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等
2.配合各工种进行现场辅助作业,包括模板支护、钢筋绑扎辅助、混凝土浇筑看护等
3.负责工地日常杂务,如工具整理、材料归类、安全警示标识摆放等
4. 遵守现场安全管理规定,佩戴劳保用品,及时报告安全隐患
5. 完成班组长交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度作业环境
2.吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
3.无犯罪记录,无重大疾病史,无恐高或严重晕眩症状
4.有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前带教
5.学历不限,具备基本沟通能力和安全意识
设备副经理
8000-15000元/月
生产设备管理员包住餐补社保1-2人月结10年以上大专及以上有设备管理经验只上白班包吃住包吃五险电工证焊工证团队管理经验能源/环保/化工设备经验
一、设备副经理
(一)工作内容
协助设备经理制定公司设备管理体系、维护保养计划及设备更新改造方案,确保生产设备稳定运行,支撑竹纤维生产高效推进。
负责生产设备的选型、采购技术审核、安装调试及验收工作,保障设备符合竹纤维生产工艺要求。
统筹设备日常维护、故障排查与维修管理,组织团队快速处理设备突发问题,减少生产停机时间。
监督设备备品备件的采购、存储与使用,优化库存结构,控制设备运维成本。
指导下属设备管理团队开展工作,组织设备操作、维护技能培训,提升团队专业能力。
参与生产现场设备安全管理,排查设备安全隐患,确保设备运行符合安全规范。
8
生产经理
6000-10000元/月
主管5-10年大专及以上
待遇:
1、 薪资:6K-10K(生产经理加入期权激励计划)
2、 购买社保,厂区包住
岗位职责:
1、常驻厂区,负责竹笋生产加工食品的全面生产管理,协助决策层制定公司发展计划。
2、组织检查、督促各组做好各项生产准备工作,根据生产任务,及时规划生产,确保生产按时完成任务。
3、掌握和控制原辅料,内包、外包的储存量,确保正常生产所需。
4、主持生产早晚会议,收集生产过程中存在的问题,下达调度命令及时解决问题。
5、制定生产成本控制计划、管理各环节费用,降低生产消耗,避免浪费。
6、负责工厂生产人员的管理、培训、岗位配置。
7、负责厂区产品的出入库管理。
8、主动积极,善于在工作中找问题,解决问题。
岗位要求:
1、年龄:23-45岁以内,男女不限,大专以上学历。
2、有食品行业生产加工管理经验,“食品化学与工程”专业优先,熟练运用各种办公软件。
3、责任心强,具有较强的沟通能力,管理能力及果断的决策力。
4、了解车间生产流程,熟悉车间生产主要的环节。
5、本岗位常住地:雅安市荥经县
PACK线车间主任
6000-11000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺优化与效率提升,收集一线问题反馈,配合IE/品质部门推动持续改善项目
4.开展班组员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围,降低人员流失率
5. 准确填报生产报表、物料损耗及异常记录,保障数据真实可追溯
任职要求:
1.具备3-5年制造业产线管理经验,熟悉PACK生产所有流程。
2. 学历不限,中专/技校及以上学历,持有班组长培训证书或ISO内审员资格者更佳
3. 具备基础识图能力与设备操作常识,能熟练使用办公软件进行数据整理
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
5.无不良从业记录,认同企业价值观,注重团队协作与结果导向
雅安天全县一、设备副经理(一)工作内容协助经理完成设备保障部的各项目标任务,负责备品备
8000-17000元/月
生产设备管理员保险包住餐补社保1-2人月结10年以上大专及以上有设备管理经验包吃住五险电工证焊工证团队管理经验机加工设备经验自动化设备经验
一、设备副经理
(一)工作内容
协助经理完成设备保障部的各项目标任务,负责备品备件的准备工作,负责该
(二)任职要求
50岁以下,,品行端正,吃苦敬业,大专及以上学历,机电仪或自动化控制专业,从事相关专业10年及以上,在生产性企业从事设备管理工作经历者优先
制造校招生
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上
工作职责:
1、负责设备的维护、检修、保养、优化及改造管理,确保设备稳定运转,持续提升设备运行精度;
2、依据能源管理规范,实施能源使用的现场监管,针对异常数据开展分析并制定改进方向;
3、指导操作人员掌握设备管理要求与操作技能,推动操作标准化。
任职资格:
本科及以上学历,食品科学与工程、制粉技术等相关专业;
具有较强的责任意识与执行能力,能够适应生产现场环境;
具备良好的沟通技巧和团队合作态度;
有相关实习经历或参与过项目实践者优先考虑;
熟练掌握办公软件操作,具备一定数据分析能力者优先。
根据培养需要,可安排在物流、生产、制造、工务等岗位进行轮岗培养
前处理主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
岗位职责:
1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员并组织实施,监督前处理工序按工艺要求落实;动态跟踪生产进展,及时协调解决异常问题(如设备停机、物料供应不足),保障生产任务准时达成;
2、工艺标准执行监督:严格执行前处理各环节工艺参数,检查关键操作流程的合规性,确保过程受控;
3、设备与区域管理:负责前处理区域设备运行状态的日常巡查,保障设备稳定运转,监督预防性维护及CIP清洗作业,快速响应并处理突发设备故障;
4、安全生产管理:贯彻执行安全操作规程,组织开展员工安全教育与培训,落实各项安全措施,确保现场安全无事故;
5、团队管理:统筹生产班长与操作人员的工作分配,组织技能训练与能力提升,提高团队整体作业水平;
6、监督原材料使用情况,推进生产过程中的成本管控工作;
任职要求:
1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件);
2、掌握压缩机工作原理、电气基础知识、制冷技术及配电系统相关知识;
3、具备设备维护经验:熟悉配电设施、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理装置等设备的结构原理与维修方法,能迅速定位故障并有效修复,保障辅助设备正常运行;
4、具备数据分析能力:能通过设备运行记录评估运行状况,制定维护保养方案;可通过备件、机物料及能源消耗数据的分析,识别浪费环节,实施成本优化措施;
5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。
诚聘电控组长一名(高温补贴+社保+全勤奖)
6000-8000元/月
生产管理5-10年中专及以上
岗位职责
1. 负责车间电气、自动化设备、仪器仪表的维修、保养与故障处理。
2. 带领班组做好设备点检、巡检,保障生产正常运行。
3. 处理现场突发电气故障,参与设备改造与调试。
任职要求
1. 年龄 35–45岁,身体健康,能适应机械厂工作;有相关证件。
2. 多年机械厂仪器设备维修经验,熟悉电气原理图、线路维修。
3. 动手能力强,责任心强,有带班管理经验。
4. 会PLC编程与调试优先录用。
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