客户售后支持 风险方案咨询 客户接待服务 每日上午8:30-11:30在岗，下午时间自主安排，周末双休 薪资待遇5400+

岗位职责： 1.能电话销售以及利用短视频、直播获客。 2.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 3. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标与服务交付双达标 4.定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 45.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与履约时效 6. 建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，有客户服务意识和较强的责任心 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.逻辑清晰、抗压能力强，具备独立处理多任务及突发问题的能力 4. 对行业信息有一定了解，有相关领域客户管理经验者优先 5.本科以上学历，经验不限，欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀人才加入

"海阔凭鱼跃，天高任鸟飞"，公司恰似一片广阔天地，诚邀心怀事业理想的您加入我们的队伍。 一、薪资待遇： 无责底薪7500＋15%-40%提成+奖金，综合收入到手1.5w起；年终奖，全勤奖，节日补贴，带薪休假，团队活动经费等！ 节日福利＋下午茶点＋团建旅游＋带薪年假等 二、工作内容 公司提供精准客户资源，负责审核客户资质，完成信息登记，接受零经验人员，有资深同事带教，全程指导，确保掌握工作流程。 三、任职要求： 年龄20-36岁，能力突出者可适当放宽，具备强烈赚钱意愿，消极应付者勿扰。 办公环境优越，领导随和少干预，氛围愉悦，每日轻松上班，快乐创收，期待您的加入！

河西河西河西！机会来了！ 岗位职责：会使用手机！！！能接听电话！能接收信息！！具备骑行或驾驶能力！！可接受通过电话、微信与客户沟通的工作，无论有无经验均可报名，全程有人指导，提供专业培训，操作简单易学，快速上手 本人亲自带教！！掌握基础后安排专属师傅持续辅导！工作内容非常轻松 非中介！！不是中介！！是客户经理岗位！ 上市公司新设部门，发展空间广阔，福利待遇优厚 不加班！！！ 面试通过当场发offer！！ 工作时间：上午九点至下午六点半，每月休息六天；法定节假日正常休息（带薪） 薪资待遇：收入结构=无责任底薪3900元+30-50%提成，缴纳天津五险一金！！享节日福利+带薪年假 工作环境与团队氛围极佳！无需坐班！！！ 工作就像谈恋爱，不接触怎知是否合适呢~~~公司员工以90后、00后为主，帅哥美女云集，期待你的加入

一、岗位职责: 主要负责信用卡业务办理及其他相关本行业务推广工作。 二、薪资福利：（底薪+提成+激励+奖金+补贴) 1、底薪2320-7320元 2、提成2000元-15000元 3、激励奖1500元-6500元 4、冬夏季取暖降温补贴 5、入职缴纳六险一金 多数员工税后收入8000-15000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 三、职业发展： 内部转岗机会：可转向行政、市场、消费信贷、招聘、培训、后台征信等部门 分支行内发展路径：支持转岗至理财、市场助理、对公助理等岗位

岗位职责： 1、负责相关行业客户融资租赁业务的拓展，达成既定业绩目标 2、收集客户资料，推进市场开发及营销执行工作 3、主动开展客户拜访，深入了解客户需求，提供定制化融资租赁解决方案 4、撰写业务流程涉及的各类文书、合同，并主导商务谈判与签约事宜 任职资格∶ 1、年龄40岁以下，具备大专及以上学历 2、具有一年及以上租赁或金融领域销售工作经验 3、具备积极的工作态度，良好的沟通协调与客户互动能力 4、持有C类驾驶证

职位描述 1. 负责客户风险评估、日常维护及新客户拓展，提升客户活跃度与服务满意度。 2. 维护与银行合作渠道的关系，协调处理合作中出现的问题，确保业务高效运转；通过多种方式推广产品，增强产品的认知度与市场认可。 3. 对接客户的垫资申请，审核相关材料，控制业务风险，确保流程合规、资金安全及时回收。 4. 完成上级主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 年龄22-33岁，本科及以上学历，具有相关岗位工作经验者优先。 2. 具备良好的团队协作意识，抗压能力突出，沟通表达能力强。 3. 熟悉抵押、担保类业务或银行对个人、对公业务操作流程，对销售工作有高度热情。 4. 有银行系统从业背景者可优先录用。

岗位职责： 1、开发社区客户资源 2、维护设计师、物业及跨界合作关系 3、挖掘客户潜在需求，引导至门店并协同团队完成销售转化 岗位要求： 1、高中及以上学历； 2、具备较强的适应能力，思维灵活，执行力强； 3、有建材或家装行业经验者优先； 4、销售能力突出者，条件可适度放宽。 招聘门店：天津市区各门店 基本工资+绩效奖金+额外奖励+公司福利 综合薪资5-10K

【客户经理】 工作地区：京津冀区域等多地 岗位职责： 1.进驻楼盘案场，配合、支持案场置业顾问定制精装，达成销售指标； 2.维护地产合作关系，为合作方提供增值服务，增强客户体验，打造良好口碑； 3.独立完成客户接待工作； 4.按公司要求完成日常营销等； 5.接受外派，优先考虑。 任职要求： 1.热爱营销，有地产、家装、建材等销售工作经验优先； 2.目标导向，有极致的客户服务意识，学习能力、沟通能力、执行能力强； 3.必要要求，有车，接受外地派遣者优先考虑； 4.有三年以上家装经验优先； 薪资待遇：底薪+提成，五险一金

一、岗位职责： 1、负责经销商运营管理，包括：协助经销商拓展终端市场，扩大覆盖范围；推进区域促销方案落地，促进销售转化；每日进行工作复盘；严格执行公司价格体系并监督改进；落实产品陈列规范及主推、主销产品组合策略；管理经销商下属二批商，监控产品流向、价格执行及终端数据信息。 2、负责终端运营工作：提升产品铺市率，建立并维护良好的客户关系，推动销售目标达成；实施组合式渠道覆盖，执行公司三价政策，完成政策申报、落地与效果评估；落实陈列标准并开展考核评价；对客户进行业务指导；完善SFA系统中终端信息档案的建设与更新。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑（表现突出者可放宽至大专）。 2、具备快消行业同岗位1年以上工作经验者优先。 3、能够运用现代营销思维分析市场动态，做出精准判断，具备优秀的活动策划与执行能力。 4、具备较强的组织协调能力，逻辑清晰，具备良好价值导向与全局意识，抗压能力强。 5、沟通与协调能力突出，语言表达与书面表达能力良好，熟练掌握办公软件操作。 6、遵守规章制度，工作积极主动，注重团队合作，勤勉尽责，具备节约意识和强烈的责任心。

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1、年龄60周岁内，身体健康； 2、有绿化养管相关工作经验者优先； 3、熟悉绿化种植和病虫害防治及农药的性能和作用。

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养老金融这片蓝海市场前景广阔，抓住风口机遇，能让你的收入显著增长！ 一、工作内容 1、以项目团队协作的方式，为合作的政府机关、企事业单位、各大银行、医院、高校等团体，提供员工福利，以及保险保障宣传推广、咨询讲解等服务，主要涉及个人养老金和年金政策。 2、我们这个岗位主要面向企业内部员工销售保险、个人养老金、高端养老社区等产品。 重点！重点！重点！ 无需自行寻找客户资源！ 公司提供高端客户资源！ 并且拥有非常完善的培训和师傅带教体系，只要你肯学、踏实肯干，这里就是你的舞台！ 二、岗位要求 1、本科学历以上（非全日制亦可，优秀者可放宽至大专）。 2、有上进心，具备较强的服务意识和团队协作精神。 3、有金融从业经验，银行或保险从业者优先！ 4、善于聊天，充满激情，能够共情，提供情绪价值，善于思考，热爱与人沟通的工作！ 三、福利待遇 1、签订劳动编制合同，享有健康体检、节日福利，团队经常组织聚餐，团队氛围和谐融洽。 2、 + 商业保险（意外、疾病、重疾、寿险） + 企业年金）。 3、每周工作五天，每天工作 8 小时（8:30 - 17:30），周末双休，享受国家所有法定节假日。 4、薪酬下有保底、上不封顶：基本月薪 + 项目奖金 + 业务提奖 + 季度奖 + 年终奖金 + 长期服务奖 + 各类激励方案拿到手软，你的能力有多强，薪酬就有多高（入职一年平均 12 万 - 25 万）。 5、蓝海市场空间无限：拥有丰富的企业客户资源，创新的业务模式。 6、项目制团队协作业务模式，分工明确，提成方式既看团队产能，也看个人贡献！ 7、体系化的培训带教模式，分层级培训，入职有 1v1 师傅带教指导，直属主管全程陪伴。 8、强大的中后台体系支撑，数字化智能化的展业工具，让业务开拓更便捷、更轻松。 9、公司提供客户全生命周期医养保障服务，满足企业及个人客户多元化需求。 10、泰康大健康产业生态体系 + 医养康宁实体布局，全方位满足客户需求。 11、公平透明的晋升平台，每年有多次晋升加薪机会。有专业销售大咖或管理层、指挥官两条上升路径。 优秀的人三个月就能成为小组长，1 - 2 年就能担任部门经理，实实在在的晋升案例！ 来泰康养老，成就你的星辰大海！

岗位职责： 1. 根据本地合作银行的培训需求，提供产品专业知识、营销技巧等方面的培训支持，推动公司适老化服务项目的落地实施； 2. 落实消费者权益保护相关要求，面向合作银行持续开展消保常态化培训，增强合作方对消费者权益保护的认知，切实维护保险消费者的合法权益，保障客户服务质量稳定高效； 3. 针对合作渠道提出的客户增值服务需要，通过健康服务体系的宣讲、内容推广及培训等方式，提升客户服务体验与满意度； 4. 严格遵守履职相关的合规规定，主动识别并管控工作中的合规风险，积极配合公司及监管机构的合规管理工作，并对自身履职行为的合规性负责。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历； 2. 拥有3年以上保险行业管理经验，具备丰富的保险渠道资源或银行合作资源者优先考虑； 3. 具备较强的谈判能力、沟通协调能力，思维敏捷、逻辑清晰，具有一定创新意识； 4. 具备良好的领导能力、抗压能力与环境适应力，心态积极向上，充满热情与活力。

岗位职责： 1. 根据当地合作银行的业务培训需求，提供产品专业知识、营销技巧等相关培训支持，推进公司适老化服务工作的落地实施； 2. 执行公司消费者权益保护相关要求，面向合作银行持续开展日常化消保培训，增强合作方对消费者权益保护的认知，切实维护保险消费者的合法权益，保障客户服务质量稳定高效； 3. 针对合作渠道提出的客户增值服务需要，通过向银行推介公司健康服务体系，开展内容宣导与专项培训，持续提升客户服务体验与满意度； 4. 遵守履职过程中涉及的各项合规规定，主动识别并管控岗位相关的合规风险，积极配合公司及监管机构的合规管理工作，并对自身履职行为的合规性负责。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上保险行业管理经验，拥有丰富的保险渠道或银行合作资源者优先考虑； 3. 具备较强的谈判能力、沟通协调能力，思维敏捷、逻辑清晰，具备一定的创新意识； 4. 具备良好的领导能力、抗压能力和适应能力，精神状态积极向上，富有热情与动力。

1. 负责教育、大型企业（含央）、医疗卫生等行业或区域重点客户的开发与拓展； 2. 负责公司提供的一站式IT安全集成解决方案的方案设计、系统集成及相关服务，达成既定销售任务指标； 3. 开发并持续维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作模式； 任职资格： 1、形象良好、性格积极、乐观向上、学习能力突出、具备良好的归纳与总结能力； 2、进取心强、主动性强、目标导向明确、擅长沟通表达、具备全局思维与换位思考意识，富有团队协作精神； 3、有2年以上IT领域相关客户销售工作经验者优先考虑； 4、热爱销售岗位，勇于接受挑战，追求高业绩目标，乐于与不同背景人群交流互动； 5、目标感清晰、具备高效的时间规划能力、行动力强； 6、计算机、信息安全、大数据、通信、心理学或市场营销等相关专业背景者优先； 待遇： 差异化底薪+绩效提成（依据个人能力核定薪资标准） 员工福利待遇： 1、享有高比例业绩提成； 2、除依法缴纳五险一金外，企业额外为员工投保意外险，并提供交通补贴、通讯补贴； 3、提供国内外主流厂商认证培训、专业技术培训及销售能力提升课程； 4、定期组织部门团建、户外拓展、境内外旅游及其他团队融合活动

一、岗位职责： 1、配合经销商开发终端市场，扩大覆盖范围； 2、执行区域促销方案，促进产品销售； 3、每日进行工作复盘与总结； 4、落实并监督公司价格政策的执行，持续优化改进； 5、负责产品陈列规划及组合策略（主推、主销产品）； 6、管理经销商下属二批商，掌握产品流向、价格体系及终端信息。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、管理学等相关专业优先考虑。 2、具备快消品行业同岗位1年以上工作经验者优先。 3、能运用现代营销思维分析市场动态，并做出精准判断，具备良好的活动策划能力。 4、具备较强的组织管理能力，逻辑清晰，具有正确的价值观和全局意识，抗压能力强。 5、具备优秀的沟通协调能力，语言表达和书面表达能力良好，熟练操作办公软件。 6、遵守规章制度，热爱本职工作，注重团队合作，勤俭节约，具有高度的责任心。 三、福利待遇 1、提供系统化培训，成长空间广阔； 2、公司缴纳六险一金； 3、提供交通、餐补、通讯补贴； 4、享受高温津贴、开工/收工红包、传统节日补贴、生日福利、带薪年休假、年终奖金等； 5、每周至少安排一天休息，法定节假日按国家规定执行。

【福利待遇】 早九晚六点半，节假日休，带薪年假，高温补贴，房补，通勤补贴，话费补贴，全勤奖，业绩奖金，定期下午茶 【工作职责】 1、负责企业服务类产品的讲解与客户服务，并持续维护客户关系。 2、协助团队负责人完成各项产品销售目标。 3、具备较强的亲和力与感染力，主动学习意愿强，拥有良好的语言表达能力、沟通能力及团队协作精神。 【晋升机制】 公司处于快速发展阶段，成长空间广阔，表现优异者晋升迅速！诚邀您加入我们，共同奋斗前行。 【薪资待遇】 底薪5500元+努力工作可享3-6%绩效奖金！！ 工作时间：上午9:00-下午18:30，不加班！！午休时间12:00-13:30，周末双休，法定节假日均正常休息。 重点提示：每月15号准时发薪，15号发薪，15号发薪！绝不拖欠，周末双休，法定节假日及带薪年假照常享受。 【岗位优势】 1. 公司提供客户资源，无需外出跑市场，办公地点交通便捷。 2. 与银行机构合作，对接正规大型企业，参与金融类项目沟通。 3. 每周三安排下午茶，满足年轻员工的零食喜好，节日期间发放专属礼盒，每月组织团队聚餐活动。

1.出地铁步行2分钟即可到达大厦，再走2分钟就到办公区 2.地理位置优越，毗邻天河城商圈，靠近海河，下班后可沿河散步，感受微风，顺便逛逛滨江道 3.临近大厦设有员工食堂，价格实惠，菜品丰富，用餐便捷 4.甲级写字楼办公环境，公司氛围极佳，工作心情更轻松 5.每周固定提供下午茶，团队氛围活跃，节奏舒适 6.激励机制完善，提成水平高于行业平均，欢迎横向对比 7.接受零经验新人，提供带薪培训，保障入职初期的成长与适应 8.无责底薪制度，不设绩效考核门槛，即使业绩为零也能按时足额发放薪资 9.公司统一提供精准客户资源，后台数据一手掌握，转化率高 10.具备专业的权证处理能力，解押效率高，7×24小时响应服务，坚持服务到底，重视每位员工的劳动成果 11.高度重视新人培养，确保每位新成员真正掌握核心技能 12.团队氛围融洽，成员之间互帮互助，务实进取，专注实干 13.每日安排三段休息时间 其次为什么选择我们： 1.晋升路径清晰，表现优异者半年内即可晋升为团队主管 2.奖励机制多样，收入上不设限，只看努力程度 3.只要踏实肯干、积极进取，两个月实现提车，三年目标买房，承诺真实可兑现 4.公司稳步发展，运营规范，注重实际成果 5.实行老员工带教制度，助力新人快速融入并成长 6.给予新人充足的适应期和成长空间，不急于求成 7.生日福利、节日礼品、年度员工旅游等关怀政策齐全 [工作时间] 8:30-18:00（含一个半小时午休），8:30前可提前用餐，晚间有半小时弹性下班时间，法定节假日正常休假，享受超长带薪年假！ [岗位要求] 1.年龄****（条件优秀者可适当放宽） 2.工作态度端正，品行良好，勤奋务实 3.性格乐观开朗，富有热情 4.具备吃苦耐劳的品质 5.三观正确，充满正能量

年后想换工作或的看过来工资日 15日 统一打卡发放 上五险 工作城市：天津 工作职位：西青（销售岗） 工作地点：中北镇 薪资：起提16到18个点 平均每月1万—3万 （看自己努力程度 无责固定底薪2000+高提成+奖金） 福利待遇： 1.房补贴(三室2厅2卫)。 （配有洗衣机 空调 热水器 ） 2.每月4天公休 3.一经录取可享受高品质游泳健身（可在健身房里自由锻炼） 4.免费培训 手把手教（不用担心学不会 执行力强 照做就行） 5.可免费学习健身专业知识 要求： 肯吃苦 学历不限 18周岁以上 男女不限 有强烈的赚钱欲望 联系人：（+聊）

1.具备出色的沟通能力，耐心解答客户问题 2.积极主动学习，能够快速适应岗位需求 3.需要坐班，不能居家 4.上班时间9：00——17：30，单休周日 5.工作地点：河西区柳江路4号，友谊科创园A205室

提供薪金：4000-30000元/月 公司名称:美铭口腔门诊部 招聘职位:销售专员 招聘人数:30 学历要求:不限制 工作描述:负责市场开发,做好数据收集和反馈,做好电话跟进追踪和**访,并和店内促进成交,服从公司指派的各项工作任务并能保量完成任务 单位地址:蓟州区天一绿海南门麦当劳旁 公司简介:公司成立2009年是集医疗,教育科研为一体的连锁专业口腔机构营业面积达到1万多平米拥有200余台综合仪器,美铭口腔下设种植牙牙齿矫正,烤瓷牙,全瓷牙,牙齿贴面,活动义齿,牙周儿童微创特色,美铭口腔欢迎你的加入 联系人:闫经理

岗位职责： 1.负责商户的开拓及预约拜访，做好客户对接与信息传递。 2.具备责任意识，能在团队中积极配合并协同推进工作。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，善于团队合作与协调。 2.有责任心，具备自主推动力，能高效完成既定任务。

岗位职责： 1、负责天猫、京东平台订单的售后处理，包括协调施工平台进行安装预约、物流信息追踪、退换货流程及产品相关咨询，为客户提供高效服务，维护店铺良好口碑。 2、及时跟进退款订单，主动回访客户了解退款原因，开展挽单工作并做好记录；确保退款率控制在行业基准范围内。 3、配合京东、天猫平台完成店铺月度服务考核，及时响应并处理售后工单、服务请求及交易纠纷。 4、监控客户评价内容，针对反馈问题迅速作出回应；对涉及店铺的投诉发起申诉，并全程跟进直至问题闭环。 5、准确记录、整理并传递客户的各类需求与建议，确保信息真实完整。 6、定期回顾现有业务流程，提出可行性优化建议，推动服务效率提升。 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，******，普通话流利，思路清晰，沟通能力强，具备良好的服务意识； 2、性格踏实稳重，耐心细致，责任心强，态度积极，具备团队协作能力； 3、熟练操作电脑，掌握Office办公软件，打字速度较快； 4、具备天猫、京东等电商渠道售后工作经验者优先考虑。 售后客服工作时间：两班制 早班 8:00-17:00 晚班 13:00-22:00 薪资待遇：底薪+绩效奖金+五险一金（综合收入5-6k） 晋升通道明确：客服专员→客服组长→客服主管

我们是软件公司，还涉及各种福利项目的销售，有客群以及销售经验优先

【岗位职责】： 1、通过电话形式开发并维护客户（公司提供销售资源），深入了解客户在财税领域的实际需求； 2、结合核定征收、总部经济政策支持，为客户量身定制合规的财税优化方案； 3、根据企业具体需求，提供涵盖税务政策解读、财税实操指导及入驻园区后的全流程税务咨询服务，确保客户满意度； 4、持续跟踪国家及地方产业扶持政策动态，深入分析合作园区税收优惠细则，协助企业解决财税难题； 5、完成个人业绩目标，达成各项量化考核指标。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、具备2年以上B端电销或大客户销售经验，有财税行业销售背景者优先考虑； 3、语言表达清晰，普通话标准流畅，具备较强的沟通技巧与逻辑思维能力； 4、性格积极乐观，待人真诚热情，品行端正，责任感强，拥有良好的人际交往能力； 5、对数据敏感，具备基本的商务处事能力； 6、接受跨行业转型，需思维敏捷，条理清楚。 【福利待遇】： 1.底薪+绩效奖金+全勤奖+提成+年终奖，平均月薪1.5万元+，销售冠军月收入可达5万元以上。 2.工作时间早8:30-17:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日休息，不安排加班，缴纳五险一金。 3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供优质客户资源。 4.节日福利+带薪年休假。

岗位职责： 1.公司提供高质量精准客户资源； 2.通过电话联系联通用户，协助办理业务升级服务。 任职要求： 1.性别不限，具备良好沟通能力，年龄20-40岁，中专及以上学历； 2.能熟练操作基础办公软件； 3.有通信行业从业经验或电话销售背景者优先考虑。 薪资待遇： 试用期2600+提成，转正3400+提成，月休6天，法定节假日带薪休假。 其他福利： 入职即缴纳五险一金，提供岗前培训，享受带薪年假、节日礼品等福利，团队氛围融洽，晋升空间完善。