招聘：客户经理（双休） 薪资：薪资面议 电话销售有需求的客户 1、20-40岁之间，培训。 2、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，公司提供资源

遂宁佳乐润玺案场招聘 岗位名称：案场客服领班 薪资待遇：5750元/月，入职购买社保 岗位职责： 1.负责案场样板间值守管理工作； 2.负责案场水吧饮料调制、环境卫生管理工作； 3.参加案场组织的各项工作技能培训； 4.做好案场客服人员的管理培训； 5.负责地产营业活动的现场服务工作； 6.配合案场负责人结算地产的服务； 7.配合案场负责人做好案场管理； 岗位要求：年龄35岁以下，有相关工作经验者优先。 项目优势：项目开发周期长，岗位稳定性强，晋升空间大. 联系人：刘女士，（）

职业机会： 1.专注企业客户领域，结合工商、财税、ISO体系认证等服务开拓成都及全国企业级客户，打造片区级→城市级→西南大区客户版图。 2.公司提供平台，资源，通过电话、网络、线下等多途径挖掘客户需求，制定个性化服务方案； 3.紧贴行业政策，结合客户发展，精准分析需求，提供专业的咨询服务促成合作； 4.做好行业分类，清晰不同行业企业发展路线，实现各行业客户全生命周期服务； 5.实时管理客户信息，熟练使用管理工具，建立属于自己的客户池； 6.入职1个月内可独立完成客户对接或率先开单者优先考虑。 我们需要： 1．无论你初入社会还是久经职场，只要有成功的欲望和想要证明自己的实力 2．出色的沟通能力和ToC/B端的销售经验将为你加分 3．大专及以上学历和市场营销、工商管理、财会等相关专业从业者更易上手 4．有从事企业服务（如工商财税、知识产权、体系认证等）可作为熟手入职； 5．如果你自信、渴望证明自我、学习能力强，欢迎入职！ 6．欢迎应届毕业毕业生和跨行业销售精英投递！ 我们为您提供； 薪酬福利：最具行业竞争力薪酬：“无责底薪+高额提成（行业最高提成比，可拿30%+）+周/月度奖金+销冠额外奖励+新人“带薪”培训+绩效奖金"，收入上不封顶，年薪20W-50W; 福利保障：完善的公司五险、带薪年假、节日福利、周末双休； 专业培训：系统的岗前培训、产品知识培训及销售技巧提升培训，辅助快速成长； 发展空间：清晰的职业发展路径（商务顾问→高级顾问→团队主管→部门经理），为优秀人才提供广阔平台； 团队氛围：年轻、开放、协作的团队文化，定期组织团建活动。 公司是一家在企业服务领域深耕十多年年的资深机构，时间是实力的最好证明。我们专注于为成长型企业提供工商注册、代理记账、税务筹划以及ISO体系认证等一站式解决方案。我们不是初创公司，拥有稳定的客户群和卓越的市场口碑；我们也不是老态龙钟的大公司，公司充满活力，渴望吸纳更年轻的你！如果你是这样的伙伴，我们虚位以待： 你想“挣钱”：不满足于固定死工资，渴望收入与努力成正比，相信自己的价值应该由市场买单。 你爱“自由”：讨厌被刻板的条条框框束缚，希望拥有自主规划工作和见客户的权利，为自己而战。 你具备“能力”：拥有销售经验，懂得如何与人打交道；或者有同行业经验，上手就能创造价值。同时，你具备出色的沟通能力，能清晰传递专业价值。 你期待“成长”：不只希望得到当前的收益，更希望在一个平台上长期发展，拥有清晰的职业未来。

【岗位职责】： 通过在线沟通形式，完成售前客户引导，及时响应并高效解决客户咨询问题，做好信息记录与答疑工作，确保服务体验与客户满意度； 【岗位要求】： 大专及以上学历，应届毕业生亦可，性别不限； 【福利待遇】 1、社保，5险1金，餐补，提供住宿！ 2、带薪年假，节假日期间享多重福利！ 3、生日会、午间游戏、社区运动会、户外团建、节日下午茶、周年欢乐趴 4、定期激励方案，包含现金、实物、活动等多种奖励形式； 5、季度评级涨薪！！ 6、新项目岗位空缺多，晋升机会大！ 上5休2，月休8天

1、负责潜在客户的开发、拓展，建立并维护长期稳定的客户关系； 2、定期开展客户回访与关系维护，提升客户满意度与黏性； 3、主导项目合作洽谈，沟通项目需求，促成项目签约； 4、负责项目全流程的风险识别、评估与质量把控； 5、协助或负责团队日常管理、任务分配与人员协调； 6、推进项目执行进度，协调处理项目相关事务； 7、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、熟悉《政府采购法》及相关法规政策，具备2年以上政府采购或招标代理相关经验者优先； 3、具备优秀的沟通协调能力、应变能力与执行力； 4、具备良好的风险防控意识与保密观念； 5、文字功底扎实，具备良好的书面表达能力； 6、责任心强，积极进取，诚实守信，具备良好的团队协作精神与职业素养。 薪资福利：底薪+项目提成+奖金+七险一金+带薪年假+节日福利

销售市场

1，招聘岗位：售后服务人员 2，收入待遇：平均5000元以上，上不封顶，下有保底 3，福利保障： 4，工作内容：售后服务，客户邀约，保单整理，参加活动，理赔服务 5，工作时间：每天8小时工作制 联系电话： 工作地点:德阳市旌阳区

岗位职责： 处理售后：解决投诉、等售后问题 任职要求： 有售后经验优先不限经验 岗位福利： 无责底薪3k-4k+绩效综合4-5k 9-18单双休节假日福利年底福利

1. 为客户提供专业保险咨询服务，根据客户家庭、职业等情况，定制个性化保障方案（如健康险、养老险、少儿险等）； 2. 维护客户关系，定期回访并解答保单后续疑问，协助办理理赔、续保等手续； 3. 参与公司组织的产品培训、客户服务活动（如社区保险讲座），提升专业能力与客户触达效率。 4.入职要求 -学历：高中及以上学历，20-45周岁，专业、行业经验不限； -能力：沟通表达清晰，有服务意识，愿意通过学习提升专业技能； -态度：积极主动，有目标感，认可保险行业“风险管理、守护家庭”的价值。 5.收入无上限：底薪（2500-3500元，依学历/经验调整）+高额提成（最高可达保费的30%），新人入职15个月内有新人津贴，成熟后月收入普遍3000-20000元；上不封顶 6.新人专属扶持：1对1导师带教（3个月全程指导）+公司分配优质客户资源（如企业合作客户、社区潜在客户），无需“从零找客”； 个人想说：时间自由，双休必放，没有强制加班，工作时间自己安排，工作氛围和环境也非常好，对员工要求也不高，人性化管理，没有996，只有你自己安排时间，有事在公司办公，没事在家办公，给员工足够的空间，中国人寿yyds

车找司机一名 四川巴中往陈店附近 联系方式

明天要一个挖机驾驶员 做一个星期 要技术好的 因为是拆房子 二把刀最好别打扰

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/480天，每天10个小时，每月10000-15000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

巴中城区招厨师长管理人员三名，工资待遇面议，联系电话

岗位名称：董事长司机；电工；客户经理。 岗位要求：董事长司机：1.年龄3050岁；2.C1本以上，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术熟练；3.懂商务礼仪，具有较强的服务意识，能适应加班。电工：1.具备相关电工证书；2.熟练掌握电气安全知识及操作规范；3.具有一定的维修、排故能力。客户经理：1.具有良好的沟通能力和业务拓展能力；2.具备销售经验者优先；3.对市场有敏感度，能够制定销售策略。 薪资待遇：董事长司机：试用期薪资9000元，入职后薪资10000元，享受五险、包住、包吃、月休四天、出差补贴、加班补助等福利；电工：薪资面议，具体根据经验和能力决定，享受五险及其他相关福利；客户经理：底薪加提成，具体面议，享受完善的社保及福利。

岗位职责： 1.负责区域内老客户的定期回访与保单年检，确保服务连续性与客户满意度 2.及时、专业地响应客户咨询，提供保险相关问题解答与解决方案 3.主动识别客户潜在需求，协助开展个性化服务与保障规划 4.参与团队协作，配合完成阶段性服务目标与客户关怀活动 5.持续学习公司产品与服务流程，提升专业服务能力与职业素养 任职要求： 1.诚实守信，品行端正，具备良好的职业道德与服务意识 2.时间观念强，责任心强，能高效完成客户服务与事务跟进 3.具备良好的沟通表达能力与团队协作精神 4.学历不限，有金融、保险或客户服务经验者优先 5.认同长期发展路径，愿意在规范体系中稳步成长

门店客户经理 / 客户专员 【轻松高薪·年轻人优先】 负责门店客户接待、维护、日常沟通， 性格开朗、会聊天、爱交朋友就行。 不用怕没经验，有人带、有人教，上手快。 薪资：底薪+高提成，上不封顶 包吃包住，环境干净舒适 工作氛围轻松，同事都是年轻人 每月准时发薪，不压不拖 能接受晚班、想赚钱、肯努力就来 工作地点：成都市青羊区 有意直接联系，当天可安排面试

薪资范围：5000-12000 奖金补贴：年终奖，服务津贴 岗位职责： 1，负责客户保险相关的投保，续保工作，业务咨询，投诉受理，理赔办理，资料录入/变更等； 2，负责公司会员客户的活动通知工作；生日福利，节日福利，旅游福利以及各种客养活动； 3，负责公司会员客户的新单产品介绍，新单办理工作； 4,21周岁以上，大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中)，可接受小白，有销售，客服经验者优先考虑。 上班时间：8:30~17:00，工作地点：青岛市李沧区中海国际广场

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

10086客服专员，月休7天，每日工作8小时，依法缴纳五险，法定节假日享受三倍工资待遇。

积极开拓新客户，扩大公司产品和服务的市场份额。

岗位名称:售后服务人员 岗位要求:25-45岁，学历高中及以上 薪资待遇:无责底薪2500~3000+提成 上班时间:周一至周五，上午8:30-11:30，下午2:30-16:00，周末双休，国家法定节假日休 联系电话：(微信同号) 工作地址：四川省巴中市江北御景湾旁

协助客户变更信息，办理理赔

探索无限可能，携手共赢未来！文旅年票强势开启！ 一【项目背景】 1.我们的景区年票，汇聚众多热门景点、联合四川文旅、中国农业银行、中铁、智游天府、文旅厅商城、联联周边游、平安好车主、云贵川渝地区轨道交通集团、PICC（中国人民保险）等。为游客打造了独一无二的美景门票之旅。面向各界有识之士发出诚挚邀请，搭建线上线下经销商体系以及B端市场建立和渠道网络开发共同挖掘这一宝藏市场！共享旅游产业的繁荣盛宴，创造财富新契机！目前项目0-1已经跑通，现阶段我们着手组建全国经销网络体系和渠道网络搭建，只需要在区域内落地销售即可、总部完备运营规划，计划三年内逐步占领全国市场。 2.一张年票，无数精彩！我们提供的文旅年票涵盖了多样化的旅游资源，有各个省级版，大区版、全国版、定制版等。深受用户喜爱，拥有文旅年票的用户可在365天内不限节假日，免费畅游。 二【各地区套餐】 1、如： 套餐A（128元含）乐山大佛、三星堆、熊猫基地、成都动物园、泸沽湖、达古冰川、海螺沟、光雾山、大足石刻、碧峰峡等30个网红景区畅游 套餐B（268元含）国色天香、融创乐园、西岭雪山、青城山、建川博物馆、九龙沟漂流、刘氏庄园、梵净山、仙女山、阿依河等50个网红景区畅游 套餐C（398元含）九寨沟、峨眉山、稻城亚丁、墨石公园、四姑娘山、毕棚沟、若尔盖、木雅圣地、布达拉宫、纳木措等100个大网红景区畅游 三【B端市场】 1.我们的文旅年票也可作为企业价值赋能的工具，可作为促销赠品、员工福利、平台赋能等。如：买保险送买家具送买珠宝送充值送消费送办卡送会员权益还能个性化定制景区、外观等 2.我们拥有完善的运营体系和强大的品牌影响力，让文旅年票成为你事业腾飞的新起点！七年品质全国独创行业百搭 3.累计合作超300+行业5000+企业已为超500万人提供免票服务 整合全国3000+网红景区 四【行业发展】 1.我们始终坚持以用户为中心。公司建立了完善的服务体系，每一个环节都力求做到尽善尽美。同时，我们积极与各地政府、旅游机构以及相关企业开展合作，共同推动文旅产业的发展。通过整合资源，打造了一系列具有影响力的文旅项目和品牌。 2.未来，山舟文旅将继续秉承创新、融合的发展理念，不断开拓进取，为游客带来更多精彩的文旅体验，为文旅产业的繁荣发展贡献力量。联系我们，邀您共赴财富之旅！共同将这份美好传递给更多人。让我们以旅游年票为纽带，建立紧密合作，开拓市场，收获成功，在旅游的蓝海中扬帆起航！ 3.携手我们，共同开启文旅年票全国市场的辉煌篇章，探索无限可能，共赢璀璨未来！

北京德与海科技有限公司 招聘岗位：电话客服若干名 岗位要求:有销售经者验‬优先，普通话标准，口齿清晰。 工资待遇：底薪十提成+奖金，具体待遇面议 上班地点：巴中财富广场 联系电话：

岗位职责： 1.接待抖音及线上客户专员 2.与客户建立信任关系，了解客户需求 3.提供专业咨询，帮助客户选择合适瓷砖搭配 4.完成销售目标，跟进销售订单 5.搜集市场信息及时反馈到管理部门 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧 2.对销售工作充满热情，能承受工作压力 3.具有较强分析应变能力和客户服务意识 4.能够独立完成线上沟通和到店成交 5.执行力和团队协作精神 6.诚实守信和职业操守

职位详情销售岗 工作内容: 针对四川地区使用国家电网的商业及工业用电客户开展实地推广拜访（主要面向临街商铺），宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向的客户进行信息登记、资料收集，并完成初步签约流程即可。该政策允许符合条件的国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直降约10%~20%。客户办理全程无需支付任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质或线路结构，也无需加装设备，属于纯政策性申报项目。市场潜在客户基数庞大，是一项真正实现客户省钱、服务方获益的双向利好事业。现诚邀具备地推经验者加入，要求踏实肯干，有意者欢迎到公司面谈。 [简述] 我们参与国家电力市场化改革售电项目，协助企业接入电力改革红利，降低当前用电成本。 [项目优势] 1.企业可享受电价下调优惠 2.维持现有电费缴纳方式不变 3.无需改造原有电力线路与设备 4.不需新增任何用电装置 5.办理过程无额外费用支出 6.所用电能质量保持不变 7.国家电网作为输配电方将签署《三方协议》，保障供电稳定 8.提升企业的用电服务体验 9.电力为国家基础支柱产业，能源需求刚性，断电即停工 岗位职责: 1、通过线下实地拜访，向380V电压等级的中小商业用户介绍售电政策内容； 2、整理并提交签约客户相关信息，协助完成用电手续办理，助力企业降低用电开支； 3、每日在指定区域集中开会，汇报当日工作进展； 4、配合公司各职能部门，及时响应并处理商户售后问题，提升整体服务满意度。 任职要求: 1、积极进取，具备学习意愿和能力 2、有地推从业经验者优先，接受应届毕业生及无经验人员 3、年龄不限，28岁以下优先；表达清晰，熟练操作电脑，具备基本打字和表格填写能力 4、工作时间9:00-18:00，每周日单休 5、性别不限，男性女性均可应聘 6、不设学历门槛 7、提成标准：每成功办理一单最低50元 8、渴望增加收入，能承受工作压力、吃苦耐劳者优先录用

本公司长期招聘：销售顾问、办公室文员、客服专员、新媒体专员、电话邀约专员、服务顾问

工作周期：全职/长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：招聘截止时间：2026-3-31本公司是中国联通网络营销代理商，主要工作是在网络上宣传巴中本地优惠的宽带产品和号卡产品。全职需要每天主要在店里做好电商直播和短视频规划。引导客户下单。接待客户，给客户办理业务。3000-5000每月。热爱直播行业，有良好的沟通能力和亲和力。通信产品比较简单，无压力。讯产品，产品简单。成交率高，佣金高。

理工科专业 1、负责日常管理本小组内日常运营，业务管理及时上传下达； 2、负责组内员工1、负责日常管理本小组内日常运营，业务管理及时上传下达； 2、负责组内员工的日常沟通、答疑 3、负责小组内所有的问题闭环管理； 4、每位TL每月必须至少做一天自己管理的Agent团队业务，以了解业务发展方向和员工可能遇到的问题形成解答思路； 5、对管理的小组成员服务满意度、解决率、小组员工流失率等指标负责。 岗位要求 大专及以上学历已毕业 有一年以上的同岗位经验，至少带过15人团队 福利待遇 五险一金薪资面试定薪的日常沟通、答疑 3、负责小组内所有的问题闭环管理； 4、每位TL每月必须至少做一天自己管理的Agent团队业务，以了解业务发展方向和员工可能遇到的问题形成解答思路； 5、对管理的小组成员服务满意度、解决率、小组员工流失率等指标负责。 岗位要求 大专及以上学历已毕业 有一年以上的同岗位经验，至少带过15人团队，运营管理或者客服管理经验 福利待遇 五险一金薪资面试定薪