招实习文员2名 1.参与招聘流程，筛选简历，组织面试； 2.管理员工入职、离职、培训和考核； 3.执行人力资源政策，解答员工关系问题； 4.员工薪资核算 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；年龄18-35岁。 2.能够独立处理和解决问题； 3.对人力资源管理有一定的了解； 4、上六休一；工资面议

文员会计全职

负责与客户沟通，为客户解读相关政策及工艺流程

岗位职责： 1、严格遵循会计准则及国家税收法规，落实公司各项财务管理规定； 2、具备良好的组织协调与综合管理能力； 3、精通财务工作全流程： （1）、负责员工考勤统计、薪资核算、日常费用报销审核及付款单据复核，开具销售发票； （2）、编制记账凭证，登记总账与明细分类账，确保公司经济业务记录及时、准确； （3）、按时编制并提交年度、季度、月度财务报告； （4）、完成各类税款的计算、申报、缴纳及相关税务报表的编制与报送； （5）、定期核对往来账项，针对长期未清的应收、应付款项提出处理建议并实施清理方案； （6）、向管理层提供财务数据支持，审核公司对外披露的会计信息； （7）、组织固定资产、低值易耗品及办公用品等资产的定期盘点； （8）、做好会计档案的整理、装订与归档管理； 4、完成上级交办的其他工作任务； 5、工作时间周一至周六，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周日休息，享有15-20天带薪长假，每年年终安排一次国内外团建旅游，入职即缴纳六险。 6、基本工资4500元，转正后享受绩效提成 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景； 2、全日制本科及以上学历，须持有会计从业资格证书，具备中级会计师职称者优先，欢迎应届毕业生应聘，有实际工作经验者优先考虑； 3、具备优良的职业操守和道德品质，责任心强、敬业进取，目标明确且能承受一定工作压力； 4、办事严谨细致，思维灵活，富有创新意识，具备良好的沟通协作能力； 我们能提供的： 1、企业文化端（营造激情、团结、积极向上、快乐工作、幸福生活的职场氛围） 2、培训发展端（为新入职后勤人员提供系统化岗前培训，快速融入团队与业务） 3、总部赋能端（配套专业技能提升课程，持续给予业务支持） 4、成长扶持端（通过“传、帮、带”机制，传授经验与技能，助力个人快速成长） 5、晋升机制端（建立公平、公开、透明、数据驱动的晋升体系，打造适合年轻人发展的创业型平台）

员工福利待遇：    超长年假，双休 岗位职责： 1.编制管理报表并开展财务数据分析； 2.组织预算编制工作，监控执行进度并做好反馈； 3.审核销售订单，办理发票开具及回款跟踪； 4.监督业务流程运行情况，及时跟进并处理异常问题； 5.承担公司整体账务核算与处理工作； 6.完成上级交办的其他日常事务性任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2.具备三年以上会计岗位工作经验，持有中级会计职称者优先； 3.能够深入理解业务运营细节，具备管理会计思维意识； 4.掌握系统的财务专业知识，熟悉账务操作与财务分析实务； 5.具有良好的学习能力、沟通能力和抗压能力； 6.遵守财务职业操守，品行端正，诚实可信。

岗位职责： 1、能独立负责小规模及一般纳税人全套账务处理。 2、准确完成财务报表编制、各项税种的纳税申报及汇算清缴。 3、解答客户日常财税咨询，解答发票管理、税务政策等疑问。 4、协助客户处理税务问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理相关专业。 2、3年以上财务相关工作经验，1年以上独立做账经验，有代理记账公司、财税咨询机构工作经验者优先，无工作经验勿扰。 3、熟悉国家财税法规政策，具备较强的税务风险意识。 4、熟练使用办公软件，掌握亿企赢财务软件操作。 5、具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致、有责任心。 6、沟通表达清晰，能耐心解答客户疑问，具备基础客户服务意识。 7、主动学习能力强，愿意跟进财税政策变化，提升专业技能。 8、全职岗位，兼职勿扰。 岗位福利： 1、双休。 2、五险。

岗位职责， 1、负责已签单客户日常沟通，根据服务方案保质保量服务客户； 2、针对客户服务过程中的所有财税问题进行解答、处理； 3、配合会计，及时与客户沟通收取做账相关票据、凭证等资料； 4、负责客户服务合同到期续费，根据客户需求开发增值业务； 5、及时告知客户与企业相关的国家政策。 任职要求， 1、大专及以上学历，财会相关专业，持有初级财会证书； 2、一年及以上财税公司同类型岗位工作经验； 3、具有较强的责任心、沟通能力、抗压能力强，性格外向者优先。

财务人员月薪五千买社保，周末及节假日休息

核心内容可分为以下模块： 一、日常账务处理（基础核心） 凭证与记账 审核原始凭证（发票、合同等）的真实性、合法性，编制记账凭证。 登记各类账簿（总账、明细账、现金/银行日记账），确保账证相符、账账相符、账实相符。 报表编制 定期出具财务报表：资产负债表（反映财务状况）、利润表（经营成果）、现金流量表（资金流动），以及附注说明。 报表需符合《企业会计准则》或国际财务报告准则（IFRS），满足内外部审计要求。 二、税务管理（合规与筹划） 纳税申报与缴纳 计算增值税、企业所得税、个税等税费，按时完成月度/季度/年度申报（如电子税务局操作）。 办理税务登记、发票管理、税收优惠申请（如研发费用加计扣除）。 税务筹划 通过合理安排业务模式（如分拆收入、利用税收洼地）降低税负，规避税务风险（如避免虚开发票、逾期申报）。

1.前锋电工（有证），综合25块一个小时，长期用工，维保、维护、维修，要求24-45岁，懂电路基础知识常识，正常电下认得了电线，懂三相电强弱电更好，提供简历给

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我们是光伏设计安装公司 岗位职责： 1.整理客户的备案/并网资料，日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.在公司电脑系统上跟踪业务进度 3.按要求统计并上报各类报表，保证信息及时传递与反馈 任职要求： 1.学历专科或以上，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，能够独立完成交办的任务 3.具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.有相关实习或工作经验者优先，年龄18-35岁

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

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任职要求： 1.财务类相关专业，具备大专及以上学历。 2.具备3年以上汽配行业或制造业财务工作经验。 3.熟悉金蝶、ERP、SAP等财务及业务系统操作流程。 岗位职责： 1.全面负责账务处理，涵盖采购、生产、销售各环节的会计核算，包括发票管理、出入库单据审核等。 2.主导成本核算工作，归集生产过程中直接材料、人工及制造费用，合理分摊间接成本，准确计算单位产品成本。 3.定期参与库存盘点，比对系统数据与实物库存，查明盘盈盘亏原因并完成相应账务调整。 4.按月编制资产负债表、利润表、现金流量表及详细的成本分析报表。 5.协助税务人员完成增值税、企业所得税申报工作，提供成本分配支持资料（如研发费用加计扣除依据）。 6.核查BOM（物料清单）执行情况，对比实际耗用与标准用量差异，识别材料损耗或生产效率问题。 7.与生产计划部门核对工时数据，与仓储团队确认入库时间准确性，确保账实一致，及时发现未结转在产品余额，预警潜在库存积压风险。 8.完成其他需财务协同支持的相关工作事项

负责日常经营事宜

1：迎接并服务客户 2：办理收款手续 3：登记信息并制作相关表格

做会计核算，会计报表。

1.日常财务核算 严格审核原始凭证，及时准确进行账务处理 负责商场各项费用报销票据的审核工作 整理会计凭证和账表等档案资料 负责核算商场员工工资及各项会议科目 2.税务管理 负责一般纳税人税务登记、变更及申报工作 管理增值税专用发票和普通发票的开具、作废和红冲 按月申报增值税、企业所得税等各项税费 办理出口退税、税收优惠备案等涉税手续 配合税务机关的税务审计和检查工作 3.业务支持 审核商家品类投入，核算品类产出比 审核商场内外广告制作的面积、数量、单价等 负责采购应付款明细核对及付款计划工作 4.报表与分析 提供商场各种财务报表 进行月度经营分析和预实偏差分析 通过数据分析洞察企业经营状况 为管理层决策提供财务支持 5.专业要求 熟悉一般纳税人全流程税务工作 掌握增值税专用发票管理规范 了解建材行业特殊业务流程 具备成本控制和税务筹划能力 6.能力要求 较强的学习能力和抗压能力 工作细致认真，责任心强 良好的沟通协调能力 能独立处理复杂财务问题

总账会计(食材生鲜行业)熟悉国家财税法规及会计准则，熟练掌握发票管理和增值税处理流程，全日制大专及以上学历，财务会计相关专业。 有一般纳税人3年以上工作经验，会计初级职称（中级优先）。 熟练使用表格，能熟练使用数据透视表、VLOOKUP、SUMIF等函数进行大规模数据处理和分析的优先。 良好的沟通协调能力，高度的责任心和严谨性。能即时到岗优先。薪资福利:5000-7000，包午饭带薪年假单休五险工作地址:广安

负责公司前台接待工作 会基本的电脑操作 形象气质佳

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-31 负责游泳健身馆前台接待及收银相关工作。

处理日常的费用报销、采购、销售等业务的原始凭证，制作记账凭证。 ·账簿登记：登记总账、明细账等各类会计账簿。 ·期末结账：完成月末、季末、年末的结账工作，确保账目准确无误。

岗位职责: 1.负责日常财务账目登记与归档管理。 2.执行月度及年度财务结账流程。 3.跟踪并分析财务运行数据，提供改进意见。 4.配合完成各类财务报表与报告的编制工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与数据分析能力。 2.熟练使用Excel及常用财务系统工具。 3.熟悉财务制度规范，并具备实际操作经验。 4.工作态度严谨，细心负责，能适应阶段性高强度工作。

岗位职责: 1.承担日常账务处理及财务报告的编制工作 2.参与原始凭证审核与账目登记事务 3.协同开展财务数据分析及相关管理支持工作 任职要求： 1.具备良好的交流协作意识和团队配合能力 2.能够在规定时间内完成上级安排的财务任务 3.具备较强的学习意识及工作流程优化能力