负责公司各类电脑文件的编码、打印、排版及归档管理

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极开展客户营销并完成考核指标，落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作； 3、严格遵守公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、服从安排，积极完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬：正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇，前两个月无责任底薪5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、职级晋升机制：每月开展职级评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：建立“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前期项目基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

负责公司会计的基础工作

工作内容： 1、负责日常财务相关事务，如票据申领、发票管理及会计报表的编制与报送； 2、办理现金及银行收付款业务，确保记账凭证准确无误，并完成银行对账与单据审核； 3、参与财务资料的整理、归档与保管工作，同时负责固定资产及低值易耗品的登记与日常管理。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件操作，能高效处理各类财务工作任务； 2、了解税务相关政策，可配合完成税务申报等事项； 3、具备较强的沟通协调能力，能与银行、税务等相关机构保持良好对接。

综合督训/督训管培生 [岗位职责] 作为项目核心成员全程参与项目运作，逐步培养并成长为项目经理； 协助开展团队招聘、辅导与培训工作，支持机构专项训练及招聘功能组的运营； 承担分公司业务支持、组织发展、高客服务等相关职能工作； 协助推进团队业务追踪与督导，助力团队达成分公司下达的各项任务目标。 [我们需要你] 具备本科及以上学历； 认同泰康的战略方向、业务模式及企业文化理念； 具备较强的学习能力、沟通协调能力、抗压能力以及团队合作意识； 具有一年及以上金融行业组训工作经验者优先； 有金融、企事业单位、医疗等相关领域销售经验者优先考虑。 [薪资福利] 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金），带薪年假，定期体检，节日福利等

岗位职责： 1. 负责会计团队的统筹管理（团队规模10-15人） 2. 提供专业、系统的财税咨询支持，维护并深化客户关系，具备敏锐的市场洞察力，全面掌握公司产品特点及核心优势，积极为客户匹配优质服务与解决方案 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：面议 其他福利：五险、工龄工资、孝心工资、月度奖金、年终奖、生日及节日礼品、团队旅游等 入职即享！！！本年度额外年假：在法定假期基础上增加5天（不含周末）带薪休假，合计16天年假

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析 4. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求： 1. 会计相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性加班

岗位职责： 1.负责公司日常账务处理，包括凭证录入、审核，确保账务清晰准确。 2.日常货物进出资料准确及时录入系统。 3.对接代账会计相关工作，协助完成发票管理等事宜，确保税务合规。 4.整理和归档财务凭证、报表等资料，保证财务档案的完整性与安全性。 5.配合其他部门完成与财务相关的协同工作，提供必要的财务数据查询服务。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计相关专业，具备一定的会计专业知识。 2.熟悉国家财务法规、税收政策，能独立完成账务处理。3.具备良好的数据分析能力和细心严谨的工作态度，能准确处理财务数据，避免差错。4.具备较强的沟通能力和责任心，能高效完成工作任务，遵守公司财务管理制度。

岗位职责： 1. 负责分公司任务的规划与落实，全面主持门店日常运营工作，具备较强的抗压能力，带领团队达成公司下达的各项业绩目标。 2. 负责会计及助理岗位人员的储备、选拔与优化淘汰。 3. 落实并监督公司各项管理制度的执行与实施。 任职要求： 1. 具备市场部门管理及团队管理相关经验； 2. 拥有服务行业从业背景者优先； 岗位福利： 绩效奖金 + 年终奖 + 社保

双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展机会+节日福利+不定期礼品 工作内容： 1. 公司提供精准客户资源，为客户提供专业化的服务支持； 2. 愿意深入学习并掌握记账报税、工商税务流程办理等相关业务； 3. 接受零经验入职，具备销售或会计相关经验者优先考虑； 任职要求： 1. 年龄25-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2. 性格稳重踏实，为人真诚，思维活跃有主见； 3. 具备良好的协调能力、学习能力及沟通理解能力，服务意识强，认同团队协作价值，恪守职业准则； 4. 能承受一定工作压力，渴望收入提升，对未来职业发展有明确规划。

找个长期干月的铲车司机，月6500元，吴

招A2司机 需司机5名，工资1.5万元，吃苦耐劳，会操作平台，电话

招聘：服务员薪资：3000元以上/月负责餐厅服务相关工作

长官庙现在要150挖机，有干的联系

招聘：招采油工 薪资：4500元以上/月 招聘：井区大班（采油工）。休假：上22休8天工资待遇：，工资4500-5000元。年龄要求：45岁以内有采油工证优先录用报名资料:本人建行卡复印件1张、身份证复印件及原件、户口本本人页复印件、毕业证复印件、无犯罪证明原件、一寸照片8张及电子版照片1张(白底，35844160k)，县级及以上医院体检报告(体检项目:心电图、血常规、尿检、腹部b超、肝功、胸透等)

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限， 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.员工入职离职办理，宿舍登记 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4.办公用品工衣申领、登记与库存管理 5. 配合完成基础数据录入、报表制作等行政支持工作 6，员工工资提成绩效核算 任职要求： 1.学历高中以上，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备2年以上专业文员或会计相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

处理办公室日常工作，派单，对接客户

年龄19-42周岁，分学历定薪资，每年涨薪，可接受外派，身体健康，无案底

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁 身高：150以上 薪资待遇： 1、底薪8000提成+包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、免费培训，服装配套齐全 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月 郑重提示，不会收取任何费用

我们正在寻找一位联合创始人，共同推动公司发展与创新。 一、无需资金投入，无需提供场地或设备，只要你对AI智能教育充满兴趣，欢迎联系我 二、项目已全面验证成功，三个月实现盈利17万，所有前期投入由我承担 三、现阶段团队扩建中，需具备强执行力，愿意遵循现有模式快速复制落地 要求：对财富增长有强烈追求，若每月目标收入低于两万元请勿联系，无时间精力带教 公司提供完整资源支持，项目面向全国市场，配套团队对接，享受公司孵化扶持 注意：非代理模式，非加盟形式，也不在招聘普通员工。是真正意义上的创业合伙人，与我并肩作战 工作内容： 1. 参与公司战略规划及核心业务决策 2. 全面负责公司日常运营与团队管理工作 3. 开拓外部合作渠道，挖掘市场新机会 4. 对接投资人，协助推进融资进程 5. 带领团队达成公司长期发展战略目标 岗位要求： 1. 具备3年以上销售领域实战经验 2. 拥有卓越的领导才能和团队管理能力 3. 敏锐把握市场动向，善于发现并抓住商业机遇 4. 沟通协调能力强，可高效建立多方合作关系 5. 富有创业激情，能适应高强度工作节奏

核心职责：全面主导集团财务管理工作，重点聚焦税务筹划相关事务。 岗位职责: 1. 参与并组织公司财务战略的制定与落地执行，确保财务规划与公司整体发展战略保持一致。 2. 统筹全公司财务核算事务，保证会计资料的真实性、合法性、准确性与完整性；监督日常财务运作，包括财务报表的编制与审核工作。 3. 制定资金使用计划并建立预警机制，保障现金流合理充裕，提升资金运作效率。 4. 牵头开展年度预算编制及执行管理，跟踪预算执行进度，落实成本管控措施。 5. 协同内外部审计工作，识别和评估潜在财务风险，完善内部控制制度，确保资产安全与运营合规。 6. 主抓税务筹划与日常税务管理，确保依法纳税，持续优化企业税负结构。 7. 负责联营运输单位的账务处理及费用监督管理工作。 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄30-45岁，本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学、审计学等相关专业背景，具备中级会计师职称，拥有10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务经理或类似管理职务，具有石油/能源行业经历者优先考虑 2. 熟练掌握中国会计准则及国际财务报告准则，了解石油行业特有的财税政策，熟悉资本市场的运行机制，有长庆、延长油田结算经验者优先 3. 具备出色的战略思维、管理协调、业务分析和沟通协作能力，责任心强，恪守职业操守，抗压能力良好 特别提示：本岗位工作地点位于志丹县城，需到公司现场面谈，请慎重投递

岗位职责: 1. 全面负责公司综合办公室的日常运作，保障各项行政事务高效有序开展； 2. 统筹安排公司内外接待事务，提升企业对外形象与服务水平； 3. 管理公司印章使用及保管工作，确保印信安全合规； 4. 负责重要文件的归档、保管与保密，维护资料完整性与安全性； 5. 组织协调外部联络及各类会议安排，保障会务工作顺利执行； 6. 负责办公用品的采购、发放与库存管理，持续优化办公资源配置； 7. 统管公司后勤事务（含宿舍、食堂、安保）及环境卫生管理工作； 8. 负责公务车辆的调度、维护与日常监管； 9. 配合开展招投标相关支持工作，承担资质证照的日常管理及年审事务； 10. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业，三年以上行政工作经验，具备优秀的组织协调能力与执行力，能妥善处理内外沟通事宜； 2. 熟练掌握计算机操作及常用办公软件，文字功底扎实，可高效完成各类公文撰写； 3. 工作责任心强，具有良好的团队协作意识，熟悉文件管理体系，擅长会议组织与协调； 4. 持有有效驾驶证，能适应加班及调休安排。 备注：本岗位工作地点在志丹县城，请谨慎投递。

岗位职责: 1、承担日常会计核算任务，保障财务数据准确无误 2、参与财务报表编制，配合开展财务数据分析工作 3、办理会计相关事务，包括账目归集及发票处理等 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力，能高效推进工作任务 2、适应团队协作模式，主动参与团队工作氛围建设 3、拥有持续学习意识，不断提升工作技能与方法

管理人员，电脑基础要会，前台来人接待，负责前台卫生，工资面议，从事过4s店，或者修理厂，有工作经历者优先。年龄要求25岁至40岁者优先，（无经验者我们可以一手培训）

招聘 因业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1. 会计 要求：熟练做账、报税，熟悉财务流程，细心负责，有相关工作经验优先。 薪资：面议，待遇优厚，双休/社保、节日福利齐全。 2. 业务员 要求：沟通能力强，有上进心，吃苦耐劳，有销售经验优先，无经验可带。 薪资：底薪+高提成+奖金，上不封顶，发展空间大。 3. 主播 要求：性格开朗大方，镜头感好，语言表达流畅，无需专业经验，新手可培训。 工作轻松，时间自由，薪资优厚，提成丰厚。 工作环境好，氛围轻松，晋升空间大，有意者欢迎私信咨询！

一诺快记成立于2008年，专注企业服务16年，致力于为各类企业提供代理记账、工商税务代办、会计审计、税务筹划、管理咨询等系统化、多层次且公开透明的财税综合服务方案。目前在全国30余个省（市）设有200多家直营分公司，已累计为数十万家企业客户提供专业支持。 岗位职责： 1、负责客户梳理与分类，实施客户分层管理； 2、对接客户开展业务交流，协同主办会计处理票据整理、账务处理、税务申报及相关流程事务； 3、保持与客户的日常联系，接收并核对客户资料，审核客户经营状态，响应客户需求，及时解答客户疑问； 4、维护客户关系，执行首次拜访及后续回访，推动合同续签、新签，完成客户转介绍指标，并积极拓展增值业务； 5、达成公司下达的业绩任务，制定并执行月度、周度及每日工作计划，确保目标落地； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.具备销售、会计、客服、客户续费或代理记账相关经验者优先考虑； 3.抗压能力佳，积极进取，责任心强，沟通表达良好，具备优良的职业操守； 福利待遇： 1.工作时间：8:30-18:00，周末双休，社保齐全，享受国家法定节假日及带薪休假； 2.节日关怀、生日礼金，定期组织团建活动，提供国内外旅游机会； 3.晋升路径清晰透明，全国性发展平台，表现优异者有机会成为合伙人； 4.无责任底薪+提成+奖金（含月度与年度奖励），员工综合收入区间为7000—20000元，上不封顶； 5.培训机制完善：企业深耕行业十余年，提供入职带薪培训、新人专项培养、精英经验分享、资深员工一对一指导； 6.多项业绩激励政策：包含当月首单奖励、单量排名奖、业绩排名奖、达标奖励、冲刺奖励等，奖金种类丰富，激励不断。

登记现金及银行存款明细账，保证账目与实际一致，配合财务人员完成相关会计工作。

任职要求： 1. 掌握扎实的财务基础知识，熟悉财税相关法律法规 2. 熟练操作财务软件及各类办公自动化工具 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识

岗位职责: 1. 规划并落实企业财务发展战略，确保财务目标与公司整体战略保持一致。 2. 统筹公司财务核算管理，保证会计资料合法、真实、准确、完整；监督日常财务运作，包含财务报表的编制与审核等工作。 3. 制定资金使用规划及风险预警机制，保障现金流合理充裕，提升资金运用效率。 4. 牵头组织年度预算的编制与执行，跟踪预算执行进度，推动成本管控措施落地。 5. 协同开展内外部审计事务，识别和评估潜在财务风险，完善内部控制体系，确保资产安全与合规运营。 任职要求： 1. 具备出色的战略思维、管理协调、业务理解及沟通表达能力； 2. 可独立完成财务报表编制及税务申报相关工作； 3. 熟悉资本市场的运行机制，能参与企业投融资及相关资金管理活动； 4. 责任心强，职业操守良好，能在高强度压力下持续高效工作； 5. 适应高效快节奏的工作氛围，具备积极的团队协作意识。