招聘：酒店店长/业主代表薪资：10000元以上/月岗位职责：1、根据公司经营目标，制订年度预算和经营实施计划；2、根据指标做好成本认真控制，做好经营管理分析；3、全力完成公司下达的营业收入指标；4、随时分析研究市场变化与发展趋势，提出酒店价格及销售计划建议；5、全面负责酒店人事、培训、工程、采购各项工作；6、主导酒店管理制度及管理流程建立；7、对酒店品质进行规范及管控；8、领导酒店安全管理工作，落实酒店安保和消防制度，保障客人和员工的人身安全和酒店财产安全；9、保持与社会职能部门和社区的良好关系，遵纪守法，树立酒店的良好形象，为分店创造良好的经营环境；10、负责店内人事工作的培训、监督、指导、考核及招聘工作，接受公司人联系人：李老师

酒店的运营管理

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招聘：大堂经理薪资：2320元以上/月岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督促服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。联系人：丁老师

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