【新项目首发】优势很强，和传统的都不一样，项目自身盈利能力极强。项目属于新零售，AI+大数据，可考察，非常靠谱，无后顾之忧。带客户旅游促成销售。 【薪资待遇】： 旅游销售员底薪5k-30k，部门主管底薪30k-40k 提成：5%-7%，单独另算，五险一金 综合收入20k-100k 【岗位职责】: 1.邀请客户参加公司活动，旅游、沙龙、酒会等。 2.与客户建立良好关系，成为客户的朋友。 3.做好客户服务，完成公司下达的任务目标。 【任职要求】: 1.具有老客户资源，入职可立马邀约客户参加活动。 2.沟通表达能力强，善于与中老年人交朋友。 3.有旅游销售经验或保中老年销售经验优先。 4.拥有老客户资源者优先录用。 【公司福利】: 1.免费享受公司的各类旅游活动和酒会活动。 2.科学的晋升途径和薪酬待遇，普通销售底薪最高可达3万，主管4万，提成单独另算。 3.超长带薪年假（20天以上）+员工团建+其他奖金 如果你有资源，有野心，对金钱有渴望，我们这里就是你全新的平台。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与预算 2.熟悉国内外热门目的地资源，及时更新产品信息并推荐高性价比旅游方案 3.协助客户完成签证、机票、酒店、用车等全流程预订及售后服务 4. 主动跟进客户反馈，处理旅行中突发问题，提升客户满意度与复购率 5. 参与旅游产品推广与市场活动，协助团队达成销售目标 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，有旅行社、OTA平台或相关从业经验者优先 3.普通话标准，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

职位名称：【玩着赚钱】资深旅行顾问/旅行定制师(带薪考察线路) 职位薪资：6000-15000元/月 结构示例：底薪(4000-6000)+高额提成(上不封顶)+业绩奖金+旺季专项激励 强调点：“70%顾问月入过万”，“TOP销售月入3W+”，售岗位，薪资透明是王道！ 职位亮点： 收入可观：行业极具竞争力的“无责底薪+超高比例提成”，付出与回报绝对成正比，业绩越好赚得越多！TOP顾问收入无上限！ 边玩边赚：定期免费国内外线路踩线考察！(公司承担费用)，亲身体验产品，让你推荐更有底气，工作就是探索世界！ 成长无忧：完善带薪培训体系！从旅游知识、销售技巧到产品系统操作，资深导师手把手带你快速上手，小白也能变专家！ 发展空间大：清晰的晋升通道(顾问->经理->社长->大区总监)，业绩突出者更有机会参与管理或成为培训师，发展不设限！ 氛围超棒：年轻活力团队，一群热爱旅行的小伙伴，工作氛围轻松愉快，快乐工作！ 资源强大：背靠[新航程平台]/拥有独家优质线路资源/强大供应商支持，让你给客户推荐更有竞争力！ 职位描述： 我们正在寻找热爱旅行、乐于分享、渴望高收入的你！加入我们，成为连接旅行梦想的桥梁： 1.客户咨询与需求挖掘：通过地推，社区，商场线下渠道以及电话、微信、在线平台等渠道，热情接待客户咨询，深入了解客户的旅行需求、预算和偏好。 2.专业行程规划与推荐：根据客户需求，运用你的旅行知识和公司丰富的产品库，量身定制个性化、高性价比的国内/出境游方案(跟团游、自由行、定制游、签证、机票酒店等)。 3.精准销售与订单促成：清晰、专业地讲解行程亮点、服务标准和注意事项，解答客户疑虑，有效促成订单签约。 4.客户关系维护：做好售前、售中、售后服务，建立良好客户关系，提升客户满意度和复购率/转介绍。 5.市场信息关注：关注旅游行业动态、热门目的地及新政策，不断提升专业度。 6.达成销售目标:积极努力，完成个人及团队的销售业绩指标。 任职要求： 热爱旅行：对旅游行业充满热情，喜欢探索不同文化和目的地，乐于分享旅行见闻！ 沟通达人：表达清晰流畅，亲和力强，善于倾听和理解客户需求，具备良好的服务意识和销售沟通技巧。 学习能力强：愿意学习旅游专业知识、产品信息和销售技巧，能快速掌握公司系统和流程。 团队协作：具备团队合作精神，能与同事积极协作。 责任心强：工作积极主动，认真负责，有较强的抗压能力和目标感。 （加分项）：有旅游行业相关工作经验；熟悉热门旅游目的地；掌握一门或多门外语；有客户资源者优先。 我们提供： 极具市场竞争力的“底薪+高提成+奖金”薪酬结构，收入与努力直接挂钩！ 带薪岗前培训+持续在岗提升，助你快速成长！ 法定节假日、带薪年假、五险！ 年度多次免费国内外旅游线路跟团考察服务机会！ 舒适的办公环境，融洽的团队氛围，丰富的员工活动。 清晰的职业发展路径和晋升空间。 加入我们，你将： 把爱好变成事业！每天聊的都是诗和远方。 获得丰厚的物质回报！你的付出看得见摸得着。 免费环游世界！亲身体验后再推荐，更有说服力。 在快乐中快速成长！与志同道合的伙伴一起奋斗。 行动号召: 如果你热爱旅行，渴望高收入，喜欢与人分享美好，别犹豫！ 点击“立即沟通”，发送简历，让我们一起开启边玩边赚的精彩旅程！ 无经验但充满热情？我们完善的培训体系助你启航！快来聊聊！

●岗位职责 1. 负责上海及周边城市路线的规划、设计与宣发协助； 2. 收集本地最新文旅动态，为平台用户提供线上或线下的咨询答疑； 3. 协助配合文旅项目的现场路线引导及摄影素材采集； 4. 参与平台文旅产品的日常推介与用户服务质量跟踪。 ●任职要求 1. 居住上海，对本地街区风貌及特色美食有一定了解； 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，严谨守时，抗压能力强； 3. 拥有摄影、短视频剪辑或外语口语特长者优先； 4. 能够配合周末或节假日期间的文旅项目现场支持。 ●薪酬福利 本岗位采取弹性工作制（兼职形式），，基础项目分成 + 绩效激励

薪资范围：20000-30000元/月+ 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险一金 工作地点：上海 【Seahello潮流度假团队亮点】 如果你有主人翁精神，是成长型、有自驱力的，那么此处必是你不可或缺的归宿，也是你成就自我的一片天地。 在这里，你将与一群热爱旅行、有胆有谋的小伙伴大胆尝试，不断拓展新地图、新思维，挖掘海外Local地道玩法，促成多姿多彩的各类旅游定制方案，实现更多有趣的各类跨界合作！ 【岗位职责】 1、客户接待与转化：对线上线下客户进行销售转化，达成每月业绩考核指标； 2、主动开发客户资源：定期回访和维护老客户，提供优质的售后服务，促进客户复购和转介绍； 3、专业技能过硬：熟悉并掌握公司旅行产品及所涉线路知识，帮助客户更好地了解产品；从海外资源确认、预定票务、预算控制开始，为顾客提供全方位的旅行定制服务体验； 4、提供热情优质的服务：具备服务意识，喜欢对客沟通，倾听并挖掘客户深度需求，帮助客人享受潮流旅行体验； 5、应急处理：制定应急预案，在面对如航班延误、天气突变、景区临时关闭等突发情况时，能够迅速调整行程安排，协调各方资源，保障客户的安全和行程的顺利进行； 6、流程管理：能对工作流程进行不断优化，明确清晰处理问题的优先级。 【任职资格】 1、本科及以上学历，有旅游行业销售相关经验可放宽； 2、2年以上旅游行业销售经验，销冠、出境旅游行业经验者优先考虑； 3、热爱互联网旅游行业，具备优秀的沟通能力，对销售工作有极高的热情，有耐心有韧性，勇于挑战高薪，并有优秀的团队精神，共同攀登事业高峰； 4、有欧洲、美洲、大洋洲、非洲出境游销售渠道拓展及行业经验者优先考虑。 【公司福利】 1、行业顶尖的薪酬引擎​ 1）基础提成矩阵：利润破壁效应&职级进阶红利——直接涨工资 2）叠加增益Buff：​部门完成目标即激活团队加成 3）个人自主拓客奖/淡季保护/救单奖/复购奖——现金红包 2、清晰的晋升规则​ 职级晋升3个月达标即可：初级-中级-高级-储备主管 3、自由支配的工作节奏​​ 1）弹性缓冲：全年36次迟到额度（高温季享额外缓冲️） 2）居家办公权：每月销冠直接获得3天/居家办公自由选址特权 4、有温度的团队文化​​ 1）加班可调休+轻压力团建：月度团建活动（寺庙、美术馆、迪士尼等你来团建） 2）民主决策：团队季度奖项由你投票 3）贡献无上限：季度突出贡献奖=神秘礼盒+3天居家办公 4）快速成长与专项培训：技术大牛导师1V1指导、丰富多元的内部培训（年均200小时+）鼓励创新的实验文化——在这里，你的知识边界和能力天花板将被不断刷新！ 5）持续优化，体验至上：我们讨厌官僚化！定期的制度审视，开放的改进提案通道，让公司流程和管理方式持续进化。你将是这个优化进程的参与者甚至推动者。 这个团队角色，我们期待见到你！！！

工作内容： 1.负责各类文旅项目的策划和规划工作，参与项目调研、文本编写、成果汇报等； 2.具备较强的独立策略思考能力，针对具体项目提出专业性、可执行的策划建议方案； 3. 了解各类文旅项目的动态和方向，能完成对标性案例的具体化分析与研究； 职位要求： 1.旅游管理、城市规划、风景园林等相关专业，本科及以上学历； 2.5年及以上工作经验，有参与地产文旅策划项目经验； 3. 熟悉PPT，PS等软件，有较强的分析、协调及沟通能力，较强的口头表达能力、出色的文字撰写能力 职位福利：周未双休、项目奖金、定期团建、绩效奖金、带薪年假、五险一金、年轻化团队

主要针对旅行社门店，进行产品推售，产生收益。

旅游销售助理（同业／出境游）招聘要求一、岗位定位 配合销售主管开展同业批发、渠道维护、线路销售、客户对接工作，主打欧洲、中亚、巴尔干、中东欧等出境线路，辅助成单、跟单、售后，是旅游销售核心储备岗位，无需自带客户，新手可培养。 二、岗位职责 1．产品与报价支持 熟悉公司出境线路产品，快速响应同行客户询价，精准核算团价、散客价、机位价，制作标准化报价单、行程单、出团计划，及时更新产品卖点与价格体系。 2．渠道客户维护 对接全国旅行社同业客户，日常微信、电话回访，维护老客户粘性，推送新品线路、档期余、特价资源，跟进客户意向，促成复购与转介绍。 3．订单全程跟单 承接客户预订需求，核对名单、档期、房型、机 票机位信息，同步计调对接资源锁定、订单确认、，全程跟踪订单进度，保证流程无差错。 4．素材与推广协助 整理每日新品文案、行程海报、出团实拍、行程亮点，制作朋友圈、社群推广素材；统计每日询价、成交、客户数据，做好销售台账记录。 5．售后基础对接 协助处理客户行程咨询、改期、退改、答疑，同 步计调、地接解决行程小问题，做好客户售后安抚，维护客户口碑。 6．市场信息收集 实时关注同行竞品线路、价格、卖点，收集市场 热门档期、游客偏好，反馈给团队，辅助产品优化与价格调整。 三、任职要求 基础要求 1．大专及以上学历，旅 ↓ 理、市场营销专业优先

一、负责日常企业客户的联系开发 二、为客户制定企业差旅管理方案，介绍公司具有竞争力的产品及服务 三、维护客户关系，与客户保持定期联系，及时了解客户需求 四、负责与客户签订合作协议，完成销售目标 五、账款的催收 六、完成上级交办的其他事

此岗位为兼职旅游推广： 1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

上海招聘主系统化学品素材管工和小工各多名，薪资待遇面议，工期可持续至明年。

正面吊岗位每天面试，时间为12:00。工作以长白班为主，忙时会有夜班。薪资结构为底薪2740元，加上产量奖2000-4000元，绩效、加班费和过节费。下午3点半之后加班按1.5倍计算，为23.6元/小时；假日全天双倍，为31.5元/小时；法定假日三倍，为47.2元/小时。月综合薪资在9000-12000元左右。吊装岗位暂无活，叉车岗位招聘18-43周岁人员，焊工可放宽至46周岁，需持有Q2证书。

安装玻璃，移门

招聘保洁人员，工作地点为五星级酒店。 班次为晚班，时间为22:30至7:00，共8小时。年龄要求64岁以下。 岗位为机器工，负责大理石晶面处理。工资为每天工作8小时，月薪4300元，国假另有150元补贴，提供工作餐。 要求持有上海健康证，吃苦耐劳，服从领导安排。 工作地址位于上海市静安区恒丰路。

招聘叉车司机，薪资为每小时25元。

招聘｜旅行包销售要求：员工，善于沟通。有销售经验优先，无经验愿意学习也可！薪资：多种计薪模式，多劳多得，收入上不封顶做事踏实有责任心，需要长期稳定上班，短期兼职勿扰！工厂处于发展阶段，上升空间大！工作地点：和道国际报名电话：

招聘：旅游行业销售精英薪资：4.5千-9千公司于26年新成立了旅游公司，主要经营中老年客户群体的高端品质纯玩旅游团，目前已在重庆各区成立了13个分支机构，诚聘热爱旅游行业、喜欢中老年客群、敢想敢拼想发展的销售精英。工作地点就近分配加州、杨家坪、沙坪坝、北碚、西彭、铜梁、江津、綦江、璧山、大足、永川等1、年龄25-40岁，有销售工作经验2年以上；2、有很好的服务意识、踏实肯干、为人诚恳；3、愿意接受中老年客群的服务。

【旅游定制师・兼职招募】 我司现面向社会招聘兼职旅游定制师，客源由公司统一供给，无需个人开发客户。不坐班，不打卡，公司负责线上线路培训。纯个人自觉岗，平均收入5k-2w不等 岗位介绍 工作内容：对接客户出行需求，量身设计旅行行程方案，讲解目的地游玩亮点、核算报价（公司提供完整成本体系），完成合同签订，跟进行程中的客户答疑； 公司支持 提供系统化岗前培训、目的地产品素材、当地落地资源支持、全套正规合同手续，团队协同分担行中服务压力。 薪酬模式 一单一提成，不压款，顾客出行结束后每月 5 日/20 日两次固定结算，佣金为订单利润的50%。 特别说明： 该岗位为持证上岗，如果： ①已持有定制师证书的求职者，可私信留言告知，会有专人对接，进行目的地培训，之后可挂靠旅社直接接单，提成为订单利润的 50% ，一单一结算。 ②无旅游经验、可后台私信告知“无经验，新人”，会有专人对接介绍，成单后提成为订单利润的50%，一单一结算 * 这是一份纯靠自己多劳多得的兼职工作，请勿抱着试一试的心态看待此份工作，希望你能理解自己的人生自己负责的含义 期待这样的你 对出境旅行有兴趣，愿意学习海外目的地知识，擅长沟通，做事细心，有责任心。

辽宁未至旅行社有限公司旅游销售月均综合薪资1—1.5万元联系电话：

旅行社管理人员要求有导游证或相关职业证书,有三年以上相关工作经验,有线上营销经验优先招工人数:一名

售票员工作地址:徐汇区龙吴路8:30到5:00每月6000到6200月，全勤奖加200每月要有工作经验，会电脑，普通话标准35以下高中以上

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.定期回访意向客户，跟进销售进度，提升转化率与客户满意度 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 5.学习行业知识及话术技巧，持续提升沟通能力与专业素养 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5.遵守职业规范，具备良好的职业道德与保密意识

【任职要求】 1、年龄20-40岁，条件优异者可适当放宽 2、普通话流利，具备良好沟通能力，表达清晰有逻辑 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，追求个人成长与突破 4、具备良好的服务意识及团队协作精神 【岗位职责】 1、接待客户并提供专业咨询，解答客户在房地产置业方面的疑问； 2、通过多种渠道拓展房源与客户资源，维护客户关系，建立长期合作基础； 3、结合客户需求，匹配合适房产资源，推动房屋买卖或租赁交易达成； 4、协助客户完成合同签订、产权变更、过户等后续流程，确保交易顺利进行 【薪酬福利】 1、提供员工宿舍 2、薪资结构：底薪7500-8500元 3、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结） 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等 业绩提成参考： 正常开展工作：8000-12000元/月 积极投入工作：12000-30000元/月 全力冲刺业绩：50000元+/月（上不封顶） 【培养机制】 1、入职后实行一对一导师带教模式； 2、公司提供系统化带薪培训，助力提升专业技能与综合素质 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部基层员工中选拔，不拘资历 晋升路径：客户经理 → 组长/店长 → 区域总监 → 总经理

专业销售人员。地方特色小吃，冷冻产品。

500强岗前学习，积极投身银发经济，专属入职扶持，鼓励业务主导，绩优无上限

上海健身游泳新店预售 岗位职责： 1. 负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；公司有分配资源 2. 与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩 3. 维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力 4. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 5. 工作时间：10:00~20:00 任职要求： 1. 有无经验均可 2. 口齿清晰，普通话流利 3. 对工作有较高的热情 4. 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 5. 有较强的赚钱欲望 6. 招聘小白、学徒、大学生没地方去可以暂时来这做，都是年轻人 薪资福利： 1. 薪资：底薪+提成+返现，10至11K/月 2. 底薪加提成加返现，稍微努力可拿到6-8千，全力可达到2万元以上 3. 包住

要求有良好的沟通协调能力，爱岗敬业，对工作认真负责，服从工作安排，会驾驶。

工作来了， 第一：双休，周末想去哪玩就去哪玩。 第二：早九晚五点半，下班早，下班后基本不处理客户的事情，工作和生活分开。 第三：底薪5k，有生活保底，工资高低看提成。 第四：交纳上海五险一金。 第五：工作内容简单，服务于平安公司保险老客户，做好售后服务，并且二次开发，需要出外勤。忙完就可以下班了，自己把握时间。（主体还是销售保险） 第六：前期不会，有组长带，压力不大，没有人逼你，不像有的地方，没业绩天天开会，加班啥的。 要求：25岁以上，大专学历及以上，地址：徐汇区龙华中路，浦东陆家嘴，龙漕路地铁站，浦东金桥金海园，虹口区四川北路等都有网点，无套路，长期有效。

无销售任务底薪「5.6k-7.3k」+「10%-40%」提成+12个月「1k-1w」新人津贴+社保+周末双休+法休 上班时间9:00-5:30，双休 本岗位主要负责公司已拥有客户资源的服务管理与开发工作，下班可打外勤卡，时间自由，服务为主，二次开发有额外提成。 不需要给客户强推，外勤做好服务，也可以主动销售，多劳多得