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岗位职责： 1.负责创意美术、国画、素描等课程的教学实施，根据学员年龄与基础制定个性化教学方案 2.指导学生掌握美术技法，激发艺术创造力，定期组织作品展示与教学成果汇报 3.参与课程研发与教学改进，结合传统文化与当代审美优化教学内容 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学员学习进展，提升教学服务满意度 任职要求： 1.大专及以上学历，美术、绘画或相关专业背景优先 2.具备1-3年美术教学经验，有艺术培训机构工作经验者优先 3.热爱艺术教育事业，具备良好的课堂掌控力与亲和力 4.熟悉儿童及青少年心理发展特点，能因材施教，富有责任心与耐心

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岗位职责： 1.负责3-12岁儿童美术课程的教学设计与课堂实施，注重创意表达与审美能力培养 2.根据学生年龄特点制定个性化教学方案，开展绘画、手工、综合材料等多元化艺术活动 3.定期组织学员作品展示、主题画展及亲子美育活动，提升家长满意度与机构口碑 4.配合校区完成日常教务管理、学员成长档案记录及家校沟通工作 5.参与教研培训与课程优化，持续提升专业教学水平与艺术素养 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、耐心与责任心，有少儿教学经验者优先 2.美术、设计、教育学等相关专业背景，具备扎实的绘画功底和艺术表现能力 3.普通话标准，具备基本的课堂组织能力和活动策划能力 4. 学历不限，有教师资格证或美术类职业资格证书者更佳 5. 具备团队协作意识，认同素质教育理念，愿意长期投身美育发展

我们是一家成立十多年的直营连锁艺培机构，这里有你期待的一切： 1、有趣的领导+有爱的团队（无代沟+年轻人+互帮互助+快乐氛围）。 2、每年享受带薪年假15~20天。 3、每年组织4次以上丰富团建活动（年会、节假日、暑期集训、教师节等大型活动）。 4、生日专属福利。 5、多通道晋升发展机制。 任职要求： 1、本科及以上学历，美术相关专业毕业，具备扎实的素描、创意美术、彩铅等绘画基础，能构建清晰的画面主体意识。 2、具有一年以上相关教学经验者优先。 3、表达能力强，喜爱孩子，有志于在少儿美术领域长期发展，热爱教育行业。 4、性格积极开朗，善于沟通，能够高效完成课后与家长的交流反馈。 5、富有责任心，具备良好的团队协作精神。 岗位职责： 1、依据机构教学目标，承担3-12岁少儿美术课程的教学任务，落实教学计划实施。 2、定期参与教研会议与培训，持续提升教学水平。 3、关注学员课堂表现，主动与家长保持联系，及时回应并解决家长关切，做好家校服务，提升满意度与续报率。 4、积极参与招生宣传、演出展示、赛事组织等工作，助力活动顺利开展。 5、配合完成校区其他日常事务安排。 【薪资待遇】 1、年薪范围：6W~15W（具体面议） 2、收入结构：无责任底薪+绩效奖金＋课时补贴＋年终奖励 【其他福利】 1、社保五险+带薪年假+节日礼品+不定期团队出游+新年晚会+生日庆祝+亲属报班优惠 2、晋升路径：学科老师→教学组长→教学主管→教学经理→教学总监→合伙人 3、成长机会：每年提供1-2次晋升评估，配备储备管理人才培养计划 4、工作环境：校区均位于城市核心地段，交通便捷，门店设计富有艺术感，办公氛围优越 6、环境优美、团队氛围融洽、管理灵活、成员素质高、审美在线 工作时间：周一至周四 14:00—20:30，周五 10:00—20:30，周六周日 9:00—20:30； 休假安排：周一至周三期间轮休。

岗位职责： 1、负责3-12岁少儿美术课程的教学实施，注重创意表达与美育素养培养 2、独立制定个性化教学计划，定期评估学员成长并反馈家长 3、参与课程研发、教具优化及内部师资培训，持续提升教学品质 4、维护家校沟通关系，协助完成学员续费与口碑转介绍 5、代表校区参与美术类赛事、展览、社区公益等对外交流活动 任职要求： 1、热爱儿童教育事业，具备亲和力、耐心与积极正向的沟通风格 2、美术、艺术教育或相关专业背景，有少儿美术教学经验者优先 3、具备良好的课堂组织能力、示范表现力及基础绘画功底 4、责任心强，认同长期职业发展路径，愿与团队共同成长 5、身心健康，能适应周三至周日排班及适度弹性工作安排

岗位职责： 1.负责创意美术、国画、素描等课程的教学实施，根据学员年龄与基础制定个性化教学方案 2.激发学生艺术兴趣，引导其在传统文化中融入当代审美表达，提升美育素养 3.定期开展教学反馈，与家长沟通学生学习进展，持续优化课堂教学效果 4.参与课程研发与教学研讨，协助完善机构艺术教育体系，推动教学创新 5.维护教学环境与教具管理，确保课堂安全有序进行 任职要求： 1.大专及以上学历，美术、艺术教育等相关专业背景优先 2.具备1-3年美术教学经验，有艺术类培训机构工作经验者优先 3.热爱教育事业，认同“以美育人，以文化人”的教育理念 4.专业功底扎实，具备良好的课堂组织能力与创新能力 5.具备较强的责任心、沟通能力及团队协作精神

招聘一名全职美术老师 （擅长幼儿创意儿童画、水粉、漫画，有2年以上美术教学经验，做事主动、待人热情，有育人专业的教育理念、责任心强，有想法，能带比赛、考级、户外课，能独自开家长会） 工作时间：2026年春季班开始（3月初） 薪资待遇：面谈 休息日：每周一、二 工作地点：成都大邑沙渠

岗位职责： 1.负责墙面、顶面等基层处理及壁纸的精准裁剪、涂胶、粘贴与修边 2.独立完成不同材质壁纸（如纯纸、无纺布、PVC等）的施工，确保平整无气泡、接缝严密 3.根据现场实际情况进行测量放线、色差把控及局部修补，保障整体装饰效果 4. 配合设计师或客户确认施工方案，及时反馈施工问题并提出合理化建议 5. 做好工具保养、材料清点及作业区域清洁，遵守施工现场安全与文明施工规范 任职要求： 1.有贴壁纸相关工作经验，能独立完成整套施工流程 2. 熟悉各类壁纸特性及对应施工工艺，具备基础识图能力 3. 动手能力强，细致耐心，对墙面装饰效果有审美判断力 4.吃苦耐劳，适应成都市双流区范围内项目流动作业 5.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识

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招聘：生鲜，蔬菜，水果分捡分类，上下货，初中及以上文化，有三轮车驾照，会驾驶三轮车，45岁左右，上班时间凌晨2点到上午11点下班，工资第一个月3500/月，第二个月4000左右。工作地址：宣汉西商农博园，清风人力联系电话

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主要负责指导孩子口语表达、普通话发音标准，注重形象气质培养！

岗位职责： 1.负责表演课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.针对学员特点进行个性化指导，提升学员的表演技巧和舞台表现力 3.组织排练和演出活动，指导学生完成剧目创作与舞台呈现 4.定期开展教学评估，跟踪学员学习进度并优化教学方案 5.参与课程体系研发，持续改进教学质量与课程内容 任职要求： 1.热爱表演艺术教育事业，具备良好的职业素养和团队合作精神 2.具有表演、戏剧等相关专业背景，学历不限 3.有舞台表演或表演教学经验者优先考虑，经验不限 4.具备较强的沟通能力和课堂组织能力，能够激发学员学习兴趣 5.持有相关资格证书或获奖经历者优先

达州市开江县招泥瓦工、油漆工、石膏板吊顶、工地小工/杂工，现在想找4个小工。开江电信公司开半个月左右，以实际工地为主。可以联系。马上就能上班。

1.负责施工现场水电安装、调试及维护工作，确保管线布局合理、安全合规2.独立完成墙面腻子批刮、打磨及墙漆涂刷作业，保证表面平整光滑、色泽均匀3.按施工图纸和工艺标准进行作业，及时处理施工中出现的质量问题4.配合项目经理及其他工种协同作业，确保工程进度与质量达标5.做好施工材料的领用登记与现场管理，节约用料、杜绝浪费6.年龄18-55周岁，身体健康，无妨碍从事本岗位工作的疾病或生理缺陷7.具备中专/技校及以上学历，有相关岗位实习或实操经验者优先8.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神9.持有电工证、高空作业证或油漆工职业资格证书者优先考虑10.能适应工地现场作业环境，服从项目统一安排与调度

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1，热爱教育工作，具备爱心、耐心和责任心

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1.具备扎实的小提琴演奏能力，能独立完成独奏任务 2.外形端正，气质出众 3.年龄要求18-33岁 工作内容为参照武汉苏眉餐厅演出标准，在达州市区桥影河畔文旅项目内进行小提琴独奏，为用餐宾客提供氛围音乐服务，工作时段为每日17:00-22:00，共计5小时。 试用期薪资保底8000元，综合收入可达万元以上，来自成都、重庆及其他城市者，公司统一安排住宿。 面试地点：达州桥影河畔或成都环球中心S1-1831

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