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生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专机械设备/机电/重工库存/仓储管理
1.生产设备调试及生产 2.服从上级安排工作 3.身体健康.吃苦耐劳,要有较强的团队协作能力,较强的学习能力
生产组长/拉长月结经验不限大专团队管理家电
1、贯彻执行安全生产制度,防范并杜绝各类安全事故发生。 2、严格按照工艺规范操作,监控生产流程,保障产品品质达标。 3、科学安排人员任务,及时处理现场异常,确保达成日产量计划。 4、控制物料使用,优化工时效率,降低设备磨损与资源消耗。 5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有序。 6、组织员工培训与日常指导,落实考勤管理及绩效反馈工作。 7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。 薪资待遇:试用期6个月,试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月,试用期满综合工资约5000-7000元/月。 (适应加班) 福利:五险一金,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。
生产储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产跟单医疗器械/设备
1、细心,学习和沟通能力要好一点; 2、能接受加班或夜班; 3、协调能力较好。
制造工段长-I3852K
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专8D报告制造业安全管理质量监控成本控制
岗位职责: 1、落实车间制定的生产计划,统筹工段内各班组排班与人员调配,组织生产作业,确保本工段按时间节点和产量要求完成车间下达的任务目标 2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理,开展日常安全巡查,及时制止不安全行为,排查并识别潜在安全风险 3、保障车间质量管理体系有效运行,依据质量标准监督现场执行情况,结合实际生产状况提出可行性优化建议 4、按照车间成本管控要求,将成本管理融入工段日常工作中,定期检查是否存在物料或资源浪费现象并推动改进 5、组织实施本工段员工技能提升培训,重点培养核心骨干,促进团队持续发展,做好人才梯队建设与后备力量储备 6、快速响应并处理生产过程中的突发问题,协调相关资源,汇总各类异常情况并推进根本原因分析与闭环整改 岗位要求: 1.掌握生产现场各项业务内容及运作流程 2.掌握基本的质量管控手段和团队管理方法 3.熟悉生产工艺流程与设备工作原理 4.了解IATF16949质量管理体系,熟练运用8D报告等质量分析工具 5.具备良好的沟通协调能力和现场问题应对能力
学科负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年本科初中
1.组内日常工作安排,人员培训。
班组长
5000-8000元/月
生产管理包吃包住6-10人月结经验不限大专全职
负责食品生产线现场管理,维护生产安排品质等
制造校招生
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
工作职责: 1、负责设备的维护、检修、保养、优化及改造管理,确保设备稳定运转,持续提升设备运行精度; 2、依据能源管理规范,实施能源使用的现场监管,针对异常数据开展分析并制定改进方向; 3、指导操作人员掌握设备管理要求与操作技能,推动操作标准化。 任职资格: 本科及以上学历,食品科学与工程、制粉技术等相关专业; 具有较强的责任意识与执行能力,能够适应生产现场环境; 具备良好的沟通技巧和团队合作态度; 有相关实习经历或参与过项目实践者优先考虑; 熟练掌握办公软件操作,具备一定数据分析能力者优先。 根据培养需要,可安排在物流、生产、制造、工务等岗位进行轮岗培养
食品厂生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技食品/饮料
岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运作管理,保障生产流程有序进行 2.监督车间人员作业执行,确保产品品质与生产效能达标 3.协调处理现场突发问题,营造稳定高效的作业环境 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识 2.能够统筹安排车间工作任务,具备基本组织带领能力 3.熟悉食品加工工艺流程,具备快速适应与优化操作的能力
生产管理包吃包住20人以上月结
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:28元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+(提前一个月申请离职) [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1. 全面负责车间生产线的日常运营,确保完成每日生产目标。 2. 监控生产环节的质量控制,保障产品达到标准规范及食品安全要求。 3. 组织协调生产团队工作安排,提升整体作业效率。 4. 应对生产过程中突发状况,保障生产流程安全稳定运行。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2. 能够及时有效地解决生产中出现的各类问题。 3. 熟悉生产作业流程,具备较强的现场管理能力。
雅安石棉县招贴砖单价来电联系
300-400元/天
贴砖6-10人
雅安市石棉县招贴砖单价来电联系
雅安 石棉县
3月31日 08:13拨打电话
光伏安装1-2人
雅安市汉源县招光伏安装 岗位职责: 1.负责光伏组件、支架、逆变器、配电箱等设备的现场安装与调试 2.按施工图纸及规范要求完成屋顶或地面光伏系统的布线、接地及并网接入作业 3.配合项目经理进行现场安全管控、进度协调与质量自检 4. 记录安装过程数据,协助完成竣工资料整理与验收交接 5.对已投运系统开展基础巡检与简单故障处理 任职要求: 1.有光伏安装、电力施工或机电类相关工作经验者优先 2.熟悉光伏系统构成及安装工艺,了解国家并网技术规范 3.能适应登高作业,具备基本电工操作能力,持低压电工证者优先 4.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识和安全防范意识 5. 学历不限,接受踏实肯干的新人带薪培训
雅安 汉源县
3月31日 07:55拨打电话
雅安天全县招电焊
电焊
雅安市天全县招电焊
雅安 天全县
3月31日 07:54拨打电话
四川雅安安招聘B2驾驶证驾驶员1名。
B2
四川雅安安招聘B2驾驶证驾驶员1名。
雅安
3月31日 07:53拨打电话
雅安荥经县招工地小工/杂工、泥瓦工
120-200元/天
泥瓦工小工1-2人
雅安市荥经县招工地小工/杂工、泥瓦工
雅安 荥经县
3月31日 07:35拨打电话
栋号长
中建七局河南郑州平原新区项目,诚聘优秀劳务栋号长(会操作经纬仪,全站仪,gps)薪资待遇,电话联系何经理
新乡
3月31日 08:07拨打电话
栋号长
6000-9000元/月
栋号长3-5人
岗位职责: 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长
施工栋号长 持房建二级建造师或中级工程师证书,房建现场施工管理经验5年以上。参与本公司自持地产开发项目 工作地址:恩施州野三关镇
乌兰察布
3月30日 19:25拨打电话
栋号长
1-1.3万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
现场放线施工管理,熟悉RTK,能沟通,45岁以内,适应跑来跑去。有有车
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
设备副经理
8000-15000元/月
生产设备管理员包住餐补社保1-2人月结10年以上大专有设备管理经验只上白班包吃住包吃五险电工证焊工证团队管理经验能源/环保/化工设备经验
一、设备副经理​ (一)工作内容​ 协助设备经理制定公司设备管理体系、维护保养计划及设备更新改造方案,确保生产设备稳定运行,支撑竹纤维生产高效推进。​ 负责生产设备的选型、采购技术审核、安装调试及验收工作,保障设备符合竹纤维生产工艺要求。​ 统筹设备日常维护、故障排查与维修管理,组织团队快速处理设备突发问题,减少生产停机时间。​ 监督设备备品备件的采购、存储与使用,优化库存结构,控制设备运维成本。​ 指导下属设备管理团队开展工作,组织设备操作、维护技能培训,提升团队专业能力。​ 参与生产现场设备安全管理,排查设备安全隐患,确保设备运行符合安全规范。​ 8
雅安荥经县招工钢筋工
钢筋工
雅安荥经招工钢筋工
雅安 荥经县
1月27日 09:51拨打电话
雅安名山区招钢筋制作
钢筋制作
雅安名山招钢筋制作
雅安 名山区
3月29日 09:28拨打电话
PACK线车间主任
6000-11000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准 3.协助工艺优化与效率提升,收集一线问题反馈,配合IE/品质部门推动持续改善项目 4.开展班组员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围,降低人员流失率 5. 准确填报生产报表、物料损耗及异常记录,保障数据真实可追溯 任职要求: 1.具备3-5年制造业产线管理经验,熟悉PACK生产所有流程。 2. 学历不限,中专/技校及以上学历,持有班组长培训证书或ISO内审员资格者更佳 3. 具备基础识图能力与设备操作常识,能熟练使用办公软件进行数据整理 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排 5.无不良从业记录,认同企业价值观,注重团队协作与结果导向
生产设备管理员保险包住餐补社保1-2人月结10年以上大专有设备管理经验包吃住五险电工证焊工证团队管理经验机加工设备经验自动化设备经验
一、设备副经理​ (一)工作内容​ 协助经理完成设备保障部的各项目标任务,负责备品备件的准备工作,负责该 (二)任职要求​ 50岁以下,,品行端正,吃苦敬业,大专及以上学历,机电仪或自动化控制专业,从事相关专业10年及以上,在生产性企业从事设备管理工作经历者优先
生产经理
6000-10000元/月
主管5-10年大专
待遇: 1、 薪资:6K-10K(生产经理加入期权激励计划) 2、 购买社保,厂区包住 岗位职责: 1、常驻厂区,负责竹笋生产加工食品的全面生产管理,协助决策层制定公司发展计划。 2、组织检查、督促各组做好各项生产准备工作,根据生产任务,及时规划生产,确保生产按时完成任务。 3、掌握和控制原辅料,内包、外包的储存量,确保正常生产所需。 4、主持生产早晚会议,收集生产过程中存在的问题,下达调度命令及时解决问题。 5、制定生产成本控制计划、管理各环节费用,降低生产消耗,避免浪费。 6、负责工厂生产人员的管理、培训、岗位配置。 7、负责厂区产品的出入库管理。 8、主动积极,善于在工作中找问题,解决问题。 岗位要求: 1、年龄:23-45岁以内,男女不限,大专以上学历。 2、有食品行业生产加工管理经验,“食品化学与工程”专业优先,熟练运用各种办公软件。 3、责任心强,具有较强的沟通能力,管理能力及果断的决策力。 4、了解车间生产流程,熟悉车间生产主要的环节。 5、本岗位常住地:雅安市荥经县
生产组长/拉长经验不限本科生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单生产成本管理
现场管理班组长储备/技培生 工作地点为流水线岗位,工作时间依据生产计划安排 专业要求:机电一体化、电子信息、自动化等相关专业
氩弧焊工组长
7000-12000元/月
生产管理3-5人
岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书,完成钢结构、压力容器或机械设备的焊接作业,确保焊缝质量符合GB/T 985、GB/T3323等国家标准; 2.独立完成焊前准备(如坡口加工、清洁、定位焊)、焊中参数调整及焊后清理与自检; 3.正确使用手工电弧焊(SMAW)、CO₂气体保护焊(GMAW)或氩弧焊(TIG)等常用焊接设备,定期维护保养; 4. 配合质检部门完成无损检测(如探伤)报验,及时整改不合格项; 5. 严格遵守车间安全操作规程,规范佩戴劳保用品,落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施。 任职要求: 1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业),具备至少一种焊接方法的实操资质; 2. 具备基础识图能力,能看懂简单机械装配图及焊接符号; 3.身体健康,无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的疾病; 4. 工作认真负责,服从生产安排,具备团队协作意识; 5. 学历不限,接受应届技校/职高焊接专业毕业生实习转正。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1、生产任务调配:依据车间生产计划,科学安排班组人员作业,保障生产目标顺利完成;实时跟进生产节奏,及时应对生产中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,防止出现停工待料现象; 2、生产过程管理:对车间运行异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行识别与分析,并制定工艺改进措施以降低资源浪费; 3、卫生与合规管理:执行现场5S标准,监督设备及工具的清洗流程(CIP),确保作业环境满足食品安全生产规范; 4、设备管理:主导设备日常巡检工作(如灌装机、贴标机),落实预防性保养计划,降低故障发生概率,联动维修技术人员处理设备异常,保障产线稳定运行; 5、团队管理:组织开展班组员工的操作技能提升培训及安全作业教育; 任职资格: 1、学历要求:中专或以上学历,食品工程、机械类相关专业优先; 2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经历; 3、技能要求:掌握常见饮料生产设备(如UHT灭菌机、无菌灌装线)的操作原理,能运用基础质量改善工具(如PDCA、5W1H); 4、职业素养:具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识,工作认真负责; 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
电装生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专电子/半导体智能硬件新能源
一、岗位职责 1. 按照公司标准制定班组生产计划,统筹安排并推进生产任务实施,确保产品按时交付。 2. 编制与更新生产工艺文件,维护作业指导书及生产过程中的质量记录。 3. 负责电子元器件(如电路板、电机等)的手工焊接作业,完成产品的装配、调试及基础维修工作。 4. 配合开展产品包装、清洁和品质检查,发现生产异常情况及时上报处理。 5. 执行上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1. 学历:大专及以上,电子、机械类相关专业优先考虑; 2. 经验:具备1年以上电子焊接工作经验,熟练掌握烙铁焊、插件焊等基本焊接工艺; 3. 技能:能够辨识常用电子元器件,理解电路原理图或结构装配图; 熟悉万用表、示波器等检测设备操作者优先; 持有无线电装接工证或相关职业技能等级证书者优先; 熟练操作CAD软件,具备二维、三维图纸绘制能力者优先; 4. 其他:视力良好,;工作认真负责,具备团队协作意识,能接受加班及生产节奏调整。
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