全成都50多家门店就近安排!!!! 1.工作内容：负责公司出租房源的推广与租赁服务，公司自有房源超7万套，资源充足无需担忧房源问题，提供多渠道发布端口，包括小红书、抖音、豆瓣、58、安居客、幸福里等平台，客户资源丰富，获客高效！工作流程：发布房源信息—等待客户咨询—邀约看房—带客看房—促成成交—签约落单！ 2.公司专注于房屋租赁业务，不涉及买卖、不涉足装修，工作灵活自由，无需固定坐班，也无需统一着装！ 3.工作时间：早上9:30至下午5:30，时间灵活，仅需上午打卡，晚上无需打卡，定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽！ 4.租房成交周期短，新人入职享受2天带薪培训，配备一对一师徒指导，快速上手，绝大多数新人入职2-7天即可逐步实现开单！ 平均薪资： 1-3个月：4500~12000 3-6个月：15000~30000 6-12个月：30000以上（收入上不封顶）

1、通过电话、网络、微信等渠道触达意向客户。 2、邀约客户到店体验，全程跟进购车流程，完成售前咨询与售后维护‌。 3、维护客户关系，优化购车体验，提升复购率与转介绍率‌。 4、定期参与销售技能培训，掌握行业动态与产品知识‌。

岗位职责： 1、公司提供高质量精准客户资源，通过电话进行客户筛选，添加微信，收集材料清单并完成报价，推动成交达成； 2、依托公司分配的资源，持续开发客户潜在需求，为客户提供售前咨询与售后支持服务。 任职要求： 1、有电销、客服等相关岗位1年以上工作经验者优先考虑； 2、年龄20-40岁，熟练操作电脑，不限性别与学历，以实际能力为准； 3、具备良好的语言表达能力和亲和力，善于沟通交流。 薪酬福利： 1、无责任底薪3600元+提成（利润20%）+开单奖金+月度销售激励，综合月薪8-15K，入职前3个月保底收入4500元； 2、工作时间：9:00-17:30，中午休息12:00-13:30，业绩导向，表现优异者每月可享带薪休假； 3、提供清晰职业发展路径，晋升通道公开透明，从专员到主管再到经理，有能力者可快速晋升； 4、享受国家规定法定节假日，春节假期长达15天； 5、团队氛围年轻活跃，办公环境舒适，整体工作体验佳。

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集团化公司，资源雄厚，深耕家居行业十余年，拥有专业的渠道开发与运营团队，丰富的活动策划与执行经验，以及高效的交付体系和管理机制，助力你轻松签单，无后顾之忧。 一、岗位职责： 1、具备装修知识或网络销售经验者优先； 2、从事电话销售及线上营销相关工作； 3、负责各渠道客户的咨询与对接服务； 二、任职资格： 1、渴望高收入，目标明确，行动力强； 2、有销售工作经验，业绩优异者优先录用； 3、思维灵敏、语言表达清晰，具备良好沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验； 5、责任心强，善于团队协作，敢于冲击高薪目标； 6、有家装行业从业经历者，待遇从优； 三、薪酬待遇： 1、底薪+提成，综合月收入8000-20000元，业绩突出者月薪过万很常见。享有客户到店激励、签单奖金、业绩排名奖、绩效奖励、生日礼品，公司提供免费带薪岗前培训，定期组织团建、聚餐或旅游等丰富福利； 四、培训学习 4、入职即实行一对一师徒带教模式，系统传授销售专业知识，设计师指导基础设计技能，并安排全面的入职培训与专业进阶课程，帮助新人快速融入团队，提升实战能力； 五、工作时间：9:10-18:00中午休息12:00-14:10 岗位福利：节假日福利20天超长春节假期

1.非销售岗，零经验起步，最快24小时实现开单； 2.无需外勤，全程室内办公； 3.无需线下接触客户，公司配备海量优质资源，仅需线上通知客户即可（无推销性质）； 4.最高提成比例超55%，小单收益相当于他人月收入，中单可覆盖购车首付，大单收益……新人最快入职24小时成单（占比20%），遇到大额订单单笔收入可达普通人1—2年总收入； 不同职级对应待遇，由低至高分别为： 1、基础岗位：面向0经验新人，无责底薪4000元+提成+奖金3000-10000元——新人月薪可达1.5万，表现优异者月入3万以上； 2、合作团队负责人：打破基层薪资结构，个人提成起点40%，公司提供团队搭建与管理支持，享受团队整体业绩提成，月收入3-7万+； 3、分公司主管：个人无需出资，公司全额投入，提供全部优质客户资源及变现路径，并配套团队组建与运营支持，月收入10万+。

债事处置！万亿级蓝海市场！ 0投资！可在家办公！ 工作内容： 1.系统学习相关法律条文，熟悉债务处理的操作流程与应对策略； 2.协助负债个人开展债务协商，规划合理的还款方案； 3.引导负债人采取有效的止损方式，推动债务有序化解； 4.主动参与团队交流，为负债人提供专业支持与解决方案； 5.持续跟进还款执行情况，确保偿债计划落实到位。 要求： 1.热衷于债务问题解决，敢于面对工作挑战； 2.具备较强的学习能力，能迅速理解并运用法律知识； 3.拥有良好的表达与协调技巧，能与负债人顺畅沟通； 4.工作踏实负责，能自主高效完成各项任务安排。

想挑战高薪你就来，想成长你就来 1.可以接受小白，应届生（可开实习证明）优质师傅一带一教学，不怕慢想挑战都会有人带教到上手 2.提供住宿不收费，电梯房，水电气齐全，有wiff，热水，厨房都有，下班可以一起做饭 3.福利多：经理爱玩主打任性，一年3-5次给大家全国旅游，各种奖金补贴，年终奖，品牌手机，手表，衣服鞋子等拿个不停 4.最怕遇见勾心斗角，公司规章制度明确不准拉帮结派，都是95后，00后团队，没代沟，没有倚老卖老，和你一样爱玩爱闹～(￣▽￣～)~ 5.经理好，有事好商量，遇事像哥哥姐姐一样帮忙，能共情同事，当兵退伍出来，也是基层奋斗起来 6.无责底薪4500+5%，有师傅协助你成长，转正6000+30%+各种福利 7.公司是集团公司，属于分公司，总部04年成立，21年历史，公司有发展，公平公正公开，标准都明确，天使计划，升为经理最低年薪30万以上 急招喜欢挑战高薪的你，等风也等你 地址：双流区警官学院旁边华府国际A座1612

公司部门店长直招 1.无电销、无地推、无需正装、不强制加班！！！ 2.公司专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖！！！ 3.深耕成都租房市场9年，现有门店超30家！租客免收中介费！ 支持月付、季付、半年付等多种支付方式。 4.工作内容以出租房源为主，公司提供自有房源（自持3万套+系统支持），免费提供端口资源，无需个人承担费用；通过小红书、豆瓣、闲鱼等平台发布信息，客户主动咨询，在线沟通、邀约看房、带看推荐、推动签约； 5.租赁成交周期短，新人享3-4天带薪培训，老员工一对一指导，到岗后2-7天内陆续开单。客户来源包括58同城、安居客、小红书、闲鱼、抖音等，租客会主动联系，同时新人由导师全程带教； 6.晋升空间广阔，路径清晰。培养两名新人即可晋升管理岗，享受每人990元管理提成。晋升机制公开透明，不看关系只看能力，管理层以服务团队为核心，无官僚作风。

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一、薪资待遇： 3500-5000元/月，五险一金，餐补 二、岗位要求： 1、20-45岁，初中及以上学历 2、有工厂一线工作经历，有汽车、两轮车、机械制造等行业工作经验优先； 3、了解机械基础知识，具有一定的装配技术能力，能够熟练操作装配工具； 4、有相关工作经验者可以放宽条件 三、岗位职责： 组装电动车零配件及整车的工作 四、工作时间： 8:30-18:00，每天正常出勤8小时，长白班，月休四天 五、工作地点： 三草湾产业园

旅行社销售 薪资待遇：3600元+提成，购买五险。 工作内容：给各单位对接团建、疗休养。 岗位要求： 1.年龄18岁-35岁；高中以上学历； 2.熟悉办公软件； 3.有销售经验。 工作地点：资阳市体育馆。 上班时间：8小时工作制，月休4天。

1.针对新房新装家具，办公场所，商场，学校等室内空间甲醛治理，异味治理。 2.配合项目经理严格遵循施工标准和指导细则为客户提供专业化服务。3.维护公司品牌形象，完成上级交予的其他日常事务。4.实习期工资150元/天，熟练期200元/天，工资目前是日结。 任职条件: 1.高中学历以上，普通话标准，年龄20-30。2.具有一定的沟通表达谈判能力，创新精神。3.工作认真严谨，责任心强，具有团结协作精神和服务意识，能承受工作压力，有较高的职业素质。

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一、招聘说明: 1、岗位介绍:国企公司平台，部门人均月收入1.5万 2、招聘岗位:金融个贷部客户经理 3、上班时间:上午8:30-11:45下午1:30-18:00，不加班 4、岗位职责:公司是大地保险国企平台，总部跟多家商业银行签定总对总协议，客户通过大地保险承保，实现银行贷款放款，例如光大银行浦发银行等等，我们工作根据银行和公司要求，找到符合的客户，提供申请，，100万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求:20-40岁:男女不限 2、学历要求:大专以上 3、为人热情，正直，有追求.勤劳上进。 三、薪酬福利标准 1.收入:底薪包括基本底薪+定级底薪，最高底薪4300元，提成上不封顶,平均月收入1.5万以上 2.公司福利:入职就正式员工，交五险一金，节假日福利发放，高低温补贴，生日补贴，下午茶，各类发薪实物年休奖励等 3.年佣奖:季度奖+年终奖 4.晋升路线:公平公正的平台，公司直销晋升路线全城寻找优秀的你!

招聘业务经理 要求：有责任心，性格开朗大方，能吃苦耐劳。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间:早九晚六 联系电话:(陈总)

在网上与海外的朋友聊天交流，顺带向他推荐销售网络游戏！

一．岗位职责 1、为客户提供专业且优质的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好老客户的维护工作； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合团队工作； 4、欢迎无经验人员加入，公司配备系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用 二．任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情与职业追求； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力 三．薪资福利： 1、保底收入5000-6000元+提成+五险一金，综合月薪8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含约5小时休息），月休四天，采用轮休制度 需自行准备交通工具，如小汽车或电瓶车 3、工作地点：资阳市 4、面试地址：西门桥街概念酒店二楼中国联通驭时 四．晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间不受限

薪资详情：周末双休 薪资范围：2800-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 薪资福利：双休、餐补、话补、法定节假日三薪、全勤奖、绩效奖金、交通补助、年终奖 上班时间：9：00-17：00 周末双休 岗位职责： 1、通过电话进行产品或服务的推广与销售； 2、维护现有客户关系，积极开拓新客户； 3、了解客户需求，提供专业的咨询与服务，促成交易； 4、定期反馈市场信息，协助团队优化销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力； 2、积极主动，有较强的目标导向和结果意识； 3、拥有良好的客户服务意识，能够处理客户咨询与问题； 4、有团队合作精神，愿意接受挑战，追求个人与团队业绩提升。

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的合作关系，树立良好的企业形象。 3、办理合同签订，整理归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌4S店 入职后统一安排为期两天的岗前培训，随后分配至对应门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-15000元，收入水平取决于个人业绩表现 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含年度体检、团建活动如聚餐、K歌、滑雪等）； 6、公司规模完善，注重内部人才发展，提供充足的晋升空间。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，服从工作安排。

职位详情：通过公司销售平台，以电话沟通方式向企业提供的车主客户推广车险服务。车险属于国家规定必须投保的项目，市场需求稳定，销售难度相对较低。 岗位要求： 1.年龄20-45岁 2.具备1-3年销售或团队管理经验者优先考虑 3.语言表达清楚流畅，具备良好的协作意识 4.能够适应一定工作压力 福利待遇： 1.薪资结构：底薪2100+全勤奖400+业绩提成，综合收入4k-1w，主管岗位薪资可面谈 2.带薪培训：入职后提供系统性带薪培训，涵盖行业知识、产品内容及基础技能 3.作息时间：周末双休，工作日朝九晚六 4.享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假，工作氛围轻松融洽 5.晋升机制公开透明，发展路径为：销售专员—销售主管—销售总监—分公司负责人

招聘白领管家： 主要给企业高管打理家庭琐事，工作轻松。 年龄18-35岁，五官端正，生活习惯良好，无违法犯罪记录，需要驻家。 年薪6-8万，包吃住。 职业升迁：表现优异，视为家庭成员，长久录用，免费提供学习深造机会。。

招聘业务经理 要求：有责任心，性格开朗大方，能吃苦耐劳。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间:早九晚六 联系电话:(陈总)

一、招聘说明: 1、岗位介绍:国企公司平台，部门人均月收入1.5万 2、招聘岗位:金融个贷部客户经理 3、上班时间:上午8:30-11:45下午1:30-18:00，不加班 4、岗位职责:公司是大地保险国企平台，总部跟多家商业银行签定总对总协议，客户通过大地保险承保，实现银行贷款放款，例如光大银行浦发银行等等，我们工作根据银行和公司要求，找到符合的客户，提供申请，，100万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求:20-40岁:男女不限 2、学历要求:大专以上 3、为人热情，正直，有追求.勤劳上进。 三、薪酬福利标准 1.收入:底薪包括基本底薪+定级底薪，最高底薪4300元，提成上不封顶,平均月收入1.5万以上 2.公司福利:入职就正式员工，交五险一金，节假日福利发放，高低温补贴，生日补贴，下午茶，各类发薪实物年休奖励等 3.年佣奖:季度奖+年终奖 4.晋升路线:公平公正的平台，公司直销晋升路线全城寻找优秀的你!