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保山隆阳区招桥架/支架安装、光伏安装
1-1.1万元/月
桥架光伏安装抗震支架安装1-2人
保山市隆阳区招桥架/支架安装、光伏安装
保山 隆阳区
9月2日 23:17拨打电话
焊工小工焊太阳能板太阳能板3-6个月6-10人月结自备工具
高薪诚聘太阳能安装大工及焊工、小工: 包月方案:主力焊工或安装大工(熟练上板、接电)9000元/月,小工6000元/月 按出工天数方案:主力焊工或安装大工(熟练上板、接电)350元/天,小工220元/天,每天工作均为9小时,焊工需自带焊机、电源线、焊把线、切割机,包住不包吃
光伏安装抗震支架安装15-30天1-2人完工结算山地光伏
岗位职责: 1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.协助完成工地基础施工、线缆敷设及电气连接等辅助作业 3.严格遵守安全操作规程,佩戴防护装备,确保施工安全 4.配合项目经理及技术负责人完成阶段性施工任务和质量自检 5. 学习并掌握光伏系统基本原理及常见故障识别方法 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应户外及高空作业环境 2. 学历不限,有志于从事新能源行业,学习意愿强 3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的动手能力和团队协作意识 4. 无经验者可提供岗前培训,有工地实习经历者优先 5. 遵纪守法,服从管理,接受富宁县本地及周边项目调配
文山 富宁县
9月4日 17:18拨打电话
云南文山壮族苗族自治州招光伏安装、电焊、二保焊/气焊
气保焊电焊光伏安装二保焊
文山壮族苗族自治州招光伏安装、电焊、二保焊/气焊
文山
9月4日 15:38拨打电话
曲靖罗平县招光伏安装团队,量大单子多,130一张板,三户以后一户一结,有团队的来人
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
曲靖市罗平县招光伏安装团队,量大单子多,130一张板,三户以后一户一结,有团队的来人
曲靖 罗平县
9月1日 05:25拨打电话
光伏安装长期20人以上月结山地光伏
山地光伏安装,700一组,工具自带,自由安排时间,目前200兆瓦,熟手优先。工作地址:云南省曲靖市会泽县
曲靖 会泽县
9月1日 10:23拨打电话
焊接光伏安装电焊长期1-2人11-20人月结
文山壮族苗族自治州砚山县招光伏安装工,电焊工 户用光伏安装,含支架焊接,接电至逆变器并网柜,材料另由专人送至屋面,成熟班组或零散工人均可,要求有户用光伏经验或钢结构厂房,彩钢瓦屋面施工经验,能上高空,不要求焊工证或高空证,包住不包吃,所有材料均甲方提供,所有工具均由班组或工人自带
文山 砚山县
8月19日 09:36拨打电话
红河泸西县哈尼族彝族自治州招光伏安装
1-1.1万元/月
光伏安装长期1-2人工商业光伏
红河哈尼族彝族自治州泸西县招光伏安装
红河 泸西县
6月11日 09:46拨打电话
曲靖罗平县招电焊工,做光伏
1-1.1万元/月
光伏安装电焊1-2人
曲靖罗平招电焊工,做光伏
曲靖 罗平县
8月26日 11:03拨打电话
面点包子3-5人月结
[面点师]3名工作内容:1、按标准完成包子、烧麦、水饺、小笼包等中式面点及西式面点加工、制作。2、负责食材准备、灶台清洁及卫生管理。任职要求:1、55周岁以下,需持健康证和无犯罪记录证明。能吃苦耐劳,适应早起,执行力强。2、能熟练制作各种面食有相关工作经验者优先。3、工资待遇:5000-5500元/月,工资准时发放、月休4天。购买五险。
德宏
9月5日 05:41拨打电话
楚雄牟定县招种植工/杂工
100-110元/天
种植工月结
楚雄牟定县招种植工/杂工
楚雄 牟定县
9月5日 05:40拨打电话
云南昆明招聘理向日葵小花的人员,工作量约为四千支左右,按件计酬,每扎五毛。要求具备相关工作
种植工
招聘理向日葵小花的人员,工作量约为四千支左右,按件计酬,每扎五毛。要求具备相关工作经验。
昆明
9月5日 05:37拨打电话
服务员包吃
酥虎综合餐厅招募兼职周五-周天10:30-15:00下午16:30-21:00再包两顿饭氛围好都是年轻人主要工作前厅
云南
9月5日 05:35拨打电话
搬运工装卸工包住高温补贴交通补助餐补免费培训6-10人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,320/480天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
南平松溪县招光伏安装工商业专业电工,小工,包工也可以,有意向联系
300-400元/天
综合承包电工小工光伏安装1-2人
南平市松溪县招光伏安装工商业专业电工,小工,包工也可以,有意向联系
南平 松溪县
9月5日 05:44拨打电话
小工光伏安装焊工1-2人
招光伏安装焊工300/天,小工180---240/天,中午管一顿饭,活在南阳周边,要求能吃苦耐劳,能爬高
南阳 卧龙区 火车站
9月5日 05:42拨打电话
无锡宜兴市招光伏安装
光伏安装
无锡市宜兴市招光伏安装
合肥蜀山区招光伏安装、工地小工/杂工
1-1.1万元/月
小工光伏安装1-2人
合肥市蜀山区招光伏安装、工地小工/杂工
合肥 蜀山区
9月5日 05:41拨打电话
许昌长葛市招光伏安装、电焊
1-1.1万元/月
电焊光伏安装1-2人
许昌市长葛市招光伏安装、电焊
许昌 长葛市
9月5日 05:41拨打电话
光伏安装太阳能板焊接1-2人
在民房楼顶焊接光伏太阳能板钢结构,3-6米高,需要自带焊机,切割机,临时电源线,水平尺,安全带等工具,焊条切割片由公司出,首月按计件工资,350一天,月结,次月可签合同入职按月定薪9000-12000/月;
文山 砚山县
6月21日 09:11拨打电话
光伏安装长期3-5人
上海市浦东招光伏安装 , 破瓦立柱 , 双坡,平层阳光房队伍若干,价高,结算准时 另招业务员数名,结算快,价高,
昆明 官渡区 昆明站
8月3日 09:49拨打电话
光伏安装1-2人
昆明市楚雄,姚安,大姚牟定,大量需要人员,业务开发人员,光伏开发人员,光伏踏空人员,施工负责人,工资可谈,成熟团队,大商直营,招光伏安装:云南嵩明地区业务开发,施工队,业务开发,业务费150元/板起,农户初装费用150元/板 合集300元/板开发费用起,业务量大可以谈,上不封顶,结算方式可谈,要求有基础,不需要小白。
文山马关县壮族苗族自治州招光伏安装
1-1.1万元/月
光伏安装长期20人以上山地光伏
文山壮族苗族自治州马关县招光伏安装
文山 马关县
8月28日 19:20拨打电话
操作工
4000-6000元/月
普工操作工包吃社保包住11-20人月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范,确保操作安全合规 3.协同班组完成日常生产、设备点检及现场5S维护 4.及时反馈生产异常,配合质检人员完成产品检验与返工 5. 积极参与岗位技能培训,提升操作熟练度与多能工能力 任职要求: 1. 年22周岁,身体健康,无传染性疾病 2.能适应倒班或加班安排,服从生产调度管理 3.工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力 4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5.遵守公司规章制度,具备良好的团队协作意识
贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险包住20人以上日结
茶叶包装 日结180-200/天 【综合薪资】 月结5000-6000/月 小时工18-20一个小时 免费招工 不收取任何一分费用,当天面试当天安排住宿 【工作内容】 主要负责包装,检验,烘焙, 称重,炒茶叶,贴标签外观检测(基本坐岗,手工活不累人,可带手机) 【免费食宿】包吃包住,当天进厂统一发饭卡,刷卡吃饭不用自己掏钱 宿舍 4-6 人间不住满 独立卫浴
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线!!!点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名!!!
怒江泸水市傈僳族自治州招光伏安装
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
怒江傈僳族自治州泸水市招光伏安装
昆明富民县招光伏安装
1-1.1万元/月
光伏安装长期11-20人月结
昆明市富民县招光伏安装
昆明 富民县 永定
9月4日 19:08拨打电话
德宏芒市傣族景颇族自治州招光伏安装(光伏)
1-1.1万元/月
光伏安装6-10人
德宏傣族景颇族自治州芒市招光伏安装(光伏)
德宏 芒市
8月11日 19:20拨打电话
HRBP3-5年本科绩效管理薪酬福利招聘
工作职责: 1、为业务部门提供全方位的人力资源支撑:协同各业务线负责人,从专业视角推进人员需求评估、人才甄选、员工成长、能力建设、绩效推动、薪酬福利政策传达等事项,通过周期性人才盘点,识别并培养高潜人才,助力业务长期发展; 2、结合企业经营战略与业务规划,优化业务团队考核机制与激励方案,组织实施公司绩效管理、激励制度的培训与解读;负责各层级员工年度责任书、激励协议的签署跟进,执行试用期、见习期及定期绩效考评、干部晋升评审等工作,推动个人与组织绩效双向提升; 3、贯彻执行公司各项人力资源管理制度,并依据战略方向、业务演进及外部环境变化,持续优化人力资源体系运行机制; 4、常态化开展员工沟通,涵盖日常交流、关键岗位人员访谈及离职面谈,挖掘提升团队人效与满意度的改进机会,并推动落地实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、市场营销、工商管理等相关专业优先; 2、具备贴合业务发展需求的人力资源服务思维,熟悉人力资源相关法律法规,擅长招聘配置/绩效管理/人才发展/组织发展领域者优先; 3、3-5年人力资源领域工作经验,有快速消费品行业背景者优先;具备较强的统筹协调能力、沟通能力,执行力强,适应变革,学习能力和抗压能力突出。
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