诚聘1一2位能吃苦耐劳踏实肯干的，对客户有沟通能力的，有梦想目标的

1、负责操作清洁、补水等项目，科美店，手法无要求，会基础手法就行。 2、会清痘手法的优先。 3、年龄22—40岁。

美容美体手法加仪器做背头疗 提供满意服务，手法专业，形象气质佳 踏实认真积极向上服从安排

职位标题：包吃包住月休4天月薪1万 职位类别：美容师 招聘人数：5 工作内容：按照标准服务流程做各项客户护理工作，按照门店统一管理制度执行各岗位职责，流程标准统一，体系标准统一 每月薪资：综合薪资8000至16000 职位福利： 包吃/包住/月休/节假日福利/年终福利/定期户外活动/定期团建/定期下午茶 学历要求：中专以上 工作年限：1至3年 工作地址：成都市武侯区剑南大道中段998号世豪广场 任职要求： 美容师需要有至少两年的工作经历，年龄18-35岁，熟练面部身体基础项目的技术手法和技术专业，身体健康，不能对面部和身体的产品过敏，具备常规的医学专业，销售经验，美业经验优先；具备较强的服务意识和沟通能力及团队协作能力，热爱皮肤管理抗衰！ 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。 职位联系人：李先生 联系电话： 邮箱(必填)： @qq.com

1年以上经验

岗位职责： 1.为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理及皮肤管理方案制定 2.根据客户需求和肤质特点，推荐合适的护肤产品和护理项目 3.保持美容仪器、设备及操作环境的清洁卫生，确保服务安全与品质 4.记录客户护理档案，跟踪护理效果并提供后续建议 5.积极参与店内组织的培训，持续提升专业技能和服务水平 任职要求： 1.持有美容师资格证书，具备基础医学或美容相关知识优先选择 2.热爱美容行业，具有良好的服务意识和沟通能力 3.工作认真负责，注重个人仪容仪表，具备良好的卫生习惯 4.有团队合作精神，能适应轮班工作安排 5.有无经验均可，公司提供系统培训，欢迎热爱美业的新人加入

面部护理清洁，按摩，提拉，会仪器

1.做简单的手法5-5分半钟，仪器操作8分钟 2.利用所学健康知识，教会顾客搭配饮食 3.监督管理顾客 4.邀约顾客到店。

美容师职位描述通常包括以下核心内容： 1.岗位职责 为顾客提供专业的皮肤护理、美容美体服务（如清洁、按摩、面膜等） 根据顾客需求推荐合适的美容产品及项目 维护美容仪器设备，确保服务质量 2.技能要求 具备扎实的美容护肤知识和手法技巧 熟悉各类美容仪器的操作 良好的沟通能力和服务意识 3.任职资格 美容相关专业或持有美容师资格证书 有1年以上美容行业工作经验优先 形象气质佳，亲和力强 4.工作环境 需站立服务，手部灵活，能适应弹性工作时间 5.职业发展 晋升通道：初级美容师→高级美容师→美容顾问→店长 定期接受专业技能培训 建议根据招聘企业的具体需求调整细节，例如高端美容机构可能更强调销售能力，而连锁品牌可能侧重标准化服务流程。

成都新都区招聘美容师

寻求擅长长8渤21白钢不探伤代焊机的氩弧焊老师于攀枝花西区。

攀枝花市西区招建筑木工400一天

攀枝花市西区招架子工，需要搭建一个钢管架，4*1*5，20平方，电梯需要打保护，包工包料，需要架子证或者高空证

攀枝花市西区招水电(水电工)

西区仓库招聘叉车工，月薪第二个月涨至280元，每周发工资，工作时间为上午8点半至下午8点半，提供免费班车接送，要求应聘者年龄45岁以下，持有叉车证并熟练驾驶叉车，需一周一倒班，面试后可立即上岗工作，工作地点位于攀枝花西区。

招美容师

岗位要求： 1、为客户提供专业的美容美体服务，确保客户满意度 2、协助完成门店正常运营工作，维护良好的工作环境 3、积极参与门店培训，提升个人专业技能和服务水平 任职要求： 1、工作经验不限，有相关工作经验者优先 2、形象端庄，有亲和力 3、服从管理，有责任心，能与团队配合 4、有销售意式，会沟通 福利待遇 带薪年假、不定期团建活动、节假日员工福利、激励活动、旅游等

肩颈、艾灸、面部护理，是本店的王牌项目，如果你做的好，工资你来开

岗位职责： 1、为顾客提供专业面部护理、身体护理及美甲等美容服务，确保服务流程规范、效果达标 2、根据顾客肤质与需求，个性化推荐护理方案及产品，提升客户满意度与复购率 3、保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒规范与美容器械管理要求 4、主动参与门店日常运营支持，包括客户接待、预约管理及会员维护等工作 5、配合团队完成促销活动执行与客户反馈收集，助力门店服务品质持续优化 任职要求： 1、形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2、热爱美容行业，学习意愿强，能接受岗前带教与持续技能提升 3、具备基本卫生常识与职业素养，无不良从业记录 4、能适应晚班工作节奏（18:00-22:30），时间灵活，可长期兼职 5、学历不限，无需经验，公司提供系统培训，包吃包住，工资日结

可以认真的与顾客沟通，认真的服务顾客，吃苦耐劳，服从指挥

岗位职责： 1.为顾客提供专业的皮肤护理和美容服务，包括面部清洁、护理、按摩等项目 2.根据顾客肤质特点制定个性化护理方案，提升服务满意度 3.熟练使用各类美容仪器设备，确保操作安全规范 4.维护美容区域的整洁卫生，定期检查产品及设备状态 5.积极参与店内组织的培训与技能提升活动，保持专业服务水平 任职要求： 1.若持有美容师相关资格证书可以带上，具备基础医学或美容专业知识 2.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致耐心 3.能够适应轮班工作安排，遵守职业操守 4.有美容院或连锁机构工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受中专/技校及以上学历人员应聘 待遇福利: 1.月休4天 2.五险一金 3.供吃供住 4.免费培训

有责任心，三观正 做事认真 有梦想，有想要发展

手法，专业强，有3年以上的相关从业经验能吃苦耐劳，有责认心

岗位职责： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好活动前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 4、市场同类产品信息收集及反馈； 5、协助公司各部门大型会议，做好分配到的工作。 任职资格： 1、年龄18-35岁，医学/护理/美容/营销等专业中专以上学历； 2、有美容师或者美容导师从业经历，适应频繁出差； 3、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 4、有培训及管理美容店相关经验优先。 工作时间： 周一至周六9:00-17:30

有经验有上进心

招聘美容师或学徒

招聘：招美容师，美容学徒，美甲美睫师，美甲美睫学徒【月休4天】薪资：6000-80002.热爱美业，有同行业经验优先；薪资待遇：待遇：6000－8000，月休4天，包吃两餐 联系伍

公司简介：四川正爱生物科技有限公司，成立于2007年，中国生态美容的领航者。业务范围涉及生活美容、医学美容、大健康管理、化妆品研发及销售、美容教育培训和高端仪器美容等；是目前国内少有的拥有全产业链的生态美容集团！ 19余年美容服务经验、近百家家品牌门店、500余人专业美容师，旗下拥有欧碧奴直营连锁美容院、正爱正美医学美容医院、正爱品牌管理有限公司，专业的高端仪器美容团队、权威整形专家团队和国内顶尖的健康管理团队。 岗位职责： 1、按照美容仪器要求、程序、性能给顾客进行美容护理操作； 2、保持工作环境的干净整洁和优质的服务质量； 3、学习公司相关产品知识和专业技术，积极参加各类培训； 任职要求： 1、有1-3年的美容经验（1年以内也可），喜爱美容行业，年龄18到45岁之间； 2、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 3、具有亲和力和团队精神，有上进心； 薪资福利： 1.薪资范围：底薪+补贴+手工提成+业绩提成+房补，综合到手5000-12000（多劳多得，上不封顶） 2.、购买社保，带薪年假，住房补贴、免息房贷，节日礼品、月度/季度现金奖励，年度旅游/轿车/住房/养老奖励、工龄工资等； 3、完善的晋升机制：美容师-储备店长-实习店长-店长/培训老师-区域经理-销售总监/部门总监-中心总经理； 上班时间及地点： 上班时间早九晚六，门店有微波炉，可自己带饭，月休四天（介意勿投谢谢），上班地点可根据住址在成都范围内就近分配。

繁文花招聘护理师 岗位职责: 1.为客户提供专业的美容服务和建议，确保服务质量和客户满意度； 2.维护和提升店铺环境，确保良好的购物和体验氛围； 3.与团队成员紧密合作，确保店铺运营顺畅； 4.定期参与专业培训，不断提升个人技能和知识。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识，能与客户建立和维护良好关系； 2.能够在团队中发挥积极作用，为团队目标作出贡献； 3.对美容行业充满热情，愿意接受新知识和技术。 岗位福利： 一、护理师薪酬及绩效标准： ●薪酬总收入=底薪+绩效奖金+销售业绩提成+消耗业绩提成+ ●其他福利：1、每月两次免费面部护理，护理项目为水疗+1非。 2、每位转正的伙伴每季度可以5折价格购买1500元零售价产品；此项福利仅限本人使用，如发现转售他人的情况，将以售价的10倍处罚或开除售卖福利产品的当事人（此项福利不可与其他活动叠加使用，并不计入销售业绩，但要计入手工业绩） （1）护理师底薪和绩效标准如下： 1见习护理师/3000实习期 2护理师初级/2800加300绩效奖金 3护理师中级/3000加300绩效奖金 4高级护理师/3200加300绩效奖金 5副店长/店助底薪+200补贴400 绩效运用说明 绩效奖金按每月绩效考核标准最终的得分进行核算。 绩效奖金=绩效得分X100%X绩效工资总额，绩效得分低于60分，绩效奖金为0 备注：护理师每一个季度进行一次升级或保级考核，通过升级考核即可向上晋升，通过保级考核即可保留当前等级，如未通过保级考核，则需要降级。副店长晋升为店长的前提是要有店长岗位的空缺并通过考核。 （2）护理师销售业绩提成系数标准如下： 销售业绩 2万以下3% 2万（含)-3万系数3.5% 3万（含)-4万系数4% 4万（含)-5万系数4.5% 5万及以上系数5% 年度428，双11大型促销期间，销售业绩基数递增50%在对应相应比例计发相应提成，如下： 销售业绩 3万以下系数3% 3万（含）-4.5万系数3.5% 4.5万（含)-6万系数4% 6万（含)-7.5万系数4.5% 7.5万及以上系数5% （3）护理师消耗业绩提成系数标准如下： 消耗业绩 1.5万以下系数3% 1.5万（含）-2万系数3.5% 2万（含)-2.5万系数4% 2.5万（含)-3万系数4.5% 3万及以上系数5% （4）护理师转正及考核标准如下： 护理师转正及考核标准 转正福利 1、见习护理师1个月期满后，通过《见习护理师评估表》即可转正并升为初级护理师。 2、。 3、10号之前转正算当月转正，10号以后转正算下月转正。

岗位职责: 1.为客户提供专业的美容理疗服务，确保服务质量。 2.设计和改进美容理疗方案，提升客户体验。 3.与客户进行有效沟通，理解客户需求，提供个性化的美容理疗建议。 4.保持对行业趋势的关注，不断提升专业技能。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和客户服务意识，能准确理解客户需求。 2.具备团队合作精神，能在高压下保持工作质量。 3.对美容理疗行业有浓厚兴趣，愿意接受新知识和技术。 4.具备快速学习和适应新环境的能力。 5.有相关工作经验者优先。