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建筑工地大量要人，月结工资，包吃住，长期干，吃苦耐劳，有需要电话联系！ 岗位职责： 1.建筑木工：按图纸要求完成模板支设、木结构安装及现场木作加工 2.电焊工：负责钢结构、钢筋等焊接作业，确保焊缝质量符合规范要求 3. 工地小工/杂工：协助各工种搬运材料、清理场地、配合施工准备及辅助作业 4. 钢筋工：完成钢筋下料、绑扎、安装及预埋件定位，确保尺寸与规格准确 5.架子工：搭设、拆除及维护脚手架、安全防护设施，保障高空作业安全 任职要求： 1.身体健康，能适应工地现场作业环境，无恐高症（架子工、电焊工需特别注意） 2.具备相应工种实操经验，持有效特种作业操作证（电焊工、架子工须持证上岗） 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4.具备基本识图能力，了解建筑施工安全规范 5. 无不良从业记录，无违法犯罪史

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成都市崇州市招架子工，要求横平竖直。熟手，头脑灵活，45岁以下。初中以上文化。

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招聘工种：架子工。招聘人数20-60工作地址：眉山市科工园老旧厂区改造工程一标段项目部。注：

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招聘岗位：品质负责人/质量经理 1. 岗位职责 质量管理体系建设： 主导建立并维护符合行业标准（如ISO9001、汽车电子，或特定客户审核标准）的质量管理体系。 负责应对客户的二方审核及第三方认证，确保体系有效运行。 全流程质量控制： 原材料管控： 建立基材（PET/PI/PE等）、胶水、离型膜等关键原材料的检验标准，从源头控制质量波动。 制程管控（核心）： 针对精密涂布工艺，监控厚度均匀性、涂布缺陷（鱼眼、条纹、气泡）、固化程度、洁净度等关键指标；推行SPC（统计过程控制）以降低变异。 成品出货： 制定严格的出货检验规范（外观、物性、可靠性），确保零缺陷交付。 客诉处理与持续改进： 主导重大客诉的处理，运用8D报告、5Why等工具进行根因分析，制定纠正预防措施（CAPA）并闭环验证。 推动内部质量改善项目（如降低报废率、提升良率），通过六西格玛或精益生产方法降低成本。 实验室与测试能力建设： 规划和管理内部实验室，配备并维护关键检测设备（如剥离力测试仪、透光率仪、雾度仪、恒温恒湿箱、ROHS检测仪等）。 开发针对新材料特性的测试方法（如残胶测试、耐候性、耐化学性等）。 供应商质量管理 (SQE)： 辅导和审核上游原材料供应商，推动供应商质量能力提升，建立合格供应商名录。 团队建设与文化： 搭建梯队化质量团队，培养全员“质量第一”的文化，定期开展质量意识培训。 2. 任职要求 学历专业： 本科及以上学历，高分子材料、化学工程、材料科学或质量管理相关专业。 工作经验： 8年以上质量管理经验，其中5年以上功能性薄膜、光学膜、保护膜或胶粘带行业同等岗位管理经验。 有国内头部膜企背景者优先。 专业技能： 熟悉涂布工艺原理及常见缺陷成因分析。 熟练掌握质量五大工具（APQP, PPAP, FMEA, SPC, MSA）及QC七大手法。 熟悉洁净室（Clean Room）管理规范及异物管控（Particle Control）。 具备实验室管理能力，熟悉各类物性及可靠性测试标准（ASTM, GB, JIS等）。 语言能力： 具备基础的英语读写能力，能阅读英文技术标准及回复英文客诉报告（视客户群体而定）。 软性素质： 极强的原则性、数据分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力。

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岗位职责： 1、承担成品与原材料的微生物检验任务； 2、开展产品感官评价相关检测工作； 3、负责实验室仪器设备的日常管理，落实维护保养计划，确保设备运行状态良好，满足检测需求，减少故障发生； 4、对检测数据进行整理、分析与上报，确保检测结果及报告的准确、及时和真实； 5、按要求填写产品检验及复检记录，并对检验数据的准确性承担责任； 6、贯彻落实工厂及相关部门发布的文件要求与工作任务； 7、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，食品类相关专业； 2、持有食品检验相关证书，具有一定检验工作经验，了解产品质量检验流程； 3、掌握检验基础理论知识，能独立完成微生物检测项目； 4、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等； 5、具有良好的责任心和团队协作意识，具备较强的抗压能力； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

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