工作内容 1、开展二手车销售相关工作，为客户提供专业的购车咨询服务 2、持续跟进客户，维护良好的客户关系，确保服务过程符合客户期望 任职要求： 1、具有优秀的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，制定匹配的二手车选购方案 3、熟悉二手车市场动态，具备较强的销售策略执行能力

1、具备汽车销售相关工作经验，拥有二手车销售经历者优先考虑。 2、熟悉汽车销售业务流程，能够按标准接待客户并完成销售目标； 3、语言表达流畅，沟通能力强，服务意识佳，形象良好，富有亲和力； 4、具有较强的团队协作精神和职业责任感，抗压能力强，持有有效驾照。

一、工作职责 1.按照公司制定的业绩指标，完成销售任务及相关考核目标。 2.熟悉并执行销售业务流程，规范接待客户，推动成交达成。 3.根据主机厂标准参与培训，持续提升专业能力与服务水平。 二、任职要求 1.不限性别，具备中专及以上学历，汽车或市场营销类专业优先。 2.具备1年以上同行业相同岗位工作经历。 3.外形端正，亲和力佳，具备良好的沟通表达能力和应变处理能力。 4.工作积极主动，具有较强的责任意识和职业追求。 持有驾照者可优先考虑。 三、面试联系信息 公司名称：上海冠松鸿蒙智行公司 公司地址：上海市静安区汶水路405号

职位描述： 1、主动迎接到店客户，进行产品讲解并引导试驾，确保客户获得优质的服务体验。 2、维护客户关系，通过提供专业的试驾服务，激发客户自发传播品牌与产品优势。 3、多渠道挖掘潜在客户，精准识别需求，推动销售转化，完成个人业绩指标，并助力团队达成整体销售目标。 4、深入学习品牌理念及产品知识，持续跟进新能源汽车行业的最新动态与技术发展。 5、关注各类媒体平台的营销趋势，掌握新型推广工具与方式的应用。 6、积极配合集团及品牌在门店的各项运营安排与市场活动，保障服务流程的高效与客户满意度。 7、根据实际业务需要，承担上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力（亲和力强、善于倾听、有同理心），至少1年新能源汽车行业销售经验。 2、对新能源汽车充满热情，并乐于向他人传递产品价值与使用感受。 3、具有强烈的团队协作精神和强烈的目标导向意识。 4、有商超零售、电子产品或科技类商品销售、奢侈品销售、高端客户服务经验者优先考虑。 5、持有有效的中国驾驶执照，且无重大交通违法记录。 工作地点非上海，根据公司安排就近分配或结合个人意愿确定

岗位职责: 1.协助开展汽车售后服务相关事务 2.配合4S店日常售后客户的引导与接待工作 3.对新能源汽车具备基本认知，且有意愿在新能源汽车领域长期发展（毕业后可留用） 任职要求: 1.具备良好的沟通能力 2.能够高效执行并完成各项工作任务 3.具有团队协作意识，积极配合团队开展工作

负责整车电话销售及客户来电咨询解答服务

乐道汽车上海40+门店就近安排！ 注：此岗位为第三方性质岗位 职位描述 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有乐道车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历； 2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来的价值观念，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、需持有1年以上驾龄驾照。

岗位职责： 销售30万以上全品类全新车辆（资源充足、品牌覆盖全面） 岗位经验： 具备2年以上汽车销售从业经历 提成5-5分，企业搭建展业平台，经营风险由公司承担，欢迎有意向者详谈！

招聘优秀业务员4名！ 岗位职责： 1、负责汽车租赁业务，招聘司机，接待司机租车，和面试司机； 2、会使用招聘类APP,需要在微信等聊天软件内进行朋友圈展示，和客户进行持续的跟踪、联系等 3.任职要求： 可接受小白应届生有无经验均可 会聊天的小姐姐可以来哦～ 20~30岁，初中及以上学历，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，良好的客户服务意识，有责任心 岗位工作简单易学公司团队年轻化氛围好！ 4.工作时间：早九晚六，做六休一，法定假日正常放假 5.福利待遇：底薪加提成，5000-10000以上 6.联系方式：朱经理

一、岗位职责 完成销售任务：依据公司下达的销售指标，主动拓展市场资源，确保个人及团队销售目标达成。 客户开发与关系维护：通过多种途径挖掘潜在客户，建立长期稳定的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 产品介绍与推广：全面掌握新能源汽车相关知识，向客户清晰讲解车辆性能、核心优势及售后保障，及时回应客户咨询。 试乘试驾组织：根据客户实际需求，协调安排试驾体验，增强客户对产品的直观感受。 销售洽谈与签约：开展价格协商，推动成交进程，负责合同签署及相关流程办理。 市场信息整理：搜集行业动态与竞品信息，定期向上级反馈，为公司制定营销策略提供支持。 团队协作配合：积极参与团队工作，高效执行上级安排的其他工作任务。 二、工作内容 客户接待服务：接待门店来访客户，提供专业咨询，分析客户需求，推荐匹配车型。 电话与线上答疑：接听客户来电，回复网络留言，解答产品疑问，并引导客户到店体验。 客户持续跟进：定期联系意向客户，掌握购车进度，推动订单转化。 试驾陪同执行：带领客户完成试驾，现场演示车辆功能与驾驶特性，解答技术问题。 报价与议价处理：结合客户预算与需求制定报价方案，进行有效谈判，促成交易落地。 合同手续办理：协助客户完成购车合同签署、金融贷款、保险办理等全流程服务。 车辆交付支持：组织交车仪式，指导客户了解车辆操作及日常保养要点。 售后回访服务：定期跟踪客户用车情况，协调解决售后问题，持续提升服务质量。 三、任职要求 学历要求：大专及以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先考虑。 经验背景：具备汽车销售工作经验者优先，有新能源汽车从业经历者更佳。 能力要求：具备较强的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，熟练操作常用办公软件。 职业素养：工作态度积极，责任心强，具有良好的团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏。 其他条件：持有有效驾驶证，熟悉本地市场环境及新能源汽车相关政策者优先。 四、职业发展 纵向晋升路径：销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监 横向转岗机会：可转向市场推广、售后服务、金融保险等关联岗位发展。 五、薪资待遇 薪酬结构：底薪+提成+奖金+福利 收入水平：根据所在区域、企业规模及个人业绩表现有所不同，具体细节面议。 六、工作环境 工作场所：新能源汽车4S店、商场展厅、品牌体验中心等 工作时间：实行轮班制度，需包含周末及法定节假日出勤

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芦潮港同顺大道港联捷（驰荣暂落箱）招正面吊司机一名要老手熟练召集系统工资一万二，两班倒（每个班两部吊机）有吃无住联系电话：

独家寒假工【上海高端餐饮】 上海火车站全天24小时接待 包吃包住，长白班，工作8-10个小时，大量需求5000名16岁以上学生！ 吃住全免费，没有任何隐形！ 上班可以带手机，接打电话！ 高档舒适，空调开放的温暖工作环境！ 轻松有趣，气氛融洽的工作氛围！ 没有夜班！！可以睡懒觉的，下午有3小时左右休息时间！ 本公司合作上海魔都高档连锁中西餐、明星火锅店、五星级酒店！ 【工作内容】：岗位可提前预订，迎宾员，点餐服务员，后厨打荷配菜，水吧饮料等岗位，工作简单轻松。 【薪资待遇】：底薪3500+加班+绩效奖励+过年3倍+春节红包等，综合月薪工资5000-5500元！ 【吃住待遇】：餐厅免费工作餐，免费公寓式住宿或小区式住宿。。

上海市浦东新区周浦镇招家具安装卫生间隔断7个蹬位

康桥明天要一位小挖机顶班驾驶员反手的！技术要好有请联系

一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务； 2.挖掘潜在客户需求，提供专业购车建议，促成订单达成； 3.维护客户关系，跟进售后服务及客户转介绍； 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作； 5.掌握竞品动态，熟练运用产品知识应对客户疑虑； 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁，大专及以上学历（市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先）； -具备1年以上汽车销售经验， -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养与服务意识； -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力； -具备客户导向思维，能精准挖掘并满足高端客户需求； -团队协作意识强，执行力高，遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件（Excel/PPT等），具备基础数据分析能力； -持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练； -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直，无不良从业记录； -能适应弹性工作制（含周末及节假日排班）； -有汽车金融、保险或客户资源者优先； -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励； -完善的培训体系（产品知识/销售技巧/客户管理） -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

我们正在寻找一位专业的汽车销售顾问，负责为客户提供卓越的汽车购买体验。 工作内容： 1、展示和介绍汽车车型，配置及优势； 2、了解客户需求，为其推荐合适的汽车； 3、为客户提供购车方案，金融及售后服务； 4、跟进潜在客户，维护良好的客户关系。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 3、熟悉网络直播销售、电话销售优先。 接受零经验应届生。只要您愿意努力学习，我们会为您提供一个能发展、能赚钱的平台！

汽车品牌：奥迪、别克、名爵、荣威（每个品牌都独立展厅） 一、岗位描述 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责挖掘客户需求，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 二、用人要求 1、有驾驶证，会开车（硬性要求）； 2、对汽车感兴趣，有意向从事汽车整车销售； 3、中专或以上学历； 4、善于与人沟通，表述流畅； 5、服从公司领导安排。 福利：五险一金，包午餐，可安排住宿、外出团建、生日会、节日福利等。 培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 工作时间：上6天休1天。早9:00~晚6:00 基本福利待遇： 1、五险一金、包午餐、团建、生日会、节日福利、法定假期、工龄奖、员工购车优惠等。 2、可安排住宿（分摊住宿和水电费），无押金，随进随出。 3、培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。

岗位职责： 1、规范执行整车销售作业流程，提升客户满意度； 2、负责增值产品的销售； 3、执行部门制定的各项业务目标，争取超额完成务； 4、积极主动进行业务开发、跟踪、维系工作； 5、负责保持工作环境的良好状态，展车的规范和洁； 6、完成领导交办的其他工作。 基本要求： 1、高中及以上学历，汽车相关专业优先考虑； 2、热爱汽车销售，具有良好的团队协作能力、沟通能力和敬业精神； 3、自我管理力和抗压力强，具备良好的服务意识和团队意识； 4、持C1/C2驾驶证，能熟练驾驶车辆。

【岗位职责】 1、熟悉公司产品内容及相关销售技巧，通过电话、微信等方式与客户交流，有效传递并推广公司产品信息； 2、挖掘客户潜在需求，积极拓展新客户资源，持续维护客户关系，提供匹配的工商、税务等企业服务解决方案； 3、落实公司各项销售策略，按时完成每日、每周及每月设定的核心任务与业绩目标； 4、主动学习公司新推出的产品知识，提升专业能力，保障客户服务质量与满意度； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备较强的销售意识和沟通表达能力，普通话标准流畅； 2、有1-3年电销或外呼客服工作经验者优先录用； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的心理素质和抗压能力 【薪资福利】 1、无责任底薪5000元+高比例提成10%-20%+绩效奖金，月综合收入约15000元 2、社保类型：五险 其他福利：公司定期组织旅游、观影、KTV、聚餐等团建活动； 业绩突出员工可享额外激励，包括但不限于海外旅游等奖励 3、晋升机制完善，每三个月开放一次晋升通道 4、提供系统化带薪岗前培训，助力新人快速成长 【作息时间】 上午9:00—11:30，下午13:00—18:30 大小周工作制（每月休息6天起，节假日增多），法定节假日正常休假

[老板直招][老板直招][老板直招) 个人信用贷款企业信贷房产抵押贷(正规银行放贷)新人最快当天开单|单子金额几十万到几百万不等 [助贷销冠孵化营] 月入50W+不是梦!50%-70%高提成不打折提成日结销冠本月收入高达36.8W|每月均回款200-300万目前53个工位在职销售30多名|全员开单率96%朝九晚七到点下班!人性化管理不加班不内耗! [薪资暴击] 销冠战绩:单月提成100W+|放款2000W+ 平均月薪:5W-8W(工资日结)销冠收入30W-50W标杆选手:刚大学毕业的小白入第5月月薪46w 行业唯一:试用期内业绩和薪资都不打折|资源管够超能收入:50%统提+70%专项提成|回款日结 新人王、邀约王、开门红、开单奖、等各类奖项都有相应奖金 【狂砸千万投流资源任你选无限供应 人均50条当天实时意向资源(当天一手资源非二手库存) 数据管够要多少有多少|数据质量优数量多类型全只做正规直客合规展业，赚安全的钱才是长久之道 (下方立即沟通找我给你介绍资源类型) [专业消化疑难杂症单超牛后台渠道信贷企业贷抵押(房抵车抵设备抵)直连128银行|900多贷款产品任匹配上海以及外地客户线上线下全国可操作 [独家培养体系] 新人7天特训营:话术/风控/谈判全打通情绪管理大师课|百万销冠私房秘籍2个月晋升主管|小白一管理层养成计划 销冠1对3带教|独家外呼专线(接通率暴涨0封号风险) [同行看了都眼红的福利] 入职可享受年假20天节假日正常放假休息 季度和年底奖励旅游福利(国内外任选地方玩6天5夜) 全新顶配电脑地铁口CBD办公室每日下午茶|王者开黑间|吸烟室 【暴富坐标] 杨高中路地铁站7号口(18/9号线双轨交汇)宽敞办公区|电竞级设备|销冠专座已预留 [特别标注] 招聘两周爆满90%!我是老板联系我直接预约抢位公司的优势在于大家业绩都很稳点，不会出现断档的情况。公司很有实力，需要找工作可以和我联系，随时在的 在这里每一通电话都是向财务自由的冲锋号! 这里是你实现梦想的开始，欢迎和我约面试到公司了解!

--工作内容 通过线上平台、电话沟通、自媒体渠道及行业展会等方式拓展新客户资源 负责公司产品的市场推广与客户开发工作，确保销售目标的达成 持续维护现有客户关系，提高客户满意度及重复购买率 参与销售方案的规划与实施，配合团队完成整体业绩任务 --任职要求 大专及以上学历，国际贸易、外语类相关专业优先考虑 具备良好的客户沟通能力和服务意识 熟练使用办公软件，能够独立进行销售数据的整理与分析 工作态度积极，责任心强，能适应一定工作压力 有跨境电商运营或社交媒体推广经验者优先 具备工业类产品销售经验者优先 英语听说读写能力良好者优先

岗位职责： 1.统筹管理销售渠道（包括经销商专卖店/京东/商超渠道）的销售服务工作。 2.推动区域渠道拓展及战略合作伙伴的开发与关系维护。 3.监督渠道门店运营情况，确保符合集团运营标准规范。 4.开展区域内竞品调研，制定组合销售策略，协助经销商达成销售目标。 5.收集并处理分销商意见与建议，推动服务与流程持续优化。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上知名家居、家电、建材行业零售管理经验。 2.执行力突出，能有效分解公司目标并推动落地，确保任务高质量完成。 3.责任心强，具备良好沟通能力，诚实守信，敬业进取，拥有优秀团队协作意识。 4.岗位支持两个发展方向，可选择Base上海或负责华东大区业务。

职位详情 客户活动组织个人（ToC）绩效奖金 医疗/大健康领域企业级（ToB）销售背景 客户开拓与项目统筹能力 [岗位职责] 1.为银行、医院、国央企等大型企事业单位提供对公保险保障服务 2.主动开展市场拓展，挖掘并积累客户资源，持续维护客户关系 3.解读保险方案并提供专业服务，协助客户完成投保、保全、理赔等全流程操作 [任职要求] 1.年龄21-40岁，具备本科及以上学历 2.积极进取，具有明确目标感和拼搏精神 3.具备良好沟通表达与业务开拓能力，服务意识强，认同团队协作价值 4.金融或保险相关专业者优先考虑；无经验者亦可，配备导师全程指导成长 [薪资待遇]（劳动合同制） 基本薪＋绩效薪＋年终奖＋长期服务津贴 立即沟通

接受零经验，提供带薪培训，新人由主管手把手指导！ 公司分配精准客户资源，无需使用个人手机号 新人开单成功率超85%，主管全程协助邀约与谈单，业绩全额归属个人 可自由选择两种合作模式 模式一：无责任底薪6500元+2000元绩效+15%-45%提成 模式二：五五分成模式，提成比例高达50% 日常设有上门客户奖励、成单奖励、业绩激励，奖金多样且丰厚！！！ 工作时间：早上9点至下午6点，中午休息2小时，周六单休，法定节假日照常休假 工作职责： 借助公司提供的客户资源，通过电话沟通了解客户需求，邀请客户到店办理银行贷款相关业务

岗位职责：短信业务--线路/AI机器人业务--物联网等相关业务 1、直客拓展：深入了解公司产品及市场定位，通过电话、网络、投标等形式开展产品推广与新客户开发，推动销售成单。 2、渠道与行业客户开拓：负责渠道资源及行业客户的挖掘，精准把握客户需求，提供匹配的解决方案，实现销售目标。 3、合同执行：主导客户商务合同签署，并跟进产品交付与上线使用，确保流程顺畅。 4、回款管理：按时完成销售款项回收，控制回款风险，保障年度业绩指标顺利完成。 5、客户维系：持续维护客户关系，定期进行沟通与回访，提升客户满意度与合作黏性。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、具备企业短信销售背景、甲方采购经验或大客户销售经历者优先（薪资及底薪可面议）。 3、具备出色的市场开拓能力、人际交往技巧、商务谈判水平、沟通协调能力和团队协作意识。 4、具有良好的客户服务意识、成本控制观念、目标导向思维，以及责任心、主动性和抗压能力。 公司总部位于深圳，此岗位工作地点为上海分公司 固定周末双休，享受法定节假日，正常休假，无加班安排，午休时长一个半小时 特别说明： 公司将对拟录用候选人开展严格背景调查，请务必保证所提供简历信息的真实性

有知识产权行业经验者优先，薪资可面议。 想多赚钱的来了解一下。（零基础提供培训，不会做有经理带教） 一、任职要求： 1、普通话流利； 2、具备良好的语言表达能力； 3、乐于从事电话沟通工作 工作职责： 使用公司提供的客户资源进行意向客户开发，完成电话邀约并促成面谈。公司将系统培训相关基础知识、沟通话术及销售技巧。 二、你能获得的成长： 通过电话沟通，逐步掌握客户心理分析方法，学会控制交流节奏，精准把握言辞分寸，有效挖掘客户需求，激发其面谈意愿。同时拓展人际网络，实现轻松工作、高收益回报。 三、公司福利： 五险一金、高温补贴、交通补贴、月度激励奖金、生日福利、年终奖、年终父母感恩奖、节日补贴，定期组织聚餐、节日晚会、表彰大会、户外拓展及国内/外旅游等丰富活动； 四、工作时间： 8:30-12:00，13:00-17:30； 周末双休，节假日按国家规定执行，享受年假、婚假等相关休假政策； 五、晋升通道： 1.销售路径：初级销售—中级销售—资深销售 2.管理路径：销售员—销售主管—销售经理—销售总监 六、行业前景： 当前中国企业对品牌与技术保护意识不断增强，国家亦推出多项政策支持与补贴项目。公司业务顺应发展趋势，获得政府认可与扶持，相比传统销售更易被客户接受，客户覆盖广泛，包括医院、个体工商户及中小型企业等多元领域。

岗位职责： 1.负责助贷类销售工作，为客户提供专业、精准的贷款咨询与配套服务 2.利用电话、线上平台等方式开发新客户，扩大业务覆盖范围 3.与客户保持高效沟通，及时响应疑问，提供个性化解决方案 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和销售意识，能清晰传递产品价值并推动成交 2.拥有团队协作态度，积极配合团队成员达成整体业绩目标 3.学习能力强，能迅速熟悉产品内容及业务流程，适应岗位发展需求 上班时间： 9:00-18:00 法定节假日正常休假 团队氛围轻松融洽，每周组织团建活动，每月安排集体聚餐，生日员工享有专属蛋糕福利，年终设有奖金池，表现优异者可获得3k-3万元现金奖励。 无强制加班，不扣除数据费用，不统一收缴手机，着装自由，以舒适为主，收入共享，业绩不佳时由公司承担兜底责任

［公司优势］ 资源优质：转化率高，成单便捷，入职即能快速上手。 团队年轻：全员90后为主，上下级关系融洽，沟通无障碍。 收入可观：全员高薪覆盖，稍加用心即可实现月薪20K+ 任职要求： 1.热衷销售行业，愿意长期深耕于销售岗位； 2.性格开朗，具备良好的沟通表达能力，富有亲和力； 3.责任心强，能适应一定工作压力； 4.欢迎零经验者加入，公司提供系统化成长支持； 工作内容： 依据公司分配的客户名单，在线审核客户提交的资料信息，并通过电话进行资质复核、邀约对接，结合客户需求推荐匹配方案，完成客户开发与后续维护（精准资源由公司统一提供，无需自行外拓或拨打骚扰电话）。 新人友好，入职即享主管一对一指导，全程带教谈单，配套专业技能培训，助力业务能力稳步提升 薪资待遇： 1、无责任底薪10000元＋高额提成10%-40%＋奖金3k-3M／新人月均收入2万5 2、带薪年假＋年终奖励＋公平晋升通道＋入职即享专业培训＋五险一金＋每日下午茶＋每年两次国内外季度旅游＋每月生日会（含生日礼金）＋定期团建活动； 3、清晰晋升机制： 销售经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司总经理 奖励政策： 华为产品、苹果笔记本、iPhone15系列、iPad、AirPods、皮带、钱包、茅台酒、中华烟等；女性专属礼品包含兰蔻护肤品、小金条、口红、香奈儿香水、LV单品、SKII套装及各类知名品牌包袋 公司毗邻地铁站，出行便捷，福利体系完善，接受无经验求职者。 办公环境优越，团队氛围积极向上，整体业绩位居行业前列。 同事年龄相仿，交流顺畅无隔阂，工作轻松愉悦，实现高效创收！欢迎随时咨询了解！