岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的下料、打磨、焊接、喷漆、组装等基础作业任务2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合车间主任完成日常整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.积极参与岗前培训与技能提升学习，服从工作安排，具备团队协作意识 任职要求：1. 年龄18–55周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解基本操作指令，适应流水线或车间作业节奏3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与简单动手能力4. 无犯罪记录，能接受加班、出差售后及短期驻厂安排5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生及转行人员亦可培养

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岗位职责： 1、负责焊接工艺开发与优化：针对公司产品特性，研究、制定并优化焊接工艺，编制焊接工艺文件，提升焊接质量、效率； 2、保障焊接质量：制定焊接检验标准，监控生产过程，分析解决焊接缺陷，确保产品焊接质量符合设计要求和行业标准； 3、提供生产技术支持：解决生产现场焊接技术难题，参与新产品试制评审，评估新设备/材料，并对焊接操作工进行培训和技能指导； 4、控制焊接成本：分析焊接成本构成，通过优化工艺参数、减少返修、降低耗材等方式推动降本增效； 5、管理技术文档：编写、维护焊接相关工艺文件、记录和标准。 任职资格： 1、大专及以上学历，焊接、材料、机械等相关专业； 2、具备3年以上焊接工艺经验，有精密制冷设备行业经验者优先； 3、精通常用焊接方法及设备，熟悉焊接标准，具有有实操经验； 4、具备解决复杂焊接技术问题的能力； 5、良好的沟通协调和团队合作精神。

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