1.电工 2.月休4天（上六休一） 3.年龄50岁以下，身体健康，技术过关。

学校招聘保洁、保安、水电工岗位，负责各相关工作。薪资福利为2300-2330元每月，包含工资、社保及餐补。工作地址位于四川省成都市武侯区映月西街与金江路交叉口正西方向92米左右。

井号·成都天府机场附近项目： （电话面试） 调试大工：42元每小时 调试中工：37元每小时 电工大工：48元每小时 电工中工：42元每小时 钳工大工：44元每小时 钳工中工：39元每小时 包住有餐补锂电设备 介绍有红包 （可）

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以下项目大量招聘。东莞项目招聘电工大工，薪资为50元每小时，包吃住，工作内容为锂电设备，工期至7月底。松山湖/东坑项目招聘电工大工，薪资为47元每小时，电工中工，薪资为36元每小时，包住不包吃，外宿可补贴200元，工作内容为锂电设备，工期长期稳定。东莞大朗项目招聘电工大工，薪资为44元每小时，钳工大工，薪资为38元每小时，钳工中工，薪资为30元每小时，包吃住，工作内容为锂电设备，工期半年。东莞万江/中堂项目招聘电工大工，薪资为44元每小时，钳工大工，薪资为39元每小时，工作地点为东莞、浙江、四川，钳工大工工作地点为东莞、佛山，浙江、四川地区可电话面试，包吃住，工作内容为锂电设备，工期长期稳定。惠州惠阳项目招聘电工大工，薪资为45元每小时，包吃住，工期2个月左右。东莞望牛墩项目招聘电工大工，薪资为46元每小时，工作内容为单机，电工大工，薪资为40元每小时，工作内容为架台，电工中工，薪资为33元每小时，普工，薪资为20元每小时，男女不限，包住不包吃，工作内容为锂电，工期长。东莞出差江西项目招聘电工大工，薪资为46元每小时，电工中工，薪资为33元每小时，包住不包吃，工作内容为3C，工期4个月。东莞松山湖项目招聘电工大工，薪资为46元每小时，钳工大工，薪资为39元每小时，工作地点为空调车间，包住不包吃，工作内容为3C，工期长期干。深圳宝安项目招聘电工大工，薪资为44元每小时，工作地点为空调车间，包住不包吃，面试简单，上班可带手机。东莞松山湖项目招聘电工大工，薪资为41元每小时，包吃住，工作内容为锂电设备，工期长期。东莞石排项目招聘电工大工，薪资为41元每小时，电工中工，薪资为33元每小时，钳工大工，薪资为36元每小时，钳工中工，薪资为30元每小时，外宿补贴1元，包住不包吃，工作内容为锂电，工期2个月。珠海项目招聘调试大工，薪资为50元每小时，包吃住，工作内容为锂电设备，工期2个月。深圳项目招聘调试大工，薪资为48元每小时，包住不包吃，工作内容为线束设备。成都新津项目招聘电工大工，薪资为46元每小时，电工中大工，薪资为40元每小时，包住不包吃，工作内容为做物流线，工期2个月，满月，可电话面试。四川成都项目招聘电工大工，薪资为42元每小时，电工中工，薪资为34元每小时，包住不包吃，工期3个月，可电话面试。深圳龙岗项目招聘电工大工，薪资

成都新津宁德时代项目招聘电工大工20人，薪资为44。招聘钳工大工20人，薪资为40。该项目工期为4个月，工作内容为物流线体设备。提供住宿，不提供餐饮。。采用电话简单面试。江西信丰项目招聘钳工中大工，薪资为33。该项目工期为4个月，工作内容为物流线体设备。提供住宿，。。采用电话面试加现场面试。联系人为小金。

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招聘：电工一个人 薪资：3-4 K 职位描述： 身体健康，吃苦耐劳，服从安排。服务意识强。有从事本专业的知识技能。

光伏项目，需要机械操作工人、土建施工工人、电力施工工人、安装施工工人

电工小工，1000人工作地址:成都海目星项目27元每小时购买保险合格过去入职有车费补贴！省内300元内.，省外600元内锂电设备

工作职责： 1. 负责研发实验室各类设备及设施的日常维护与维修，确保各项作业有序开展； 2. 定期对公司设备、电气系统及线路开展巡检，及时发现并排除潜在隐患； 3. 熟悉厂区内部水、电、空调、电梯、消防系统及相关管路、控制点位布局，能够在突发情况下快速响应并处理故障； 4. 严格遵守安全管理规定，杜绝违规操作，切实防范各类安全事故的发生； 5. 参与工程改造项目的现场质量监督，保障施工过程符合安全与质量标准； 6. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 中专及以上学历，具备3年以上维修相关工作经验，机械、电气、工程类等相关专业背景； 2. 有制药企业研发设备维修经验者优先考虑； 3. 熟悉设备的维护、保养及维修流程，具备扎实的实操能力； 4. 具备较强的服务意识，良好的沟通协调能力以及问题解决能力； 5. 工作态度积极主动，动手能力强，遇事反应迅速，能高效应对突发状况，并可在紧急情况下及时到岗。

工作职责： 1. 负责研发实验室各类设备及设施的日常维护与维修，确保各项运作平稳有序； 2. 定期或不定期对公司设备、电气系统及线路开展巡检作业； 3. 熟悉厂区内部水、电、空调、电梯、消防系统及相关管线布局和控制节点，能够在应急情况下快速响应并排除故障； 4. 严格遵守安全管理规范，杜绝违规操作，防范各类安全事故的发生； 5. 参与工程改造项目的现场质量监督，保障施工过程安全合规、质量达标； 6. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 中专及以上学历，具备3年以上设备维修相关经验，机械、电气、工程类专业背景优先； 2. 有制药企业研发设备维护经验者优先考虑； 3. 精通设备的维护、保养及故障处理全流程工作； 4. 具备较强的服务意识，良好的沟通协调能力与问题解决能力； 5. 工作态度积极主动，动手能力突出，面对突发状况能迅速判断并有效处置，紧急情况下可及时到岗。

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薪资待遇： 1.工资两百元一天，周结，不压工资，店里提供免费包吃住 2.工作正常八小时制，可新手前期有老员工带 岗位职责： 传送酒水果盘，打扫卫生，服务客户 门店直招，不办卡不体检不收费！！ 任职要求： 1.年龄18-30岁，男女不限，暑假工也可以 2.要求能做20天以上即可来店上班 3.月休四天，可随意安排休息 注：有意者可直接通过平台给我投递简历或者发消息我看见后直接与你联系，勿打电话，不接任何电话

要求：25-55岁，，头脑灵活，身体健康，服从安排，有食品厂经验的优先。 内容：操作工/普工/包装工 薪资：员工工资白班170/天，夜班180/天 时间：早上8.30-20.30，晚上20.30-8-30。两班倒，月休4天 吃住：包吃住，吃住在厂

招聘水电工两名，岗位职责1.对项目工程的给水、排水、暖气、和各种电路等管线设计提出合理化建议,协助施工员共同管理好管线的预留、预埋工作;2.熟悉施工合同、施工图纸、施工规范,参加图纸会审核技术交底,负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。对施工现场进行检查,负责项目水电安装工程的质量、进度和安全督查工作;确保各单位工程按合同按质量如期完成施工任务;负责水电安装工程的现场签证工作。3.参加工程协调会与监理例会,提出和了解工程项目水暖、电气施工过程中出现的问题,进行研究讨论,提出解决办法。4.施工过程中,仔细审核图纸,审核施工过程施工组织设计,对于图纸的错误或不合理,要根据我方要求及客户要求及时出具变更、技术核定通知。5.参与到施工现场管理、监督中去确保管道的安装质量,以保证使用过程中的质量,避免漏水等事故的发生。6.严格监督施工方管材、管件的质量,伪劣产品坚决杜绝进入施工现场。7.除产品价格控制外,对于管道的外观、安装后的观感及安装进度也要控制,节约成本,创造利润。8.作为水电工,对于新型管材、管件阀门要有所了解,紧随建筑市场的变革,不落伍、掉队。9.协调施工过程中的各种关系,协调水电专业方面公司对外事务。配合预、决算人员的工作,从公司的利益出发,严格控制现场签证及其发生量。并必须上报工程部审批,才能生效。10.必须听从工程部的领导,服从工程部的章程。福利待遇：包住不包吃，薪资试用期7千左右(三月)，转正视业务水平8干左右 装修和景观项目 联系人：徐经理

招聘到家营业员，男女不限，年龄要求18-45岁。薪资范围为每月4000-8000元，每月休息4天。工作时间约为每天7.5小时，采用排班制。工作地址及岗位分布如下：福田区招聘水电维修人员。龙岗区招聘水产营业员。宝安区招聘客服专员和到家营业员。南山区招聘鲜肉营业员、烘焙制售员、熟肉制售员、水产营业员、手工餐饮制售员和花艺助理。

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主要是工地打扫卫生扫地，3500一个月，工地有住宿，年龄 55 岁以下，59 以下。

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亮百吉高效灯具，全国五家之列，为更好的得到市场应用，现特招募兼职电工人员，装修人员，为拓展广泛的节电市场，创造收益，按单计费。

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

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招学徒工打杂工、想学东西听招呼会开车优先。工资待遇5000每月休两天。年龄18-30岁