岗位职责： 1.公司提供意向客户资源，负责客户开发与维护，并引导客户完成销售目标； 2.与客户保持良好沟通，及时处理客户反馈及问题； 3.遵守公司规章制度，积极配合上级工作安排； 任职要求： 1.年龄*******，性别不限； 2.有客服相关工作经验，热爱客户服务工作； 3.具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4.意志坚定，反应灵敏，具备较强的应变能力和抗压能力； 5.服务意识强，乐于为他人提供帮助； 6.自我驱动力强，渴望挑战高收入目标； 工作时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末双休，法定节假日休息。 本岗位欢迎有理想的优秀应届毕业生投递（可开具实习证明），适合对高薪有强烈追求的进取者！新员工将享受“传帮带”系统培训，无需担忧经验不足！

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公司是一家大型的家装整装企业，工作环境为近10000平现代化家装城，由礼品展示厅、材料展厅、家具展厅、样板房展厅、洽谈专区、商务区等共同构成，线上和多家大型网络平台合作，公司实力十分雄厚，与建行、民生银行等各大行均有合作。是一家值得谋求发展和选择的公司。 公司处于高速发展期间，未来需要从内部提升大量管理层，同时也会储存大量储备干部，也需要有经验的管理层加入 【不管你是刚出社会的同学，还是生意失败的年轻创业者，或是一无所有的流浪人，更或是穷困潦倒的普通人，在这里，只要你足够努力，足够坚持，早晚你都会过上跟自己以前完全不同的生活 女士不靠别人，照样买想要的化妆品，名牌的包包，漂亮的服饰 天下没有不劳而获的好事，所有的光鲜亮丽背后都有辛酸的奋斗史，如果你想改变自己，欢迎加入我们…】 一、薪资待遇 1、无责底薪+绩效+高额提成+团队奖（现金）+周度奖励+月度奖励+年度奖励+带薪培训++优秀者可带家属国内外旅游 2、享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日福利（礼物）、带薪年假、工龄工资、超长春节假期。 3、公司提供良好的平台及资源，岗前带薪培训 4、上班时间：9:30-12:00，14:10- -18:30 5、每周下午茶，不定期聚餐，开心工作赚钱! 集团公司~ 岗位稳定~梦想有多大~舞台就有多大，等你来战!

工作内容: 1.通过网络或其他渠道获取客户，了解客户需求，与客户建立信任关系，达成销售目标。 2.维护现有客户关系，确保业务的持续性和稳定性，促进转介绍。 任职要求: 1.学历不限，有销售经验（网销/电销）； 2.有良好的工作态度，愿意主动学习； 工作时间:9:00－12:00；13:30－17:30；周末双休不加班；入职购买社保；每月聚餐；定期团建、旅游等。 薪资待遇: 底薪+提成3000－上不封顶 阶梯式提成30%-45%， 除销售提成外另有开单奖、销售冠军奖等多种奖项。 职位福利:入职社保、年假、餐补、话补、交通补贴、工龄奖、全勤奖。

【成都招聘】知识产权（音乐/音像著作权）团队扩招，老带新+清晰晋升，诚邀有志者同行！ 本司聚焦知识产权、著作权（核心：音乐、音像视听作品）业务，北京总部统筹，全国设办事处；四川办核心骨干均为行业资深从业者，经验足、业务稳、发展潜力强，现成都组建新团队，老带新模式助力成长，诚邀想在知识产权领域深耕的有识之士加入，共拓市场、共谋未来！ 重要须知（高效匹配，节约彼此时间） 为精准对接，恳请仔细阅读全文；若咨询内容已在文中明确，将优先回复认真准备的候选人，感谢理解～ 一、所有岗位通用要求 男女不限，重学习力轻学历；形象得体、无不良嗜好、积极主动、眼里有活；能灵活处理办公室事务，熟练操作电脑、WPS及手机办公软件；沟通顺畅无社恐，逻辑条理清晰； 有知识产权、著作权、法务、销售相关从业经验者，优先录取！ 二、所有岗位通用待遇 作息：朝九晚六，午休1.5小时，双休+法定节假日 加班：晚间加班至23:00后，次日可申请上午调休 保障：试用期3个月，试用期即缴五险；试用不合格依法终止劳动关系，社保按规转移 薪资：试用期薪资为转正后80%；转正后阶梯业绩奖励+年终奖（按公司盈利增发月薪） 食宿： 三、通用晋升路径（福利逐级提升） 普通职员→组长→副主任→主任 四、重点岗位招聘（主推销售岗，其他岗位同步招募） 【重点岗：许可专员（销售业务岗）10名 综合年收入12W起】 ️年龄20-40岁，无销售经验、沟通怯场者勿扰；口齿伶俐，能适应四川省内出差 ️核心工作：四川区域音乐/音像视听作品版权许可洽谈、客户维护、版权费收取 ️薪资：转正底薪5K（行业销冠履历底薪可上浮10%-30%）+业绩考核+提成+奖金 ️加分项：有驾驶证且驾驶熟练；能接受公司业务统筹的跨省调配（提前沟通） ️优先：知识产权/著作权行业销售经验者 【行政文员兼数据管理员 6名 转正底薪6K+业绩提成】 ️年龄20-35岁，核心负责：业务资料/数据整理、客户签约材料收集与签约。 ️硬性要求：熟练使用Excel，数据处理不卡顿；精通钉钉操作；读法律文书耐心细致，能快速理解基础法条 ️优先：有行政/数据管理相关经验者 【主任助理 1-2名 薪资面议】 ️年龄25-40岁，核心负责：协助主任统筹团队管理、招聘落地、商务谈判、日常事务协调 ️要求：具备管理、社交、谈判能力 ️优先：有知识产权行业管理/助理经验者、资深职场人 【财务岗 1-2名 薪资面议】 ️核心负责：甲方对账/结算/开票、代理记账对接；薪资核算、业绩统计、费用报销审核；协助主任处理基础办公事务 ️核心要求：品德端正、原则性强，3年以上财务实操经验，熟悉税务基础流程 五、应聘须知（双向选择，高效沟通） 1. 优先线上沟通，确认岗位匹配度后，再约线下面试（地址见本账号定位）； 2. 面试含笔试，内容为知识产权基础常识+岗位实操技能，建议提前了解音乐/音像著作权相关知识； 3. 面试需着职业装（日常上班统一职业装），现场确认待遇、试用期细节； 4. 面试结束后5个工作日内，无论结果均会同步回复； 5. 底薪可议：核心岗位/资深从业者，可按资历上浮薪资，多劳多得、能力越强待遇越高！ 诚谢耐心阅读，期待与优秀的你成为同事，共赴知识产权行业新征程！

1.负责收集新客户的资料并进行沟通，开发新客户; 2.通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3.维护老客户，挖机客户的最大潜力; 4.定期与客户沟通，建立好良好的长期的合作关系;任职资格: 1、18-30岁，口齿伶俐，普通话流利，语言丰富有感染力; 2、对销售有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好适应力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先; 6、薪资底薪3000+提成5-7%+奖金优势:弹性工作制，合理的晋升体制 工作时间:早九晚六(中午有两个小时休息时间)福利待遇: 1、 2、一月休息4天 3、季度旅游奖励，劳逸结合; 4、生日(福利金)国家法定节假日发放礼品 5、现金奖励，高达2000-10000元。 晋升空间:所以员工都有晋升机会(管培生一商务经理一业务总监等)没升级一次工资都会上涨(晋升机制绝对透明、无关系户无后台之说) PS:因为平时业务繁忙，不能及时回复消息，请直接拨打电话咨询即可!!!

岗位职责： 1、积极开发拜访客户，促成合作。 2、敏锐识别客户潜在需求，主动推荐相应的空调服务和产品。 3、根据客户具体情况，为其量身定制专业的空调清洗、保养、维修或安装方案，并进行精准报价，促成交易。 4、与客户保持良好沟通，及时解决突发问题，保障项目按要求交付。 5、与客户长期保持服务衔接，提升客户满意度与复购率。 6、及时完成销售指标和上级安排的工作任务。 岗位要求： 1、大专以上学历，有1年以上中央空调销售经验或2年以上机电类产品销售经验； 2、年龄23-35岁，身体健康，无不良社会记录； 3、有较强的沟通能力、学习能力和责任心； 4、具有较强的服务意识、团队意识，以客户服务为核心。

工作时间：早九晚六，不坐班，时间自由 团队氛围轻松，好相处 岗位薪资：底薪+提成，综合薪资8000+ 岗位职责： 1.负责公司项目的客户开发，线下渠道拓展，工作以市场营销/推广、面销以及售后为主。 2.负责向目标客户介绍产品知识，推广活动，进行谈判等。 3.有效进行客户关系维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 （有过销售经验优先，要求语言表达能力强，学习能力强。）

公司因业务发展需要招聘销售人员30岁以上 工作时间8:30-17:30双休 入职缴纳五险一金 助听器业务，有经验优先

岗位职责： 1、负责财税服务产品的市场推广与客户开发； 2、通过电话、面谈等方式与客户沟通，提供专业的财税咨询服务； 3、协助客户完成财税相关业务流程，提升客户满意度； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、对财税行业有一定了解或学习意愿； 3、工作积极主动，具备团队协作精神； 4、能熟练使用办公软件及常用办公设备。

铂尊木门 高薪招聘 本公司专业生产室内套装门，现因公司生产需要，对以下工作岗位展开招聘： 门扇封边1名 工作内容：自动线门扇封边 要求：1有封边经验者优先，会熟练操作封边机 2有较强的责任心，对产品质量负责 所有招聘岗位待遇请电话咨询 联系电话：魏总 公司地址：德阳市广汉市新丰镇名度家居园区铂尊木门

德远药房招聘 2名营业员（需执业药师证）： 要求：35岁以下，性别不限，大专及以上，医药学相关专业，有药房销售、收银工作经验优先【综合薪资3000-4500】， 工作地点：德阳市人民医院旌湖、旌北院区； 联系电话： 汉瑞酒店综合维修水电工 4000元-6000元 人数：2人 年龄：50岁以下 任职要求： 1.2年以上酒店机电设备管理及维修经验； 2.持有电工操作证（必备） 3.有焊工操作证、水处理证、高压入网证、电梯安全员证者优先考虑。 福利待遇：五险 、带薪年假、 年终奖 、店龄工资 、免费食宿、有提成， 联系方式：袁女士- - 德阳旌阳区旌阳街道 - 德阳市松花江南路117号汉瑞酒店七楼综合管理部

单位名称：锦匠（德阳）食品有限公司 岗位：检验主管，男女不限，40岁以下，有食品类化验室工作经验及标签效验经验优先，大专以上学历，身体健康，无不良嗜好， 上班时间：8：00～18：00，月休4天， 薪资面议 福利：入职社保，包吃包住，节假日礼品等 联系电话：罗女士 工作地点：罗江城南工业园

厨师，中餐，包食宿

招聘简章 单位名称：四川太丰新型阻燃剂有限责任公司 招聘岗位：维修电工 1人 ， 高中以上学历，年龄55岁以下，工业企业维修电工，两年以上工作经验，低压电工证，机电一体化优先录取，包吃住，五险。 薪资待遇：面议 上班时间：长白班 招聘岗位：叉车工 1人 岗位要求：55岁以下，叉车证，有相关工作经验的优先，身体健康，有责任心和团队意识，工作认真负责。长白班，包吃住，社保。 薪资待遇：4000-6000 上班时间：长白班 招聘岗位：操作工 5人 岗位要求：55岁以下，身体健康，有责任心和团队意识，工作认真负责。包吃住，社保。 薪资待遇：400-6000 上班时间：上12小时休24小时 工作地址：什邡市禾丰镇龚林村16组 联系人和电话：黄女士

有测甲醛的师傅联系一下

广州市花都区招甲醛治理/检测

地址的话，湖北省武汉市 甲醛治理施工人员 需要招兼职优先，工资200块钱到500块钱一天，工资每天现结，可以 长期做者优先 年龄20岁到45岁之间。有无经验均可。需要服从安排 徐 工作地址：武汉

桂林市秀峰区招甲醛治理/检测

公司招多名家电清洗，软装清洗，消杀，除甲醛等项目，300～500/天，计件多劳多得，包吃包住，48岁以下，长期稳定买社保。

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岗位职责： 1.负责公司产品的销售； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有3-5年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险、法定节假日 4.销售额提成 5.月薪5000-10000万

三角洲猛攻型选手

家具销售

1.参加公司培训; 2.负责公司所有产品的销售推广工作; 3.客户开发与维护工作; 4.团队搭建，人员招聘、带教工作; 任职要求： 1.男女不限，经验不限，55岁以下，专职/兼职均可; 2.人品端正，无犯罪记录; 3.有强烈的赚钱欲望，能吃苦耐劳，思维清晰，有较强的理解能力和语言表达能力; 4.对新鲜事物的接受能力较强，有较强的团队意识；有较强的学习能力和自律性;

维系客人，拓展客源

-新客挖掘：通过线上私信、线下搭讪、老客推荐等方式，获取潜在客户联系方式（如微信），介绍KTV特色与订房福利，引导首次消费。 ​ -老客留存：建立客户档案，记录客户偏好（如喜欢的房型、酒水、活动类型）；定期推送专属优惠（如生日福利、会员折扣），节日发送祝福，提升客户粘性。 -实时响应订房需求：通过电话、微信、线上平台等方式，及时确认客户订房信息（时间、人数、房型、特殊需求），避免漏单或错单。 ​ -到店服务衔接：提前协调前厅准备好房间（如调试设备、摆放赠品），客户到店时引导入座；消费过程中跟进需求（如加房、续时、点单），提升体验感。

学历初中，经验不限，要求会打字，会基础表格。负责处理现场异常件、问题件等；处理客户投诉及工单 薪资福利:3000元/月 招工人数:3人 工作地址:德阳市旌阳区天元街道三元社区嘉和路2组

工作内容： 1、负责新客户开发 2、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩： 3、挖掘客户的较大潜力： 4、定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 5、公司提供客户资源。 岗位需求： 接受带销售性质的岗位，不限经验18-35岁，做过销售优先 工作时间：上午8.30—12:00：下午1:30—6:00，法定节假日全休，周末双休，购买社保，每周不定时下午茶+娱乐游戏，特别好的团队氛围，快来加入我们吧

岗位职责： 1、市场分析：调研目标市场动态、行业趋势、政策法规及竞争对手情况，识别潜在机遇与风险。 2、需求挖掘：通过客户访谈、问卷或数据分析，洞察客户痛点与需求，为产品优化或服务升级提供依据。 3、拓展规划：根据公司战略目标，制定区域或行业拓展计划，明确目标客户、渠道策略及资源配置方案。 4、新客户开拓：通过陌拜、电话、线上平台、行业展会等多渠道挖掘潜在客户，建立客户资源库。 5、渠道建设：开发异业合作渠道，拓展业务覆盖范围（如6与协会、企业、平台达成资源互换）。 6、客户分级管理：对客户进行分类（如潜在客户、意向客户、成交客户），制定差异化跟进策略。 7、需求对接：与客户沟通业务需求，提供解决方案（如产品演示、方案撰写、报价说明），引导合作意向。 8、资源协调：联动内部团队（如产品、技术、售后），推动合作项目落地，保障服务交付质量。 9、数据记录：整理客户资料、沟通记录、合作进展等信息，确保数据准确性。 10、市场反馈：定期输出市场调研报告、客户分析报告、竞品动态简报，为管理层决策提供支持。 11、工作总结：撰写周报/月报，复盘拓展成果、问题及改进方向，同步团队经验。 任职要求： 一、学历和专业： 1.全日制大专或以上学历，市场营销相关专业优先。 二、专业职称或证书： 毕业证书 三、所需技能： 1、沟通与谈判能力：清晰表达业务价值，灵活应对谈判中的异议。 2、市场敏感度：快速捕捉行业趋势与客户需求变化。 3、抗压与执行力：适应高频外出、业绩压力，高效推进多任务并行。 四、所需经验： 1、1年以上相关工作经验。 2、有新能源储能电池配套行业、新能源汽车配件行业、新型化工材料行业的采购、市场工作经历优先