
生产领班(陕西咸阳)
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年本科食品/饮料
一、岗位概要
监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,助力加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督,确保其按规范执行管理要求。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员的日常考勤管理,完成绩效考核数据汇总及相关报批流程。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请,并完成相关审批手续。
5、物流管理
负责物流回单的审核工作,组织实施对承运商的日常管理与绩效考评。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1) 具备2年及以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准;精通饮料半成品及包材的检验流程,了解检测设备的维护与校准,具备处理制程中质量异常问题的能力。
3、知识技能:
1) 掌握食品饮料企业质量管理流程,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求;
2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作;具备SAP系统操作经验。
3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容。
4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)做事细致严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)工作积极主动,条理清晰。
5)执行力突出,能严格按照计划与规范推进工作任务。
冲压班长
6-8千/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职
冲压班长
岗位职责:
1.生产组织管理 根据生产计划,安排班组人员完成生产任务;管控产出、节拍,保障配套总装供货,跟进物料齐套,处理缺料、换型转产。
2.质量管控(重点,洗碗机钣金件:外观、尺寸、平整度、拉伸裂纹、毛刺、变形) 首件确认、巡检、过程不良管控;识别冲压缺陷:拉伤、开裂、压痕、翘曲、孔位偏移;组织不良隔离、返工、原因初步排查;配合品质、工艺完成质量事故复盘,落实整改,杜绝批量不良流入下工序。
3.设备与工装模具管理 负责冲压机、送料机、模具日常点检、保养;模具更换、调试配合;发现模具崩刃、磨损、卡料及时上报;做好设备点检记录,降低停机故障率。
4.现场、安全、5S 管理 落实冲压安全规范(防护、联锁、物料堆放),杜绝压手、卷料等冲压安全事故;班组 5S,钣金半成品分区摆放,防锈防护;危废、边角料规范管理。
5.人员管理与培训 班组人员排班、岗位调配;新员工岗位实操带教,冲压作业标准培训;监督员工按 SOP 作业;班组考勤、绩效数据收集,现场纪律管理。
6.记录与持续改善 填写生产日报、点检记录、不良台账;识别生产浪费、降本提效;参与工艺优化、模具改善、降报废改善项目。
任职要求:
一.基本条件
1.学历:中专 / 高中及以上,机械、钣金相关优先;
2.经验:3 年以上钣金冲压实操经验,至少 1 年冲压班组管理经验;有家电钣金(洗碗机 / 冰箱钣金)优先;熟悉不锈钢、冷轧板冲压特性。
二.专业能力
1.熟悉冲压工艺流程:落料、拉伸、冲孔、折弯、整形;看得懂机械图纸、尺寸公差,会使用卡尺、千分尺、高度规等检具;
2.能识别洗碗机钣金常见缺陷:拉伸裂、表面划痕、压点、毛刺、回弹变形;能简单判断模具、材料、参数导致不良;
3.熟悉冲压设备、模具结构,能独立完成首件检验、协助模具换模调试;
4.看懂作业指导书 SOP,会填写各类生产、质量记录;了解钣金件防锈、包装、转运要求。
三.管理能力
1.现场指挥能力:能快速应对换模、设备故障、批量不良等突发状况,保障总装交付;
2.沟通协调:能对接品质、工艺、物料、总装车间,及时同步钣金质量与产能问题;
3.安全意识强,熟悉冲压安全操作规程,具备风险预判能力;
4.执行力强,服从车间安排,能接受两班倒生产模式。
工厂储备干部
4-6千/月
生产组长/拉长包住经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理纺织行业精益生产生产跟单工艺
【岗位职责】
1. 深入了解从原料投入至成品产出的全流程,全面掌握各生产环节的操作规范;
2. 学习并实践成本核算方式,熟悉采购与加工过程中的成本管控要点;
3. 协助制定并落实生产排程,保障产线稳定高效运行;
4. 参与产品品质检测工作,确保达标交付;掌握常用质量控制工具与技术应用;
5. 熟悉生产设备日常保养流程,参与设备异常诊断与维修支持;
6. 参与或牵头小型改善项目,如产线效率提升、降本增效方案实施等;
7. 汇总生产相关数据,开展分析工作,识别潜在优化空间。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,纺织工程类相关专业,具备较强的学习力与环境适应力;
2. 能够适应多样化工作场景及强度变化,接受轮岗安排;
3. 具备创新意识,能在实际工作中提出合理化改进建议;
4. 性格积极乐观,拥有良好的沟通协调与表达能力。
【晋升通道】
管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理……
【职位福利】
缴纳五险、餐补、包住(3人间,配备空调、洗衣房等)、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责班组的生产任务执行与日常管理工作
2、管控班组物料使用,确保生产流程顺畅运行(原料、辅料符合要求)
3、落实班长现场作业监督与组织协调
4、执行生产安全规范,保障作业环境安全可控
5、提出合理化建议,协助优化生产管理制度与操作流程
6、协调板组件之间的工作衔接及对外相关事务沟通维护
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、参与生产过程的监督、管理与控制
任职要求:
1、具备一定的团队管理实践经验
2、熟悉基础电脑操作,数据意识较强
3、听从工作安排,态度积极主动,责任心强
有意向者请联系
有机肥厂负责人
3-5千/月
生产组长/拉长包吃月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1.待遇:月薪3000-5000元,每月15号准时发放,无工资拖欠情况,提供工作服,配备洗浴设施,享有工作餐及带薪休假。
2.要求:身体状况良好,具备驾驶技能,工作认真尽责。
3.工作内容:负责有机肥生产与包装作业,同时承担临时工现场管理工作。
钢筋绑扎1-2人
岗位职责:
1. 负责钢筋加工、绑扎、安装等现场施工组织与技术指导
2. 严格按照图纸及施工规范进行钢筋放样、下料与质量把控
3. 管理钢筋班组人员,协调工序衔接,保障施工进度与安全
4. 配合项目部完成材料计划、验收及现场文明施工管理
5. 及时反馈施工问题并提出合理化改进建议
任职要求:
1. 具备钢筋工相关实操经验,能独立带班作业
2. 熟悉钢筋翻样、节点构造及验收标准
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
4. 持有建筑施工特种作业操作资格证者优先
5. 身体健康,能适应建筑工地作业环境
月薪5000-6K卤肉食品厂生产主管招3人
5-6千/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
1. 生产计划管理:依据企业年度及月度目标拆解生产任务,编制车间每日作业安排,并跟踪执行进展,保障生产订单按时完成交付;
2. 质量控制体系实施:搭建并维护质量管理体系,通过过程检查、异常问题分析及纠正预防手段确保产品品质符合标准;
3. 生产现场管理:推进标准化作业流程,优化物料存放与工艺路线布局,运用目视化管理方法提升现场运作效率;
4. 设备与成本控制:制定设备保养计划并监督落实,通过工艺改进减少能源消耗,开展生产成本数据统计与改善行动;
5. 团队建设与培训:主导人员招聘、绩效评估、技能培养及工时管控,打造高效协同的生产队伍;
6. 安全生产管理:执行安全隐患排查机制,开展安全教育训练,编制应急处置预案以防范生产安全事故
中空班组长
4-9千/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责玻璃厂中空生产线的中央控制系统操作与实时监控,确保设备稳定运行
2. 根据生产计划合理调度班组人员,协调上下工序衔接,保障生产有序高效
3. 熟悉中空玻璃工艺流程(合片、封胶、充气、检测等),及时发现并处理异常情况
4. 记录关键工艺参数及生产数据,定期汇总分析,协助优化工艺质量
5. 监督执行安全操作规程,落实现场6S管理,保障班组作业安全与环境整洁
任职要求:
1. 具备玻璃厂中空班组管理经验,熟悉中空玻璃生产工艺及设备特性
2. 责任心强,具备良好的组织协调能力与团队管理意识
3. 能适应倒班制工作安排,具备较强的问题判断与应急处置能力
4. 学历不限,有相关行业从业经历者优先
5. 包吃包住,薪资待遇面议
生产班长(车间班长)
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 生产管理:落实生产作业管理,保障作业有序,按时、按质完成任务;按生产需求组织领料,审核物料质量、数量,确定物料存放条件;监督物料使用、核对投料量;确认作业内容,选择正确作业方法;接收并下达作业指令,合理分配班组生产任务;当日清理生产异常事项;现场巡检,及时纠正员工操作问题,改善现场管理;发生余料、废料、欠料,指导办理退补料手续。
2. 质量管理:组织班组内部技能培训;现场巡视监督班组成...
陕西安康高新区招聘会开吊机的小工,负责运输沙子,薪资为200元一天。有意者可报名。
200元/天
工地小工/杂工
高新区招聘会开吊机的小工,负责运输沙子,薪资为200元一天。有意者可报名。
挖机司机抓木机破碎锤
琵琶岛招聘会夹木的挖机师傅。
岗位职责:
1. 打锤时注意振动、飞石,周边清人。
2. 长臂、加长臂干活心里有数。
3. 挖管道、管线先问清走向再动。
4. 刷坡按线、按坡度,不超挖欠挖。
5. 装车车厢前后左右均匀,不偏载。
6. 履带陷车、侧滑知道咋脱困。
B2月结
招聘司机一名,持有B类驾照均可,负责安康市内大贵至高坪线路的运输工作。要求年龄在50岁以下,具备三年以上驾驶经验。薪资为5000至5500元,工作结束时间较早,可提前下班。
施工员栋号长
招聘:泉州晋江石狮项目:1.招聘一名现场栋号长,要求持一建或二建(建筑专业)+B证,年龄30-40岁左右,10年以上工作经验,精通施工图,全站仪、RTK等测量仪器等,有做过2-3个以上完整房建项目。2.施工员一名,能吃苦耐劳,做事有责任心,具体工作内容和薪资面议,联系方式:陈(休息时间勿扰)
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
栋号长1-2人
有没有连云港本地的施工员/栋号长(要会测量定点放线),精通图纸并能较好的安排班组作业,会检查与验收,能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。
安康紫阳县招工地小工/杂工,钢筋制作,钢筋工,装修木工
300-400元/天
小工钢筋工钢筋制作装修木工1-2人
安康市紫阳县招工地小工/杂工,钢筋制作,钢筋工,装修木工
净菜生产主管
3-8千/月
车间主任月结1-3年中专/中技预制菜经验装配/总装工艺经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责净菜生产各环节的监督与流程管理
2.保障生产质量与效率达到公司规定标准
3.组织协调生产团队,确保各项生产任务按时完成
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.具备良好沟通技巧,能及时处理生产过程中的各类问题
3.工作态度严谨细致,具备高度的责任感与执行力
矿山选矿副厂长(金矿)
2.8-3万/月
厂长/主管10年以上大专
岗位内容:
1. 全面负责选厂的日常运营与管理工作,建立健全选厂质量管理体系,保障生产过程高效、安全、环保,达成金矿浮选生产的各项经济技术目标。
2. 主导日处理1000吨金矿选厂的基建施工、设备安装调试,以及选矿工艺技术管理与试验工作,确保各环节顺利推进。
3. 依据公司下达的生产目标,编制年度、季度及月度生产计划,细化任务至班组与岗位,动态跟踪生产进度,及时协调解决生产异常,保障计划有效执行。
4. 制定设备维保方案及标准操作流程,定期组织对选矿设备开展维护、保养与检修作业,确保设备稳定运行,延长使用寿命。
5. 协同相关部门协作联动,结合选厂产能与实际需求,科学配置岗位人员,明确职责分工与工作流程;组织开展技能培训、安全教育、质量意识提升等培训活动,持续提升员工专业能力与综合素质。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备中级以上职称,熟悉选矿现场管理,具有8年以上选矿生产或技术研究经验,熟练使用办公软件
2. 精通金属矿选矿工艺,掌握选矿理论知识及常用设备性能,熟悉生产工艺流程;具备优秀的计划统筹、组织协调、沟通表达与管理能力
3. 具备闭环思维,做事有始有终,工作认真细致,责任心强,具备良好的人际沟通与团队协作能力
食品生产主管
4-6千/月
车间主任1年以下大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产工作
要求:
1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先;
2.具备生产管理经验者优先考虑;
3.具有较强的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况;
4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
浇筑力工钢筋绑扎小工安装模板砼工1-2人
1. 负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业,保障施工流程顺畅
2. 协助技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等基础配合工作
3. 服从现场管理人员调度,严格遵守安全操作规程,及时报告安全隐患
4. 具备良好的身体素质和吃苦耐劳精神,能适应户外作业及阶段性加班需求
5. 年满18周岁,无传染性疾病及影响高空或重体力作业的健康问题
6. 学历不限,有工地从业经验者优先,无经验者提供岗前安全与技能指导
7. 遵守工地规章制度,服从管理,具备基本沟通能力和团队协作意识
栏目概述
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