陕西延安谁有认识除甲醛的人，工资面议

1.负责店面日常客户接待及运营事务。 2.跟进客户订单全流程管理。 3.优化店内陈列布局，做好产品维护工作。

宝鸡市风县全区域招收户用光伏业务员

岗位职责： 挖掘陌生企业客户；高提成加持！上门对接；轻松达标无压力～ 任职要求： 抗压能力强；沟通表达清晰；有无销售经验均可。 岗位福利： 周末双休；法定节假日；无责底薪；高提成。

你好，看了你履历，丰富而优秀，学科类双减后的教育新机会:非毕业线上1v1中高考应试技巧提分，特点:强刚需、容量大、利润高、轻交付，佣金周结算，成单短频快！成年人的世界，只筛选不培养！时不我待，具体可详聊！

【上班时间】 8:30am-18:00pm（午休接近2小时），周末双休。享有超长春节假期，法定节假日照常休息。 【基本薪资】 ①薪酬结构为底薪+提成，提成比例5%-10% ②设立3个月新人保护期，试用期间由主管协助跟进订单，个人正常享受提成，助力快速成长 ③底薪范围5000-7000元，根据面试表现可进一步上调 【工作内容】 ①通过电话、网络或面谈等方式，对接公司分配的精准客户资源，向从事外贸及跨境业务的企业推介公司ERP系统 ②与外贸类企业建立长期稳定的合作关系，及时解决产品推广过程中的各类问题，提升客户满意度，同步积累优质行业人脉 ③融合热门外贸与互联网技术，所处赛道发展潜力大，市场空间广阔 【任职资格】 ①大专及以上学历，具备半年以上销售工作经验，专业不限 ②对互联网行业及面向企业的TOB产品有一定理解，认同公司产品理念及发展方向 ③具备良好的沟通表达能力，抗压性强，目标明确，善于独立思考与解决问题 【员工福利】 ①公司统一缴纳五险一金 ②定期组织团建活动及下午茶 ③提供加班餐补及打车费用报销 ④节日礼品、生日礼物、多样趣味团建派对等暖心福利齐全 ⑤团队氛围年轻活跃，管理扁平化，提供系统化专业培训 ⑥享受带薪年假5-10天，法定节假日正常休假，并按规定享有其他国家规定假期 ⑦内部管理制度健全，流程清晰高效 【带薪培训】 ①入职即安排带薪岗前培训，全程实操指导，助你快速上手 ②配备一对一导师带教，产品知识无忧学习，专注客户成交技巧提升 【晋升空间】 年度依据业务表现进行调薪评估，业绩优异者可获得额外特殊调薪，能力决定收入上限 （纵向发展路径）专员→储备岗→主管→经理→事业合伙人（享有团队分红及相关津贴） 【公司介绍】 2012年，创始团队正式进入外贸领域，成立首家外贸企业，专注于传感器、变速器及配套仪表的研发、制造与销售，是一家集技术与服务为一体的高新技术企业。 2019年，公司战略布局延伸至大健康领域，成立第二家外贸公司，聚焦天然植物提取物业务，致力于天然健康产品的研发、生产与销售，并再次获得高新技术企业认定。 2021年，在多年外贸实战经验积累和信息化需求驱动下，孵化出专业外贸软件公司，专注于外贸ERP全链路管理系统、物联网系统及在线教育平台的研发与运营，已取得多项国家级信息服务资质认证，以数字化能力反哺主业，打造一体化产业生态体系

家电销售，需要跑外勤

如果你渴望高薪，期待丰厚奖励与精彩奖品不断，欢迎加入我们！~~~ 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过电话或微信方式对目标客户进行有效邀约； 2、全面掌握公司产品信息，充分利用分配资源向客户进行专业推介； 3、维护老客户关系，持续拓展新客户渠道； 【薪资福利】 1、无责任底薪+综合补贴+提成+奖金（综合收入6K-10K，上不封顶！！！能力决定回报，奖金让你满意！） 2、提成比例高达15%-38%，高频出单额外激励！（按单计提，单笔提成500元-2000元） 3、社保保障、定期团建活动、带薪年假、节日庆典、生日关怀、国内及海外旅游安排 4、每月设置多样奖励机制，丰富奖品等你拿，获奖拿到手软！ 5、无需经验，跨行业也欢迎，成熟的产品支持体系，系统化岗前培训，专属经理一对一指导助你快速上手； 6、每月开展职级评定，晋升通道顺畅，成长速度飞快~！ 任职要求： 1、性别不限，年龄20-30岁，专业不限，经验不限！！！ 2、善于表达，乐于交流，喜欢结识新朋友！ 3、目标明确，向往高收入！！！ 4、我们是一家充满活力的年轻团队，期待你的加入！一起赚钱一起快乐！！！

一、岗位职责 1.开发家装潜在客户，通过线上渠道（短视频、社群、平台入驻）、线下地推（楼盘驻点、异业合作）及老客户转介绍等方式拓展客源，完成客户储备与跟进。 2.接待客户咨询，精准解读装修需求（风格偏好、功能诉求、预算范围），提供专业的家装方案建议、产品介绍及报价咨询服务。 3.陪同客户参观样板间、考察施工工地，直观展示装修工艺、材料品质及设计效果，增强客户信任度。 4.跟进客户需求变化，协调设计、施工团队优化方案，推进签约流程，完成销售业绩指标。 5.维护已签约客户关系，跟踪装修进度，及时反馈客户诉求，协调解决售后问题，促进老客户转介绍。 6.收集市场竞品信息（价格、活动、服务优势），分析行业趋势，为公司营销策略调整提供参考。

【岗位职责】： 1、深入了解并掌握公司业务（头皮/头发健康）及相关产品，熟悉服务客户所需的技能与设备，迅速融入工作环境； 2、积极参与并通过公司提供的系统化培训（免费），持续提升专业能力与实操手法（水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养），为客户提供高品质服务，不断优化服务效率； 3、主动与客户沟通，准确把握客户需求，制定优质服务方案，确保客户满意度，建立长期稳定关系，赢得客户信任； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动成交转化，增强客户复购意愿； 5、积极配合并参与门店组织的各类活动，深入社区推广，提升品牌在所在商圈的认知度与影响力。 【任职资格】： 1、年龄20-45岁，不限经验（无经验者可享受带薪培训）； 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力和明确的目标意识； 3、具备敏锐的洞察力和亲和力，沟通表达良好，愿意长期稳定发展。 【薪酬待遇】： 1、上班时间8:30-19:30（月休4天）； 2、带薪培训期保底3000元，次月15号准时发放工资； 3、收入结构为底薪+提成+手工费，综合月薪5000-7000元； 4、享有生日福利及法定节假日福利。 【晋升发展】： 提供系统化培训与成长路径，晋升通道清晰：店员-储备干部-店长-大店长-区域经理-事业合伙人 【就近安排】（面试地点：现代城店）： 信达店5人，宏帆店5人，城上城5人，万达店3人，高新店3人，现代城2人，金域华府3人。

招聘：材料员 薪资：7-10k 职位详情： 工作要求： 1、负责采购调查、比价、合同签订、物料跟踪、进度解决、合同变更、处理采购付款申请以及采购相关信息和文件的管理和传递； 2、收集、分析项目采购数据，指导公司采购成本； 3、具备一定的采购谈判技巧，降低公司采购成本； 4、具备一定的电气专业技术能力，优化材料申请表的参数要求； 5、具备基本的财务、商业和法律知识。 工作要求： 1、大专及以上学历，电气及相关专业； 2、两年以上工作经验，有物流管理、电力采购经验者优先； 3、熟练操作办公软件，责任心强，善于沟通，细心认真，有良好的职业道德。 提供五险，其他福利面议。

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男女均可，20-40岁之间，需要有服务意识，靠谱专业，有责任心，好沟通。 1、日常按照要求完成除甲醛订单施工 2、有无经验均可【均需要接受培训】 3、工资周结/月结 4、开车

在珠江路这边有600平，需要除甲醛，有专业的师傅跟我联系，电话同步

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