岗位职责： 1、按照施工图组长的安排，独立完成整套施工图的绘制工作； 2、运用AutoCAD软件制作平面、立面、剖面及节点详图等相关图纸； 3、配合项目施工进程，参与现场协调，并承担图纸修改与更新任务； 4、参与部分空间方案的深化设计工作； 5、在施工阶段提供现场支持，落实设计变更相关事宜。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术、美术、产品设计等相关专业背景，具备三年以上设计领域工作经验，其中至少一年担任施工图团队管理职务； 2、熟练操作AUTOCAD软件，掌握施工图制图标准与技术要求； 3、熟悉各类细部构造、节点处理及收口工艺，具备独立完成全套施工图的能力； 4、工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作压力，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，心态乐观，愿意在本行业持续深耕并长期发展。

公司专注于互联网电商设计模式，提供专属平台、客户资源及交易支持，每日持续输送景观设计、建筑设计、园林设计、庭院设计、室内与室外效果图等项目需求，设计师直接对接客户，协商设计内容、费用及周期。 职位要求：具备良好的沟通耐心，熟练操作电脑，精通SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS及手绘等相关设计软件，为人正直，态度积极，诚实守信，富有进取心，全职者优先考虑。 工作时间：灵活安排，无固定时段限制，办公地点自由，支持居家办公，收入与工作量挂钩，多劳多得，欢迎有意者咨询联系。

岗位职责: 1、室内设计相关专业大专及以上学历； 2、精通AUTOCAD软件，具备快速准确绘制平面图、立面图及节点详图的能力； 3、三年以上相关领域工作经验，曾参与并跟进大型酒店装饰项目全过程； 4、工作积极主动、认真负责，具备良好的团队协作能力与服务意识； 任职要求: 1、室内设计相关专业大专及以上学历； 2、熟练操作AUTOCAD，可高效完成平、立面及细部大样图纸绘制； 3、具备三年以上行业经验，有主导或深度参与大型酒店装修项目经历； 4、踏实肯干，富有责任心，具有较强的沟通配合意识和团队精神； 5、该岗位后续可能派驻项目部，需具备出差适应能力。

2栋楼屋面广场砖效果图（大约2万多平方）及排版图

家装设计师，助理，会拍摄剪辑的优先

需人在西安本地，现场平面场地尺寸复核，制作精确平面图，可以单独结算。 有能力按照具体要求（后续沟通）制作效果图，可以谈价。 后期制作平面图，效果图活多，可长期

开间商铺，出个平面效果图

出效果图 需要现场交底 需要坐班 有想法的个性的 联系 毕业生勿扰

独立完成效果图制图对接

1. 承担项目视觉效果的设计任务； 2. 运用专业工具完成模型构建与画面渲染； 3. 配合团队作业，保障设计方案符合客户要求； 4. 参与项目方案的优化及迭代提升工作。 符合以下条件者欢迎投递： 1. 精通常用设计类软件； 2. 拥有相关领域工作经验； 3. 具备良好的沟通协调与团队合作能力。

公司招司机，纯开车，C1驾照时间自由公司提供车辆

环氧地坪施工

【上汽集团招工】 大量招人！普工 全程免费！保底300一天 ①：小时工：28/小时，，随走随结，入职打卡7天可预支，包食宿 现在入职做满月补贴满月奖3000，入职就签劳动合同 ②：月薪实发保底工资8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月25号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：28/小时，月薪保底8000-8500！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤一素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省无锡市和扬州两公司 招工

急招几名帮店里干活，日结薪资一天300到手，当天结账，帮店里送一些日常用品，时间自由，学生，宝妈，下班兼职都可以

小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、工作地点：湖南长沙 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

熟悉广联达软件绘图，需住现场

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

装修之前做出效果图

就偶尔画下图

【福利待遇】 1. 早8点半，晚五点半，午休1小时。 2. 五险一金。 3. 大小周、法定节假日。 4. 每周四下午茶。 5. 节假日福利、员工福利（结婚生育津贴、大病抚恤金），父母生日假。 6. 定期旅行、团建福利、专业培训。 7. 公司人际关系简单。茶水间咖啡无限续杯。 【岗位职责】 职责一：全线三维建模 1、承担设备建模、设备优势展示建模、场地建模等各类建模任务 2、依据运营部需求，输出网站所需的设备3D模型图 3、配合业务部等其他部门，提供相应的3D建模支持 职责二：三维宣传动画视频制作 1、结合营销目标，创作宣传类视频，如设备模型演示动画——六大优势展示视频等 2、呈现设备运行原理的动画内容 3、参与设备动画的创意构思与自主设计 职责三：负责三维建模及视频动画的整理、分类与归档管理 职责四：对接并处理第三方外部业务的合作沟通事宜 职责五：根据现有平面资料，或前往工厂实地测量后完成3D建模工作 职责六：完成上级交办的其他临时性工作任务 【任职要求】 1、大专及以上学历，动画制作、美术或设计类相关专业优先； 2、具备1-2年三维建模与动画制作工作经验； 3、精通3D建模软件，如C4D、Blender、Maya、3ds Max、ZBrush等，熟悉配套渲染引擎及相关工具； 4、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责 1. 参与220kV及以下输变电工程中电力一次系统的设计工作，主要涵盖变电站、升压站以及风电、光伏等新能源项目设计； 2. 参与项目实施过程中可行性研究、初步设计、施工图绘制及相关技术支撑工作； 3. 参与专业间设计协调与确认，出席各阶段设计评审会及技术对接会议，持续推动设计方案优化； 4. 与客户维持良好沟通，及时响应业务需求与客户意见，保障各项决策高效落实； 岗位要求 1. 电力系统及其自动化或相关专业大专及以上学历；具备注册工程师资格者优先考虑； 2. 具备独立承担220kV及以下变电站电气一次部分设计工作的实际经验； 3. 熟悉国家现行电力系统电气设计相关法规、规范及技术标准； 4. 掌握配电产品相关的各类标准及电力系统设计规程，了解强电与弱电系统的设备特性、性能与应用场景，具备设备选型、系统原理图设计及深化施工图的能力； 5. 熟知常用低压配电元器件及配电产品，能够独立完成配电系统设计并全程跟进实施； 6. 熟练运用CAD等计算机辅助设计软件，具备较强的数字化绘图能力； 7. 工作踏实肯干，能接受出差安排；

岗位职责： 1、完善设备管理及维护保养相关制度，制定施工设备年度、季度、月度预检方案，编制大中修计划，以及备件生产与供应安排； 2、结合项目实际需求，配合上级开展新设备采购规划，参与设备选型与采购申报工作； 3、对公司各项目设备的运行状态进行监督检查，做好记录、考核及相关日常管理事务； 4、统筹各类设备的维保工作，制定安全操作规范及维修保养流程，组织对设备维修人员的技术培训与操作考核； 5、协助上级处理重大设备故障事故，参与事故分析，提出整改建议，重大情况及时向上级主管及公司汇报，并按时准确提交相关统计报表。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为矿山机械、机电一体化或机械制造及其自动化，具有中级或以上职称； 2、具备金属或非金属矿山破碎筛分设备管理经验（限矿企背景，非设备制造类企业），有生产线除尘系统达标改造经历者优先，熟悉圆锥破碎机工作原理，擅长设备选型及维护维修技术者优先； 3、了解筛分工艺流程，具备基础工艺设计能力； 4、工作认真负责，具备良好沟通协调能力，熟练操作办公软件，须持有驾照并能熟练驾驶。 职位单休，偏重机电方向，必须掌握设备运行原理。 工作地点：主要驻各项目部（约70%时间，涉及咸阳、宝鸡、汉中、商洛等地），西安办公约占30%时间 职位福利：包吃、项目部提供住宿、配备公车、出差可报销、享受带薪年假、节假日福利礼品 投递前请务必仔细阅读岗位职责与任职条件，不符合者请勿申请。

岗位内容： 1. 规划并执行焊接工艺流程，保障产品品质达到规定标准。 2. 承担焊接设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运转并提升作业效率。 3. 开拓焊接产线供应商资源，评估其技术实力；开展同步工程（焊装SE分析），针对装配性、可焊性等方面进行工艺评审，输出新产品结构优化建议及实施方案。 4. 主导量产阶段夹具状态监控与异常处理，规避夹具技术风险；负责分析夹具生产问题，组织改进措施；归集典型问题案例，推动改善进度协调；完善并优化夹具在设计开发、加工制造、装配调试、试模验证等环节的流程体系，并指导相关维修人员的技术培训。 5. 依据工程图纸完成焊接作业，并对焊点质量进行检验确认是否达标。 6. 统筹团队协作，及时应对和解决生产过程中出现的各项技术难题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类或焊接类专业背景，接受过IATF16949、精益生产、IE等相关培训。 2. 具备焊接工程师所需的专业能力，累计3年以上汽车白车身及冲压件焊接工艺实际工作经验。 3. 熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等常用设计与办公软件。 4. 精通点焊、凸焊、弧焊的原理及其工艺应用，熟悉焊接设备类型与结构组成。 5. 掌握焊接工艺参数设定、材料选型以及设备操作与维护要点。

技能要求： 机械结构设计，零部件开发，工装夹具设计，板筋支架结构规划，三维建模，工艺流程规划，传动系统开发，受力分析与校核，元器件选型计算，技术文档编制。 任职要求： 1.机械设计、机械制造等相关专业，本科及以上学历； 2.掌握机械加工工艺及产品结构设计原理，熟练操作常用设计软件； 3.具备较强的工程设计能力、沟通表达能力及项目开发能力； 4.能独立完成产品结构与部件设计、材料选型、结构仿真分析，配合电气工程师推进产品集成设计，整理并输出技术资料与文件； 5.有3年以上非标自动化设备或机械产品设计工作经验； 6.具备良好的书面表达能力、人际沟通技巧，富有团队协作意识和强烈的责任感。 岗位职责： 1.与客户对接设计需求及工艺规范，提供针对性设计方案；依据项目要求独立完成非标机械结构的设计、图纸输出，评估加工成本，制定采购清单及报价方案； 2.可独立承担大型机械设备的整体方案设计与出图工作，具备现场安装与调试实施经验； 3.能独立完成非标设备中标准件的选型及机构设计任务，负责指导现场装配、调试、验收，并解决生产组装过程中的各类技术问题； 4.参与新产品的研发设计或现有产品的优化改进； 5.编制项目相关技术文档、设计方案说明、图纸资料等技术文件； 6.熟练运用办公软件及三维设计软件（如Solidworks、CATIA）和二维CAD软件进行绘图与设计； 7.熟悉机械设计手册中的各类标准规范，掌握常用标准件、气动元件、液压装置及传感器的选型应用； 8.具备创新意识，思维灵活，沟通协调能力强，工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、协助技术总工开展项目需求分析与设计研发工作； 2、根据产品具体需求，指导机械工程师完成结构与机械部分的可行性评估、方案设计及技术验证； 3、牵头解决项目研发过程中的关键技术难题； 4、负责项目团队人员安排与进度统筹，推动跨部门协作确保项目顺利交付； 5、主导制定公司机械设计领域的标准化规范与工作流程； 6、跟踪机械领域前沿技术，并推动其在实际项目中的应用落地； 7、负责机械技术团队的人才培养、日常指导与团队管理。 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历； 2、拥有2-3年及以上机械设计相关工作经验，特别优秀者可适当放宽条件； 3、掌握机械设计相关标准，了解常用材料性能特点，熟悉产品开发全流程，精通机械零部件加工与装配工艺； 4、有参与力传感器、差动变压器式传感器、光电传感器等产品研发经验者优先考虑； 5、熟练运用CAD进行图纸绘制，能熟练操作SolidWorks、Pro/e等三维设计软件； 6、具备较强的洞察力，能够迅速发现问题并提出有效解决方案；具有良好沟通能力和团队协作意识。

岗位职责： 1、建立并完善公司设备设施管理制度，制定设备安全操作规范； 2、掌握特种设备使用登记证办理流程，熟悉压力表及安全附件检验等相关手续； 3、承担特种设备与消防设施的日常维护、保养及故障维修工作； 4、组织开展设备操作人员的技能培训与安全教育； 5、制定设备检修与维护计划，并监督执行进度，确保计划落地； 6、负责设备备件的需求提报、选型确认及日常管理工作； 7、协调外部维保单位，组织合同签订，跟进维保实施并验收效果； 8、组织实施设备点检与巡检工作，按标准填写并归档相关记录； 9、牵头开展设备故障分析，总结维修经验，持续优化保养方案与作业流程； 10、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上生产制造型企业相关工作经验； 3、具备较强的沟通能力与团队协作意识； 部分福利待遇： 1、试用期即缴纳五险一金，公积金企业缴纳比例8%，个人5%； 2、每日提供两顿免费工作餐； 3、享有通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等津贴； 4、享受婚礼礼金、生日礼品、夏季防暑用品及节日慰问品； 5、设有绩效奖金、专项激励奖金及年终奖金； 6、提供入职培训、在岗培训及内外部学习发展机会； 7、团队氛围积极向上，拥有良好的职业发展空间；

一类：具备基础的Creo软件操作能力，熟悉注塑及金属材料相关工艺知识，有3C电子类产品结构开发经历者优先。 二类：掌握产品组装基本工艺流程，能够参与产线试制并跟进组装问题，具备初步的问题分析能力，了解常规可靠性测试内容。 一类：具有产品结构设计与开发经验，独立完成过至少一个项目的元器件选型、原理图绘制及PCB布局设计，具备智能门锁类产品开发背景者优先考虑。 二类：具备硬件模块测试及故障排查能力，有MCU、电源管理、传感器等调试实践经验，拥有手机、穿戴设备、音频产品或VR/AR硬件开发经验者优先。

岗位职责: 1.负责生产流程的规划、优化及落地执行，保障生产作业符合规范标准。 2.对生产环节的质量控制进行监督，确保产品满足质量指标。 3.组织跨部门协作，推动生产任务按计划顺利推进。 4.承担生产设备的日常保养与管理工作，保障设备稳定运转。 5.参与生产现场的日常运营，涵盖作业指导、物料管控及现场持续改善。 6.编制工艺技术文件，处理现场工艺异常，优化生产工艺，提升产品效率并降低成本 任职要求： 1.具备优秀的统筹与协调能力，能高效推进生产流程管理。 2.能够及时应对并解决生产过程中的各类技术难题。 3.拥有良好的团队协作意识和跨部门沟通技巧。 4.熟悉生产工艺流程，具备提出可行性改进建议的能力。 5.具备扎实的项目管理经验，可保障生产项目如期交付

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备的方案规划、机械结构及零部件设计，完成标准件选型与材料选择； 2. 在项目经理统筹下推进设备结构方案设计，独立完成3D建模、标准件与通用件选型、装配图绘制、零件工程图输出及BOM编制； 3. 设计适配自动化设备的工装与夹具； 4. 为外协加工及现场安装调试过程中出现的技术问题提供支持与解决方案； 5. 协同电气工程师开展设备调试与后期维护工作； 6. 负责技术文档的撰写、整理、归档及相关资料的更新维护。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业，具备5年以上非标设备设计或相关领域工作经验，有激光加工设备行业背景者优先； 2. 精通机械结构、工艺流程及装配设计，熟练操作AUTOCAD、Solidworks等设计软件，可独立完成结构设计出图及BOM制作； 3. 掌握机加、焊接、钣金等常见加工工艺； 4. 熟悉常用机电、气动类外购标准件的选型与配置，如丝杆、导轨、模组、伺服与步进电机、气动元件等； 5. 动手能力强，具备设备调试实操经验； 加分项：1. 具备整机开发经历 2. 拥有工装夹具设计实践 薪资待遇8K-15K

任职要求： 1、具备5年以上门窗、幕墙领域独立设计工作经验 2、熟练操作制图及办公类软件 3、掌握基础的网络应用知识 4、具备出色的领导力、判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划与执行能力 5、愿意与企业共同成长，具有较强的责任感和进取心 6、为人诚信、友善、守信、包容、自信 职位描述： 1、在上级主管的指导下，承担科技与信息中心相关技术研发与管理职责 2、提供专业技术支持，统一规范产品规格及图纸标准 3、负责技术文档的编制与管理工作，推动技术产品的创新升级，持续提升团队设计研发水平，优化成本结构并推进产品技术改进