岗位职责： 1.根据质检标准对手机进行分类定级。 2.负责手机的功能测试、外观质检、评估定价、拍照上架销售平台等工作。 3.确保所有测试和评估工作符合公司标准和行业规范。 任职要求： 1.品行端正，认真细心，具有良好的职业道德。 2.年龄要求20-35岁，能够适应快节奏的工作环境。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从工作安排。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定290~300／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:290~300/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-48周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，坐班入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

周内上午10点可以面试！ 空调车间，全坐岗，不体检，可预支！ 【户县电器配件厂】缺口10人 每月15-20号工资准时发放 【岗位】：检验包装 20～45内，视力好 【薪资】 白班：16010元/餐补，合计170/天， 夜班：17010 元/餐补，合计180/天， （每月出勤满26天，有100全勤。 ） 综合薪资:4500—4800/月。 （，水电费分摊） 保险：， 【面试时间】周内上午10点面试

岗位职责： 1。负责供应链现场协调与跟进，确保生产进度与交付时效2。协助完成物料管理，数据记录及异常情况反馈3。配合乙方团队完成日常对接工作 任职要求： 1。善于沟通，能高效完成上级交办的任务 2。具备良好的学习能力，可快速适应工作环境3。能接受驻厂工作模式，有责任心和团队意识4。能接受出差和成都办理入职(介意者勿投) 综合薪资7000-9000 包工作餐住宿4-6人间有空调热水器洗衣机等

岗位职责： 1、负责制定和完善公司的质量管理体系，并确保其有效运行； 2、监督和指导质量控制部门的工作，确保产品质量符合相关标准和客户需求； 3、定期进行质量审核，识别并解决质量问题，持续改进产品质量； 4、与相关部门密切合作，推动产品设计、制造过程中的质量改进措施； 5、处理客户投诉和退货问题，确保客户满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，制造业背景优先； 2、具备3-5年制造业质量管理工作经验，有质量部负责人经验者优先； 3、熟悉ISO9001等质量管理体系，具备良好的质量管理理论知识； 4、具有较强的沟通协调能力和团队管理能力； 5、能够独立解决复杂质量问题，具备较强的责任心和抗压能力。

招聘:质量管理员5名 岗位职责 1. 严格执行公司质量管理制度，负责日常质量巡检、库房巡检、流程督查； 2. 负责药品入库验收、在库养护、近效期管理、不合格品隔离与处置监督； 3. 负责首营资料审核、资质更新、质量台账、合规资料整理归档； 4. 负责温湿度监控、冷链记录、设备校验、质量培训落地； 5. 协助质量负责人完成GSP内审、迎检、整改、资料完善工作。 任职资格 1. 学历：大专及以上，药学相关专业； 2. 经验：2年以上医药公司质量岗位经验，熟练GSP日常操作流程； 3. 资质：持有执业药师证或质量相关资质优先； 4. 素养：原则性强、严谨细致、合规意识极强。 薪酬结构 薪酬模式：底薪 + 绩效 + 资质补贴 + 福利 基础底薪：4500–5500元/月 绩效工资：1000–1500元/月 福利：节日福利、带薪年假、

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1. 负责执行产品的质量标准和检验规范； 2. 认真核查产品的生产记录，包括原料使用情况、加工过程等信息； 3.接受无经验，男女不限，坐岗

户县零特 长期工 空调恒温车间 工人若干 电镀上下件：白班19/h,夜班20/h,站岗（长期工，10人）两班倒。 电镀检验，长白班，白班19/h。 全检，长白班，白班17/h。 机加 白班17/h,夜班18/h, 工人，两班倒。 冲压焊接，白班17/h,夜班18/h, 男女不限，两班倒。 满30天按上述工资发放，，者按每小时10元发放。 ，一天管两餐。 住宿有宿舍，5元一天。

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招聘助理检测员两名。要求有高速公路项目经历，持有桥隧或道路检测师或检测员证。薪资为7500-8000元，提供食宿及五险。工作地点在湖南省岳阳市。有意者请将简历发送至邮箱。

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武汉市黄陂区滠口混凝土搅拌站招聘操作和外检岗位。月产量约一万方，薪资高于5000元。工作地点位于湖北省武汉市黄陂区。

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岗位职责： 1. 负责压力管道、压力容器检验项目的整体策划、组织实施与质量管控 2. 编制检验方案、作业指导书及技术报告，确保符合TSG、GB/T及行业规范要求 3. 带队开展现场检验检测工作，识别安全风险并提出整改建议 4. 协调设计、施工、使用单位及监管部门，推动项目顺利验收交付 5. 维护检验设备台账，管理技术档案与合规性记录 任职要求： 1. 具备压力管道、压力容器检验相关从业经验，熟悉特种设备法规标准 2. 持有市场监管总局颁发的RBI、RD、RQ等相应检验资格证书 3. 具备项目管理能力，能独立承担中大型检验项目统筹工作 4. 具备良好的沟通协调能力与安全责任意识 5. 身体健康，可适应阶段性出差及现场作业环境

不穿无尘服 不看显微镜 包吃住 【招聘岗位】普工 质检员 【招聘要求】年龄18-42岁 【综合薪资】综合工资5000-6500元；（底薪2160+加班费＋夜班补贴 14/天＋绩效 400/800元＋全勤奖50元/月＋交通补贴每班4元）每月10号发薪，平时加班1.5倍，节假日3倍工资 【上班时间】8-20两班倒 【食宿福利】每月统一10号发工资，一日三餐免费5人 间住宿

高陵西部材料厂 招聘岗位：过程检验员 招聘岗位职责 1.负责原材料、工序、试压、成品外观及尺寸检验，如实填写检验记录； 2.识别产品质量缺陷，及时上报并跟进； 3.维护检验量具，做好产品检验标识。 招聘条件： 1.大专以及上学历； 2.年龄20-30岁之间； 3.会使用CAD软件； 4.有特种设备检验相关经验者优先。 薪资待遇：4000-7000元/月 符合条件有意向面谈 要有经验 1.线上面试 2.通过线上面试，在进行线下面试

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招聘岗位：质检员 年龄要求：18到35岁； 任职要求：学历不限，质检需要有经验； 薪资福利：白班190/天，夜班210/天，食宿自理，可协助租房。 工作时间：8-8点，两班倒； 工作地点：阎良区航空基地清逸路

【岗位职责】 负责新能源设备的操作与维护，学习设备的基本原理及操作流程；协助完成日常生产任务，确保生产过程的安全与高效。 【任职要求】 1. 初中及以上学历； 2. 无特殊技能要求，无需工作经验； 3. 能够适应车间工作环境，具备良好的团队协作精神； 4. 无伤疤、无纹身、无犯罪前科； 5. 认识26个英文字母，能够进行基本的沟通交流。 【福利待遇】 1. 底薪4500 200全勤1500岗位补贴加班（按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍） 2. 提供必要的劳动保护用品； 3. 工作期间提供三餐.包吃包住 4. 享有法定节假日； 5. 提供职业培训机会，帮助提升技能水平。

1. 负责执行产品的质量标准和检验规范； 2. 认真核查产品的生产记录，包括原料使用情况、加工过程等信息； 3.对发现的不合格品及时提出整改意见并跟踪处理 接受无经验 18-38岁

岗位职责 1.负责 AS9100D、IATF16949 体系运维、内审、年审及流程优化。 2.管理质检团队，统筹来料 / 过程 / 成品检验，制定制度与考核。 3.全流程品质管控，解决机加制程缺陷，降低不良与客诉。 4.质量数据统计分析，牵头 8D 改善，跨部门闭环质量问题。 5.组织质检技能、体系培训及新员工带教考核。 6.对接客户、第三方审核，处理客诉，报送质检资料。 7.编制修订检验规范，落实首 / 巡 / 终检，管控关键工序。

1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、机械制造等相关专业优先; 2、1年以上质量相关工作经验，工作经验丰富，能力突出者学历不作为限制条件; 3、熟悉质量管理体系和质量控制方法，具备良好的质量分析和解决问题的能力; 4、具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门和团队进行有效沟通和合作; 5、具备良好的团队合作精神和责任心，能够承担一定的工作压力 6、熟练掌握办公软件和质量管理工具，如Exl、SPC、质检七工具等; 岗位职责: 1、负责制定实施质量管理系统，确保产品符合相关要求; 2、制定和执行质量控制计划，确保产品合格率和客户满意度; 3、协助团队进行质量改进，提高产品可靠性和质量; 4、负责制定质量报告和分析，为公司决策提供支持; 5、对来料、制程、成品的不合格进行管控、处理并上报、要求责任部门对不合格进行分析和纠正，对不合格的纠正预防进行追踪验证，直至不合格得以改善； 6、检验设备器具的操作保养与卫生管理；